三菱電機システムサービス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容三菱電機システムサービス株式会社（三菱電機グループ） サービスエンジニア／休日・勤務時間は自由／全国募集・選択可 【求人要約】 【安定◎】三菱電機のパートナーとして技術を活かせる 【安心◎】勉強会・資格取得の研修会など教育制度充実 【環境◎】休日や勤務時間は原則自由！活動拠点選択可 三菱電機グループ企業で、スキルを活かして活躍！ 自分のペースで働きながら、収入アップも目指せます◎ 三菱電機直系のアフターサービス専門会社として、お客さまとメーカーを結び、アフターサービスからシステム提案まで、幅広いサービスを提供する当社。今回は、お客さまへより充実した質の高いサービスを提供するため、全

仕事内容三菱電機システムサービス株式会社 【大阪】総務（人事労務）◆管理部門領域にてキャリアを築ける◆三菱電機グループ◆長期就業可O08 【仕事内容】 【大阪】総務（人事労務）◆管理部門領域にてキャリアを築ける◆三菱電機グループ◆長期就業可O08 【具体的な仕事内容】 人事労務業務のご経験のある方へ／賞与実績6.1ヶ月／月平均残業時間20時間以内／売上高4兆円を超える三菱電機G／福利厚生充実◎長期就業可能 ◆採用背景 当社では、次期の管理職候補者を積極的に採用するため、新たなメンバーを募集しています。事業戦略に基づく、持続可能な組織体制の整備と『働き方』『働きやすさ』『働きがい』の労働三改革推

仕事内容三菱電機システムサービス株式会社 【名古屋】総務（人事労務）◆管理部門領域にてキャリアを築ける◆三菱電機グループ◆長期就業可N23 【仕事内容】 【名古屋】総務（人事労務）◆管理部門領域にてキャリアを築ける◆三菱電機グループ◆長期就業可N23 【具体的な仕事内容】 人事労務経験をお持ちの方へ／賞与実績6.1ヶ月／月平均残業時間20時間以内／売上高4兆円を超える三菱電機G／福利厚生充実◎長期就業可能 ◆採用背景 当社では、次期の管理職候補者を積極的に採用するため、新たなメンバーを募集しています。多様な世代の視点や経験を活かし、組織全体の活性化と成長を目指しています。 ◆職務内容 中部支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事労務業務のご経験(5年以上） ※特に、従業員の労務管理、従業員からの各種相談対応等の対人業務のご経験をお持ちの方 ※採用専任ではなく、労務管理や総務実務をマルチに担当したご経験をお持ちの方 ■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（業務で運転する機会があります） 【歓迎経験・スキル】 ■第一種衛生管理者 ■労働法、安衛法の知識をお持ちの方 ■事業所における労苦管理業務のご経験 ■採用に関する業務経験がある方 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、チャレンジ意欲の高い方 【職種名】 【大阪】総務人事★1回

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事労務業務のご経験(５年以上） ※特に、従業員の労務管理、従業員からの各種相談対応等の対人業務のご経験をお持ちの方 ※採用専任ではなく、労務管理や総務実務をマルチに担当したご経験をお持ちの方 ■自動車運転経験者（拠点巡回等において運転します） ※将来的な転勤が可能な方 【歓迎経験・スキル】 ■人員規模が大きい会社（上場企業又は子会社等）での総務人事経験者 ■第一種衛生管理者 ■工場や事業所における労務管理業務のご経験者 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、チャレンジ意欲の高い方 【職種名】 【名古屋】

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、全てのご経験をお持ちの方 ・人事労務業務のご経験(5年以上） ※特に、従業員の労務管理、従業員からの各種相談対応等の対人業務のご経験をお持ちの方 ※採用専任ではなく、労務管理や総務実務をマルチに担当したご経験をお持ちの方 ・自動車運転経験者（拠点巡回等において運転します） 【職種名】 総務人事 【仕事内容】 中部支社の総務人事の担当として、労働時間や給与業務などの人事労務業務、備品管理、社内行事運営、衛生管理などの総務業務をご担当いただきます。入社後は現場研修（同行）を行い、事業に一定理解いただいた上で、総務課の業務に従事いただきます。 【具体的には】 労務：労

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれも必須 ■人事労務業務（目安3年以上）のご経験 ■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■将来的な転勤が問題ない方 【転勤に関して】 平均的に5年～8年で昇格にあたり転勤になる方が多いです。転勤先としては東京、名古屋、福岡、広島など支社がある都市圏となります。 中には8年以上転勤していない方もいらっしゃいますので人によってまちまちです。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事総務（労務メイン）親会社同等の労働条件・福利厚生（年収520万円～820万円） 【仕事内容】 三菱電機100％子会社の安定企

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務業務のご経験（５年以上） ※特に、従業員の労務管理、従業員からの各種相談対応等の対人業務のご経験をお持ちの方 ※採用専任ではなく、労務管理や総務実務をマルチに担当したご経験をお持ちの方 ■自動車運転経験者（拠点巡回等において運転します） 【転勤に関して】 平均的に5年～8年で昇格にあたり転勤になる方が多いです。転勤先としては東京、名古屋、福岡、広島など支社がある都市圏となります。 中には8年以上転勤していない方もいらっしゃいますので人によってまちまちです。 [歓迎] ・人員規模が大きい会社（上場企業又は子会社等）での総務人事経験者 ・第一種衛生管理者 ・工

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 【尚可】 ・電気、空調、給排水設備に関する工事経験をお持ちの方 ・家電品修理、接客サービス ・電気工事士(2種)、給水装置主任技術者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【三重】フィールドエンジニア ※四日市 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 三菱電機グループで安定成長！地域密着で確かな技術を身につける 【職務概要】 一般家庭や店舗・オフィスなどを訪問し、生活に欠かせない家電製品や業務用空調（エアコン）などの修理・保守点検・コンサルティング業務

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●採用背景 猛暑による空調ビジネスが年々拡大しているのと、カーボンニュートラルに伴う省エネ提案事業の拡大もあり、LED照明や太陽光発電関連のビジネスも増加しています。お客様（全国的に有名な企業が多数あり）の要望に応えるべく、人員体制強化を図るための募集となります。 ●業務内容 当社の北日本支社 商品部 商品システム営業課において、主に空調、照明、太陽光関連機器の提案営業から積算、施工管理、保守業務までを一貫して担当していただきます。当面は施工管理を担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■電気設備工事や設備機器更新工事の施工経験 （現場調査/現場管理/試験調整/完成図書作成等） ■普通自動車免許 ■第二種電気工事士 【尚可】 ■電気設備工事や機械設備機器更新工事の施工 （現場調査/原価積算/見積作成/施工図作成/現場管理/試験調整/完成図書作成等） ■第一種電気工事士 ■一級電気工事施工管理士 ■建設業管理技術者（機械器具設置工事業） 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、お客様／協力会社との打合せ、部内技術メンバーとの連携ができる方 ●働き方について 打ち合わせや立ち上げ時に現地へ出張す

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全て満たす方 ■三菱電機FA製品（PLC・INV・SV等）の認識があり、PLCプログラム製作に携わった経験（自社設備の保全等も可） ■普通自動車免許 【職種名】 電気制御設計（PLC、シーケンサ制御） 【仕事内容】 ■同社の電気制御設計者として以下業務をお任せします 【具体的には】 ・工場、ビルでの自動化需要に対応したIoTソリューション及び駆動制御にあたり、FA機器のインテグレーション業務 ・三菱電機FA製品を活用したシステム提案/提案書/見積書作成/設計仕様書/要件定義書/検査要領書/マニュアル等の作成/現地立ち上げ、管理業務など 【事業内容・会社の特長】 【

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●採用背景 当社では、次期の管理職候補者を積極的に採用するため、新たなメンバーを募集しています。多様な世代の視点や経験を活かし、組織全体の活性化と成長を目指しています。 ●職務内容 中部支社の総務人事の担当として、労働時間や給与業務などの人事労務業務、備品管理、社内行事運営、衛生管理などの総務業務をお任せします。入社後は現場研修（同行）を行い、事業に一定理解いただいた上で、総務課の業務に従事いただきます。 ≪具体的には≫ 労務：労働時間管理や入社・

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■電気および通信工事の経験がある方もしくは電気工事士の資格をお持ちの方 【尚可】 ■電気システム工事経験があり現調から見積りまで一人で行うことができる方 ■一級又は二級電気通信施工管理技士 ■第一級電気工事施工管理技士 【求める人物像】 コミュニケーション能力が高く、チャレンジ意欲の高い方 ＼三菱電機システムサービスとは／ 当初は三菱電機の製品を修理・メンテナンスしていた企業でしたが 現在ではそのメンテナンス事業に加え、カーボンニュートラルや工場自動化に貢献するようなソリューション（システム開発

仕事内容★ここが魅力★ 主に個人のお客さま宅を訪問し、 エアコンや給湯機等を修理。 未経験でも2ヵ月間の研修で基礎から学べます。 ＜技術を磨いて収入アップ＞ 業務委託は修理を完了させる事で収入を得ます。 自分の技術を磨いて色々な修理が出来るようになれば、収入アップにつながります。 例：エアコンの基盤交換等の比較的簡単な作業は、１件あたりの報酬が3～7千円。 作業に資格が必要なエアコンの冷媒装置の修理等は、1件あたりの報酬が1～3万円。 ＜ある1日の流れ＞ 平準月の日程イメージ 09:00 事務所で当日の業務を受け取る。 09:15 お客さまに訪問時間、故障状況の確認電話をする。 09:30 修