介護 夜勤専従 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間・17:00〜09:00（休憩120分／実働14時間） ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ※夜勤月12回まで可能。シフト相談OK！ ＼残業0！／ ★週1日～勤務OK！ ★扶養内・WワークOK！ 【休日休暇】 ・個人のシフトによる（週1回〜OK） ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（実績あり） ・介護休業（実績あり）

仕事内容★5月新規オープン★夜勤1回25,940円〜★週1OK！★WワークOK★効率よく稼げる★賞与あり★ 【特徴・メリット】 Wワーク歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 残業なし 週1日からOK 車通勤OK 長期 社会保険完備 食事補助あり 社割あり 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 日給 25,940円〜26,433円 【各種手当・昇給・賞与】 ・夜勤手当：4,500円/回 ・介護報酬手当：100円/h ・

仕事内容埼玉県草加市の特養 介護職員（正社員） 【夜勤専従スタッフ】 (正社員) | 社会福祉法人 新和会 介護老人福祉施設「いろは」 ▼仕事内容 〇夜勤専従スタッフ〇１ユニット１０名の入居者を見ていただきます。 （☆施設は３ユニット３名の安心の夜勤体制です）夕方から翌日の朝までの介護業務をお任せします。 ▼仕事内容〇ご入居者の生活支援、身体介護〇夜間時の居室巡回〇緊急時の対応や事故発生時の対応〇フロア清掃や朝食準備など〇介護記録（電子）、その他※ブランクのある方でも、丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし (埼玉県草加市) ▼職種 特養 介護職員（正社員） 【夜勤専従スタッフ】(正社員) ▼雇

勤務時間固定時間制

仕事内容介護職／夜勤専従 ユニット型特別養護老人ホームでの夜勤業務 17:00～翌10:00 16夜です。 特別養護老人ホームの運営 交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,転勤なし,急募

勤務時間16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容夜勤介護スタッフの1日の流れ 16:30~17:00|出勤・引き継ぎ 日勤スタッフから利用者様の体調や注意事項を共有。 夜間に備えて情報をしっかり確認します。 17:30~19:00|夕食・服薬介助 食事の配膳や見守り、必要な方への食事介助を行います。 食後は服薬のサポートも行います。 19:00~21:00|就寝準備 更衣や口腔ケア、トイレ誘導などをサポート。 利用者様が安心して休めるよう環境を整えます。 21:00~翌5:00|巡回・見守り(夜間業務) 定期的に居室を巡回し、体調や睡眠状況を確認。 ナースコール対応やトイレ介助なども行います。 ※比較的落ち着いた時間帯で、記録作成を

仕事内容＼複数施設で勤務する夜勤専門のエリア介護士を募集！／ 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 一緒に介護業界を盛り上げてくれる夜勤専従の介護スタッフ（正社員）を募集しております。 新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。 意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 ＼充実の福利厚生／ 〇毎年リフレッシュ休暇年4日付与（消化率100％） 〇産休育休実績あり（男性も気軽に取得されています） 〇年末年始特別手当あり（最大25,000円支給）※シフト制なのでお休みも可 〇定年制度が無いため、長く働ける

仕事内容埼玉県川口市の介護職員／夜勤専従 (正社員) | 株式会社 東日本福祉経営サービス リーシェ安行 ▼仕事内容 介護業務全般及び施設内業務全般（３階建 ・全２０室（全個室） ・２０名）○ご入居者様 ・ご利用者様の食事 ・排泄介助など○深夜の巡回業務 ＊経験あれば尚可「変更範囲：会社の定める業務」 (埼玉県川口市) ▼職種 介護職員／夜勤専従(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給212200〜230200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)141100〜141100円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末

仕事内容＼複数施設で勤務する夜勤専門のエリア介護士を募集！／ 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 一緒に介護業界を盛り上げてくれる夜勤専従の介護スタッフ（正社員）を募集しております。 新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。 意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 ＼充実の福利厚生／ 〇毎年リフレッシュ休暇年4日付与（消化率100％） 〇産休育休実績あり（男性も気軽に取得されています） 〇年末年始特別手当あり（最大25,000円支給）※シフト制なのでお休みも可 〇定年制度が無いため、長く働ける

勤務時間16:30～翌9:30 ※週1回～ご相談ください 休憩60分 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容夜勤専従スタッフ(介護職)/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】 静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～1,500円 ▼給与詳細 処遇改善手当：220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 【勤務地】 埼玉県所沢市北野1-2-60 募集情

勤務時間17:00～翌10:00（休憩2h・実働15h） ★週2回～できる方（日数応相談） ★曜日問わずできる方大歓迎

仕事内容週2回～できる方募集／無資格・未経験者OK／賞与年3回／女性多数活躍中／経験者優遇／資格取得を応援 夜勤専従介護職員 ＜具体的には＞ 食事・排せつ介助、口腔ケア等の身体介助、レクリエーション、他 活躍の場は桶川駅から徒歩圏内の介護付有料老人ホーム。 ただいま【夜勤専従介護職員】で 新たなスタッフを募集中です。 無資格・未経験でもOK！ 資格は無いが施設での介護経験のある方大歓迎！ これから資格取得予定の方、お気軽ご相談ください！ ブランクがあっても大丈夫！ 少しずつ感覚を思い出して現場で活かしてください♪ もちろん経験者・有資格者は歓迎・優遇します♪ 現在育児中の女性スタッフが

仕事内容＼複数施設で勤務する夜勤専門のエリア介護士を募集！／ 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 一緒に介護業界を盛り上げてくれる夜勤専従の介護スタッフ（正社員）を募集しております。 新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。 意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 ＼充実の福利厚生／ 〇毎年リフレッシュ休暇年4日付与（消化率100％） 〇産休育休実績あり（男性も気軽に取得されています） 〇年末年始特別手当あり（最大25,000円支給）※シフト制なのでお休みも可 〇定年制度が無いため、長く働ける

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ショートステイでの介護のお仕事です。 施設内での夜勤、食事、排せつ介助等のお仕事です。 夜勤専従になります。 ・食事介助：食事摂取、見守り、声掛け、配膳等 ・排泄介助：トイレ誘導、オムツ交換、見守り等 ■検索コード・・・「介護」 □郵便番号検索【〒３５６００１１】 ◆変更範囲：変更なし