岩手県奥州市のフレックスタイム制 経理の求人・転職・中途採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上記時間内で柔軟に対応いたします。 例）午前のみ、午後のみ、昼休憩を挟んだ４時間程度など。 ＊ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊当社休日カレンダーによる（年末年始・お盆休みあり） ＊年次有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与します

仕事内容・会計伝票起票、会計システムへの入力（システムはＴＫＣ使用） ・買掛金等の経費の管理 ・支払に関する事務 ・給与計算、社会保険に関する事務 ・その他付随する業務 ※税理士事務所と連携を取りながら業務を進めていただきます。 ※金融機関等に出かける際は社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：会社の定める業務 ◆月の出勤日の中で、１０日・２０日・月末に合わせた勤務が可能 な方、週３日以上勤務可能な方歓迎いたします！

仕事内容・会計伝票起票、会計システムへの入力（システムはＴＫＣ使用） ・買掛金等の経費の管理 ・支払に関する事務 ・給与計算 ・社会保険に関する事務 ・その他付随する業務 ※税理士事務所と連携を取りながら業務を進めていただきます。 ※金融機関等に出かける際は社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼正社員デビュー歓迎！フリーター・アルバイト経験しかなくてもOK／ 地方から関東へ、住まいも仕事もまとめてリスタート！ 未経験からキャリアアップが目指せる【経理事務スタッフ】大募集です☆ 「正社員経験がない」ことは、ハンデじゃありません◎ 「履歴書に自信がない」 「フリーターが長くて、今さら正社員は無理かも」 「上京したいけど、仕事も住むところも不安」 そんな方のためにこの仕事は、“上京前提 × 未経験前提 × 正社員デビュー前提”で作られています。 実際に、先輩の多くが正社員未経験（フリーター／アルバイト／派遣など）からスタートして、今は安定した働き方を叶えています。 ～～【POI

仕事内容経理業務 伝票整理など 電話対応。来客対応 その他上記に付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1週間あたり4時間 標準労働時間：1日あたり2時間 1週間に2回程度

仕事内容ご都合の良い日時、 2時間程度、水沢エリアでポスティングをして頂ける、水沢在住の方を募集致します。

仕事内容法人本部での事務業務を行っていただきます。 ・人事管理、経理等の事務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・電話応対 ・日常の経費精算、売掛・買掛金の管理、請求書作成 ・原価管理ソフトへの入力 ・月次・年次決算の補助業務（経験に応じてステップアップ可能） ・ＪＤＬ会計ソフトを使用 ・その他、付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇経理・労務担当スタッフ ・経理全般（現金・預金管理、出納帳管理、仕訳入力、請求書発行 、支払業務、会計入力） ・社会保険関連手続き（取得・喪失手続き、算定基礎届等） ・労務管理（勤怠管理、給与計算補助、入退社手続き等） ※変更範囲：派遣先の定めによる業務

勤務時間フレックスタイム制 コアタイム：10:00 ～ 14:00 標準労働時間：1週間あたり16時間

仕事内容東北6県の太陽発電所の草刈・除草を行っていただきます。基本は、自走式草刈機を使用しますが、一部狭い箇所等は、手持ちの草刈機械で草を刈ります。土日のみの勤務ですが、雨が降った場合は休みとなります。

仕事内容・伝票入力 ・現預金管理 ・債権債務管理 ・各種資料作成 ・銀行対応 ・その他、上記に付随する業務 ※仕事に対して前向きな方を歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務範囲 「働き方改革関連認定企業」 ・いわて女性活躍企業等（ステップ２）認定制度 ・いわて子育てにやさしい企業認定制度 ・いわて働き方改革ＡＷＡＲＤ２０１９「女性活躍推進部門」 個別プロジェクト賞受賞

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1週間あたり2時間 標準労働時間：1日あたり2時間 1週間に2回程度

仕事内容ご都合の良い日時、 2時間程度、水沢周辺の運転 1週間に1回程度 軽トラをお持ちの方優先

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊会社カレンダーによる ＊年末年始・ＧＷ・お盆休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本社工場での事務関係 ・給与計算 ・入退社等の手続き ・電話・来客応対 ・請求書等の処理支払い ・その他付随する業務 【能力に応じて正社員登用あり（勤続６ヶ月後以降）】 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[岩手・奥州市] 一般事務職営業アシスタント 営業のサポート役として事業を支えていただきます | 月給21万円30万円 | 年間休日120日以上 | 経理事務 | 総務 ▼仕事内容 [営業アシスタント]（一般事務職） 営業のサポート役として、基本的に営業1人に対して営業アシスタント1名のタッグでお客さまや案件をコントロールしていきます。 外出の多い営業に代わって社内で仕入れ先や販売先との連絡対応や受発注管理、書類作成といった業務を進め、いかに円滑な営 業活動を実現できるかが重要。縁の下の力持ちとして、事業を支えるポジションです。 同社の製品は、半導体メーカーや医療機器メーカーの製品には無く

仕事内容経理事務業務を行っていただきます。 ・文書作成としてワード、エクセルを使用 ・弥生会計ソフトを使用して経理全般 ・社会保険関係、労務管理関係 ・電話応対、来客応対 ・その他、上記に付随する業務 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容事務や庶務に関する仕事全般を行っていただきます。 ・窓口業務、電話対応、各種書類のパソコン入力 ・備品の整理や補充 ・書類の整理（ファイリング等） ・清掃（フロア、会議室、ミーティングルーム、トイレ） ・出退勤の管理（タイムカードのチェック） ・製品の発注、受注、発送（月に１～２回程度） ・会社の雑務（簡単な軽梱包作業） ・上記に付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容工場内にある生産設備の保全・修理・改善を行う仕事です。 具体的な仕事内容は、 ・機械設備の保全（油圧・空圧回路の修理）と故障発生の予防 ・機械設備の改善業務 ・生産設備の電気回路に関する修理（制御部品の修理）、改善。 変更範囲：会社の定める業務 ◆リーダー候補として募集いたします。 所属長の指示の元、業務を行ってもらいますが、指導もできる方 を求めています。 ◆設備保全、設備改善、ＰＬＣ制御に詳しい方を希望します。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期・緊急時・トラブル対応など。月８０時間・６回まで。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は基本休みですが、会社カレンダーにより出勤日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容派遣先事業所において下記の業務を行っていただきます。 リサイクル事業を行っている会社です。 ・給与計算、社会保険、雇用保険の各種手続き ・労災に関する処理 ・現金出納管理、金融機関での支払いや送金業務 ・資金繰り表や貸借対照表などの作成 ・その他付随する業務 変更の範囲：変更なし ＊経理事務の経験やスキルを活かして活躍できる職場です。 ＊３ヶ月毎の更新あり。

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”経理事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験から経理スキルが身に付く】 完全未経験から経理事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキルを身に付

仕事内容丸谷興務店株式会社 【岩手県/奥州市】経理・総務職★将来の幹部候補★創業59年の老舗建設会社/残業ほとんど無し 【仕事内容】 【岩手県/奥州市】経理・総務職★将来の幹部候補★創業59年の老舗建設会社/残業ほとんど無し 【具体的な仕事内容】 ＜創業５９年の地場老舗建設会社/管理部門を将来になってくださる方の募集です＞ ■職務内容：現在の総務部長の後任候補として業務をご担当いただきます。 入社後は現在の総務部長の下で各種業務を覚えていただき、ゆくゆくは総務部長のポジションを目指していただきたいと考えております。具体的には下記業務をお任せします。 ・財務、経理関連業務：経理事務、財務面の管理

仕事内容【正社員】やりたいことが探せる総合職★フレックス制★年休120日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|奥州市/5SOU 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!実績に応じてインセンティブも支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl