社会福祉 - 大阪府藤井寺市 の求人・仕事・採用

仕事内容定員60名の認可保育園の保育士 認可保育園での保育士業務全般をお任せします。 賞与・昇給 賞与/年2回（昨年度実績3ヵ月分） 昇給/年1回 休日・休暇 休日/週休2日制（日曜、その他）祝日 ※土曜出勤は平均月2回ほど 休暇/夏季休暇、年末年始休暇 福利厚生 交通費支給、各種社会保険完備 住宅手当（徒歩か自転車で通勤圏内にお住いの一人暮らしの方対象） 産前産後休暇、育児休暇（勤務2年後から取得可能）、有給休暇 ※敷地内禁煙 藤井寺市にある定員60名の認可保育園でのお仕事です。 藤井寺駅から徒歩圏内で通勤にも大変便利です！ ★★ ★残業つき3時間未満 ★1クラス15名以下の少人数制保育

勤務時間12:30〜18:30 12:30~18:30 ・休憩60分

仕事内容仕事内容： ≪認可保育園での正社員募集≫ ■保育士業務全般をお願いします ■0〜5歳 定員150名の認定こども園 ■日々の保育の実施、食事や排せつのお世話、掃除 ■保育計画の作成、保護者対応、園内行事の運営など ■幅広い年齢層の方が活躍中の職場です! ■採用試験は面接のみ!人柄重視採用です! ■職員会議は勤務時間中の日中に行います! ■時間外勤務は月平均4時間程度で残業少なめ! 変更範囲:変更無し

仕事内容【魅力ポイント】 ①「抱えない介護」（ノーリフティング）を実践 ノーリフティングとは、職員の腰痛防止や体への負担軽減のためリフト等の福祉機器を積極的に活用することです。 2018年に「ノーリフティング宣言」を発表し、移乗用リフトや離床センサーなど最新の機器を導入し、利用者様の安全の確保および職員の負担軽減を図っています。 ②職員のやる気と法人の活力をあげる「人事考課制度」を実践 個人の頑張りを評価し、処遇への反映とともに職員の能力開発に活かしています！ 職員の行動指標を明確にし、1年間どのように考え行動したか、プロセスや成果を個人別に評価しています。 計画的に面談の場を設け、目標の共有

勤務時間・7:00～20:00の間の2時間以上（実働6時間以内） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週1日から勤務可 ※扶養内勤務相談OK ※休憩時間は法定通り

仕事内容定員29名の地域密着型特別養護老人ホームでの業務を担当していただきます。 定期的にミーティングを実施し、スタッフ間の情報共有や課題解決に取り組んでいます。 ・配属はケアハウスです。 ・介護スタッフをはじめ、看護師・機能訓練員・相談員・送迎ドライバーなど総勢約30名のスタッフが在籍しています。 待遇 昇給あり（規定による） 賞与年2回（3.0ヶ月分※前年度実績） 通勤手当（規定による） 扶養手当（世帯主のみ） 住宅手当（規定による） 退職金制度あり 社会保険完備 車通勤可（無料駐車場あり） 試用期間3ヶ月（条件変更無し） 受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 月9日休み（2月のみ8日） 年間休

勤務時間9：00～17：00（休憩時間は法定どおり）

仕事内容完全週休2日制 日曜日休日 相談員を募集中です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ✿ご利用者様・ご家族様のご意向をもとに当施設のサービス内容をご提案し、ご利用者様らしくを支える支援に携わっていただきます。 ✿医療ソーシャルワーカー、介護支援専門員をはじめ、地域医療、地域福祉を支える関係機関との連携を担っていただきます。 ✿顧客ニーズにお応えするため、グループ内の福祉サービスをワンストップで繋ぐ、窓口のお仕事を担っていただきます。 資格: 社会福祉主事・介護福祉士・社会福祉士 （上記いずれか必須） ※普通運転免許必須 勤務時間: 1日8時間労働（休憩１時間） 9：00～18：00 休日・

勤務時間7:00～20:00の間の2時間以上（実働6時間以内） ※1ヶ月単位変形労働時間制 ※扶養内勤務相談OK ※休憩時間は法定通り

仕事内容【仕事内容】 【勤務時間】 ■09:00～18:00 ■07:00～16:00 ■16:30～10:30 ■休憩60分 ※時間外：なし 【休日】 ■週休二日：シフト制（月8～9回休み） ■年間休日：105日 【給与】 ＜年俸制＞ ■交通費、時間外別途 ■基本給は÷12で算出 《常勤》 ■年棒：2，475，000円～（大卒モデル） 《非常勤》 ■時給:900円～ ※日祝50円アップ 【手当】 ■通勤手当：実費支給（上限あり、月額:20，900円） ■夜勤手当：1回5，500円(月4～5回) ■年末年始：5，000円/回 ■夜間待機手当:1日 500円(待機

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日108日 ◇車通勤可 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 スタッフ間や利用者様とのコミュニケーションを大切にする風通しのいい老健施設での介護業務。 【勤務地】 大阪府藤井寺市野中1-103-1 近鉄大阪線「古市」駅から徒歩13分 【給与】 月給：224,000円～ 【給与内訳】 基本給:156,0000円～ 資格手当:25,000円 処遇改善手当:18,000円 調整手当:3,000円 夜勤手当:5,500円/回 夜間待機手当:500円/日 ※

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【園長/正社員】2026年4月オープン！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇インターナショナルスクール（認可外保育所）の園長としての業務全般◇ └開園準備期間中は研修期間とします。研修スケジュールはご相談のうえ調整いたします。 【主な仕事内容】 ・開園前：新規事業担当者と一緒に開園準備をお願いします。 ├関係資料作成 ├職員採用 └その他、開園準備に関わる業務 ※勤務場所：大阪市中央区（車通勤不可） ・開園後：園長業務を行っ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊日数は相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの管理栄養士全般 献立作成、発注、栄養マネジメント、食育、衛生管理などの管理栄養士業務を行っていただきます。 ※委託会社が入っているため、厨房業務はほとんどありません 【給与詳細】 【給与】 月給：183,000円〜 【諸手当】 通勤手当（上限20,000円） 資格手当：15,000円 残業手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年3回/4ヶ月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ハピニスト 提供元：JOBOLE

勤務時間8:45～17:45の間で応相談 ※休憩は法定通り ※早朝のみ、午前のみ、午後のみ、夕方のみ等OK ※勤務時間はご相談ください 残業ほぼ無し

仕事内容17:45終業★子育て支援手当を支給◆マイカー通勤OK！【藤井寺市、道明寺駅、デイサービス、常勤、介護福祉士】 子育て支援手当などの支給もします★勤務は17:45終業◎月額24万6250円～27万3750円＋通勤手当を支給★マイカー通勤可能なデイサービスでのお仕事★介護福祉士資格を活かして勤務しませんか？ ◆職種 介護福祉士/デイサービス ◆雇用形態 正社員（常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 年俸295万5000円～328万5000円 月額24万6250円～27万3750円 ※毎月12分割にて支給 ◆勤務地 大阪府藤井寺市道明寺5-3-11 ◆勤務時間 8:45～17:

仕事内容【仕事内容】 藤井寺市にある有料老人ホームの生活相談員・相談職業務全般 この求人は人材紹介サービス 「株式会社スマイルパーム」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給375,000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 藤井寺市にある有料老人ホームの生活相談員・相談職業務全般 この求人は人材紹介サービス 「株式会社スマイルパーム」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給375,000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【人間関係抜群】★急募★3年程度の経験者歓迎！アットホームな老健です♪マイカー通勤OKで毎日の通勤もラクラクです◎ ●介護老人保健施設にて常勤の作業療法士さんの募集です。ご利用者様の日常生活動作訓練などを行っていただきます。 ●コミュニケーションを大切にし、毎日の積み重ねでご利用者様との絆をしっかりと築いていける方を募集しています♪ ●近鉄南大阪線 古市駅より徒歩15分で、マイカーでの通勤も可能です。 アドバイザーより 介護老人保健施設ふじいでらは、大阪府を拠点とする社会福祉法人慈恵園が運営している老健です。ご利用者様お一人お一人とじっくり向き合えるので、やりがいを感じていただけると思

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務（運転が可能な方） 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉