児童発達支援・放課後等デイサービスいっぱいの求人・仕事・採用

仕事内容<brb>児童指導員／高月給／マイカー通勤OK／賞与年2回支給／5日以上の連続休暇可能で働きやすさ抜群／残業なしbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人は人材紹介の求人です】<br>こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。<br>雇用契約は ライズ児童デイサービス まつばら と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。<brbr>【キャッチコピー】<br>児童指導員／高月給／マイカー通勤OK／賞与年2回支給／5日以上の連続休暇可能で働きやすさ抜群／残業なし／固定時間の勤務／有給消化率高く

仕事内容★あなたのやりたいが形になる。是非希望を聞かせて下さい！★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ◎フラワーパークについて フラワーパークは児童発達支援・放課後等デイサービスを運営する会社です。 母体は学習塾を関西に約100店舗経営している会社なので安心して働いて頂けます！ 現在堺市で8つ、高石市で1つ、大阪市で1つ、グループで全16事業所を運営しています。 ◎子ども達一人ひとりとゆっくり向き合い、支援方法を考えます 生きづらさを感じている子どもたちを支援するには 放課後等デイサービスのような既存の枠組みだけでは支えきれません。 フラワーパークではグルー

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/正社員登用あり 一緒に働き、学び、前に進める！風通しの良い職場多彩な支援で7つの力を育む放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 調整手当 20,000円(相談支援従事者、初任者研修修了者) 通勤手当 上限20,800円/月 昇給あり 賞与あり(年2～3回) ■試用期間6か月/同条件 ■雇用期間4～6か月/契約更新あり(条件あり) ※正社員登用あり(採用から6か月後に正社員登用試験あり)

仕事内容<brb>児童指導員／マイカー通勤OK／高月給／固定時間の勤務／残業なし／賞与年2回支給bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人は人材紹介の求人です】<br>こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。<br>雇用契約は ライズ児童デイサービス やえのさと と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。<brbr>【キャッチコピー】<br>児童指導員／マイカー通勤OK／高月給／固定時間の勤務／残業なし／賞与年2回支給／有給消化率高く、お休みが取りやすい！／5日以上の連続休暇可能！／東大阪市／八

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有限会社エスエヌ企画 ライズ児童デイサービス 川崎西口 【児童発達支援管理責任者】月給38.5万円/年間休日110日/月9日休み未経験OK！ 正社員 産・育休取得実績あり/外遊びで、のびのび、楽しい成長を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆のびのび楽しく！遊びを通じていっぱい成長♪ 当施設は、ダンスや工作、おやつ作りといった子どもたちがのびのび、楽しく成長できる個別療育・集団活動を提供しています。 社会のルールや協調性などを学べる環境をつくり、子どもたちの可能性を最大限に引き出し、将来への自立を目標とした支援を目指しています。 ◆当施設の3つ

仕事内容<brb>児童指導員／高月給／残業なし／マイカー通勤OK／有給消化率高く、お休みが取りやすい！／5日以上の連続休暇可能！bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人は人材紹介の求人です】<br>こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。<br>雇用契約は ライズ児童デイサービス 楽音寺 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。<brbr>【キャッチコピー】<br>児童指導員／高月給／残業なし／マイカー通勤OK／有給消化率高く、お休みが取りやすい！／5日以上の連続休暇可能！／固定時間の勤務／

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み＆残業ほぼなし長期休暇充実 駅チカ/研修＆退職金制度あり/やりがい＆働きやすいがいっぱいの施設/月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～370,000円 【月給】310,000円～370,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年1回、7月※能力に応じて臨時昇給あり) 賞与あり(年2回、業績による) <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,000,000円 ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職2年目

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） すとれいとぱぁそんず株式会社 WaWaWa わわわ 和+話+輪 急募/2026年10月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日/請求業務なし 正社員 未経験可/運動プログラムで体・心・学ぶ力を育てる多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設の紹介 「子どもたちが公平に成長できる世の中を創る」。 それが当法人のミッションです。 当施設の療育では、体をメインに考えたスポーツや運動プログラムを採用。 支援は「体軸理論をもとに子どもたちの運動格差をなくす」がコンセプトです。 医学的根拠に基づいた運動プログラムで体幹・体軸の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み＆残業ほぼなし長期休暇充実 駅チカ/研修＆退職金制度あり/やりがい＆働きやすいがいっぱいの施設/月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～370,000円 【月給】310,000円～370,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年1回、7月※能力に応じて臨時昇給あり) 賞与あり(年2回、業績による) <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,000,000円 ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職2年目

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】月給30万円～/研修＆資格取得支援あり キャリアパス充実細かいクラス分けの支援で、可能性がいっぱいの未来に多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(13時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績による)

仕事内容【管理者候補/保育士】多機能型施設/年間休日115日/送迎なし◎ 月給31.8万円～/オリジナルの管理システムで作業を効率化/運動型の認知機能トレーニングジム正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～500,000円 【月給】318,000円～500,000円 <内訳> 基本給 175,000円～ キャリア手当 10,000円 調整手当 55,000円 業務手当 10,000円 処遇改善手当 60,000円 健康増進手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日 住宅手当 12,000円/

勤務時間【月～金】 14:00～19:00 【土・祝・学校休業日】 10:00～14:00 ※休憩は法定通り ※週2日～OK！ ※1日4～5h程度の勤務です！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★週2日～OK！1日4h～OK★放デイ未経験OK・ブランクのある方も歓迎♪昇給あり◎年末年始休暇や研修あり！車通勤可・1人1台PC貸与◆少人数の子どもたちと日々の関わりがメイン！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 発達障がいのある子どもたちの日常に寄り添い、支援・療育をお任せします。 勉強・運動・クッキング・外出活動など、日々のさまざまな関わりを通じて、 一人ひとりのペースや得意・苦手に合わせた丁寧なサポートをお願いします◎ ※業務内容や働き方は柔軟に相談に応じます ＼リッケで働く魅力、お伝えしま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29万円～/日曜休み/作業療法士が代表を務める施設多機能型施設 正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,000円～350,000円 【月給】291,000円～350,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 管理者手当 50,000円 固定残業代 21,000円～(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回、1月・7月※業績による) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 埼玉県川口市 東本郷1143 コーポマリリ10

仕事内容【児童指導員】月給23.3万円～/年休114日/未経験可/残業ほぼなし 学習や運動など、多岐に渡る療育を実施子どもたちの自立をサポート放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～280,000円 【月給】223,000円～280,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 14,000円～(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 26,000円～ 役務手当 10,000円～ 資格手当 3,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限18,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、7月・

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有限会社エスエヌ企画 ライズ児童デイサービス ししがや 【児童発達支援管理責任者】月給38.5万円/年間休日110日/月9日休み未経験OK！ 正社員 産・育休取得実績あり/外遊びで、のびのび、楽しい成長を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆のびのび楽しく！遊びを通じていっぱい成長♪ 当施設は、ダンスや工作、おやつ作りといった子どもたちがのびのび、楽しく成長できる個別療育・集団活動を提供しています。 社会のルールや協調性などを学べる環境をつくり、子どもたちの可能性を最大限に引き出し、将来への自立を目標とした支援を目指しています。 ◆当施設の3つ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/正社員≫昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・個別支援計画にもとづく、お子さまの支援 ・保護者さまとのコミュニケーション ・送迎（運転可能な方のみ） ※主に軽度の知的障がい、発達障がい、自閉症のお子さまなどにご利用いただいています。 求人ID 805999

仕事内容<brb>児童指導員／完全週休二日制のお仕事／固定時間のお仕事／車通勤可能／年間休日115日／正社員bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人は人材紹介の求人です】<br>こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。<br>雇用契約は 放課後等デイサービス ラビット と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。<brbr>【キャッチコピー】<br>児童指導員／完全週休二日制のお仕事／固定時間のお仕事／車通勤可能／年間休日115日／正社員／西宮市<brbrb採用情報bbrbrb>【掲載社名】bb

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日110日/送迎なし未経験可 残業ほぼなし/目いっぱい楽しみ、学べる多機能型施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 130,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり、車通勤相談可) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、3月・9月) ■試用期間3か月/

仕事内容【心理学科卒業の方限定！】月給26.5万円～/年間休日110日 研修＆福利厚生充実外遊びやダンス、工作など、のびのび、楽しい成長を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～285,000円 【月給】265,000円～285,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 35,000円(15時間分/超過分は別途支給) 送迎手当 20,000円 処遇手当 40,000円 ※経験・能力を考慮の上決定 ※実務経験5年目以降は月給285,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限35,000円/月

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.1万円～/土日祝休み 強みを伸ばす「ストレングス視点」でアプローチ充実の研修でスタッフの成長も応援します多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,500円～304,000円 【月給】251,500円～304,000円 <内訳> 基本給 190,000円～220,000円 固定残業代 6,500円～9,000円(5～10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 15,000円～35,000円 管理職手当 40,000円(固定残業代5～10時間分20,000円含む(超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤