別荘管理 - 長野県 の求人・仕事・採用

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別荘建築・管理業の現場代理人/正社員/年収360~540万円/年間休日130日/月残業20時間以下/軽井沢で40年以上別荘建築・管理事業を展開/株式会社市川保工務店/17742937

株式会社市川保工務店

  • 軽井沢町 大字長倉 / 中軽井沢駅 徒歩約3分

  • 月給30万円〜45万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 別荘建築工事の現場管理ができる方を募集しています。 【具体的には】 ・品質管理(耐久性の担保、見た目の美しさ、仕上がりの丁寧さなど) ・予算管理(原価のコントロール) ・工程管理(引き渡し) ・安全管理(安心安全に勤務できる環境) ・見積もり(新規物件など) ・点検業務(引き渡し後) ※働きやすい仕事環境を目指し、厳しい条件の建築工事は請け負っておりません。 【特徴】 ・軽井沢一筋40年以上の実績で、軽井沢の風土、建築を熟知しております。ハウスメーカーとは異なり、お施主様と一緒に家造りをするやりがいがあります。 ・年間休日数130日/お客様に軽井沢の良さを語れる人になっていた

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別荘の清掃管理

穂高観光株式会社

  • 安曇野市 穂高

  • 時給1,000円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週4日からOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • スキマ時間
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • 1日6時間以内OK

勤務時間9:00~14:00の間で4時間程度 ・予約により週4日程度の勤務 残業あり(月平均1h) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【未経験OK!】週4日程度の時短パート*難しい作業はありません♪ \パートさん募集/年齢・学歴・経験不問! 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,000円~1,200円 ◎昇給あり 【勤務地】 長野県安曇野市穂高6032-20 (事業所所在地) ・現場は安曇野穂高エリアです。 募集情報 ~別荘の『綺麗』を保つオシゴトです~ ご家庭での日常清掃のスキルがあればOK!コツコツ×もくもく作業しませんか☆ 今までオシゴト経験がない方、定年前後で新しくお仕事を始めてみたい方も活躍できる安心の内容です。 【仕事内容】 \家庭やプライベートを大切にしたい方に人気の短

かんたん応募穂高観光株式会社

軽井沢/貸別荘の運営管理(社宅&社用車有/水道光熱費会社負担)リモート・フレックス/成長事業

ココザス株式会社

  • 軽井沢町

  • 年収400万円〜550万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容ココザス株式会社 【軽井沢】貸別荘の運営管理(社宅&社用車有/水道光熱費会社負担)◆リモート・フレックス/成長事業 【仕事内容】 【軽井沢】貸別荘の運営管理(社宅&社用車有/水道光熱費会社負担)◆リモート・フレックス/成長事業 【具体的な仕事内容】 ~自宅⇔別荘地の往復にてご勤務/リモートワーク・フルフレックス導入ではたらき方拠点の責任者として活躍できる!~ ■業務詳細: 2024年より新規に立ち上げたCOCOVILLA事業において、拠点のエリアマネージャーとして、宿泊やアルバイト管理等の業務や今後の派生ビジネス(COCOVILLAのブランディング活動や民泊代行等の受注提案活動など)の

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