ハローワーク 管理事務 - 福岡県北九州市 の求人・仕事・採用

仕事内容【経理事務】 伝票の振替～決算業務まで 給与計算 小口現金の管理 など 【一般事務】 見積書の作成 パソコンでの見積もり書の作成 各種保険関係の手続き 電話応対、来客応対 など ＊外出用務あり（銀行、官公庁など） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）森林経営管理制度の推進業務 ・森林所有者の意向確認 ・林業事業体、森林組合との連絡調整 （２）荒廃森林整備事業の推進業務 ・整備が必要な人工林（スギ・ヒノキ）の選定 ・現場管理など事業の推進管理 （３）森林法に基づく届出の受付 （４）その他、所属長の指示する業務 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容■地域企業を支える公益社団法人において、事務総合職として幅広 い業務を担当していただきます。★講習会開催業務（電話・窓口 受付対応、ＰＣでの書類作成、会場準備・片付け等） ＊公用車にて外出用務あり ※ご不明な点などございましたら、お問い合わせください。 ご応募お待ちしております。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容★労務管理を行っていただきます【現在１名従事】 労働契約・給与・社会保険・福利厚生・就業規則などの管理 外出業務あり（社用車使用／北九州市内） ※ご不明な点などございましたら、お問い合わせください。 ご応募お待ちしております。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・管理事務（医療法人各事業所運用に関するもの） ・病院受付 ・会計業務 ・診療報酬請求業務 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊外出用務あり（銀行、官公庁等） ＊社用車利用可能：軽・普通車 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容（１）管理業務 お部屋の使用状況の管理と簡単な事務処理や郵便物の受け渡し など （２）調理業務 朝食・夕食の食事提供 ※管理人未経験の方大歓迎！ 弊社でお勤め頂いている７割の方はもともと専業主婦、飲食店 関係や他調理に携わってきた方が多く、管理人としての経験は ありません。入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に 担っていただけるよう、研修を実施しています。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記就業時間の間の実働４～７Ｈ勤務で相談可 （休憩時間も相談可） ＊週２６時間未満で調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（休み希望考慮します） 年末年始・お盆

仕事内容事務所での事務作業をメインとする業務です。扶養の範囲内での勤 務や子育て中の方でも家庭と両立して働けるように最低１日４時間 ・週３日の勤務を可能にしました。ぜひご応募ください。 【主な業務】（業務の変更範囲：会社の定める業務） ・書類作成（請求書、見積書）、電話受付、入力作業、 勤怠管理、お客様応対、簡単経理、その他事務処理 ＊社用車（軽自動車）を使用しての書類の配達や備品の買い出し などの外出用務があります。（エリア：八幡西区及び近郊） ＊事務経験のある方であればもちろんですが、エクセル・ワード のできる方であれば誰でも活躍することができる職場です。

仕事内容社内を支える一般事務として、これまでの事務経験を活かしながら 安定して働けるポジションです。部門を問わず培った３～５年程度 の事務経験を歓迎。幅広い業務を通じて、会社運営を円滑に支えて いただきます。 【総務】備品・契約管理、来客・電話対応、社内文書作成 【人事】採用・労務の事務補助、勤怠・人事データ管理 【経理】請求書・伝票処理、経費精算、月次業務補助 【営業事務】受発注管理、見積・資料作成、顧客対応 【秘書】スケジュール管理、会議準備、役員サポート ※配属部門は経験・適性を考慮します。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・役所等、申請他業務 ・調査、各種書類作成 ・パソコン入力、データ管理 ・ＣＡＤによる図面作成 ・社用車を使用した外出用務あり（役所等） ・性別問わず活躍できる職場です 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊総務グループの業務全般 （経理事務、労務管理、損害保険事務、受発注業務等） ＊入社後、必要な資格を取得して頂きます。 （取得補助制度あり／詳細は面接時にお尋ね下さい） ＊外出用務あり（銀行や官公庁） 自家用車（費用会社負担） 主なエリア：北九州市内 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は〜の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■経理・総務事務全般 ・給与計算 ・伝票入力 ・請求書支払処理 ■コインランドリー店舗管理 ・備品発注・管理 ・コールセンター対応 ・集金業務 ・清掃スタッフ管理 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊生産管理事務 ・受発注業務 ・出荷管理事務業務 ・客先との電話応対 ・システムへのデータ入力 等 ・電話対応及び来客対応 ＊外出業務あり：八幡西区内（社用車あり）免許お持ちの方のみ 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容一般事務全般 会員（１７０社）の会費の確認、入金処理、管理業務 会員への講習会の周知、受付など 総務・経理事務 各種加入保険の手続き、備品・消耗品の管理 給与計算、小口現金の処理、管理 伝票の振替 など 銀行などへの外出用務あり（分会所有車両利用） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年に数回程度の土曜出勤あり、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容新設工場内の社員食堂オープニング募集 ５月に新設する工場内の社員食堂にて、「手作り」にこだわった 温かい食事の提供に携わっていただきます。ランチのみになります ～業務内容～（採用は３月中旬から４月上旬になります） ＊主に調理業務全般 ＊シフト管理、在庫管理、発注、ＰＣ入力事務など ＊本社などへ外出あり（自家用車使用・ガソリン代別途支給） 自家用車不可の方はご相談ください ※セルフサービスにつき、注文取りも配膳もお会計もありません。 接客負担が非常に少ないお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日のお休みは要相談 シフト制

仕事内容・パソコンへのテータ入力 ・請求書作成 ・納品書の管理など一般事務 ・電話応対、来客応対等 ＊未経験の方は丁寧に指導しますので安心してご応募下さい 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊日曜及び４週を通じ８日 ＊シフト制 ＊年末年始休暇あり＊夏季有給休暇（年次休暇とは別に付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１職務内容 ・当協会の実施事業に関する事務（日本語教育・留学生支援等） ・経理事務補助等 ２雇用期間：令和８年４月１日～令和９年３月３１日まで 以降、１年ごとの更新の可能性あり ３勤務日数：シフト制の週４日勤務（土曜日勤務の可能性あり） ４業務の変更範囲：変更なし ※国際交流の事業を担当する職務ではありません。 《受付期間》～令和８年２月４日（水）書類必着

仕事内容受注・見積・納品案内・配車業務・運行管理 未経験で入社した方も多く、教育体制が整っております 一度に全てをお任せするようなことはございません ■入社後の主な仕事内容 ・まずは電話応対、伝票作成、引取・納車案内など定型的な業務 ・慣れてきたら、お客様とのやりとりも行います お客様は地元の企業様が中心で、営業ノルマ等はありません ・経験を積んで、配車業務・運行管理に携わっていただきます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・当社が契約している医療機関の業務精度管理及び人材管理 ・各契約先医療機関へ配属している管理者とコミュニケーションを 取り、業務改善・提案等、業務の安定化を図って頂きます ・契約書の管理及び仕様内容の確認、入札準備 ・当社医療契約関連事業における業務管理（事務含む） ・契約先医療機関への業務支援、業務指導 ・医療関連課内部下の指導・育成・管理 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：派遣に関する業務の場合に、年６回を限度として、月８０時間、年 ７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆電話・来客対応 ◆既存スタッフ対応 問合せなどの際はスタッフとコミュニケーションを取りながらフォ ローアップを行います。 ◆事務作業 契約書作成、請求処理、勤怠管理、その他派遣業務全般事務。 （専用システム活用） ◆社内他部署との連携業務 指示・依頼などの対応。 【変更範囲：変更なし】