定年制なし - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 ━【勤務時間】━ ◆7：00～12：00 ◆7：00～15：00 ※上記の時間で、週3日～OK(シフト制) 9:30～10:00に30分の休憩あり◎ さらに12:00～13:00は1時間休憩があるので、 無理なく働ける環境です！ ご都合に合わせて週3～でもOK! 週5勤務でがっつり働きたい方ももちろん大歓迎です♪ 詳細はお電話もしくは面接時にお伺いします◎ ≪残業ほぼありません≫ 決まった時間に終了できるので、 仕事のあとに予定をいれても大丈夫◎ プライベートとの両立も可能！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 ≪希望のシフト提出OK≫ 働きたい時間を選んで勤務もできます！ ※固定シフトもOK

仕事内容【資源の分別】 年齢不問！シニア層活躍中◎定年なしで長く働ける♪資源を分別する軽作業★ 有限会社三功 第2リサイクルセンター ■ 給与 時給1200円～＋交通費 ■ シフト 週3日以上、1日5時間以上 ■ アクセス 近鉄大阪線伊勢石橋駅 ■ 時間帯 朝、昼、残業月10時間以下 ■ 勤務地 津市 ＼年齢不問＆定年なしで長く働ける 73歳のスタッフも現役で活躍中◎ 休憩もこまめに取れるので体力面も安心！ 未経験OK！ ・年金の他にお小遣いが欲しい！ ・孫に何か買ってあげるために！ ・軽く体を動かせるので健康維持の運動代わりに！ ・家が近かったから！ ・など応募理由は人それぞれ

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：土曜日に出勤可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表によるシフト制。休日の希望はご相談いただけます。 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容＊院内の清掃、洗濯、アイロン掛け、花の手入れなど 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜8時30分 就業時間２：10時00分〜12時00分又は9時30分〜12時30分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間など相談に応じます また、勤務開始日もご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：その他 年次有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容対面販売の簡単な接客と簡単なレジ作業をベースに、お客様の来店 を待ちながら野菜の計量など簡単な作業を行っていただきます。 リピーターのお客様が多く、作業は毎日ほとんど同じですので覚え やすく馴染みやすい職場です。 また、少人数の静かな職場で、集中して勤務できます。繁忙期を除 き、勤務時間延長はほとんどありません。 過去の採用実績として、未経験者ばかり幅広い年齢の方に活躍して いただいています。 ＊業務変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・発達に心配のある子どもや肢体不自由児の障がい児支援計画の作 成 ・作成にあたり家族からの聞き取り、関係機関との連絡調整、連携 ・児童発達支援センター内で依頼する補助業務 ・外出する際に公用車を運転することがあります。 ＊必須資格 相談支援従事者修了証書保持の方 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容１ 受刑者に対するキャリア・コンサルティング（面接及び記録、 指導計画の作成） ２ 受刑者に対する就労支援に関する指導（授業） ３ 公共職業安定所や企業との連絡調整 ４ 就労支援関連事務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容官公庁の窓口業務 ・戸籍届出関係書類 ・火葬許可証の交付 ・金品、物品、到達文書等の受領、保管 ・電話対応 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：ローテーションで７：４５出勤の早番があります。 （週１回程度で、終業時間は１４：４５になります。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容文書受付 印刷 購買での販売事務 その他 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間や勤務日、扶養範囲での勤務などは相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急を要する業務の消化の為、月８０時間まで、年７２０時間、年６ 回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日も相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・保健指導 ・産業医との連携 ・健康教育、健康に関する業務の企画運営 ・事業所訪問 その他、上記に付随する業務 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。 半年経過後の年次有給休暇は週所定労働日数等に 応じて法定どおり付与します。

仕事内容スーパー店舗内において、買い物用カート・買い物カゴを回収し 整理をして頂くお仕事です。 ＊出入り口にセットしてある買物カゴ、買物カートの整理。 ＊レジに積まれた取って付の買物カゴを出入口へ、 清算済み（取って無し）のカゴをレジへ補充。 ＊リサイクル（店舗に設置してある、ペットボトル、アルミ缶、 食品トレーの回収ＢＯＸ）の整理。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・障がい者採用職員に合わせた個別支援計画の作成及び進捗管理 ・目標達成に向けたアセスメント業務 ・障がい者採用職員への業務指示、軽作業従事 ・業務日報の作成事務 ・障がい者採用職員のケア、サポート業務 ・シフト・休暇管理業務 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：事業所訪問時はみなし労働時間制を適用 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・自宅から事業所を訪問し、メタボリックシンドロームの リスク保有者に対し、特定保健指導を実施 ・加入事業所における健康づくりの取組みの支援 ※みなし労働時間制を適用しておりますので 自宅から事業所への訪問及び訪問後の自宅での データ入力作業も就業時間に含めます。 ※当協会事務所でのオンライン保健指導や会議以外で、 当協会の事務所に出勤することは基本的にありません。 ・勤務日数は、保健師は月１２日～１８日程度（それ以外は 要相談）、管理栄養士は月１５日以上 ・研修制度有 〔変更範囲：変更なし〕 【マザーズ併用求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：終了は、患者数により前後します。 （２）は、週２日以上 フルタイムパート可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・窓口での受付事務、電話応対 レセプト業務助手等 （接遇マナー能力を期待します。） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は6時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：事前に希望勤務日時を伺います。希望日の中で勤務日を調整します 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に、６回を限度として１ヶ月９９時間まで、１年７２０時間 までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１４日以内の業務 有給休暇は労働日数、時間により法定どおり付与

仕事内容健康診断における業務として、主に次の業務をしていただきます。 ・健診受診者の誘導業務 ・身長、体重計測等医療の資格が不要な業務 ・料金の徴収業務 ・健診受付業務 ※三重県下各地の市町や事業所等に出向いて行う健康診断の検査ス タッフです。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分又は8時30分〜11時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：月１－２回１７時まで 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は所定労働日数等によって法定通り付 与します。

仕事内容歯科治療の補助。 掃除、診療器具の準備、洗浄、片付け、患者さんを診察室に案内 していただいたりします。 ＊経験者優遇、初心者の方でも丁寧に指導させていただきます。 大学生の方の応募も受け付けます。 ＊マザーズ併用求人 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：14時45分〜19時00分 就業時間３：14時45分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（２）の終了時刻は応相談 （３）は土曜の場合 （１）～（３）を組み合わせて１週間に５コマ以上でシフト制 （勤務日数は応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み、年末年始 年次有給休暇は週所定労働日数に応じて法定通り付与

仕事内容主な仕事は下記のとおりです。 ・診療の介助 ・患者様への対応 ・プリントの補充など資料の整備 ・院内の美化・清掃 （窓口での受付業務についても、お願いする場合があります） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊所定労働：１日６時間 ＊就業時刻：９時００分～１７時００分の間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・月１４日勤務です。 （勤務表による）

仕事内容主な業務 １・業務システムへの定型入力作業 ２・作業検査等の採点補助業務 ３・業務文書作成補助業務 ４・各種研修会等の準備、運営補助業務 ５・電話応対（職員への取次ぎ程度） ６・ファイリング作業 ７・その他、当センター業務に係る事務処理、雑務等 ※業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常予見することのできない業務量の大幅な増加等の場合の時間外 労働時間数について規定あり 月９９時間未満 年７２０時間まで 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他原則毎週月曜日と第２火曜日および土・日のどちらか （土・日は交替制）、週５日で月２０日程度の勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容図書館での司書業務です。 ・図書の貸出、返却、調査相談などのカウンター業務 ・移動図書館業務 ・児童室・地域資料室業務、および点字・録音資料室業務 ・図書整備・統計業務の補助など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：お昼休憩に電話が多いため、昼食を取って頂きながらの電話対応を していただきますので、実働で６時間になります。 ※休憩時間０分ですが、昼食は普通に取って頂けます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 勤務曜日はご相談いただけます。 事業実施の関係で、土・日に勤務になる場合があります。

仕事内容研修事業に関する業務（ＺＯＯＭ、パソコン操作、資料作成等）を 主とし、電話対応などしていただきます。 また、事務局の状況に応じ、他の事務にも対応していただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１時間から可能 勤務日シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容院内託児 スタッフの子供さんを院内でお世話して頂きます。 患者さんのお子様の託児もしていただきます。 託児がない時は 受付業務をしていただきます。 変更範囲：医院の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時15分〜19時15分 就業時間２：9時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人の希望日

仕事内容デパートの守衛室においての勤務 （１）デパートへの出入りする業者の出入り管理 （２）建物内の防火扉やシャッターの解錠 （３）社員の入社時間のみ立哨 （４）店内施設の巡回業務 変更範囲：変更なし