佐賀県の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【2026年7月オープンの訪問看護ステーション】長崎本線「神埼駅」より徒歩10分☆管理者候補の募集です◎＜神埼市神埼町鶴＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 【主な業務内容】 新規開設の訪問看護ステーションにて、利用者さまの在宅や施設での療養生活を支える看護業務全般をお願いします。 主治医の指示書やケアプランに基づき、点滴の実施、褥瘡（じょくそう）や胃瘻（いろう）の処置といった適切なケアを提供していただきます。 訪問の際は社用車（AT限定可）を使用し、小城市から鳥栖市を中心としたエリアを回っていただ

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護ステーションの管理者業務 管理者としての経験を生かしていただきます。 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス

仕事内容管理者経験は不問年間休日120日／オンコール回数の相談OK／月の希望休は3日間申請可／充実したサポート体制あり／残業ほぼ無しで働きやすい環境が魅力 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・職場の衛生管理・職員のシフト調整 【訪問詳細】 ・移動手段：社用車 ・訪問エリア：佐賀市内 ・訪問件数：1日4～6件 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 214519~304519円 【住所】 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬1294-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~280000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 佐賀県佐賀市東与賀町下古賀１３４９ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 時間外手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のようなご経験をお持ちの方は、特に親和性があります。 ・医療機器業界における営業または事業開発経験（5年以上） ・医師や看護管理者、病院経営層への提案経験 ・複数部門を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・顧客向けプレゼンテーションやトレーニングの実施経験 ・デジタルツールを活用した営業活動経験 また、経験や知識だけでなく、主体的に課題を発見し解決へ導く姿勢を重視しています。変化の速い環境の中で新しい技術や知識を積極的に学び、顧客価値の最大化に向けて行動できる方を歓迎します。リモートワーク環境下でも自律的に成果を創出し、社内外の関係者と良好な関係を築けるコ

仕事内容・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・職場の衛生管理・職員のシフト調整 【訪問詳細】 ・移動手段 社用車、訪問エリア 佐賀市内 訪問件数 １日４件から６件 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容■業務内容 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・職場の衛生管理・職員のシフト調整 【訪問詳細】 ・移動手段：社用車 ・訪問エリア：佐賀市内 ・訪問件数：1日4～6件 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ＜1日のスケジュール例＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段は社用車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪問（午後2件）※移動

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 256000円 【住所】 佐賀県佐賀市東与賀町下古賀１３４９ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/その他保険 【この求人のポイント】 ①医療連携がスムーズ◎育児介護休暇あり！ こちらは、レストピア居宅介護支援事業所ケアマネージャーの求人です。併設の医療機関

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 228000~291000円 【住所】 佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎)神埼 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 N

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 200000円 【住所】 佐賀県佐賀市本庄町鹿子９－３ 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容【管理者】看護師の能力を活かして管理者として仕事をしてみませんか。訪問看護事業所での仕事です。 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜370,000円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 所長手当:100,000〜120,000円 夜勤手当:（夜間の電話当番）平日1,500円/回 休日2,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,0

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 200000円 【住所】 佐賀県神埼市神埼町鶴3625-1 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎)神埼 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容＊看護小規模多機能および訪問看護ステーションのスタッフを募集 しています！訪問看護の管理者候補も歓迎！ ＊看護小規模多機能では、訪問看護（唐津管内）・通い・泊りの 利用者さんの看護、ケアを行います。 ＊軽自動車（ＡＴ車）を使用します。 ◎子育て応援求人 託児所は有りませんが、子供さんを連れての出勤も可能です。 ◎同建物内に児童発達支援事業・放課後等デイサービスあり。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 170000~190000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 佐賀県佐賀市諸富町諸富津220 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容准看護師 / 訪問看護 / 正職員 ◎訪問看護業務全般 ・体調チェック、身体保清援助（入浴、清拭等） ・医療機器の管理、排泄管理や観察 ・障がいを持つ小児の看護、精神疾患者の看護 ・薬の管理、リハビリテーション ・介護者の介護相談 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 勤務先 医療法人財団 友朋会 訪問看護ステーションまごころ 勤務地 〒843-0301 佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿乙1919 職種 准看護師 業種・サービス形態 訪問看護 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ◎訪問看護業務全般 ・体調チェック、身体保清援助（入浴、清拭等） ・医療機器の管理、排泄管理や観察

仕事内容【タイトル】 医療法人徳隣会つつみクリニック鳥栖正看護師／管理職 【仕事内容】 訪問看護管理者業務全般 【事業所名】 つつみクリニック鳥栖 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 クリニック 訪問診療、往診、外来、総合診療科、内科、泌尿器科、神経内科、小児科、精神科、整形外科、心臓血管外科、人工透析内科、循環器内科、腫瘍内科 【法人名】 医療法人徳隣会 【勤務地】 佐賀県鳥栖市 【アクセス】 弥生が丘駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 オンコールが月に4回程度あります。 【給与詳細】 年収：500～600万円 月給：41.6～50

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 206850~211850円 【住所】 佐賀県鳥栖市大正町703-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)鳥栖 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 佐賀県武雄市朝日町中野11296-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険

仕事内容准看護師 / 訪問看護 / 正職員 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・職場の衛生管理・職員のシフト調整 【訪問詳細】 ・移動手段：社用車 ・訪問エリア：佐賀市内 ・訪問件数：1日4～6件 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ＜1日のスケジュール例＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段は社用車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪