社会福祉法人敬老園 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給は、週の所定労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームにて食器洗浄とそれに付随する業務（清掃など厨房 内の補助的業務）を行っていただきます。 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：16時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・水曜、日曜以外が勤務日となります。 ・有給は、週の所定労働日数により法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービスセンターの清掃業務（フロア・トイレ）、およびシ ーツ交換（月初のみ）を行っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：12時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給は、週の所定労働日数により法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにて、昼食後の食器洗浄後、館内（廊下等）の 清掃を行っていただくお仕事です。 イメージしていただくためにも施設見学も行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）どちらかの勤務で可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給は、週の所定労働日数により法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームにて、調理および付随する業務を行っていただきま す。 ・調理 ・盛付け ・配膳 ・食器洗浄 ※お一人での勤務となります。 イメージしていただくためにも施設見学も行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、終業が１７時過ぎる場合があります。 ＊土日曜日の勤務ができる方（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能。有休は週の労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎エリアは丸子地区内を主として近隣地域になります ・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、終業が１７時過ぎる場合があります。 ＊土・日曜日の勤務ができる方を優遇いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能 有給は、就業内容により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 城山デイサービスセンターの送迎を担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝日関わらず入れる方大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給は、週の所定労働日数により法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホーム・ショートステイの清掃業務（フロア、トイレなど ）や食事の配下膳など イメージしていただくためにも施設見学を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、終業が１７時過ぎる場合があります。 ＊土・日曜日の勤務ができる方（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能 有給は、就業内容により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 こうしゃ敬老園デイサービスセンターの送迎を担当していただきま す。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給は、週の所定労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容しおがわ敬老園にて食器洗浄とそれに付随する業務（清掃など厨房 内の補助的業務）を行っていただきます。 変更範囲：変更無し

勤務時間又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：６：００～８：００および１７：００～１９：００の時給は １５００円で、８：００～１７：００の時給は１３００円 になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等により人員配置基準で必要とする人員確保対応時、 ４回を限度として１ヶ月４５時間限度、１年３１０時間限度 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数や休日についてはご相談ください。 有給は、週の所定労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊特別養護老人ホーム、デイサービスセンター等の各施設での利用 者及び職員への食事提供を行っていただきます。 ※所属する施設の他、近隣の施設への応援を行う場合もあります。 ※応募前の施設見学も可能です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間17時00分～20時00分の3時間 ※週3日勤務 ※休憩時間：法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 無資格OK◎週3日勤務・1日3時間～OK！日勤のみ◆シフト制★特別養護老人ホームでのお仕事です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇特別養護老人ホームにおける介護業務全般 求人ID 1123768

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）どちらかの勤務で可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給は、週の所定労働日数により法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームにて、調理および付随する業務を行っていただきま す。 ・調理 ・盛付け ・配膳 ・食器洗浄 ※お一人での勤務となります。 イメージしていただくためにも施設見学も行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、上記の終業時間を過ぎる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能 有給は、就業内容により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 ・送迎後に事業所内及び公用車内の清掃を行っていただく場合もあ ります。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：19時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：１、離床介助・食事介助 ２、入浴介助 ３、食事介助・就寝介助 お好きな時間帯を選べます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合、１ヶ月４回・４５時間限度、１年３１０時間限度 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝働ける方を希望します 就業内容により、有給の付与日数は異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容短時間勤務の介護のお仕事です ・離床介助、排泄介助、入浴介助、就寝介助など お好きな時間帯を選べます。 変更の範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、終業が１７時過ぎる場合があります。 ＊土・日曜日の勤務ができる方を優遇いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能 有給は、就業内容により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 うつくしがはら温泉敬老園デイサービスセンターの送迎を担当して いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時30分〜19時00分又は15時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：いずれかの時間帯でも構いません。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合、１ヶ月４回・４５時間限度、１年３１０時間限度 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働日数や条件により有給が付与されます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ヘルパーステーションでの介護業務全般 ・利用者に対する着替え、食事、入浴等の介助 変更の範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）の時間帯を勤務できる方 利用者人数により、終業が１７時過ぎる場合があります。 ＊土・日曜日の勤務ができる方を優遇いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２０時間未満での勤務 勤務シフトの相談可能 有給は、就業内容により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎車はＡＴ車（ボンゴ同等の大きさ車種・車椅子リフト付）で す。 田川デイサービスセンターの送迎を担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合。１ヶ月４回、４５時間限度、１年３１０時間限度。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 有給は、週の所定労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容かるいざわ敬老園の厨房にて、食器洗浄と調理補助業務を行ってい ただきます。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：19時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：１、離床介助・食事介助 ２、入浴介助 ３、食事介助・就寝介助 お好きな時間帯を選べます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合、１ヶ月４回・４５時間限度、１年３１０時間限度 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝働ける方を希望します 就業内容により、有給の付与日数は異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容短時間勤務の介護のお仕事です ・離床介助、排泄介助、入浴介助、就寝介助など お好きな時間帯を選べます。 変更の範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１７：３０のうち、働ける時間に入っていただけます。 （１時間程度でも可能です。） 休憩時間は就業内容により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が できない場合、１ヶ月４回・４５時間限度、１年３１０時間限度 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご自身の予定に合わせて休日を取ることができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ヘルパーステーションでの介護業務全般 ・利用者に対する着替え、入浴介助、洗濯、食事作り、清掃等 働き方は、一人ひとりに合わせたシフトを調整します。 （月１回からでも可） ※登録ヘルパーになります。 ※勤務地：しおがわ敬老園、うえだはら敬老園のいずれかになりま す。（ご希望がある方はお問合せ時にご相談くだ さい。） 変更範囲：事業所の定める業務