サービス提供責任者 週休2日制 - 愛知県名古屋市千種区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/02（火） 新ほのぼのヘルパー事業所 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 駅徒歩2分のアクセス抜群な立地☆経験者歓迎☆サービス提供責任者☆ 愛知県名古屋市千種区の訪問介護・サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、19時まで勤務、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 駅徒歩2分のアクセス抜群な立地☆経験者歓迎☆サービス提供責任者☆ 最寄り駅から徒歩2分 女性が働きやすい職場です 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ご利用者宅を訪問し、生活援助や身体介

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/04（木） 訪問介護事業所 ソラスト千種 名古屋市千種区の訪問介護でサ責(正社員)募集!ブランク有も… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 名古屋市千種区の訪問介護でサ責(正社員)募集!ブランク有もOK 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ♪ 例えば… 「自宅近くの職場で働きたい。」もOK◎ 他には… 「夫の転勤で引っ越しをしなきゃいけ

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間：９時から１７時３０分までの間の５～６時間 勤務日数：週３日～４日程度 ※応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市千種区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護での介護士/(!年休111日!)レア!サ責求人!日勤のみで安定して働ける!大手ならではの福利厚生!! ■コメント 【☆年休111日☆】レア♪サ責求人♪日勤のみで安定して働ける！大手ならではの福利厚生♪☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護での介護士 ■仕事内容 訪問介護におけるサービス提供責任者としての業務など 【補足】 ＜ポイント＞ ★充実の福利厚生・手当！ ★年休110日で安定感◎ ★レアなサ責求人♪ ■給与 月給 231,125円～257,125円 年収：280万円～350万円 ■勤務地 愛知県名古屋市千

勤務時間シフト制

勤務時間9時~18時の間で8時間程度 週3日、4日~ お気軽にご相談ください。

仕事内容幼稚園の担任又はフリー教諭 幼稚園教諭経験があれば尚よい 「変更範囲：変更無し」

仕事内容株式会社ステラワークス 【名古屋】サービス管理責任者候補※資格保有者歓迎◆残業20H／土日休／業務分業化で業務負担少／安定◎ 【仕事内容】 【名古屋】サービス管理責任者候補※資格保有者歓迎◆残業20H／土日休／業務分業化で業務負担少／安定◎ 【具体的な仕事内容】 ～サービス管理責任者候補として国家資格保有者の方を募集！／充実した研修制度残業20h／業務の分業化に取り組んでおりご自身の職務に注力できる環境です／DX推進の取り組み～ ■サービス管理責任者とは 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、支援員への指導やアドバ

仕事内容＜名古屋市千種区＞＜訪問介護×サービス提供責任者＞【月給189,900円～230,900円】賞与年3回（実績3.9か月）◎充実の福利厚生・各種休暇制度充実！安心して長く働き続けられる組織体制♪ 介護保険事業所において、介護保険法における訪問介護ならびに障害者総合支援法における居宅介護、重度訪問介護など各種ホームヘルプサービスの「サービス提供責任者」として、次の業務等に従事していただきます。 ・ヘルパーの派遣調整 ・計画の作成等サービス管理 ・ 給付管理業務（利用料徴収業務を含む） ・ 身体介護及び家事援助（サービス提供時間：毎日午前8時～午後8時） ・ヘルパーへの技術指導、相談援助等 ・その

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：木・日・祝日の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 資格手当:介護福祉士 出産手当:50,000円 ≪賞与≫ 年2回 ≪昇給≫ 5,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の他、希望する勤務時間をご相談ください。 休憩時間は 就業時間１：は６０分、他は法律通りです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 有給休暇は法律通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間9時～18時の間で8時間程度 週3、4日～ お気軽にご相談ください。 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火曜、土曜 ※土曜日は隔週となります。 （２）火曜 ※残業はほとんどありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容正社員登用制度あり！将来を見据えた働き方ができる介護センターでのお仕事です♪ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,000〜200,000円 ≪基本給≫ 130,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 調整手当:30,000〜70,000円 資格手当:10,000円（介護福祉士） ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 覚王山駅から0.4km 本山駅から0.7

仕事内容・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務など [1]新規入職者ノート スタッフの育成ツールとして独自開発したノート。 ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します [2]採用時研修 会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます [3]一般職研修 介護業務をする上で必要な基礎的な知識が学べます [4]フォロー体制 上長との面談を定期的に実施！悩みや希望に真剣に向き合

仕事内容資格を生かしませんか？学研ココファン／介護施設の管理者兼サービス提供責任者（正社員）求人 入社後は充実した研修とフォロー体制でサポートするので経験が浅い方も歓迎しています。研修など福利厚生も充実。 管理者兼サービス提供責任者として、スタッフの研修や育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、ケアマネとの連携など、訪問介護の運営とサービス付き高齢者向け住宅の管理をお願いします。介護福祉士資格が必須のお仕事です。まずはお気軽にご応募ください。 【ケアのスキルアップが可能】 サービス提供責任者のお仕事では、訪問介護計画書を作成して、利用者さんが適切な訪問介護サービスを受けられるようにサポートします。

仕事内容名古屋市千種区の訪問介護でサ責(正社員)募集!ブランク有もOK 職種： サービス提供責任者 仕事内容： 名古屋市千種区にある「訪問介護事業所 ソラスト千種」でサービス提供責任者(正社員)求人募集。 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事。 実務者研修や介護福祉士の資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として安定シフトのフルタイムで働けます。 夜勤はできないけど資格をいかして介護職員として働きたい方や、ヘルパー(訪問介護員)経験を活かして、ステップアップしたい方も歓迎! ◇訪問手段は車または自転車。自宅から訪問先へマイカーでの直行直帰もOK! ◇訪問エリアは事業所から3～5

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満の就業 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：22時00分〜5時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日