愛知県春日井市 の求人・仕事・採用フレックスタイム制

仕事内容株式会社ウズラ技研 【転勤無/春日井】☆40,50代活躍中☆専用機・FAの制御設計◇構想～立上げまで一貫担当 【仕事内容】 【転勤無/春日井】☆40,50代活躍中☆専用機・FAの制御設計◇構想～立上げまで一貫担当 【具体的な仕事内容】 【スキルや経験、実績をしっかり給与に還元／構想から立ち上げまで一貫対応可／三菱・KEYENCE／IoT・ロボット案件多数】 ■業務内容： 当社が手掛ける各種専用機・搬送装置・一般産業機械において、制御設計（ハード・ソフト）および現地での試運転調整業務をお任せします。 具体的には、三菱電機やKEYENCE製シーケンサを用いたラダー・FBなどのソフト設計、I

仕事内容原則転勤なし／東証プライム上場企業で土地活用の提案／平均年収900万円以上／未経験から高収入を実現／23206 【仕事内容】 土地を所有するオーナー様へ、資産運用や税金対策としての賃貸住宅経営をご提案するお仕事です。 入社後は最長三ヶ月の充実した研修をご用意しており、座学で基礎知識を学んだ後、先輩との同行を通じて少しずつお仕事に慣れていただけます。さらに最初の半年間は専任の相談役（メンター）がつくため、未経験の方でも安心です ■具体的なお仕事のステップ ・まずは短いご挨拶を重ねて、お客様に顔を覚えてもらうことからスタート ・独自システムに蓄積されたデータを活用し、効率的にエリアを訪問 ・

仕事内容株式会社ウズラ技研 【愛知/春日井駅】専用機・FAの制御設計◇設計未経験歓迎／構想～立上げまで一貫担当/フルフレックス 【仕事内容】 【愛知/春日井駅】専用機・FAの制御設計◇設計未経験歓迎／構想～立上げまで一貫担当/フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【設計未経験歓迎／年収～750万円・スキルや経験、実績をしっかり給与に還元／構想から立ち上げまで一貫対応可／三菱・KEYENCE／IoT・ロボット案件多数】 ■業務内容： 当社が手掛ける各種専用機・搬送装置・一般産業機械において、制御設計（ハード・ソフト）および現地での試運転調整業務をお任せします。 具体的には、三菱電機やKEYENC

仕事内容株式会社豊通テック 【愛知/春日井】生産設備関連の製造技術職年休125日※土日／豊通G 【仕事内容】 【愛知/春日井】生産設備関連の製造技術職年休125日※土日／豊通G 【具体的な仕事内容】 【基本土日休みで年間休日125日/豊田通商グループの安定した基盤アリ】 ■採用背景 当社は豊田通商の100%出資子会社として、安定した基盤を持っています。 また、複数事業展開を行っており自動車業界を中心に様々な業界とお取引があります。当社の更なる発展に向けて製造職の採用を進めております。 ■業務概要 生産設備の組付け・試運転・調整・客先での据付迄、一連の業務をお任せ致します。 【対象設備】主に自

仕事内容株式会社ファインシンター ＜制度企画に挑戦したい方！＞【愛知県春日井市】人事担当～トヨタグループ／就業環境・福利厚生充実～ 【仕事内容】 ＜制度企画に挑戦したい方！＞【愛知県春日井市】人事担当～トヨタグループ／就業環境・福利厚生充実～ 【具体的な仕事内容】 スタンダード市場上場／トヨタGの人事／10年間で定着率90％以上／充実した福利厚生と労働環境 ■業務概要： 同社の人事部門において、制度企画、採用活動、教育・人材育成など、多岐にわたる業務を担当していただきます。 特に、新しい人事評価制度の導入に向けた部署強化のため、幅広い業務に携わりながら制度企画にも積極的に関与していただく予定で

仕事内容【応募資格】 [必須] 何らかのメーカーでの予実分析・収益性分析(限界利益・損益分岐点)・管理会計に関連する実務を含めた下記何れかの経験 ・経営企画 ・経理 ・財務 大学または大学院卒業の方 普通自動車第一種運転免許 [歓迎] 従業員数500人以上の規模の事業会社での経験 【職種名】 【愛知(春日井)】経営企画課長候補／業界トップクラスシェア、独立系自動車内装部品メーカー 【仕事内容】 自動車内装部品メーカーでの経営企画課長業務全般。 配属先となる経営統括室にて、予実分析・管理会計から業績モニタリングを行い、経営判断に役立つ数値分析をお任せします。 ・戦略立案・ポートフォリオマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または税理士事務所における税務申告業務の実務経験 ・月次決算の業務経験、または日商簿記検定2級の保有 【尚可】 ・国税対応、税務調査対応の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・関係者と連携しながら主体的に業務を推進できる方 ・業務の段取りを立ててスケジュール管理ができる方 ・不明点を早期に相談できる方 【職種名】 【愛知】経理（税務） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 トヨタGの上場企業／福利厚生充実／高い定着率 【職務概要】 同社の本社にて、税務に関連する経理業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Excel（基本的な集計作業）、Outlookの使用経験 ・第一種普通自動車運転免許 [歓迎] ・自動車業界での経験、購買経験 ＜語学＞英語力があれば歓迎 ※英文メール対応などが発生することがありますが、 AI翻訳やツールの活用で対応可能です。 【職種名】 【調達＜自動車内外装部品＞：愛知】独立系自動車内装部品グローバルメーカー■福利厚生×WLB土日休 【仕事内容】 調達部門にて、ご経験・スキルに応じて下記調達業務をお任せいたします。 ・自動車部品の製造に必要な材料/部品・型・設備の選定から発注、納期管理、 コスト削減施策の企画、サプライヤーとの交渉・評価、育成ま

仕事内容■お仕事内容 ■段ボール製品の生産や管理をするための、 電子制御装置の「設計技術」をお任せします。 ■仕様や要件定義に基づいた図面・部品表の作成 ■製造部で組み立てた製品の動作仕様チェック ■取引先工場への搬入 など 【業務の変更の範囲】なし 詳細は面接時にお伝えします。 ■給与 年収350万円〜550万円 ■給与備考 ■月給：236,500円～ ※一律手当（住宅手当10,000円・精勤手当4,000円）を含む。 ※固定残業代（26,500円以上／15時間分）を含む。超過分は別途支給。 ※上記年収は30代までの想定。 ※経験・能力、前職での給与も考慮のうえ、

仕事内容[愛知・春日井市] 営業職 | 月給28万円 | 法人営業 | 個人営業 ▼仕事内容 [オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです] 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォロー

仕事内容業界の常識を打ち破るような革新的な社長の会社で、 土木施工管理として一段飛躍出来るお仕事に挑戦しませんか？ ◎裁量を持って自由度が高く働ける建設会社で、 『設計』、『積算』、『現場管理』、『営業』といった土木事業における業務、 マルチに対応出来るスペシャリストを目指していただけます。 ■会社の特徴 当社では現場が裁量を持ち、施工管理の業務を効率的にすることを目的とした取り組みが行われています。 これまでのやり方に捉われず、設備やシステムの導入もあなた次第で変えていくことが出来ます。 例えば・・・ ・現場にWEBカメラを設置：リモートでの現場管理が出来る ・ドローンを使用：正確な座標位置を特定が

仕事内容就労支援事業所の新規募集 【募集職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 軽度の障がい（基本自立できている方）を持っている方の支援が中心のお仕事です。 利用者の送迎など仕事のアドバイス及び確認作業など、近い将来利用者さんが一般就労にて働く為のステップとして一部職業指導も行います。 また利用者さんの楽しいお話や辛かったお話を親身に聞いてあげることもワークの一部です。 送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎 【業種】 サービス管理責任者 【注目ポイント】 管理者,正社員,契約社員,アルバイト・パート,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給

仕事内容総務部全体のマネジメント業務及び部下育成をお任せいたします 待遇・福利厚生 通勤手当／上限額月24,000円まで交通費支給（自家用車通勤の場合） 家族手当／第一扶養月18,000円、第二扶養以降月3,000円 役職手当／マネジメント職だけでなく、個人スキル・技能によって取得できる手当 別居手当など 社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度、企 業年金基金、保存有休制度、財形貯蓄、団体生命保険、各種クラブ活動、教育研修制度（新入社員研修、社外研修、通信教育、社内語学研修、監督者研修、ハラスメント研修他） 喫煙環境→敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 休日・休暇 週休2日制（土日休み

仕事内容ホッコー株式会社 【春日井／課長候補】経理・経営企画◆無借金経営／電線・ケーブル老舗商社◆年休124日／転勤なし 【仕事内容】 【春日井／課長候補】経理・経営企画◆無借金経営／電線・ケーブル老舗商社◆年休124日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ◎転勤なし：経験を活かし腰を据えて働く ◎海外拠点も広く展開しており今後は連結決算も検討中 ワイヤーハーネス加工・販売の老舗メーカーで次世代の管理職を募集！ 創業77年の安定企業で、あなたの経験を活かしてキャリアアップしませんか？ ■採用背景 当社は長年の実績と信頼を背景に、幅広い業界のお客様と取引を行っております。取引企業数は約600社に及

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～17 ： 30 ････････････････････ 日勤専属での勤務です フレックス制 └日によって出勤時間の相談OK 休憩60分・実働8時間 └休憩内訳 ・お昼休憩：60分(12：00～13：00) 残業は基本ありません ････････････････････ 期間：長期(3ヶ月以上) 採用予定人数：若干名

仕事内容【お仕事内容】 ホットスタッフ春日井の求人を ご覧いただきありがとうございます･ω･～ ･･････････････････････････････････････ ／ オシゴト探しは『将来役立つ一生モノの技術』を 重視で、考えている方にオススメです(。ω-)b ＼ 時給1700円未経験から高収入 土日祝休みで年間休日も充実 フレックス制度利用OK 好きな音楽を聴きながら作業OK ……といった好条件のオシゴトです()− ･････････････････････････････････････ 【】会社概要 ･････････････････････････････････

仕事内容【アピールポイント】 ★ワークライフバランスを意識した働き方の会社です！ あなたの接客スキルを活かして、ソフトバンクショップで働きませんか？ 地域トップクラスの報酬と感謝の言葉が待っています！ フレックス制度、誕生日休暇。 あなたの働きやすさを最優先します！ ・過去のキャリアを最大限評価 ・勤務時間や休日の柔軟で働きやすい ・実績や努力がしっかりと評価されます！ 【電話応募もお待ちしております】 電話番号：090-6595-2286 【仕事内容】 愛知県内を中心に、SoftBank(ソフトバンクショップ)の複数店舗の運営を手がける当社にて新規スタッフを募集します。 【PRポイント】

仕事内容【アピールポイント】 ワークライフバランスを意識した働き方の会社です！ あなたの接客スキルを活かして、ソフトバンクショップで働きませんか？ 地域トップクラスの報酬と感謝の言葉が待っています！ 【あなたの頑張りは必ず給与や待遇で還元】 お客様に感動や喜びを届ける最高の仕事です！ 希望休制度あり フレックス制度や誕生日休暇あり 未経験者を積極的に採用中 【電話応募もお待ちしております】 電話番号：090-6595-2286 【仕事内容】 愛知県内を中心に、SoftBank(ソフトバンクショップ)の複数店舗の運営を手がける当社にて新規スタッフを募集します。 【PRポイント】 地

仕事内容株式会社HOWA 【愛知県春日井市】法務（一般～係長クラス）／自動車内装部品の独立系システムサプライヤー 【仕事内容】 【愛知県春日井市】法務（一般～係長クラス）／自動車内装部品の独立系システムサプライヤー 【具体的な仕事内容】 ～自動車用の内装部品やNV部品を中心とした自動車部品の製造・販売を手掛ける／世界12ヵ国に拠点～ ■業務内容： 総務部門にて法務関連業務をお任せします。 ・契約関連書類のリーガルチェック、締結および管理 ・コンプライアンスの推進（相談窓口、研修開催、マニュアル整備等） ・法令改正対応 ・コーポレートガバナンス対応 ・株主総会運営 ・その他法務関連業務 ■当

仕事内容株式会社ウズラ技研 【春日井駅】FA設備の設計◇年収～750万/土日祝休・フルフレックス・年休125日/スキルに応じ評価 【仕事内容】 【春日井駅】FA設備の設計◇年収～750万/土日祝休・フルフレックス・年休125日/スキルに応じ評価 【具体的な仕事内容】 構想～3D設計～現地立ち上げまで一貫担当 専用機・FA装置・プラント・半導体など多彩な産業機械設計 ICAD・SOLIDWORKS・AutoCAD使用 ～フルフレックス/年休125日・土日祝休み/若手もベテランも給与アップを目指せる評価制度～ ■業務概要 当社にて、専用機や搬送機、一般産業機械の設計業務全般をご担当いただきます。3

仕事内容【仕事内容】 駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に、 賃貸アパートの経営を提案するお仕事です！ 安定的な収入が得られるほか、 相続のお悩みや、税対策を解決できるなど、 オーナー様へのメリットはたくさんあります！ ひとりひとりのライフプランに合わせて 様々な提案ができるようになっていきます！ ～～～仕事の流れ～～～ まずはオーナー様のもとへ訪問し顔を覚えてもらう →少しずつ信頼関係を築いていきます！ オーナー様のご家族と仲良くなるのもコツのひとつです！ 上司と共に訪問して提案 →商談には必ず上司が同席するので安心！ 契約についての難しい説明は上司がサポートするので 契約率は格