施設管理 - 埼玉県加須市 の求人・仕事・採用

仕事内容「障がい者グループホームの管理者候補」35歳以下の方は全員面接／無資格OK・未経験OK／障がい者施設の介護職員 職種 障害者グループホーム管理者候補 サービス／施設 障害者グループホーム 所属事業所 ユースタイルホーム 加須花崎 お仕事内容 ★2025年3月にオープンした新施設！ 「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください ――――――――――

仕事内容加須駅徒歩2分！正職員！正看護師！介護付き有料！日勤のみ！月給30万！車通勤可/309143 株式会社モードプランニングジャパンがお手伝いします！看護の案件も多数ご用意しております！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収 4200000円 ～ <賞与> 年2回。昨年度実績2.0ヵ月 【勤務地】 埼玉県加須市中央1丁目7-57 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ★平均介護度も2程度で、医療処置も少な目♪ ブランクのある看護師さんも入りやすい環境です。 ★オンコールはありますが、月１～２回程度。実出動もほぼありません。 ★研修

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜平成30年5月オープン/駅チカ徒歩2分＞居室41室の特定施設にてケアマネジャーの募集です＠加須市 【施設形態】 サービス付き高齢者専用住宅 【業務内容】 特定施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、各関係職種との連携調整 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・平成30年5月新規オープン、居室数41室のサービス付き高齢者向け住宅で施設ケアマネジャー募集です。 ・平成18年設立、資本金1.4億円超の株式会社が母体。有料や居宅の運営や、 医療福祉施設への運営コンサルティング事業などを

仕事内容埼玉県加須市で「介護老人福祉施設 特養騎西」の管理者として新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士 必要経験： 介護関連事業2年以上の経験者 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 加須駅から1.8km 南羽生駅から4.7km 花崎

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設虹の園では、正看護師として、利用者の健康管理や生活支援を担当していただきます。 あなたの専門知識を活かし、医療と介護が一体となったサポートを提供します。☆ 利用者一人ひとりのニーズに応じた個別支援を行い、安心で快適な生活を支えるお仕事です。★ 多職種のスタッフと協力し、リハビリテーションやレクリエーション活動を通じて、心身の健康を促進します。《 明るく清潔な施設内で、リラックスできる環境が整っています！ 日々の生活に楽しみを見出しながら、利用者の笑顔を支えるやりがいがあります。 あなたの情熱をぜひ虹の園で発揮してください♪ 【給与詳細】 【給与】 月

仕事内容加須市で管理職として活躍するチャンス！グループホーム藤の里で心温まるケアをリードしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,928〜285,000円 ≪基本給≫ 180,928〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ベースアップ手当:5,000円 処遇改善手当:18,000〜30,000円 管理者手当:30,000〜50,000円 夜勤手当:4,000円～6,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:10,000円 資格手当:資格による ≪賞与

仕事内容高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境

仕事内容【加須市/施設/常勤】《在宅ホスピス》2025年11月新規オープン予定！年収500万円以上！頑張りが実を結ぶ！綺麗な職場です☆入居者様のお部屋に訪問するお仕事◇ ■【患者様目線の看護】「良い療養」ができるよう病院では叶いづらい、食べたいもの・生活の中でやりたい事の患者様の思いをくみ取り、医師や介護士と相談しながら叶えます。看護計画に沿ってお一人おひとりとじっくり向き合った看護をされたい方におすすめです！ ■【高給与＆プライベート充実】全国に58施設の運営をしている安定した母体である事と、最先端の在宅ホスピスを提供している事で年収550万円を超えます。更にほとんど残業がなく、オンオフをきっ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・支援準備 ・指導、活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談 ・情報共有などのコミュニケーション ・自宅への送迎 ・スタッフへの指導 など ＜スタッフの雰囲気＞ 送迎ドライバーを含め幅広い年齢層の方が活躍しています。 明るい雰囲気のなか、子どもたちと一緒になって楽しく過ごしています！ ◆私たちの想い～どんな子でも受け入れ、支援していきたい！～ 私たちは、より多くの子どもたちを支援したいと思っています。 それは、ほかの施設や事業所で断られてしまった子どもたち、保護者が心配で預けられるか不安な子たちも同

勤務時間9:00～21:00の間で実働5時間程度(休憩は応相談) 労働時間制度 シフト制

勤務時間9:00～21:00の間で実働5時間程度(休憩は応相談) 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社AMATUHI AMANEKU加須中央 【サービス管理責任者】共同生活援助/週休3日制◎ 契約社員 年間休日157日/福祉での実績20年＆充実研修でさらに成長も♪医療・看護と連携した日中支援型/月給35万円～/契約社員/資格必須 ◆医療・看護と連携。安心・安全で自分らしく過ごせる日中支援型ホーム♪ 当施設は「“安心・安全”を大切に、”自分らしく”過ごせる場所」をモットーにしている日中支援型の障がい者向けグループホームです。 施設には看護師や福祉士などの経験豊富な支援員が在籍し、ご利用者の毎日を充実したものにするために、行政や医療・看護

仕事内容老人介護施設での看護業務全般 ・ご利用者様の健康管理 等 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：220,000円〜237,600円 ・ベースアップ手当：5,000円 ・処遇改善手当：18,000円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月末日 ・支払日：翌月20日 ■賞与：年2回/50,000円〜200,000円（前年度実績） ■昇給：あり（1,760円〜3,520円/月） ■通勤手当：実費支給/上限あり（月額13,000円） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■退職金制度：あり（勤続3年以上） ■定年制：あり/一律65歳 ■再雇用：あり/上限70歳 ■

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき保育

勤務時間9:00～21:00の間で実働5時間程度(休憩は応相談) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜平成30年5月オープン/駅チカ徒歩2分＞居室41室の特定施設にてケアマネジャーの募集です＠加須市 【施設形態】 サービス付き高齢者専用住宅 【業務内容】 特定施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、各関係職種との連携調整 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・平成30年5月新規オープン、居室数41室のサービス付き高齢者向け住宅で施設ケアマネジャー募集です。 ・平成18年設立、資本金1.4億円超の株式会社が母体。有料や居宅の運営や、 医療福祉施設への運営コンサルティング事業などを

仕事内容個人邸の庭園管理。マンション・アパート・工場・学校等各施設の 緑地管理 【変更範囲】変更なし

仕事内容<仕事内容> 【加須市砂原】「栗橋」駅から車で5分／週休3日相談可／年休120日以上／昇給あり／看護師募集中！ リゾ・ライフとは 埼玉県加須市の住宅型有料老人ホームです！訪問介護、デイサービス、訪問看護のサービス提供を行い、リフォームや備品の更新にも積極的に投資しています◎ ・部屋数：56室 ・施設内厨房で、経験を積んだ料理人が美味しい食事を提供♪ ・「リクエストできる食事」「楽しみを創造する日中活動支援」など、独自の取り組みを行っています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＜仕事内容＞ 介護施設の看護業務をお任せします。 ・利用者の健康管理、バイタルサインチェック ・

仕事内容施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。 マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 PC業務あり。 送迎の有無は施設により異なります。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。 努力が収入ア

仕事内容埼玉県加須市で2027年に新規開校を目指す日本語学校/校長募集！フレックス制で働きやすい環境 学校設立から関わり理想の教育現場を。日本語と文化を伝える校長を募集。 2026年4月申請・2027年4月開校予定のひまり日本語学院を運営する株式会社Kizunaが、 埼玉県加須市で新規開校する日本語学校の校長を募集します。 留学生来日後のサポートを実施する会社として、 日本語の習得だけでなく礼儀やマナーといった日本の文化も身につけてもらう教育を目指しています。 設立者自身が2005年に留学生として来日した経験を元に 「教育は、人に夢と勇気を与えるもの」「一人ひとりの留学生の人生に丁寧に寄り添いたい