人事 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用副業OK

仕事内容<仕事内容> 営業や接客出身の方活躍中 人事職としてあなたのコミュニケーション能力を活かしながら働きませんか？ 未経験からチャレンジOK！ 社員と企業をつなぐ「人事職」として、新たなキャリアをスタートしませんか？ ★20代～30代活躍中★ 仕事内容 会社の成長を支える人事業務全般を担当していただきます。以下のような業務をお任せします ・採用活動のサポート：求人票の作成、応募者対応、面接の調整・実施 ・社員サポート業務：入退社手続き、社内研修の運営サポート ・人事データ管理：勤怠データの管理や各種人事資料の作成 Point！ 営業職や販売職出身の方が多数活躍中！コミュニ

仕事内容<仕事内容> ワークライフバランスが整った環境で人事にチャレンジ！ 【この求人のポイント】 20代～30代活躍中！未経験から人事のプロへ 充実の研修制度でゼロからしっかりスキルを習得！ 経歴不問！大切なのは「やってみたい」という気持ちです。 土日祝休み＆年間休日120日以上でオンオフしっかり♪ 残業ほぼなし！ワークライフバランスを重視できます。 【仕事内容】 会社の成長を支える人事業務をお任せします！ 採用や研修、労務管理など幅広い業務を担当し、企業の基盤づくりに貢献するお仕事です。 具体的には… ・採用活動（求人作成、面接対応、選考管理） ・社員研修の企画・運

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 事務員（パート）土日祝休みOK／扶養内パート歓迎／10:00～16:00のみ勤務／週1日～ 【本部】 ■NPO法人での事務業務 具体的には ・配車業務（エクセルにてシフト作成） ・請求業務 ・労務業務 ・経理業務 ・書類作成 ・資料や備品等の整理 ・来客対応 など ■求める人物像： ・事務作業が発生するのでしっかりチェックなどできる慎重な方 ・優先順位を考えて行動できる方 ・前例を参考に動いたり、些細なことでも気付ける方 ・周りに相談ができる方 <給与> 時給1,124円～1,124円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 週1日からOK 10時以降に始業 16

仕事内容<仕事内容> 未経験から【人事担当(採用企画)】したい方にピッタリ※学歴不問 《未経験から安心デビュー！》”会社の顔”として魅力を伝え、現場業務を担当しながら、求職者と会社をつなぐお仕事です。 採用企画 メンター業務 研修の企画・運営 …など、採用業務をはじめとし 研修の運営まで幅広い業務をお任せします！ まずはアシスタント業務からはじめるので 未経験の方もご安心ください♪ ※営業や事務、コールセンターなどの業務と並行しながら人事業務を行います。 <給与> 年収400万円～782万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休

勤務時間10：00～16：00 ※休憩30分 週1日程度～ 毎月前半（1日～15日）に多く、シフトに入れる方歓迎。 小さいお子様がいらっしゃる方やWワークの方等、時間はご相談ください。

仕事内容土日祝休みOK ️ 週1日からOK ️扶養内勤務歓迎 ️WワークもOK ️託児施設完備 残業なし エクセルが得意な方大歓迎 募集職種: 介護事務 仕事内容: ・配車業務（エクセルにてシフト作成） ・介護請求業務 ・労務業務 ・経理業務 ・書類作成 ・資料や備品等の整理 ・来客対応 などを担当していただきます。 ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり 資格: ・PCスキルがある方（word、excelの操作ができる方） ・ビジネスメールの対応ができる方（CC・BCCの使い分け、ファイルの

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】！【人事／広報】働きやすさ年休128日・残業少・各手当充実 ■主な仕事 ▽採用 採用計画の立案、応募者の選考や求人原稿の発注などの採用実務全般 ▽教育 研修内容の構築など ▽人事 評価制度の構築、改善 新規事業が次々立ち上げとなる中で、人事として人材採用や組織の体制づくりに力を発揮してください。 1⽇の流れ（例） 9:00-10:00 ミーティング 10:00-12:00 面接・資料作成 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 面接・会社説明会 15:00-17:30 打ち合わせ 最初は社員が丁寧にやり方なども教えてくれるので、職種未経

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！オフィスワーク！営業サポートや問い合わせ対応などの事務職 【業務内容】 ☆取引先または顧客の方に対してのメール対応・社内での電話対応 ☆社内文章の管理・伝票作成 ☆簡単なデータ入力 アピールポイント ・幅広い世代な方々が在籍しております。 ・ドリンク飲み放題で働きやすい環境 ・髪型/服装が自由 ・長く勤務している方が多数 ・手厚いキャリア支援あり ・助け合い協力し合える環境（分からないことなど質問もしやすい） 事務のお仕事は人気の職種なので未経験から始めるのは不安 ブランクがあるので不安 そんな方でも問題なし☆ 弊社でスキルを身につけて人事・経理・労務など様々

仕事内容<仕事内容> 事務スタッフ／一時金の支給あり(実績 2 ヶ月) ／Exce lが得意な方大歓迎 ️【本部】 事務処理だけでなく現場のサポートなど幅広い業務をお任せします。 ・介護請求業務 ・配車業務 ・送迎業務 ・労務業務 ・経理業務 ・一般事務業務 ・資料や備品等の整理 ・来客対応 等 ＊配車業務は、専用ソフトを利用しています。 現場とコミュニケーションをとりながら、配車の手配をしていただきます。 <給与> 年収265万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休二日(シフト制) 年間休日数 107 日 有給休暇 10 日(6 ヶ月経過後付与) 夏季休暇 ※施設による 年末

仕事内容<仕事内容> ＼夢追い人採用！&上京支援OK！／食事支援あり社宅あり未経験OKのドライバー募集！（北大阪） ＜夢追い人必見！運送業界の革新を牽引する上海No1大学出身社長が率いる企業〉 ～世界規模の創造力と革新性で、運送業界を一新～ 私たちは運送業界のトップカンパニーを目指しています 普通免許があれば、あなたも参加可能です 車両はレンタル無料なので、興味のある方はすぐにスタートできます！ 【『弊社』の魅力 】 (1) 普通免許のみで参加可能！（AT限定も可） (2) 学歴・職歴・経験に関係なく、人柄を重視した採用を行っています！ (3)経費全額負担いたします！交通費支給/社宅あり

仕事内容<仕事内容> 人の役に立てる／未経験OK／人事労務担当／残業平均10h以下／ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

仕事内容<仕事内容> 【人事にキャリアアップ可能】人事アシスタント★未経験OK★土日祝休み ★未経験から活躍できる！採用人事のアシスタント【完全週休2日／残業なし】★ 【仕事内容】 未経験歓迎！9割を超える社員が未経験スタートです◎ 充実の福利厚生で、採用や人事に関わるお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 入社後は、主に事務処理などのバックオフィス業務を担当していただきます。慣れてきたら、キャリア面談など本格的に採用・人事の業務もお任せします。 【具体的な業務内容】 〇PCへの入力業務 〇書類の作成 〇クライアントからのお電話での問い合わせ対応 〇求人作成 〇応募者受付 〇面談

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 週2～3日からOK！未経験歓迎！ 総務事務スタッフとして、以下の業務をサポートしていただきます。 書類整理・ファイリング ・契約書や社内文書の整理・保管 備品管理 ・オフィス備品の在庫管理、発注手続き 簡単なデータ入力 ・経費精算や社員の勤怠データの入力業務 電話・来客対応 ・社内外からの問い合わせ対応や来客対応 働きやすい環境で、事務業務を通じて会社全体を支えるやりがいのあるお仕事です！ 総務事務の経験を活かしたい方にも、未経験から挑戦したい方にも最適です！ <給与> 時給1,200円～ <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み 週1日からOK 週2～3日からOK <

勤務時間10時00分～16時00分 ※休憩30分 ※残業ほぼなし ※週1日からOK ※毎月前半（1日～15日）に多く、シフトに入れる方歓迎。 ※小さいお子様がいらっしゃる方やWワークの方等、時間はご相談ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護事務を募集中＜☆☆職員が利用できる託児所施設があり、子供を預けて働きやすくなっています☆☆【土日祝休みOK！／扶養内パート歓迎！／自転車またはバイク通勤可／WワークOK】 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ＜介護事務の業務全般＞ ・配車業務（エクセルにてシフト作成） ・介護請求業務 ・労務業務 ・経理業務 ・書類作成 ・資料や備品等の整理 ・来客対応 などを担当していただきます。 ※他施設での研修、兼務の可能性あり

仕事内容<仕事内容> 快適な環境！コツコツ作業が好きな方必見☆前払い可☆わらび餅やゼリーなどこだわりの水菓子を作る【製造】 工場にて、自社及びOEM商品を含む商品の製造をお任せします！将来的にはスタッフの育成や業務フローの改善等にも携われます。 工場にて、菓子系の生産ライン各工程を経験に合わせてお任せします。 社員の頑張りは還元する社風！ 社員の頑張りによって、生産性向上・業績UPなどがあれば 給与・福利厚生・労働環境の整備などで還元する方針です。 既に『産休・育休からの復帰率100％』、 『人事制度の改定』など 環境を整備しました！ ・年間休日数を120日にUP ・確定拠出年金の制度を導入

仕事内容<仕事内容> 【事務・データ入力】福利厚生充実！未経験可！ブランク合っても問題なし★成長できる環境 【業務内容】 ☆取引先または顧客の方に対してのメール対応・社内での電話対応 ☆社内文章の管理・伝票作成 ☆簡単なデータ入力 アピールポイント ・幅広い世代な方々が在籍しております。 ・ドリンク飲み放題で働きやすい環境 ・髪型/服装が自由 ・長く勤務している方が多数 ・手厚いキャリア支援あり ・助け合い協力し合える環境（分からないことなど質問もしやすい） 事務のお仕事は人気の職種なので未経験から始めるのは不安 ブランクがあるので不安 そんな方でも問題なし☆ 弊社でスキルを身につけて人事・経

仕事内容<仕事内容> わらび餅やゼリーなどこだわりの水菓子を作る【製造】 工場にて、自社及びOEM商品を含む商品の製造をお任せします！将来的にはスタッフの育成や業務フローの改善等にも携われます。 工場にて、菓子系の生産ライン各工程を経験に合わせてお任せします。 社員の頑張りは還元する社風！ 社員の頑張りによって、生産性向上・業績UPなどがあれば 給与・福利厚生・労働環境の整備などで還元する方針です。 既に『産休・育休からの復帰率100％』、 『人事制度の改定』など 環境を整備しました！ ・年間休日数を120日にUP ・確定拠出年金の制度を導入 など、更に働きやすい環境整備として社員に還元。 会

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ サラダボウル専門店スタッフ＊未経験歓迎＊月給25万円以上＊残業ほぼなし ＼日本一の店舗数・全国に33店舗出店中／ ボウル一杯の国産野菜で、日本中を幸せに！ 皆さんは、 サラダボウルという食べ物を知っていますか？ もちろん、深めの器ではありません。 肉や玄米などが入った、 主食として食べられる新しいサラダです。 当社が使用する野菜は国産100％。 安全とおいしさはもちろん、 ”食材に秘められた物語も食べていただく” ということも大切に活動しています。 だからこそ、 当社では農業体験・訪問や、 お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組み、 生産者の想いも消

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！学べる環境でスキルアップ！インセンティブありでお給料UP！サポート業務 【業務内容】 ☆取引先または顧客の方に対してのメール対応・社内での電話対応 ☆社内文章の管理・伝票作成 ☆簡単なデータ入力 スキルを身につけて人事・経理・労務など様々なお仕事にもチャレンジして頂いております！ <給与> 年収276万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇有休消化率80%以上 ◇産休・育休取得実績あり ◇慶弔休暇 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休

仕事内容【NPO法人本部／介護事務】契約社員｜正社員登用あり｜介護福祉事業を行うNPO法人でのお仕事 ■ アピール ■特定非営利活動法人ふれあいぽっぽについて 運営母体の特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽは、障害者福祉のほか、高齢者福祉や児童福祉、子育て支援など幅広く展開するNPO法人です。 地域の困っている方々への「ボランティア活動」から始まりました。身近な人々と連携し助け合いながら支援の輪を広げ、成長してまいりました。 現在はNPO化を経て、少子高齢化や、家族制度の軟弱化等の変化により、社会的弱者と言われる乳幼児・障害者・高齢者への支援へと繋がっています。 これからも「人」と「つなが

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援管理責任者を募集中＜☆☆ 職員が利用できる託児施設があり、子供を預けて働きやすくなっています☆☆【資格取得支援あり／正社員登用あり／昇給・賞与あり】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜放課後等デイサービス・児童発達支援施設の児童発達支援管理責任者のお仕事です＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者さんの相談支援 ・支援計画に沿った療育プログラムの立案、指導 ・直接療育 ・事務作業 ・施設管理者の補佐 ・雑務 など ※他施設での研修、兼務の可能性あり