東急建設株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容東急建設株式会社 【法人営業】東急グループならではの大型案件多数！年休126日☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 お客様は大手デベロッパー・官公庁・東急グループ等 ★情報収集、提案、工事受注からプロジェクト推進、引き渡しまで一貫してお任せします官公庁・東急グループ・大手デベロッパーなどが手がける オフィスビル・商業施設・学校・再開発施設などの 新築・改修プロジェクトの営業担当をお任せします。 【仕事の流れ（例）】 ▼お客様から要望などをヒアリング ▼見積り・工法・工期等の提案 ▼受注 ▼

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・不動産開発 ・営業（不動産） ■ 求める資格 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【職種名】 不動産開発「宅地建物取引士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の不動産開発を担当いただきます。 ・開発概要の策定 ・用地の情報収集 ・開発型賃貸物件の取得 ・工事の進捗監理 ・社内外関係者との連携、調整 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、教育施設、物流施設、医療福祉施設、マンション、生産施設、官公庁施設、文化施設です。 ・開発内容は再生開発です。 ・開発期間は半年～数年程度です。 ・開発

仕事内容東急建設 株式会社 【全国】土木施工管理※年休127日／大規模な街づくり／土日祝休み／東急グループの総合建設会社 【仕事内容】 【全国】土木施工管理※年休127日／大規模な街づくり／土日祝休み／東急グループの総合建設会社 【具体的な仕事内容】 ~東急グループの総合建設会社（準大手ゼネコン）／年休127日／土日祝休み／DX戦略推進／大規模な街づくり／働き方改革推進中~ ■職務内容： 河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の工事監理及びリニューアル工事の管理をお任せ致します。 建設プロジェクトの工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理などを行っていただきます。 ま

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容株式会社シバシン商会 ルート配送営業／賞与年3回／日勤のみ／長距離なし／残業少なめ 【求人要約】 【安定基盤】ニッチな建設機材で業界トップクラス 【未経験OK】普通免許のみで応募可！配送件数少なめ 【好待遇◎】月給30万円～＋賞与年3回！大幅昇給有 配送件数少なめで、長距離なし！無理なく働ける◎ ニッチな機材で安定を手に！新しいキャリアをスタート ＼ 魅力Point！／ ★日勤のみの勤務！身体に負担なし ★配送件数少なめ＆長距離配送なし ★残業は月平均20h程度！プライベートも充実◎ ★スキルに見合った待遇！未経験でも月給30万円以上 ★社会貢献度の高い建設業を支える仕事 私たち

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【ポイント】 以下のスキルや経験をお持ちの方を特に歓迎します！ ①電気設備・機械設備の設計経験 ②工事監理業務の専任経験 ③BIMスキルを活かした設備業務経験 ④語学力を活かした設備業務経験 【職務内容】 ・オフィスビル、工場、ホテルなど多様な建築物の設備設計業務 ・新築・改修問わず、建築設備の基本計画、実施設計、工事監理 【配属部署】 ・本社：建築事業本部 設備設計部 ・関西支店 スキルを活かして、多様な建築物の設計業務に挑戦しませんか？ ご応募をお待ちしています！ 【長年培われたノウハウ】 渋谷再開発では、渋谷ストリーム、渋谷スクランブルスクエア第Ⅰ期（東棟）、東京メトロ銀座線渋

仕事内容【ここがポイント】 首都圏で強い信頼を誇る東急グループの一員として、全国規模で活躍の場を広げています！ 国内外問わず、挑戦したい方や海外経験者も大歓迎！ 新たな環境でスキルを磨きたい方にピッタリの職場です。 【お仕事内容】 河川や高速道路、鉄道高架橋、トンネル、上下水道といったインフラ整備に関わる施工管理をお任せします。 また、既存インフラのリニューアル工事にも携わっていただきます。 海外プロジェクトに挑戦するチャンスもあり！ 【具体的には…】 ・工程管理 ・品質管理 ・原価管理 ・安全管理 土木工事の現場で、プロジェクトがスムーズに進むよう全体をリードする役割を担います。 【配属部署】

仕事内容東急グループの一員として首都圏を中心に事業を展開！ さらなる受注拡大を目指して、建築施工管理のプロフェッショナルを募集しています。 大規模プロジェクトから中小規模案件まで、多彩な経験を積むことができる環境です。 【仕事内容】 オフィスビルやマンション、商業施設、生産施設などの建築施工管理業務 をお任せします！ ・施工計画の策定 ・現場での 工程管理・品質管理・原価管理・安全管理 など 【勤務地・配属】 ・首都圏エリアでの勤務がメインになります（配属支店により担当エリアが決まります）。 ・働きやすさを重視し、社員の声を取り入れた労務環境の整備を積極的に進めています！ 「挑戦したい！」とい

仕事内容【ポイント】 様々な案件の設備施工管理に携わることが出来ます。 小工事においては、計画、見積、施工管理の一連の業務が経験可能です。 【職務内容】 ・オフィスビル・工場・ホテル・マンション・複合施設など、様々な用途の建築物の設備施工管理業務 ・改修工事等の建築設備の基本計画・実施設計・施工管理業務 ・各支店設備工事管理部署に配属し、複数の作業所を担当します。 【この仕事の魅力】 クラスを超えた大規模工事等、様々な工事経験が可能。 また東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。 【給与】 月給316,000~1,000,000円 【給与詳細】 【給与】 昇給1回/

仕事内容東急グループの一員として首都圏を中心に事業を展開！ さらなる受注拡大を目指して、建築施工管理のプロフェッショナルを募集しています。 大規模プロジェクトから中小規模案件まで、多彩な経験を積むことができる環境です。 【仕事内容】 オフィスビルやマンション、商業施設、生産施設などの建築施工管理業務 をお任せします！ ・施工計画の策定 ・現場での 工程管理・品質管理・原価管理・安全管理 など 【勤務地・配属】 ・首都圏エリアでの勤務がメインになります（配属支店により担当エリアが決まります）。 ・働きやすさを重視し、社員の声を取り入れた労務環境の整備を積極的に進めています！ 「挑戦したい！」とい

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級建築施工監理技士資格 ・ゼネコンでの建築分野における施工監理経験（元請家のみ） ・小規模5億円以上S・RC・SRC造における経験（木造は対象外） [歓迎] ・1級建築士資格 ・オフィスビル、マンション、生産施設、 大規模倉庫等の施工監理業務のご経験がある方歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～42歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・社会人としての自覚を持って行動できる方 ・人当たりが良く、信頼感のある方 【職種名】 【建築施工管理】年間休日127日/ワークライフバランス・福利厚生◎ 【仕事内容】 【職務内容】 オフ

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年