訪問介護 - 長野県諏訪市 の求人・仕事・採用

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【無資格OKのパートスタッフ】ブランクOK！週2日～・扶養内勤務のご相談も可能◎ 会社の資格取得支援を利用して資格取得&スキルアップ可能◎パートから正社員登用も目指せます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,263円～ 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 募集情報 ✦結婚・子育て等でブランクのある方、異業種に転職して一度現場を離れていた方も大歓迎！ ✦20代～60代までの男女スタッフが活躍中 ✦勤務日数や時短勤務のご希望などもご相談OK ✦資格取得支援制度があるので、ゆくゆくは初任者研修・介護福祉士などの取得を目指して働きながら学べ

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） イリーゼ・セントベル諏訪湖 【夜勤のみのパートスタッフ】高収入可能！勤務日数は相談OK◎ アルバイト・パート 【初任者研修以上】週2日～のシフトで無理なく働けて扶養内・Wワークも可能！休職明けの主婦(主夫)さんも活躍中◎ ＊産休・育休が明けて求職中の方 ＊扶養内で納めたい主婦(主夫)の方 ＊しばらく異業種で働いていたけど、また介護のお仕事に戻りたい方 など、さまざまな方に合わせた働き方が可能です！ 分からない事などがあれば周りのスタッフが丁寧にサポートしてくれますのでご安心ください◎ ※月1回～の勤務もご相談OKです！ 副業・Wワークのご

仕事内容城南の「ニチイケアセンター諏訪城南」での訪問介護ヘルパーのお仕事です。 担当エリアのお客様のご自宅をまわり、その方らしい在宅生活を支えます。 【一日の流れ(例)】事業所で当日の予定を確認→お客様宅へ訪問→身体介護(食事・入浴・排泄の介助や移動のサポート)や生活援助(調理・掃除・洗濯・買い物)→記録を入力→次のお客様へ。勤務は8:00~20:00が中心。直行直帰もしやすく、移動の合間に休憩を取りながら働けます。 「ありがとう」を直接いただけるのが訪問介護の魅力。資格や経験が浅い方も、研修と先輩の同行サポートで安心してスタートできます。まずは見学だけでもOK。ご応募・ご質問はこのページの応募ボタン

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 「かりんの里複合福祉施設」における介護業務 【給与】 月収 225000~237500円 【住所】 長野県諏訪市高島1-1-11 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)上諏訪 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介

仕事内容以下の業務を行っていただきます。 ○訪問介護計画書の作成 ○担当者会議などの打ち合わせ ○クレームやトラブルへの対応 ○シフトやヘルパーの管理・育成など ○訪問介護のサービス ※変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,550円～ 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 募集情報 ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活

仕事内容【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する

仕事内容【各種手当が充実◎】特定複合施設で介護スタッフの募集！【利用者様に「こころ」こめて応対できる方歓迎です！あなたの心優しさを介護職で活かしてみませんか？】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特定複合施設「こころ高島」での介護業務 【施設概要】 特定施設：入居38名（高齢者専用賃貸住宅） 通所介護：18名 【業務内容】 食事介助・入浴介助・更衣介助・排泄介助 利用者さんの身の回りのお世話 など 【応募要件】 介護福祉士 普通自動車運転免許 【備考】 「こころ高島」内複数事業所で同時募集いたします。採用後は以下の施設

仕事内容週休2日☆経験者歓迎！地域の皆さまの老後をサポートできる施設を目指しています。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険サービス計画立案（利用者さまとの相談・アドバイス等） ※配属先は面接の上で決定 資格: 年齢・経験不問 高卒以上 介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: シフト制による週休2日 年間休日数110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続1年以上） 定年制あり（一律66歳） 再雇用あり マイカー通勤可 転勤あり 特徴: 訪問介護 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネ

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,750円～ 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 募集情報 ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活

仕事内容【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発

仕事内容『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！ 働き方改革により新しい職種を創設&髪型・髪色自由に！条件面の理由で夜勤ができない方だけでなく、夜勤に苦手意識がある方もぜひお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,492円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.4時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収288,492円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的

仕事内容心温まる環境で、介護のリーダーシップを発揮しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,492円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域手当:18,000円 職種手当:4,750円 処遇改善手当:36,500円 処遇改善手当3:23,000円 資格手当:10,000円 処遇改善資格手当:13,500円 みなし残業手当:10,000円 移行調整給:16,242円 夜勤手当:28,000

仕事内容『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！ 働き方改革により新しい職種を創設&髪型・髪色自由に！条件面の理由で夜勤ができない方だけでなく、夜勤に苦手意識がある方もぜひお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,992円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収264,992円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 16:00〜09:00 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容諏訪市のサービス付き高齢者向け住宅で、見守りと生活相談を中心にご入居者を支えるお仕事です。 ご入居者が自分らしく暮らせるよう、安否確認や生活支援を行います。 最寄りは上諏訪駅。通勤に便利な立地です。 具体的には… ◆安否確認・お手伝い ①定期的な居室ラウンド・見守り ②緊急時の対応・連絡 ③生活相談・声かけ ◆身体のお手伝い ①排泄介助・入浴介助・着替えのお手伝い ◆食事のお手伝い ①配膳・下膳・食事介助・服薬確認 ご利用者の笑顔が、明日への活力になります。 ■1日の流れ(例) 08:30~出勤・申し送り・見守り 10:00~居室ラウンド・声かけ 11:30~昼食配膳・食事の見守り 12:30

仕事内容掲載期間：07/08（水）～07/14（火） イリーゼ高島城 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 お客様に感動される介護を目指して、私たちと一緒に成長していきましょう！ イリーゼでは私たちと一緒に仕事がしたいという方を募集しています。『人と人の和を大切に、ひとつの輪となり、暮らしを永遠に支えたい』目指しているのはあなたに会えてよかったといわれる介護サービスの実践です。 お客様に感動される介護を目指して、私たちと一緒に成長していきましょう！ 嬉しい手厚い福利厚生☆ 上諏訪駅より車で5分☆ 介護福祉士の方優遇☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・

仕事内容【タイトル】 介護職（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設では、1年365日24時間を通して、さまざまな形でお客様が生活をされています。 お客様の状況やライフスタイルに合わせたケアプランを実行し、食事・入浴・排せつの介助から、レクリエーションやイベントを企画し、運営します。 また介護職だけでなく、施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。 イリーゼでは業務改善の提案やアイデアは歓迎いたします。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)

仕事内容★昇給賞与あり！週休2日制♪育休あり★長野県諏訪市にある介護老人保健施設です。デイケア、訪問介護、居宅介護支援事業所を併設しています。 ･賞与は年2回支給、昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ･お休みは週休2日制で毎週しっかり休めてリフレッシュしながら働けますよ。年間休日も121日とたっぷりとあり、プライベートの時間を大切にすることが出来ます。 ･育児休業の取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 介護老人保健施設における介護業務全

勤務時間【早番】6:30~15:30(休憩60分) 【日勤】8:30~17:30(休憩60分) 【遅番】12:00~21:00(休憩60分) 【夜勤】17:30~翌9:30(休憩120分) ※夜勤は応相談可能

仕事内容入浴介助,食事介助,おむつ交換・排泄介助,レクリエーション,見守り・居室巡回,介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務) 日払い/有料老人ホーム/車通勤OK/時給1,330円の介護士 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 経験者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 【早番】6:30~15:30(休憩60分) 【日勤】8:30~17:30(休憩60分) 【遅番】12:00~21:00(休憩60分) 【夜勤】17:30~翌9:30(休

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） イリーゼ高島城 【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 正社員 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ イリーゼを運営するHITOWAでは、「私たちは、プラスワンのサービス提供を通じて、あらゆるお客様のQOL向上を実現します」という理念の基、有料老人ホーム、訪問介護、デイサービスなどを運営しています。 「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざし、一人ひとりに向き合ったサービ