ハローワーク 施設清掃 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：6時30分〜10時30分 就業時間２：7時30分〜11時30分 就業時間３：6時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はローテーション制（交替でお休み）です。 月２４日程度の就業になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設内の日常清掃・定期清掃を行います。 ＊日常清掃では床の掃き拭き、トイレ清掃、ゴミ出し、除草。 ＊定期清掃ではワックス掛け等。 ◆施設内を複数名でお掃除していきます。 ＊変更範囲：会社の指定する業務

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～５時間、週３～５日など １日当たりの勤務時間については相談に応じます。 扶養の範囲内での就労可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※日曜祝日の勤務については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容精神障がいのある方の生活支援をする通所施設でのお仕事です。 【行事休みＯＫ】【扶養の範囲内ＯＫ】【有資格者・経験者優遇】 ・移動、食事、入浴の見守り、体力作り、レク活動の支援など ・入浴介助は声かけ、部分的な介助が中心です ・清掃や調理作業などの就労支援（マニュアルあります） 安心して、楽しく生活して頂くためのサポートをして頂きます。 カフェや畑での作業を通して、地域との交流を大事にしています。 変更範囲：法人の定める業務 【障害者専用求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：17時00分〜1時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝日に深夜帯の就業可能な方を希望します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の顧客対応の場合、６回を限度として、月７９時間、年７２０ 時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「見奈良天然温泉利楽」「くつろぎの宿樹楽」の温浴施設・宿泊施 設の中で、以下の業務を行っていただきます。 ・ホテル客室及び温浴の清掃業務 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事業所内の会議室、食堂、休憩所、お風呂、トイレなど施設内の清 掃や喫煙所の片付け、ゴミの回収等、その他付帯業務等をおこない ます。 駐車場から職場まで離れているので自転車で移動していただきます 。 ※【駐車場から職場まで自転車で片道１５分程度】 自転車移動が苦にならない方大歓迎。当社でご用意した自転車があ ります。原付バイクでの通勤予定の方はバイクで職場まで行けます 。 ＊１名体制なので自分のペースで仕事ができます。 ★清掃未経験者も大歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容道後温泉本館の清掃 ・風呂内の営業時間内の洗い場の清掃 ・施設内外の清掃作業全般 ※６５歳以上の方も活躍しています。 【障害者専用求人】 変更の範囲：変更なし

仕事内容愛媛県内の医療機関・福祉施設等の清掃現場の管理業務を行ってい ただきます。 【主な業務】 ・清掃スタッフのシフト管理 ・スタッフの教育・指導 ・現場巡回および品質管理 ・顧客との打合わせ ・業務改善および管理業務 ・人員不足時の清掃作業 ※最初は業務理解のため現場業務から覚えていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は〜の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１～２回程度、土曜日の出勤あり （日曜日、祝日、祭日は休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【休憩施設の清掃作業を行っていただきます！】 ★急募★ 工場内にある管理建屋の食堂や休憩所、女子トイレ、浴室の清掃や ごみの回収作業などを行っていただきます。 作業内容は難しくないので、比較的軽作業を希望される方（高齢の 方や障害のある方などハンディキャップのある方）でも活躍しても らえるお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務 ＜その他＞ ・１名体制で行う仕事なので、自分のペースで仕事ができます。 ・事前に現場見学と業務内容説明をしっかり行います。 ・工場内移動の為、自転車もしくは原付に乗れる必要はあります。 ＊年齢や経験に関係なく、やる気を重視します！

勤務時間就業時間１：9時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・施設の安全・衛生管理、清掃業務 ・場内イベントの企画立案、実施 ・ご利用いただくお客さまとのコミュニケーション ・あそびや子育てに関する情報の提供 ・受付業務 ・親子へのあそびの提案（プレイリーディング） お客様によりそい、共感し、丁寧・親切なご提案や対応、コミュニ ケーションを図ることが出来る方歓迎。 土、日曜のみ。副業可。就業日数は相談可。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊キャンプ場内のコテージ（トレーラーハウス）及び常設テント （グランピングタイプ）の清掃、寝具交換をしていただきます。 屋内作業が主になります。 ※繁忙期には勤務日数が通常時よりも増える事があります。 通常勤務：週２日程度の勤務 夏休み・連休時：週５日程度の勤務の場合あり ＜ 急 募 ＞ ※変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時15分〜12時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他土曜日は原則休みですが、たまに出勤日になることがあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【業務イメージ】 ・施設が円滑に運営できるためのサポートスタッフ 【業務内容】 ・利用者の出迎え、見送り、応対 ・電話、来客者の一次対応 ・施設内清掃、営繕、資材補充 ・データ入力 【施設の概要】 ２０～３０代の女性が利用する就労訓練施設です。 作業（クラフト、軽作業、ＰＣ業務）を通じて、働くための能力 をトレーニングしています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：17時30分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：＊１ヶ月ごとのシフト制で、勤務日数や時間はご都合に合わせて 調整可能です。ライフスタイルに合わせて無理なく働けるよう、 できる限りご希望を考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊１ヶ月ごとのシフト制 ★土日勤務できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★自然に囲まれた温泉施設で、一緒に働いてみませんか？★ 日帰り温泉の受付・清掃スタッフ募集！ 【仕事内容】 ◇温泉施設の受付番台業務 ◇お客様へのご案内・電話応対 ◇レジ対応・館内見回り、清掃・浴室の清掃 ◇備品の補充など そのほか経験や適性に応じてご提案させていただきます。 受付対応や館内・浴室の清掃など、お客様に気持ちよく温泉を利用 いただくためのお仕事です。 ※特別な資格や経験は必要ありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：基本は就業（１）（２）（３）シフト勤務／就業（２）は休憩なし ※大会・イベント・勤務状況等により変更になる場合もあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日はローテンションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊施設利用の受付業務及び使用状況確認業務 ＊電話対応 ＊施設内外巡回及び清掃業務、雑役 ＊イベント運営補助 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：12時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）がメイン、まれに（２）もあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他仕事の関係上特定の曜日がお休みと決まっておりません お休みしたい場合は事前に言っていただければ対応できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容契約している銀行、介護施設等の清掃業務が主な仕事内容になりま す。 ３～５人のグループで会社から社用車で現場に向かう流れなります 覚えて頂く作業内容は主に床の洗浄作業、ガラス清掃、エアコンフ ィルター清掃等になります。 まずは床の洗浄作業や現場での流れを覚えていただきます。 慣れるまでの間は教育担当と一緒に作業をしますので未経験の方で も安心して仕事に取り組んていただけます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：18時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の希望の時間帯の固定勤務です。 勤務時間帯に関しては相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し納期が逼迫の場合年６回を限度として月６５時間、年 ６６０時間を限度として勤務を延長する事ができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 休憩は就業時間による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設管理及び清掃業務に従事していただきます。 契約施設でのフロアー清掃、モップ掛け、遊技台の拭きあげ作業な どの業務です。 ●トイレの清掃があります（清掃中もトイレ使用有） ※どなたでも出来る簡単な作業です（高所作業なし） ※１０人程度のスタッフで作業をします ※就業日数については、週２日～の勤務で相談に応じます ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容・園児の送迎業務 ・車両の点検、整備業務 ・園の施設、設備、園庭、裏山等の管理や清掃業務 ・その他、上記に準じる業務 ※送迎エリア：松山市、東温市です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他市場カレンダーによる休場日（年度開始前に公表）日曜・水曜は基 本休場日だが、市場カレンダーにより休日が変動する場合有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容契約先施設での日常清掃のお仕事です。 管理事務所の床の掃き拭き、トイレ清掃、一部屋外清掃等を担当し ていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的に発生した社員、パートナーの欠員のため、１日１５時間、 ６回限度で月７９時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊保養所の宿泊施設全体の清掃 ＊風呂、客室、宴会場などの清掃 ＊客室のメイキング （変更範囲：原則なし）【請負業務】

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：月・水・金の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日その他月・水・金が祝日の場合、翌日が出勤になります。 土日祝固定休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院や施設の敷地周辺にて、外回りの清掃業務を担当していただき ます。 掃き掃除や落ち葉拾いなど屋外環境を整える作業になります。 ＊月・水・金の週３日勤務です。 ＊６０歳以上の方も活躍しています。 ＊未経験の方でも無理なく始められるお仕事です。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：7時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日：うち３～６時間（休憩なし） （２）土曜日・長期休み：うち８時間程度勤務（休憩１時間） ※労働時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・下校時・土曜日に児童（小学生）をお預かりして見守る ・児童に対して定められたカリキュラムを提供する ・児童と一緒に体を動かして遊ぶ ・施設の清掃・管理 ・保護者対応 ＊子どもたちにとって「第二の家庭」として、子ども達の成長のサ ポートをしています。 ＊職員へのサポートは経験豊かなスタッフが対応しますので、未経 験でも安心です。 変更範囲：変更なし 【急募】

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：※時間相談可能（８：３０～） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他（土）日祝 ※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜毎日の業務＞ ・掃除（会議室の床、テーブル、給湯室、他） ※トイレ、更衣室は必要なし ・備品管理（保護具、お茶、日常品）と発注 ・会議室のセッティング（机の並べ替え、椅子の配置など、保護具 、資料の準備） ・来客対応 ＜都度対応業務＞ ・洗濯（フラッグなど）・社員からの連絡対応 ・購入品の納品対応 他 ＜事務＞・データ入力、チェック、ファイリング、コピー、スキャ ン ※変更範囲：変更なし