静岡県のトヨタ自動車株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記に関するご経験のいずれかを有している方 ■自動車業界でのHEV/BEVシステム、NV、ドラビリ、冷却系の設計、実験、MBD開発経験(3年以上) ■冷却装置や空調装置の設計/開発もしくは、機械部品の熱設計/実験/MBD経験(3年以上) ■電気回路設計やモータ制御など電気系システム開発、設計/実験/MBD開発経験(3年以上) ■車両運動制御（ABS/TRC/VDIM/DRS/サスペンション制御）など走りと乗り心地の開発/MBD経験（3年以上） 【職種名】 システム機能開発＜電動車パワートレーン＞ 【仕事内容】 サステナブルな社会実現に向けて、カーボンニュートラルや環境負

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・設計業務：モータ電気/磁気設計、機械強度設計、磁性材料やコイル電線など構成素材の開発 ・評価業務：耐久信頼性評価、モータ性能評価 【職種名】 駆動モータ・ジェネレータの開発（設計・実験評価）◆電動車の基幹部品を担う／グローバル自動車メーカー 【仕事内容】 電動車の基幹部品である駆動用モータとジェネレータの設計開発をお任せします。 先行開発から企画、設計、実験評価、工法開発まで、製品が世に出るまでを一気通貫で担当できる、影響力の大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ・電動車の心臓部を担うやりがい ・企画から量産まで一気通貫で担

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・機械設計もしくは電気設計のご経験をお持ちの方 《下記のような方は大歓迎です！》 ◎コミュニケーションよく働ける方 ◎クルマの未来を一緒に考え、自ら学んでいける方 ◎人との繋がりを大事にし、周りの人の為に自ら動ける方 ◎好奇心旺盛な方、新しい事にチャレンジできる方 【職種名】 【静岡県/裾野市】エンジニアオープンポジション（車両開発設計）★トヨタグループ★年間休日121日 【仕事内容】 【業務内容】 トヨタグループの中核を担う開発・生産拠点として、乗用車を中心としたトヨタ車の開発・生産準備・生産を手掛ける同社にて、車両開発設計業務をお任せ

仕事内容自動車開発施設での調理スタッフ（社員食堂内） ★安定のトヨタ関連施設★家庭料理の延長でできる!未経験・無資格OK♪土日休み×長期休暇有UIターンも歓迎★ [お仕事内容] ＼トヨタ自動車関連施設の食堂勤務★／ 【正社員：調理スタッフ大募集！】 未経験OK！無資格OK！ 家庭のお料理の延長でスタートOK♪ 《ここがPOINT》 ★平日のみ・土日はおやすみ♪ ★GW、夏季、年末年始に長期休暇有！ ★未経験から調理のお仕事に 挑戦するチャンス！ ★安心安定のトヨタ自動車関連施設♪ 《働きやすい勤務形態が魅力》 調理というと、 土日休みは難しい… とても忙しいのでは… と思いませんか？ ・企

仕事内容株式会社トヨタエンタプライズ（トヨタ自動車出資企業） Woven Cityの設備管理／賞与平均5カ月／未経験歓迎 【求人要約】 【未経験歓迎】知識やスキルは入社後に研修で習得 【安定】トヨタ自動車子会社／手に職をつけて活躍 【待遇】残業月20h程／資格取得支援／年休120日 【仕事内容】 【未経験歓迎／サポート充実】トヨタ自動車の「Woven City」での設備管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ★スマホの方は、Pick up!もご覧ください。 ＼トヨタの実証実験の街「Woven City」で働く／ トヨタ自動車が計画した実証実験の街「Woven City」。募集するのは

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの開発経験 ・分散型エネルギーマネジメントシステム開発 ・電力小売、送配電制御関連クラウドシステム開発 ・EV充電器、V2H、蓄電池等の制御システム開発 上記に加え、以下のいずれかの経験のうち2つ以上該当する方 ・C言語、Python、Matlab／Simulinkによる開発経験 ・数理最適化または制御理論の実務活用経験 ・AWS等クラウド環境へのソフトウェア実装経験 【職種名】 電動車連携エネルギーマネジメント開発◆街とモビリティをつなぐ新サービス創出 【仕事内容】 電動車と街・事業所を連携させたエネルギーマネジメントシステムの企画から開発、実証実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 組織や人材に関する課題を特定し、関係者を巻き込みながら解決施策を企画・推進した経験 ◇人材育成、人材紹介、採用支援、人事コンサルティング等において、顧客または組織の課題解決に取り組んだ経験 ◇人や組織の成長支援に関わる業務経験 ◇顧客折衝を通じて要望や課題を整理し、解決策を提案した経験 【歓迎条件】 ◇人材サービス業界、人事領域、教育・研修領域における業務経験（業種不問） 【求める人物像】 ◆社内教育の企画・運用に情熱を持ち、ゼロベースで施策を検討・構築できる方 ◆他部署と協働しながら柔軟に調整・推進ができる協調性のある方

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：以下いづれかのご経験をお持ちの方 ・電気設備施工管理経験がある方 ・電気設備施工管理技士をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎要件： ・一級設備設計建築士をお持ちの方 ・第2種、第3種電気主任技術者をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 電気設備施工管理（元請案件多数のオフィス・商業施設・工場）◆年休125日／残業月30h／土日祝休み 【仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・ モータ電気／磁気設計 ・機械強度設計 ・磁性材料やコイル電線など構成素材の開発 ・耐久信頼性評価 ・モータ性能評価 【職種名】 駆動モータ開発（次世代電動車の心臓部を担う）【リーダー候補】◇グローバルな視点で製品開発を推進 【仕事内容】 電動車の心臓部である、駆動用モータとジェネレータの開発をお任せします。 2030年までに年間800万台の電動車を生産・販売するという壮大な計画を、技術の力で牽引する重要なポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ トヨタの全ての電動車（HEV/PHEV/BEV/FCEV）に搭載される駆動モータお

仕事内容弊社ディーラーに勤務する整備士として、整備業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ・一般整備 ・点検修理 ・保証業務 ・接客受付 ・精算作業 ・引き渡し など 【入社後の流れ】 ・能力に応じた数日の本部研修（点検手順、PC業務の説明、練習） ・経験が浅い方の場合も店舗配属前に研修を行いますのでご安心ください ＜給与について＞ ・基本給+各種手当（残業、交通費、実績給）=月収 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月、12月） ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 ・国家1級 6,000円/月

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ものづくり事務／未経験歓迎／個別型研修あり／年間休日125日 【求人要約】 【スキルアップ】オフィスワーク＋CADスキル 【研修＋サポート】未経験でも安心の環境 【無理なく働ける】残業月平均９h／年休125日 【仕事内容】 【未経験歓迎】オフィス＋CAD／機械・電気電子・建築など最適なプロジェクトをご提案 【具体的な仕事内容】 ＊…＊ 「CAD」とは？ ＊…＊ 建築や自動車、ロボットなど、ものづくりに欠かせない設計・製図を行うためのツール。オフィス＋CADのスキルで、キャリアの選択肢が広がります！ ＊…＊ POINT ＊…＊ ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築・都市開発・インフラ・モビリティ領域における企画、設計、事業推進のいずれかの実務経験 ■不確実性の高いプロジェクトにおいて、社内外の多様なステークホルダーを巻き込みながら推進した経験 ■複雑な課題を構造化し、コンセプトや構想を論理的に整理・提案した経験 [歓迎] ・建築計画、設計又は工事現場管理での5年以上の経験 ・建築設計におけるリーダー格としての業務経験 ・Smart HomeやSmartBuilding領域における事業開発の2年以上の実務経験 ・専門外の領域の知見をキャッチアップした経験 ・複合用途建屋建設プロジェクトへの参画経験 ・一級建築士又は同等の資格

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかに該当する方 ・開発設計経験をお持ちの方 ・生産技術のご経験をお持ちの方 ・CAE解析のご経験をお持ちの方 【こんな方にオススメ！】 ・明るく、元気に働ける人 ・コミュニケーションよく働ける人 ・クルマの未来を一緒に考え、自ら学んでいける人物 ・人との繋がりを大事にし、周りの人の為に自ら動ける人物 ・好奇心旺盛な方、新しい事にチャレンジできる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的な行動ができる方 【職種名】 【静岡】車両同期設計、工程導入検討（裾野市） ※土日休み ※年間休日

仕事内容トヨタ自動車様向けワイヤーハーネス製造の工程設計を行い 製造現場へ必要な４Ｍ（材料／設備／方法／人）情報を提供し ＱＣＤ（品質／コスト／納期）の最大化に向けた業務です。 【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】 （１） ワイヤーハーネス生産の工程設計業務 （２） 生産準備業務 トヨタ自動車様向けの重要部品製造を担い、国内外の生産拠点と 連携し、グローバルなモノづくりに関わりながら、現場で成果を 実感できる点が魅力です。 【変更の範囲：配属部署における業務全般（人事異動含む）】

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下全てに該当する方 ・事業会社の人事経験3年以上 または 人材ビジネス・企業研修ビジネスの企画営業経験3年以上の方 ・「人と組織」の活性化についての興味関心を持ち、人事系のキャリア構築を希望する方 【職種名】 人事制度企画・人事システム企画 【仕事内容】 人事制度企画、モラルサーベイ、タレントマネジメント企画に関するリーダーポジションの業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■各種人事制度や人事施策の企画・推進 ■人事システム導入・運用企画に関する業務 ■公官庁や親会社への各種人事データの集計/提出（人的資本関係も含む） ■タレントマネジメント基盤構築のための人

仕事内容[企業名 トヨタカローラ静岡株式会社 [職種 トヨタ車の営業スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 来店されたお客様のライフスタイルやご要望を丁寧にヒアリング。 最適なお車とカーライフをご提案するお仕事です。 販売して終わりでなく、その後が大切！ 安心してお車に乗っていただけるアフターフォローに力を入れています。 お客様との信頼関係を築くことで自分自身の成⾧も実感できます！ ・新車中古車販売 ・点検、車検サービスのご案内 ・各種保険、携帯電話のご提案 など ▽全体研修 まずは、トヨタ営業スタッフとしての スキルアップ研修や見積り作成の方法、 商品知識等を身に着けて頂きます。 ※

仕事内容弊社ディーラーに勤務する整備士として、整備業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ・一般整備 ・点検修理 ・保証業務 ・接客受付 ・精算作業 ・引き渡し など 【入社後の流れ】 ・能力に応じた数日の本部研修（点検手順、PC業務の説明、練習） ・経験が浅い方の場合も店舗配属前に研修を行いますのでご安心ください ＜給与について＞ ・基本給+各種手当（残業、交通費、実績給）=月収 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月、12月） ・給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 ・国家1級 6,000円/月

仕事内容トヨタ車の車検・点検・整備・一部接客業務を担当していただきます。

仕事内容点検整備（車検・一般整備等） 接客応対 受付・精算業務 【入社後の流れ】 ・能力に応じた数日の本部研修（点検手順、PC業務の説明、練習） ・経験が浅い方の場合も研修を行いますのでご安心ください ＜給与について＞ ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ・基本給+諸手当（残業、交通費）+賞与=月収 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月、12月）

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下に関する3年以上の実務経験をお持ちの方（いずれか1つで可） ・自動車業界でのHEV／BEVシステム、NV、ドライバビリティ、冷却系の設計、実験、MBD開発経験 ・冷却装置や空調装置の設計・開発、もしくは機械部品の熱設計・実験・MBD経験 ・電気回路設計やモータ制御など、電気系システムの開発・設計・実験・MBD開発経験 ・車両運動制御（ABS／TRC／VDIM／DRS／サスペンション制御など）に関する開発・MBD経験 【職種名】 電動車システム機能開発（次世代パワートレーン）◆世界をリードするトヨタの先行開発 【仕事内容】 BEVやHEVといった電動車の「走り」「快