産学連携 - 愛知県 の求人・転職・中途採用正社員

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DTVS/在宅・フレックス可/東海エリアのスタートアップ支援やイノベーションエコシステム形成を担う

デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社

  • 名古屋市中村区

  • 年収600万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社 【DTVS/在宅・フレックス可】東海エリアのスタートアップ支援やイノベーションエコシステム形成を担う 【仕事内容】 【DTVS/在宅・フレックス可】東海エリアのスタートアップ支援やイノベーションエコシステム形成を担う 【具体的な仕事内容】 ※デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社にて雇用、デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社に在籍出向していただきます※ ■事業部のミッション、業務概要: 東海地域をけん引するスタートアップの創出や新産業創出を目指し、当地域のスタートアップ、大企業、自治体・支援機関・海外

登録エントリー

地方移住/教育マネージャー候補教育業界経験歓迎/地域教育の活性化(公営塾の立ち上げ・公教育改革)

株式会社FoundingBase

  • 愛知県

  • 年収350万円〜600万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容株式会社FoundingBase 【地方移住】教育マネージャー候補◆教育業界経験歓迎/地域教育の活性化(公営塾の立ち上げ・公教育改革) 【仕事内容】 【地方移住】教育マネージャー候補◆教育業界経験歓迎/地域教育の活性化(公営塾の立ち上げ・公教育改革) 【具体的な仕事内容】 ≪地方を軸に事業展開している地方共創ベンチャー/地域教育の土台作り・拠点メンバーのマネジメントをお任せ/土日祝休・年休120日/家族手当・住宅手当あり≫ ■業務詳細 ・学生向けの授業の企画・実施 ・教室の運営 ・学校のICT活用支援 ・総合的な探究の時間の企画運営 ・地域活動、プロジェクト学習の企画運営 ・山村留学や

登録エントリー

フルリモート/プロジェクトマネージャー(ロボティクス分野)自社OSを持つ国内屈指の独立系SI

イーソル 株式会社

  • 愛知県

  • 年収737万円〜928万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK

仕事内容イーソル 株式会社 【フルリモート】プロジェクトマネージャー(ロボティクス分野)◆自社OSを持つ国内屈指の独立系SI 【仕事内容】 【フルリモート】プロジェクトマネージャー(ロボティクス分野)◆自社OSを持つ国内屈指の独立系SI 【具体的な仕事内容】 【スタンダード市場上場/ホワイト企業アワード3回連続受賞/月平均残業7.2時間/平均勤続年数11.6年/リモート/フレックス/中途採用比率45.9%/プラチナくるみん認定】 ROS(Robot Operating System)やAutowareを活用したロボティクスおよび自律制御において、ソフトウェア開発のプロジェクトマネージャー、およ

登録エントリー

生産技術/最先端技術と次世代開発/国内最大級/社会を動かすエンジニア集団/土日祝/働きやすさ/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)/愛知県/正社員

非公開

  • 愛知県

  • 年収500万円〜699万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・生産技術、設備設計などの経験 [歓迎] ※下記あれば尚可 ・リーダー又はマネージャー経験 ・顧客への提案、技術コンサルティング経験 ・自動化生産設備の生産技術/生産準備経験 ・PLCの知識 ・品質知識 ・治具設計経験 【職種名】 【生産技術】最先端技術と次世代開発■国内最大級!社会を動かすエンジニア集団■土日祝■働きやすさ◎ 【仕事内容】 同社のお客さま(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカー他)の 開発現場で、生産技術エンジニアとして、下記のような業務をお任せいたします。 ◇生産技術 <~具体的には~> ・生産ライン・装置の仕様検討・立ち上げ・移

生産技術/最先端技術と次世代開発/国内最大級/社会を動かすエンジニア集団/土日祝/働きやすさ/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

非公開

  • 愛知県

  • 年収600万円〜799万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・生産技術、設備設計などの経験 [歓迎] ※下記あれば尚可 ・リーダー又はマネージャー経験 ・顧客への提案、技術コンサルティング経験 ・自動化生産設備の生産技術/生産準備経験 ・PLCの知識 ・品質知識 ・治具設計経験 【職種名】 【生産技術】最先端技術と次世代開発■国内最大級!社会を動かすエンジニア集団■土日祝■働きやすさ◎ 【仕事内容】 同社のお客さま(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカー他)の 開発現場で、生産技術エンジニアとして、下記のような業務をお任せいたします。 ◇生産技術 <~具体的には~> ・生産ライン・装置の仕様検討・立ち上げ・移

名古屋/DX計画の策定(ITグランドデザイン)/中部電力G全体のITコンサルプライム上場/在宅可

中部電力株式会社

  • 名古屋市東区

  • 年収500万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK

仕事内容中部電力株式会社 【名古屋】DX計画の策定(ITグランドデザイン)/中部電力G全体のITコンサル◆プライム上場/在宅可 【仕事内容】 【名古屋】DX計画の策定(ITグランドデザイン)/中部電力G全体のITコンサル◆プライム上場/在宅可 【具体的な仕事内容】 ■Mission: 中部電力3社(中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズ)は、「電気事業の強靭化」「カーボンニュートラルへの貢献」「新しい収益の柱の確立と地域社会への価値提供」の実現に向けて取り組んでいます。 これらの目標を達成するために、情報の結びつけによるグループ経営強化、全体最適化の推進、新事業開発、ビジネスモデル変

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