支配人 - 千葉県千葉市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容直営ブライダル施設の統括責任者業務全般 新規店舗立ち上げ 等々 福利厚生 各種保険完備 給与改定年1回、・通勤手当（会社規定により支給）・賞与 ・食事補助・制服貸与・財形貯蓄・401K（確定拠出年金制度） ・健康診断・婦人科検診サポート・社員旅行・社内表彰（四半期毎）・各種研修制度・永年勤続海外研修旅行（5年・10年）・婚礼利用割引（本人・家族・知人）・施設利用割引 休日/休暇 週休2日制（店舗定休日：祝日除く月・火曜。ただし、定休日は店舗・職種により一部異なる）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、記念日休暇 年間休日 105日

仕事内容同社は、東北・関東・関西・九州において地域密着型の結婚式場を展開しています。 今回は支配人候補者を募集しております。 【仕事内容】 売上管理、スタッフの育成、店舗プロモーション企画、 施設の管理、パートナー折衝など、 マネジメントを含めた式場運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。 【勤務時間】 1ヶ月単位の変形労働時間制（始業・就業時刻についてはシフトに定める） ※店舗営業時間（一部異なる店舗有） 【平日】12:00～19:00 【土日】9:00～20:00 【給与】 月給300,000円～ ※上記は目安となり、年齢・経験を考慮し決定いたします 【諸手当】 ・通勤交通費（車通勤は当社規

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１５８施設（２０２４年３月現在） の実績と信頼。 ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員５０名以上のマネジメント。（労務・業務） ※他施設での研修あり。

仕事内容自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時に

仕事内容「ベッセルイン千葉駅前」にて、支配人・副支配人候補をお任せいたします。 まずはフロント・清掃・朝食の各セクションを経験していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ホテルフロントでの予約受付 ・チェックイン・チェックアウト業務（お客様へのご案内やコミュニケーションを丁寧に行ないます。） ・会計処理をはじめパソコンへの各種データの入力・集計 ・お客様の相談や質問への対応 ・清掃業務など ※業務に慣れたら各種予約詳細のシステム入力も担当 ※各セクションの業務を経験後、マネジメント業務をお任せいたします。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（1回） ▼内定

仕事内容仕事内容：「ドット365（障がい者訪問介護）」では、 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ・同行援護 ・移動支援など の在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また、サービス提供責任者としては、 ◇管理者業務兼訪問介護員のシフト管理 ◇訪問介護員の指導（訪問介護業務もあり） をお願いする予定です。 【求める経験・資格】 ◇介護福祉士資格をお持ちの方 ◇施設経験者・訪問介護経験者等の介護経験者 ※サービス提供責任者未経験の方大歓迎！

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 【積極的採用】『年間休日124日×多彩なキャリアパス』将来は次期店長を目指してください 【株式会社やさしい手】 本ページをご覧頂き、誠にありがとうございます。 この度、株式会社やさしい手は事業拡大の為、支配人（候補）を積極採用致します。 【求める人材】 ・男性女性は問いません。 ・介護経験者 ※経験・スキルを考慮して、支配人（候補）としての採用となります。 ※マネジメント経験があれば尚可。 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修資格をお持ちの方。 ・介護の業界でキャリアアップをしていきたい方。 【やさしい手で働くメリット】 ・年間休日124日＋有給休

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 【積極的採用】『年間休日124日×多彩なキャリアパス』 【株式会社やさしい手】 本ページをご覧頂き、誠にありがとうございます。 この度、株式会社やさしい手は事業拡大の為、支配人（施設管理者）を積極採用致します。 【求める人材】 ・男性女性は問いません。 ・介護経験者 ※経験・スキルを考慮して、支配人（施設管理者）の採用となります。 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修資格をお持ちの方。 ・介護の業界でキャリアアップをしていきたい方。 【やさしい手で働くメリット】 ・年間休日124日 ・多職連携に力を入れております。 ・やさしい手は様々な部門があります

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 【積極的採用】『年間休日124日×多彩なキャリアパス』将来は次期店長を目指してください 【株式会社やさしい手】 本ページをご覧頂き、誠にありがとうございます。 この度、株式会社やさしい手は事業拡大の為、正社員を積極採用致します。 【求める人材】 ・20～50歳代の方 ・男性女性は問いません。 ・介護経験者 ※経験・スキルを考慮して、リーダー（主任）の採用となります。 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修資格をお持ちの方。 ・介護の業界でキャリアアップをしていきたい方。 【やさしい手で働くメリット】 ・年間休日124日 ・多職種連携に力を入れておりま

仕事内容「天然温泉 そが浜の湯 ドーミーイン千葉City Soga」にて、料飲部門マネージャーをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・料飲部門マネージャー業務及びそれに付随する業務全般 【従業員寮】 ■単身寮 【寮費】 月20,000円 【勤務地までのアクセス】 徒歩圏内 ■家族寮 ※相談可 ※社宅を別途提供 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来

仕事内容【千葉県千葉市】総合職（バンケット施設の支配人候補）/業界最大手企業 【仕事内容】 バンケット事業部の支配人候補の募集です！ 東証グロース上場！貸し会議室業界Ｎｏ.1の会社が母体のため、安定性も抜群！ これまでのご経験を活かし、新しい事へチャレンジしたい方からのご応募をお待ちしています。 ＜お仕事詳細＞ ・組織の構築と運営 ・数値管理(予算策定、予実管理、収支管理) ・CS(顧客満足)、ES(従業員満足)の向上のための施策の立案、実行 ・要員管理（教育、育成） ・お客様対応 ・その他付随業務 ※経験・スキルによって業務内容を決定します。 ＜当社について＞ 『0から1を創り出す空間再生流通企

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材・備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えて います ※支配人（管理監督者）の募集です 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向となります

仕事内容自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時に

仕事内容株式会社 東横イン 募集要項 【東横イン】ホテル支配人 千葉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～340,000円 ■東京 月給30万円～34万円 ■千葉・神奈川 月給29万円～33万円 ■その他エリア 月給27万円～31万 【モデル年収】 入社1年目／420万円 入社2～3年目／422万円～651万円 入社5～9年目／602万円～1011万円 入社10年目／687万円～1057万円 (※上記は2019年までの実績) ※『お客様支持率』＝『お部屋の稼働率』を高めた方には、 お給料で応える公平で明確な制度です。 【勤務地】 千葉県千葉市美浜区 募集情

仕事内容掲載期間：05/12（日）～05/19（日） 株式会社 東横イン 【東横イン】ホテル支配人 千葉 正社員 【正社員／東横イン】97％が女性社員＊30～40代活躍＊支配人候補の求人＠千葉 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 職種 農業 その他 仕事内容 ・施設管理(建物、設備、客室の掃除) ・お客様対応・アンケートの集計 ・地元周辺へのPR ・ホテル全体の予算、売上管理 ・人材管理(スタッフの採用・育成・勤怠管理) ・その他、ホテル業に付随する業務 ＜業務の流れ＞ 1)朝礼 各セクションと朝礼を実施。 連絡事項の共有や従業員への気遣いなど みんなが安心して働ける雰囲気づ

仕事内容<仕事内容> アパホテルのフロントスタッフ◆未経験歓迎／20代で支配人にも！／最大月7.5万円の住宅手当有 □20～30代活躍中！ □経験不問＆WEB面接可でスピード選考！スグ働けます！ □充実した研修制度で、接客未経験でも安心！ □安心・安定の経営基盤があります！（創業から52年黒字経営） アパホテルのフロントスタッフとして、チェックイン時のお客様対応、予約の電話対応、ほか各種業務をお任せします。 ホテルの顔として気持ちの良い接客を心がけてください。 【具体的な仕事内容】 ■チェックイン・アウトの受付 ■宿泊予約の受付 ■お客様からの問合せ応対 ■新規プランの作成や宿泊料金設定 ■その

仕事内容<仕事内容> 【エリア限定】アパホテルの受付スタッフ 未経験歓迎/全社員7年連続給与UP /月9日休み！ □自宅から通勤圏内のアパホテルで働けます！ □20～30代活躍中！ □経験不問＆WEB面接可でスピード選考！スグ働けます！ □充実した研修制度で、接客未経験でも安心！ □安心・安定の経営基盤があります！（創業から52年黒字経営） アパホテルのフロントスタッフとして、チェックイン時のお客様対応、予約の電話対応、ほか各種業務をお任せします。 ホテルの顔として気持ちの良い接客を心がけてください。 【具体的な仕事内容】 ■チェックイン・アウトの受付 ■宿泊予約の受付 ■お客様からの問合せ応対

仕事内容【千葉市若葉区都賀】サ高住支配人募集！ 貴方の経験が活かせます！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容 ホテルのフロントスタッフ/ホテルマイステイズ蘇我 ■仕事内容詳細 年間休日120日程度・長期休暇可／事務や接客から転職者多数 ＜ここがポイント＞ ＊フロントスタッフの約80％が未経験者 ＊正社員全員がキャリアアップを望める環境 ＊土日祝も休めるシフト体制 ＊年間休日120日程度 〇2024年は121日 ＊長期連続休暇取得可（夏期最大10日など） ＊キャリアコースを選べる！(転勤あり・なしを選択可) ＊語学を学べる、使える！英語や中国語などの外国語活かせます ＜具体的な仕事内容＞ フロントスタッフとして 下記業務をお任せします。 ・予約受付 ・チェックイン

仕事内容「TKPガーデンシティ千葉」にて、バンケット施設の支配人候補をお任せいたします。 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度