コンサルタント 接客 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計監査 ・税務・会計コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・国際税務コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ・財務 ・管理会計 ・経営企画 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 国際税務コンサルタント＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアアソシエイト ・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 国際税務コンサルタントを担当いただきます。 ＜日系企業向けアウトバウンド税務コンサルティングおよび税務申告＞ ・国際税務アドバイザリーサービス ・投資ストラクチャー（企業買収

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈コンサルタント及びシニアコンサルタント〉 【必須】 ・人事部門における３年以上の実務経験（ただし採用担当メイン業務や研修担当の方は不可） 【歓迎】 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事コンサルタントとしての経験を有する方 ・人事制度および人事諸施策、労務関連法令に関する知識・知見 〈マネージャー候補・マネージャー以上〉 【必須】 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事コンサルタントとしての経験を有する方。 ・人事部門における３年以上の実務経験または同等の経験（ただし採用担当がメイン・研修担当は不可） ・人事制度および人事諸

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・コンサルタント/エンジニアとしてのキャリアに興味がある方 【職種名】 【オープンポジション】Accenture ALL 【仕事内容】 ＜ポジション例＞ ▼戦略コンサルタント▼ 全社成長戦略、グローバル戦略、デジタル戦略など ▼マネジメントコンサルタント▼ ・業界別経営戦略・業務コンサルティング ・ファンクションコンサルティング（人材・組織、財務・経営管理、サプライチェーン、営業・マーケティング、M&A） ▼テクノロジーコンサルタント/システムコンサルタント▼ ・IT戦略／システム最適化 ・ソリューション別コンサルティング ・業界特化型コンサルティ

仕事内容経営に悩む中小企業に寄り添い、数字の力で前に進む支援を行う仕 事です。財務分析や資金繰り管理、事業計画書の作成を通じて、社 長や経営幹部と直接対話しながら課題解決に伴走します。経験や資 格よりも、人柄と学ぶ姿勢を重視。 未経験の方は補助業務からスタートし、実務を通じて段階的にスキ ルを習得できます。２０～３０代から経営に近い仕事に挑戦し、企 業の未来を支える力を身につけられる環境です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容Japanチーム｜AI×ブロックチェーン案件をリードするコンサルタント募集 株式会社Pacific Meta - AI×ブロックチェーン｜40カ国以上の実績・IPO準備中のコンサルティングファーム 仕事内容 ＜ミッション＞ BP部（Business Partner部）のミッションは、Business Development部（新規営業部）が獲得したクライアントに対し、戦略策定から実行支援までを一貫して担い、事業成果を最大化することです。 ＜具体業務＞ - 日系大手企業に対するブロックチェーンコンサルティング業務 - クライアントの課題ヒアリング、事業戦略立案、PoC（概念実証）の伴走支援

仕事内容【期待すること】 採用戦略の構築・策定から実行、そして社内採用担当者への伴走支援までをリードいただける人材を募集します。クライアント企業の事業特性や企業文化を活かし、中長期的な視点で採用力を強化するための仕組みづくりを共に創り上げてほしいと考えております。 【業務依頼イメージ】 ■現状の採用活動の課題分析と改善点の特定 ■求人原稿の作成と数値分析 ■事業計画に基づいた中長期的な採用計画の立案 ■ターゲット人材の明確化と採用チャネルの選定 ■応募から内定までの採用フローの最適化 ■採用ツールの選定や導入支援 ■必要に応じた採用イベントや説明会の企画・実行支援 ■クライアントとの日々のコミュニケ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_北海道旭川市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 国内大手企業の人事・労務部門担当者の方に代わって、会社の社会保険に関連する手続きを担当いただきます。 ・労働保険 ・社会保険の手続き事務代行 ・労務相談業務 ・助成金コンサルティング ・労働保険の適切な適用と保険料徴収 ＜詳細＞ ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は地

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事もしくは転職エージェント等での3年以上の採用業務経験 [歓迎] ・IT/Web/コンサル業界での採用経験 ・媒体利用経験（ビズリーチ、RDS、オープンワーク、LinkedIn等） ・人事経験 【職種名】 シニア採用コンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層や人事責任者のパートナーとなり、以下の4つの領域を軸としたコンサルティング・実行支援を行います。お客様はコンサルティング業界/IT/Tech企業がメインです。 1. ダイレクトリクルーティング体制構築支援 - 採用市場トレンドに基づいたターゲット選定・訴求設計 - スカウト業務、面談、面接対応、面接

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 M＆Aコンサルタントの経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_広島＞ 【仕事内容】 【業務内容】 M&Aコンサルタントとして、以下のすべての業務に従事いただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案の作成 ・条件交渉 ・クロージング ＜詳細＞ ・クライアント業種は建設業界、人材業界、IT業界、運輸業界、不動産業界、医療業界等、多岐に渡ります。 ・譲渡価格は5,000～6,000万円です。 ・担当スタイルは一気通貫制です。 ・

仕事内容仕事内容 ベンタス株式会社では、クライアント企業の採用活動を「実務×改善」で推進する採用コンサルタントを募集します。 単なる運用代行ではなく、求人・スカウト・数値の改善まで一貫して携わり、採用成功をつくる仕事です。 具体的には 1）求人の運用 求人媒体の運用（掲載・修正・運用管理） 求人内容の改善（ターゲット整理、訴求見直し、文面調整） 応募状況のモニタリング、簡易レポーティング 採用支援では求人媒体運用や母集団形成の改善が主要業務として扱われることが一般的です。 Source 2）クライアントワーク キックオフ／定例MTGでの採用状況共有 課題ヒアリング～改善提案（運用設計、施策提案

仕事内容財務課題の解決を支援するコンサルタント募集｜メンバー採用 株式会社ブリッジワン - 「人の力で、世界最高峰を再構する」 仕事内容 「人の力で、世界最高峰を再興する」というミッションのもと、あなたは単なるコンサルタントではなく、クライアントである中堅・中小企業のCFO（最高財務責任者）または経営参謀として、企業の成長と永続を根幹から支援します。 弊社の「ワンデスクソリューション」の中核を担い、クライアントの経営課題を解決するための戦略的な「攻め」の財務基盤を構築することが最大のミッションです。日本企業の経営課題を解決し、再び世界で戦える状態をつくるための、極めて重要な役割を担っていただきま

仕事内容◆採用コンサル・RPO事業のコンサルタント"不足中 大変有り難いことに、直近沢山の企業様のご支援に入らせて頂けるようになりましたが、採用コンサルタント側がとにかく足りていません！いろんな会社で採用したい方、募集しています！ 【こんなことをやって頂くポジションです】 ・採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用媒体の選定と運用改善 ・クライアント企業様とのコミュニケーション＆提案 ・アシスタントのディレクション ・採用広報の設計と記事の執筆 ・その他採用にお困りなことの支援 ▍上場企業からベンチャー企業まで！多様な会社で採用経験を積めます。 私たちは、上場企業からベンチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・組織・人事コンサルタント ・人事（人事制度・組織改編） ・経営・戦略コンサルタント ■ 求める資格 資格不問 ※下記の資格をお持ちの方、歓迎 ・社会保険労務士 ・中小企業診断士 【職種名】 組織・人事コンサルタント＜正社員_京都＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアコンサルタント ・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 顧客企業の「ヒト」に関するあらゆる問題解決のため、以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・人事制度構築／運用支援 - 人事評価制度、賃金制度などの設計や導入支援

仕事内容採用に課題を持つ企業さまに対して、採用戦略の企画立案から、求人媒体の選定・原稿作成・進行管理・採用成功までをトータルでサポートする仕事です。 単なる広告営業ではなく、お客様の事業成長を見据えた「採用パートナー」として、企業の本質的な課題に寄り添います。 《具体的には》 - 企業へのアプローチ（新規・既存） - 課題ヒアリング・採用戦略の立案 - 求人広告の企画・提案 - 媒体選定や原稿の改善提案 - 効果分析、改善提案、採用成功までの伴走支援 ◆この仕事の魅力 - 表面的な広告提案ではなく「人の採用」という経営に直結するテーマに深く関わることができます。 - ベンチャーから大手企業まで、

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆下記のいずれかの経験がある方。 ・コンサルティングファームでITコンサルタント経験が3年以上ある方。 ・Sierでのシステムエンジニア経験があり、上流工程（課題分析、要件定義など）の経験が3年以上ある方。 ◆上記に加え、担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可。 ・最新技術（AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど）への関心・知識・経験がある方。 ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。 ・オフショア開発に関連する経験がある方。 ・高い英語力がある方。 【募集年齢（年齢制限理由）】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・顧客折衝経験がある方 ・自ら勉強し、率先して情報を取りにいける方 【尚可】 ・コンサルタントに挑戦したい強い気持ちをお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】医療特化の経営コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 教育体制充実年間休日日数123日／完全週休2日制（休日は土日祝日） 【職務概要】 クリニックの経営に寄り添いながらサポートを行うコンサルタント業務をお任せいたします。 ※同社主催のセミナーにご参加の院長先生

仕事内容戦略コンサルティング、M&Aコンサルティングのサポート業務全般 ・財務分析 ・簡易Valuation ・市場リサーチ / 企業リサーチ ・PPT / Excelによる資料作成 ・議事録作成など ※戦略コンサルタント1年目で必要とされるスキルが1通り身につきます 戦略コンサルティングおよびM&Aコンサルティングのサポート業務全般をお任せします。 このインターンでは、戦略コンサルタント1年目に必要とされるスキルを一通り習得可能です。 実践を通じて財務会計やファイナンスの基礎知識を深め、プロフェッショナルとしての第一歩を踏み出せます。 ※下記の書籍をご覧になると、具体的な仕事内容

仕事内容【仕事内容】 スペイン語圏のお客様に対し、人材育成や組織改善プログラムの運営をサポートする仕事です。 私たちは単なる業務改善ではなく、「改善できる人材」と「改善が続く組織づくり」を支援しています。 【主な業務】 ■企業の成長を支援する ・企業向けセミナーや研修への参加 ・お客様との打ち合わせ ・改善活動のフォローアップ ・講師業務 ■学びを世界へ届ける ・研修資料の作成 ・動画やデジタル教材の企画・制作 ・スペイン語コンテンツの作成 ■グローバルプロジェクトに参加する ・海外スタッフとの協働 ・JICA関連プロジェクトへの参加 ・日本と海外をつなぐ各種調整業務 ※活動頻度はプロジェ

仕事内容東京都の職員は、「成長」と「成熟」が両立した「世界で一番の都市・東京」を実現する仕事です。あなたの希望や適性に応じて、事務・土木・建築・機械・電気・ICTなど幅広い分野・フィールドでご活躍いただきます。 【事務】 ◎環境（気候変動対策など） ◎都市づくり（都市計画など） ※その他、「福祉・保健医療」「産業・労働・経済」「教育・文化」「財政・税務」など多彩な分野に携わることが可能です。 【土木】 ◎道路・河川・港湾・上下水道の整備及び管理 ◎市街地再開発・土地区画整理事業の実施 ◎都市計画決定 など 【建築】 ◎都市づくりや住宅政策等都市整備に関する企画 ◎公共住宅建設等の計画及び設計監督

仕事内容クライアントの採用全体を俯瞰し、課題の発見から実行までを一気通貫で担当いただきます。 ▼採用戦略の立案 採用計画・ペルソナ設計 各チャネルのKPI設計（媒体・エージェント・スカウト etc.） 採用広報戦略（魅力要素の棚卸し、コンテンツ提案） ▼採用実行のディレクション スカウト設計・配信 エージェントマネジメント（推薦数増加と質の改善） 採用フロー設計・面接プロセス改善 進捗管理と歩留まり改善 レポーティング業務 ◎このポジションならではの魅力 スタートアップ・中小企業の採用成功に深く入り込める AI活用スキルが自然と身につく（採用×AIの先端領域） 個社ごとの課題に向き合う「伴走型コ