大阪府堺市の言語聴覚士 障がい者支援施設の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府堺市北区の言語聴覚士【未経験者】（黒土こども園たあとる） (正社員) | 社会福祉法人 萬年会 ▼仕事内容 ○園児の支援 ・療育を行います。 ＊業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市北区) ▼職種 言語聴覚士【未経験者】（黒土こども園たあとる）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)206800〜206800円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)

仕事内容全国展開の大手グループ法人が母体！ ◆高給与年収4,000,000円以上◆実働時間7.5時間勤務◆残業ほぼなし◆大手法人グループ母体◆最新医療機器の導入◆教育体制充実◆福利厚生充実◆託児所あり◆初日から時短勤務相談OK◆透析リハビリ堺市 【給与】 ▼管理職 【想定年収】 主任:4,850,000円程度 係長:5,000,000円-5,300,000円 課長:5,300,000円-5,800,000円 ※詳しい給与例はご質問ください。 3.20カ月分/年 年2回 【コメント】 ＜法人特徴＞ ◆全国各地に拠点を持つ大手平成医療福祉グループが母体です。ハタラクエールを2020年に優良法人として受

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 12:00 ～ 18:00 ◎実働6時間 ◎休憩なし

仕事内容年長児～小学校6年生までの障がいのある子ども達を対象に発達支援を提供する事業所です。 子ども達の『生きる力』を育むために、言語聴覚士として尽力してくださる方を募集しております。 事業所をご利用される子ども達に向けて、個別療育や集団療育・SST（社会生活技能訓練）を通して、日々の学びをサポートします。 ▼仕事内容▼ ・プログラムの作成、支援準備 ・送迎時の運転及び添乗対応 ・療育支援 ・活動記録の作成 ・親御さまとの情報共有などのコミュニケーション ・情報発信（SNS発信など） ・イベントの企画運営 ・事務処理 など ※基本は放課後等デイサービスでの勤務となりますが、状況に応じて近隣の児童発

仕事内容「今の職場では経験できる症例や病期が限られている」「嚥下や高次脳機能をもっと深めたい」――そんなSTの方へ。 堺平成病院には現在、言語聴覚士14名が在籍。回復期だけでなく、幅広い領域に関わることができます。 摂食嚥下ではVF・VEを実施し、舌圧測定器やVitalStim等も活用。高次脳機能障害・失語症・構音障害など、さまざまな症例を経験できます。 これまでの経験を活かしながら、STとして次の専門性を広げませんか？ 【仕事内容】 堺平成病院にて、STとしてリハビリテーション業務をお任せします。 当院の特徴は、ひとつの病期・領域に限定されず、幅広い経験を積めること。 回復期、障害者病棟、慢

仕事内容合同会社泉北医療企画では、言語聴覚士(ST)を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、訪問リハビリを通じて地域の方々の生活をサポートするやりがいのあるお仕事です♪ ☆訪問件数は1日5～6件。移動は社用車または原付バイクを利用し、効率的に業務を行えます！ ★病院経験者が活躍中！あなたのスキルを存分に発揮してください。《土日祝が固定休》なので、プライベートも充実させながら働ける環境です。 【勤務時間】08:30～17:30、月給は232,000円〜332,000円。 ☆普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。社会保険完備、交通費支給あり、駐車場も無料！ あなたの力で、より良い支

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容こどもに寄り添う訪問STを、無理なく始める ◆募集職種 言語聴覚士 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問看護の現場で言語聴覚士として活躍！利用者様に寄り添う訪問業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 ・言語聴覚士として、利用者様のご自宅などを訪問 ・訪問看護の現場で、専門性を活かした支援を実施 ・利用者様一人ひとりの状態や生活に寄り添いながら、必要なケアを提供 ・訪問後の情報共有や記録など、訪問業務に付随する対応 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で、生活リズムを整えながら働ける勤務形態 ・施設内での業務とは異なり、利用者様の暮らしの場に寄り添う訪問看護 ・言語聴覚士としての知識や経験を、在

仕事内容・介護老人保健施設でのリハビリ業務 具体的には ・入所者様へのリハビリ ・デイケア利用者様へのリハビリ ・機能回復訓練の実施 ・日常生活動作の改善サポート 利用者様に寄り添いながら、生活の質向上を支えるお仕事です 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年3回（3.80ヶ月分） ・退職金制度あり ・通勤手当（上限12,900円） ・車・バイク通勤可（駐車場代3,000円／月） ・資格取得補助金あり ・法人団体保険加入可 ・昼食補助あり（1食220円～） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・シフト制（月8日休み） ・年間休日100日以上 ・リフレッシュ休暇5日 ・有給休暇（法令通り）

勤務時間勤務時間：08:30～17:30 ■休日・休暇 ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ・夏季休暇：計5日

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・運動療法 ・物理療法 ・患者の言葉の訓練 ・患者の聴覚の訓練 ・患者の飲み込みの訓練 ・リハビリの手伝いや指導 ・患者の状態の記録 ・ご家族への進捗状況の伝達 ・医療スタッフとの意見交換 ■必須スキル・経験 ・理学療法士または作業療法士または言語聴覚士免許 ・在宅介護の実務経験 ■歓迎スキル・経験 ・コミュニケーション能力 ・正しいマナーや言葉遣い PR：ご利用者様のお宅に訪問し、リハビリを提供します。ご利用者様の一人ひとりが自分らしく過ごせるよう援助しています。「急性医療の現場では、業務が忙しく、細やかなケアが難しい。」「一人一人の患者様に向き合う時間が取りづ

勤務時間【勤務時間】 ▼非常勤 上記就業時間内にて週2日以上、時間相談可能(例9:00-15:00等) 【休憩時間】 60分

仕事内容STが専門的に活躍できる環境。ST在籍有り。言語検査にも関われます。経験不問！児童発達支援施設でのお仕事です。PTOT人材バンクからご紹介したSTさんが活躍しています。 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,500円 【コメント】 ・児童発達支援施設における療育業務全般。 ・発達障害のお子様に対しての支援、ソーシャルスキルトレーニングを行っていただきます。 ・法人内に複数ST職在籍あり、入職後も研修があります。未経験でも安心して働ける環境です。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わ

仕事内容株式会社スリースター みおつくし訪問看護ステーションでは、常勤の言語聴覚士(ST)を募集しています☆ ご自宅に訪問し、嚥下機能や言語機能の訓練を行い、利用者様の生活を支えるお仕事です♪ 訪問経験は不問！経験3年以上の方が対象ですので、これまでのスキルを活かして新たなステージで活躍できます◎ 車を利用しての訪問となるため、移動もスムーズ！ 私たちは、利用者様の意思を尊重し、心に寄り添うリハビリを提供しています。 明るく元気な対応を心がけていただける方にぴったりの職場です★ 給与は経験やスキルに応じてしっかり考慮され、年収アップのチャンスもあります！ あなたのご応募をお待ちしておりま

仕事内容医療法人 大泉会 大仙病院では、言語聴覚士(ST)としてリハビリ業務全般をお任せします♪ 患者様の言語や聴覚に関するサポートを通じて、生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 チームワークが抜群の環境で、働きやすさが魅力★ 子育て中の方も活躍中！育児と両立しながら、やりがいのある業務に取り組めます。 賞与はなんと計3.6ヶ月分！モチベーションを高く持ちながら、充実した日々を過ごせますよ◎ アクセスも良好で、JR阪和線「上野芝」駅から徒歩10分。マイカー通勤もOK！ あなたのスキルを活かし、地域医療に貢献してみませんか？ ご応募お待ちしております☆

仕事内容【施設内訪リハビリについて】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの業務のためリハ・看護スタッフ同士協力しながら働けます。 「病院とは違うリハビリがしたい」「利用者様にじっくり関わりたい」 そんな方に選ばれている職場です。 24時間看護師常駐で医師とも連携可能！急変時でも安心！ 【業務内容】 ・身体機能のアセスメント ・運動プログラムの立案／実施／評価 【こんなことできるのはIKOIだけ】 利用者さんのやりたい！行きたい！を支援 看護・リハビリが協力し外出に向けて準備を行い、 甲子園での野球観戦や海遊館、お孫さんの結婚式などの外出支援ができます！

仕事内容◆年間休日121日◆土日祝休み◆年俸436万円以上可能◆呼吸器や循環器、神経難病のリハビリが学べる環境◆直行直帰相談可能◆大手「帝人グループ」の訪問看護ステーションでの募集です 【給与】 【年俸制】4,369,200円- [内訳] 基本給 314,100円 勤務地手当 50,000円 ※固定残業代なし。時間外勤務が発生した場合は、実績に応じて別途支給します。 年俸制のため賞与、退職金なし 【コメント】 【帝人グループが運営する訪問看護ステーションです。現在全国に9ステーション展開をされています。】 1985年の在宅酸素療法の保険適用開始から在宅医療に携わってきた実績があります。 特に呼吸不

仕事内容大阪府堺市北区の言語聴覚士【経験者】（黒土こども園たあとる） (正社員) | 社会福祉法人 萬年会 ▼仕事内容 ○園児の支援 ・療育を行います。 ＊業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市北区) ▼職種 言語聴覚士【経験者】（黒土こども園たあとる）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給273000〜366000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)206800〜206800円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)9時

仕事内容《介護付有料老人ホームでの言語聴覚士(ST)募集☆》 あなたの専門知識を活かし、リハビリ業務を担当していただきます♪ 具体的には、一人ひとりの状況に合わせた回復訓練や心身機能評価、レクリエーションの実施などを行います☆彡 また、機能訓練計画書の作成や自立支援に基づいた介助の提案・指導も重要な役割です！ 特に、パーキンソン病などの難病患者様を対象としたリハビリが中心で、しっかりとした経験が積めます★ 《チームワーク重視の職場》 職員間のコミュニケーションが活発で、支え合いながら成長できる環境が整っています♪ 充実した研修制度も完備されているので、ブランクのある方も安心してご応募くださ

仕事内容大阪府堺市堺区の言語聴覚士（堺区向陵東町・百舌鳥八幡園）【経験者】 (正社員) | 株式会社 たあとる たあとるほいくえん ▼仕事内容 ◎園児の支援 ・療育を行います。 業務内容の変更範囲：なし (大阪府堺市堺区) ▼職種 言語聴覚士（堺区向陵東町・百舌鳥八幡園）【経験者】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給273000〜366000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)206800〜206800円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30

仕事内容医療法人浩仁会 南堺病院では、言語聴覚士(ST)を募集しています♪ あなたの専門知識を活かして、患者様のコミュニケーション能力向上に寄与する貴重な役割を担っていただきます。 リハビリ科では、入院・外来・訪問リハに取り組んでおり、幅広いフィールドでスキルを磨くことができます☆ また、残業はほぼなく、有給消化率も80%と高いので、プライベートも大切にできる環境です♪ 新しくリニューアルした清潔感あふれる病院で、快適に働けますよ！ 南海高野線初芝駅から徒歩12分の立地で、車通勤も可能なので通勤も便利です★ あなたの成長を支援する職場で、長く安定して働きたい方にピッタリです！ ぜひ、私た

仕事内容週数日から。STの資格を、眠らせたままにしない。 1対1のマンツーマン療育をパート・アルバイトで。時給1,430円～1,520円。 1〜6歳の未就学児を対象に、言語・コミュニケーション発達を支援する個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、専門性を活かして無理なく関われます。 STとしてスキマ時間に子どもの発達支援に関わりたい方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【入職後の成長ステップ】 入職後はオリエンテーションと本部のセラピスト基礎研修から。OJTは約2週間〜1か月、先輩が同席するなかで独り立ちします。2か月目から1日3件ほどを担

仕事内容大阪府堺市西区の言語聴覚士（堺市西区・鳳幼児園舎）【経験者】 (正社員) | 株式会社 たあとる たあとるほいくえん ▼仕事内容 ◎園児の支援 ・療育を行います。 業務内容の変更範囲：なし (大阪府堺市西区) ▼職種 言語聴覚士（堺市西区・鳳幼児園舎）【経験者】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給273000〜366000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)206800〜206800円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時3

勤務時間【勤務時間】 7:30-19:00の間でシフト制（休憩は法定通り） ※1日5時間から相談可 ＜シフト例＞ 7:30-16:00 9:00-17:30 10:30-19:00ほか 【休憩時間】 60分

仕事内容◆残業ほぼなしでプライベート充実◆有給取得率90パーセント以上◆家族手当や住宅手当など福利厚生充実◆駅から徒歩5分で通勤ラクラク◆産休育休の取得率や復帰率100パーセント 【給与】 【時給】1,240円- 【コメント】 ◆ゆとりある人員配置で、一人ひとりの子どもと丁寧に関わることができる環境です。 ◆タブレット導入や保育アプリの活用により事務作業を効率化しており、負担を軽減する取り組みを行っています。 ◆有給取得率90パーセント以上、産休育休の取得率や復帰率も100パーセントで、プライベートや家庭との両立がしやすい職場です。 ◆借り上げ社宅制度や家族手当などの福利厚生が充実しており、