日本ロレアル株式会社 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 ◆メイク、スキンケア、フレグランスの接客・販売 ◆在庫・テスターの管理、発注業務 ◆店舗の売上管理・本社への報告 ◆開店・閉店時の店舗整備・清掃 ほか 【選考の流れ】 【STEP1】Web応募書類による書類選考 【STEP2】面接（オンラインor対面）※1回のみ 【STEP3】内定 【STEP4】入社 ※店長職を除く美容部員採用の場合、面接1回での選考となります。面接実施後、1週間後に内定する可能性あり。 ※入力された情報にて書類選考を行ないますので､登録情報は正確に入力してください

仕事内容正社員【Aesop】リテールコンサルタント 玉川高島屋 【Aesop】 【仕事内容】: Aesop商品のコンサルティング販売。 具体的には、カウンセリングからタッチアップまでの接客・販売、顧客管理、在庫管理など様々な業務をお任せします。 ブランドの世界観を大切にし、お客様が楽しくお買い物ができるようにお手伝いするお仕事です。 チーム全体で一人ひとりの個性や魅力を認め合い成長し合える環境です。年齢や性別に関係なく、感じていることや意見を伝え合える環境があります。 お客様と会話をしながら、その方を知るたびに一番寄り添ったご提案ができることにやりがいを感じられます。 ※入社初年度は契約社員とな

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・新入社員向けトレーニングの企画・実施 ・新商品に関するトレーニングプログラムの設計 ・店長・副店長向けのリーダーシップ研修 ・販売力向上のためのスキルアップ研修 ・オンライン・オフライン・OJTなど多様な形式での研修対応 ◎具体的には リテールトレーニング＆パフォーマンススペシャリストとして、ブランド体験と顧客体験の質を高める重要な役割を担います。ビジネス目標と学習者ニーズに合わせた的確なトレーニングを提供し、リテール全体のパフォーマンス向上を推進します。 ◎やりがい・未来像 「世界的スキンケアブランドの人材育成を担う」 イソップの優れ

仕事内容【仕事内容】 Aesopらしい人材育成を通して、地域に根差した居心地の良いストア作りを行っていただくお仕事です。お客様との対話を大切にしたチームを作り、長く愛される魅力的なストアに発展させてください。 常に変化し続けるAesopで、お客様のライフスタイルをより豊かにするお手伝いをしませんか？ 【選考の流れ】 ▼【STEP1】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP2】一次面接 ▼【STEP3】二次面接 ▼【STEP4】三次面接 ▼【STEP5】内定 ※ 登録情報は正確に入力してください （お写真は必須となります） ※ 入社日はご相談可能ですが、エントリー頂いてから3ヵ月以内とさせて頂きます

仕事内容経験者限定☆Aesop・イソップ トレーニングスペシャリスト 【Aesop】 【仕事内容】: リテールトレーニング＆パフォーマンススペシャリストは、ブランドおよび顧客体験の主要な管理者として行動し、リテール能力を高め、ポートフォリオ内でパフォーマンスを推進する責任を主とします。 ※本ポジションは、リテール領域におけるトレーニング・パフォーマンス改善の実務経験を有する方を対象とした即戦力採用です。 リテールビジネスマネージャーとの強力なパートナーシップを通じて、ビジネス目標と学習者のニーズに関連する、的を絞ったタイムリーなトレーニングを提供し、優れた顧客体験と業績向上を実現します。 【主な役

仕事内容【仕事内容】 Aesopらしい人材育成を通して、地域に根差した居心地の良いストア作りを行っていただくお仕事です。お客様との対話を大切にしたチームを作り、長く愛される魅力的なストアに発展させてください。 常に変化し続けるAesopで、お客様のライフスタイルをより豊かにするお手伝いをしませんか？ 【選考の流れ】 ▼【STEP1】応募書類による書類選考 ▼【STEP2】一次面接 ▼【STEP3】二次面接 ▼【STEP4】三次面接 ▼【STEP5】内定 ※登録情報は正確に入力してください （お写真は必須となります） ※ 入社日はご相談可能ですが、エントリー頂いてから3ヵ月以内とさせて頂きます （それ

仕事内容【仕事内容】 Aesopらしい人材育成を通して、地域に根差した居心地の良いストア作りを行っていただくお仕事です。お客様との対話を大切にしたチームを作り、長く愛される魅力的なストアに発展させてください。 常に変化し続けるAesopで、お客様のライフスタイルをより豊かにするお手伝いをしませんか？ 【選考の流れ】 ▼【STEP1】応募書類による書類選考 ▼【STEP2】一次面接 ▼【STEP3】二次面接 ▼【STEP4】内定 ※登録情報は正確に入力してください （お写真は必須となります） ※ 入社日はご相談可能ですが、エントリー頂いてから3ヵ月以内とさせて頂きます （それ以降のご入社に関しましては

仕事内容【仕事内容】 1987年、オーストラリア メルボルンで誕生したユニセックス スキンケアブランドAesop。ブランドの世界観を大切にし、お客様が楽しくお買い物ができるようにお手伝いするお仕事です。 常に変化し続けるAesopで、お客様のライフスタイルをより豊かにするお手伝いをしませんか？ 【選考の流れ】 ▼【STEP1】応募書類による書類選考 ▼【STEP2】一次面接 ▼【STEP3】二次面接 ▼【STEP4】内定 ※登録情報は正確に入力してください （お写真は必須となります） ※ 入社日はご相談可能ですが、エントリー頂いてから3ヵ月以内とさせて頂きます （それ以降のご入社に関しましては状況に

仕事内容【仕事内容】新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスをお任せします。多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様（経営者・人事担当者様）が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培った50万件を超えるキャリアデータを元に、競合との評価比較や学生動向を深く分析しながら、中長期的な採用戦略/ブランディング計画の立案支援を行う点が、当社のセールスの特徴です。【具体

仕事内容株式会社FinT 【20代活躍／未経験歓迎】プロモーション企画・マーケ◆大手企業取引／SNS起点若年層に強み／急成長◎ 【仕事内容】 【20代活躍／未経験歓迎】プロモーション企画・マーケ◆大手企業取引／SNS起点若年層に強み／急成長◎ 【具体的な仕事内容】 ◇メルカリ・KDDI・日本ロレアルなど大手企業からの指名相談多数 ◇事業成長率200％・成長規模1兆円市場の主にSNSを利用した若年層マーケティングにおける急成長企業 当社はSNSマーケティングを中心に、企業のアカウント運用やインフルエンサー施策、広告運用などを支援しています。ASEAN進出支援なども展開し、若者の強みを活かしたグロ

仕事内容・若手歓迎・【ディレクター】年齢に関わらず大規模案件に携わってスキルアップできる環境です！ 仕事内容 主に大手企業のWebサイトに関するディレクション業務全般となり、企画立案からプロジェクト管理まで経験やスキルに応じてお任せします。 また、今回は若手の方の採用に注力しておりますので、今の段階ですべてのディレクションスキルが無くても問題ございません。意欲と人柄中心に弊社との相性を確認させて頂きたいと思っております。 【具体的には】 ・Webサイトの企画立案 ・リニューアルの進行管理 ※上記だけではなく、現在のスキルやご希望に応じて様々な業務をお任せすることが可能です。話し合いの上、決めて

仕事内容仕事内容 新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスをお任せします。 多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様（経営者・人事担当者様）が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。 年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培った50万件を超えるキャリアデータを元に、競合との評価比較や学生動向を深く分析しながら、中長期的な採用戦略/ブランディング計画の立案支援を行う点が、当社のセールスの特徴です。 具

仕事内容CEO特命（CEO直下）◇日本最大級ナレッジプラットフォーム◇在宅可 募集背景 私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 勤務先 株式会社ビザスク 株式会社ビザスク 目黒区 職種 その他 雇用形態 正社員 仕事内容 ■募集背景 私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつ

仕事内容株式会社ビザスク 【CEO室担当／新規事業企画等／英語活かす】グロース上場◇日本最大級ナレッジプラットフォーム◇在宅可 【仕事内容】 【CEO室担当／新規事業企画等／英語活かす】グロース上場◇日本最大級ナレッジプラットフォーム◇在宅可 【具体的な仕事内容】 【CFO直下／新規事業企画・トップ営業支援・採用活動のサポートなど／リモートワーク可／東証グロース上場】 ■募集背景 私たち「ビザスク／VisasQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営して

仕事内容【仕事内容】 新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームのマネージャーをお任せします。まずは2～5名程度のチームマネジメントから開始し、ゆくゆくは営業責任者としてセールス組織を牽引いただく方を募集しています。 当社のフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様（経営者・人事担当者様）が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。 年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培っ

仕事内容仕事内容 新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームのマネージャーをお任せします。まずは2～5名程度のチームマネジメントから開始し、ゆくゆくは営業責任者としてセールス組織を牽引いただく方を募集しています。 当社のフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様（経営者・人事担当者様）が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。 年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培った6

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■RC造/S造非住宅建築物における意匠設計業務、内装設計業務、電気設備設計業務、機械設備設計業務いずれかの実務経験 ■RC造/S造非住宅建築物における建築施工管理業務、内装施工管理業務、電気設備施工管理業務、機械設備施工管理業務いずれかの実務経験 ■RC造/S造非住宅建築物におけるプロジェクトマネジメント業務/コンストラクションマネジメント業務いずれかの実務経験 ※英語力をお持ちでなくとも問題ございません。英語に抵抗が無い方を募集しております。シニアプロジェクトマネージャーに関してはビジネスレベルの英語力が必須となります 【職種名】 プ

仕事内容【仕事内容】新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の事業戦略責任者として、事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、国内時価総額TOP100社の多くにご利用いただく事業に成長しました。一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む新卒採用市場全体では、まだまだ成長ポテンシャルを残している事業ともいえます。経営陣やセールス／プロダクト／マーケなどの各機能責任者と連携しながら、事業戦略／事業計画の策定～実行プランの策定、モニタリングまでを管掌し、非連続的な事業成長を推進いただくことを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件・スキル】 いずれか必須 ■正社員経験2年以上 ■KPIなどの数値指標を追いながら業務遂行したご経験のある方 【歓迎条件・スキル】 ■広告代理店勤務経験もしくは事業会社でのプロモーション担当経験 ■人材業界での就業経験 ■各種解析ツール（GA、Tableau、ヒートマップツール等）を使ったアクセス解析の業務経験 ■LPのディレクションやクリエイティブ制作の経験 【職種名】 【未経験歓迎】広告運用担当者（第二新卒可/玉木宏さんのCMでおなじみ） 【仕事内容】 【業務内容】 第二新卒でもマーケティングにチャレンジ可能です！TVCM放送中のIT

仕事内容仕事内容 新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の事業戦略責任者として、事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。 2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、国内時価総額TOP100社のうち8割以上にご利用いただく事業に成長しました。 一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む新卒採用市場全体におけるマーケットシェアは1割前後と、まだまだ成長ポテンシャルを残している事業ともいえます。経営陣やセールス/プロダクト/マーケなどの各機能責任者と連携しながら、事業戦略/事業計画の策定～実行プランの策定、モニタリングまでを管掌