福祉 - 岡山県新見市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月・水・木・金（６時間勤務、週４日勤務） 月・水・金（８時間勤務、週３日勤務） 勤務状況等については、面接時に説明致します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日、祝、お盆（１週間程度）、 年末年始（１２／２９～１／３）、学園行事日

仕事内容当学園内の農場（畜産）において利用者の支援及び作業活動に従事 して頂きます。 ※障害（知的）に理解のある方を希望します。 ※令和７年４月～の採用。 ※契約は、年度毎（原則更新）になります。 ※体力仕事ですが６０歳以上の応募可能です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他４週８休以上、その他事業場が定める休日（お盆、年末年始等） ＊土・日曜日は休日です（但し、イベント等がある場合は別途） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就業場所（新見市神郷下神代）の神郷の園において、施設内で裏方 の役割を担って頂く事務員として業務に従事していただきます。主 な業務としては書類作成、電話応対や使用者の方とそのご家族の方 に行うご案内や窓口業務等になります。 また、生活支援業務の補助的サポートも一部担っていただきます。 ※企業の一般事務とは違い、役所とのやり取りや請求には特殊なケ ースの場合も多いので、地道にキャリアを積み重ねていく前向きな 方をお待ちしています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項： 子どもさんが学校に行っている時間内で働ける時間をお選び下さ い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他

仕事内容特別養護老人ホーム唐松荘において、利用者１３０名（１ユニット 約１０名）の 軽微な介護職員の補助などに従事したいただきます。 ☆働き方改革関連認定企業です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項： 子どもさんが学校に行っている時間内で働ける時間をお選び下さ い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他

仕事内容特別養護老人ホーム唐松荘において、利用者１３０名（１ユニット 約１０名）の 調理室において給食業務に従事したいただきます。 ☆働き方改革関連認定企業です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝も交代で勤務をしたいただきます

仕事内容特別養護老人ホーム唐松荘において、利用者１３０名（１ユニット 約１０名）の 介護職員の補助などに従事したいただきます。 ☆働き方改革関連認定企業です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容神郷の園（新見市神郷下神代）において、利用者（２０名程度）の 生活支援及び作業活動支援を行う。現行の生活支援員１９人と共に ○食事、入浴、排泄等介助 ○農作業、和紙・はがき作り等 ○外出支援（買物、地域行事、レク等） ○その他利用者の生活支援等に係る業務 に従事していただきます。 ※男女問いません。適材適所で活躍いただきます。 「変更範囲：変更なし」 「介護」

仕事内容当病院において、入院患者さんやそのご家族に対して、入院の受け 入れから入院中および退院後に向けていろいろな相談に応じる医療 ソーシャルワーカーとしての業務全般に従事していただきます。 ○入退院の調整 ○患者さんやご家族への相談業務 ○地域の関係機関との連絡・調整 ○その他の付随する業務等 ＊人と接することが好きな方を希望。 ＊体制強化のための増員となります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容就業場所（新見市新見）の当施設において、ユニットケアの仕事で す。定員１００名（入所９０名、ショートステイ１０名）１０ユニ ットを運営しています。 ○利用される方の要望に応じて、日々の生活を快適に送れるよう食 事介助・排せつ介助などをお願いします。また、毎月の行事やレク レーションなどの企画運営にも携わっていただきます。 ○サービス向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ の参加を積極的に取り入れています。 ○入職後は、「入職時研修」があり、３か月の試用期間中は教育プ ログラムに沿って業務をお教えします。 ※６５歳以上の方応相談 ※就職お祝い金支給 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【丹治部駅から徒歩８分の障害者支援施設／生活支援員】正社員｜経験不問｜賞与計３．４ヶ月分の実績あり｜幅広い年代のスタッフが活躍中 ■ アピール ■障害者支援施設 大佐荘について 新見市大佐田治部にある定員60名の障害者支援施設です。 「最も援助を必要とする最後の一人の尊重、限りない可能性の追求、共に生きる社会づくり」を理念とし、生活介護(日中活動)と施設入所支援(住まいの場)を提供しております。ご利用者様が、自分らしくのびのび過ごせるように、日常生活全般の支援はもちろん、医師・看護師・理学療法士による治療と機能訓練でサポートしております。 ■入職後は… ご利用者様の気持ちに立って対応で

仕事内容就業場所（新見市唐松）の特別養護老人ホーム「唐松荘」において 利用者１３０名（１ユニット約１０人）の ○入浴介助、食事介助、着替え、身の回りの世話等 ○買い物等の外出支援：ワゴン車等（ＡＴ、ＭＴ車） に従事していただきます。 ※夜勤の出来る方を希望 ・月４～６回 ・６名～７名体制 ☆「働き方改革関連認定企業」です。 「変更範囲：変更なし」 「介護」

仕事内容定員は入所９０名、ショートスティ１０名。１０名ずつのユニット型なので、 家庭的な雰囲気で、一人ひとりにゆっくりかかわる事ができるのが特徴。 ○お一人おひとりに、障がいや病気があっても、快適で自分らしく日常生活が 送れるように支援する仕事です。食事のお手伝いや入浴のお手伝いのほか、レ クリエーションとして、手芸や園芸、絵画など支援内容はご利用者によって異 なります。かかわりでご利用される方の笑顔が増えるとやりがいにつながりま す。他職種との連携や、職員とのコミュニケーションを大切にし、チームケア の向上を目指します。 （変更の範囲） ○法人が定める業務 施設ケアマネなど