管理職採用 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用媒体の運用・改善経験（求人広告媒体、人材紹介、アグリゲーション型広告、ダイレクトリクルーティングなど） ・選考管理の経験（応募者情報管理、書類選考、面接設定など） ・求人票の作成・管理経験 ・面接対応の経験 ・部門や組織のマネジメント経験 ・業務オペレーションやマニュアルの作成・推進の経験 [歓迎] ・オウンドメディアの運用経験（自社採用サイト、採用ブログ、SNS運用など） ・広告運用経験 ・人事制度の設計や運用の経験 ・AIを活用した業務効率化・仕組み化の経験 【職種名】 【管理職候補/年収~1200万】採用人事 【仕事内容】 創業6年で顧客総数4,000

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理財務を行ったご経験のある方 （歓迎要件※必須ではありません） ・簿記２級以上 ・海外拠点財務管理経験 ・海外就業経験等 ・ビジネスレベルの英語力 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 財務（管理職採用）★東証スタンダード上場★（年収550万円～700万円） 【仕事内容】 ★東証スタンダード上場★自動車部品のウェザートリップをはじめとする、シール材専用メーカーで国内トップシェアを誇ります。 国内全ての自動車メーカーと取引があり、高い技術力と開発力で、特に難しいシ… 自動車用ゴム製品で国内トップシェアを誇る自動車部

仕事内容株式会社長瀬組 ＜名古屋＞管理職候補採用【経理・総務】経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社総務部にて、主に経理や総務などのバックオフィス業務を幅広く担っていただきます！管理職としてキャリアアップしていただくことを想定しています■月次決算、年次決算 ■伝票起票、入出金管理、経費精算、資金調達、財務諸表作成 ■入退社手続き、給与計算、社会保険手続、備品管理、採用業務※新卒、中途問わず ■他部門との調整 など ★上記以外にも、管理部門のさまざまな業務を学べる環境が整っており、幅広い

仕事内容ハイネス管理株式会社 【マンション管理のフロント業務】★賞与年最大3回★50代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 都内の中規模マンションを中心に、管理業務全般を担当。将来的には管理職としてマネジメントもお任せ。★中途入社多数活躍中◆理事会などの運営サポート └円滑に進むようフォロー ◆管理物件を巡回 └月1～2回程度担当物件を巡回しながら設備や清掃状況をチェック └居住者様からの要望や管理員の意見も一緒にヒアリング ◆改善策の提案 └将来的な大規模修繕を見据え、改善を検討 └日常の

仕事内容【アピールポイント】 【正社員として長く働ける会社を選びたい方へ】 長く続けられる職場なのかを知っておきたい 求人票だけでは分からない点も、事前に確認しておきたい 「自分に正社員は向いているのかな？」と少し迷っている 企業のことをよく知っている担当者が、実際の職場の状況や、生活リズム・体力面の負担なども確認しながら、働き方についてご説明します。 この求人に限らず、あなたに合いそうなお仕事も含めてご案内できます。 一人で画面と向き合って迷うより、「まずは話を聞いてみたい」くらいの気持ちでお話してみませんか？ 【仕事内容】 中途採用、新卒採用業務をメインに人材管理をしていただきます。

仕事内容株式会社沖縄物流 管理職採用！【 法人営業 】※東京拠点採用・月給40万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【既に取引のあるお客様がメイン】沖縄向けの物流・輸送に関する提案やフォローを行い、見積作成や顧客フォロー、営業戦略の企画等をお任せします！【主な業務】 新規顧客への提案 見積作成 既存顧客フォロー 営業戦略の企画など 大手メーカーとの取引多数！ 食品、日用品、電子機器、住設機器など多岐に渡る業界にて、 年間1,500社にも及ぶ取引実績があります。 【雇入れ直後】上記業務 【変

仕事内容第3種電気主任技術者（管理職採用） 年収 675万円～795万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台38-5 仕事内容 大手化粧品会社と取引多数の同社宇都宮工場にて、生産設備管理・工場ユーティリティ管理をお任せします。 設備設計・製作～メンテナンスまで、幅広い経験を積むことが可能です。 高品質な製品を顧客にお届けするための設備投資など、常にアップグレードを実施しています。 さらに内製化も進めており、設備設計・導入など上流工程にも挑戦することが可能です。 ■職務詳細 同社の宇都宮工場において、下記業務を担当いただきます ・インフラ設備（電気・水・蒸気等）の維持管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル/経験＞ ポルトガル語日常会話レベル以上 日本人マネージャーとしっかりと意思疎通ができる日本語力 数値目標に対して前向きに業務に取り組める方（数字をつくることに抵抗がない方） 異文化への興味・関心がある方 ※採用・マーケティングの実務経験は未経験歓迎です！ [歓迎] ＜歓迎スキル/経験＞ 管理職またはリーダー経験 人材採用・マーケティング・選考管理の実務経験（AXOLの使用経験歓迎） 海外人材の受入・渡航支援・国際連携業務などの経験 【フィットする人物像】 日常会話以上のポルトガル語力があり、日本で働くブラジル人の来日や渡航を支える仕事のため、異文化へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要な経験・スキル】 ・ステークホルダに対して、高度なアナリティクス／AIの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力 ・注力するソリューションテーマにおける専門知識（統計解析、機械学習、AI、数理最適化等） ・俯瞰的かつ構造的に課題を分析し、論理的なドキュメンテーションができる能力 ・専門性、経験が異なるメンバやお客様へのコミュニケーション能力 ・アナリティクス／AIだけでなく、先端デジタルテクノロジーの情報取得／学習に関心を持ち続ける能力 [歓迎] 【望ましい職歴・経験】 ・R、Python、SQLなどのプログラミング言語の経験 ・SAS、S

仕事内容【応募資格】 [必須] ■従業員500名以上規模の人事領域での経験（採用・研修・人事制度など） ■管理職経験（目安：課長職以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事 ◎管理職採用（年収800万円～900万円） 【仕事内容】 【募集背景】 人事部門強化のための採用です。 現在、次長が採用課長を兼任しており、ご入社後は次長や組織メンバーからOJTにて業務を引き継ぎながら、 将来的には課を牽引する役割を担っていただくことを期待されています 同ポジションは人事部企画課の課長職、または管理職候補として採用を予定しています。 【事業内容・会社

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・電気または機械設備保全のご経験をお持ちの方 ※担当としてはユーティリティ、生産設備どちらもで問題ございません。 ・マネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 設備保全＜管理職採用＞※発注者 【仕事内容】 ■日本のエネルギー問題を支える同社にて、設備保全の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・機械または電気の設備の点検・工事・メンテナンスの工程調整および管理業務（デスクワーク）を担当。 ・日常的な設備のパトロール、設備の修理、定期的な設備の点検、設備の更新を実施。 ・保全計画を立案。保全重要度の設定、劣化メカニズムを根拠とした実施項目及び周

仕事内容合同会社ふくろう 【滋賀/草津市】介護施設の運営・事業戦略／管理職採用／週休2日 【仕事内容】 【滋賀/草津市】介護施設の運営・事業戦略／管理職採用／週休2日 【具体的な仕事内容】 ■職務詳細： ＜社内業務＞ ・滋賀県内の事業所の業績や財務状況を監視、適切な経営判断 ・経営戦略の策定や事業計画の立案 ＜社外業務＞ ・行政手続き(書類作成含む) ・介護福祉士連盟との会合への出席 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション： 高齢者介護は下火の状態であり、他社から店を承継してほしいと依頼があるため(Ｍ＆Ａ仲介経由)、高齢者介護の改善を行い、利益創出すること ■組織構成： 社長(34歳

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下すべてを満たす方 ・射出成形金型設計の経験 ・3D-CAD操作経験 SolidWorks歓迎 【職種名】 金型設計＜プラスチック成形＞※管理職採用 【仕事内容】 ■製品形状のアイデア出しからコンセプト検討、金型設計、成形トライ、そして品質評価・改善まで、ものづくりの一連の流れをまるごと担当していただきます。 「一部だけじゃなく、最初から最後まで関わりたい」という方にはピッタリのポジションです。 将来的には、マネジメントにも技術のスペシャリストにも進めるので、自分に合ったキャリアを描いていける環境です。 【具体的には】 ・ 製品仕様の確認・設計検討 ・ CADを用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須要件：下記を満たす方 ・事業会社での人事として7～8年程度の経験があり、人事制度や人事システムの導入・運用に携わった経験がある方 └業界問わず、一定以上の規模感のある企業であることが望ましい。 ・管理職としてのマネジメント経験がある方 ・英語がビジネスレベル以上で、海外法人を含むHRBPの経験がある、もしくはお任せできる方 ●歓迎要件： ・グローバル組織でのHRビジネスパートナー経験 ・構造改革、カーブアウト案件へ人事として関わったご経験 ●人物面： ・事業部の人事課題に対し自ら問題提起し、主体的に解決策を検討のうえ、チームメンバーをリードし、関係者を巻きこみ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記両方のご経験が必須 〇企業法務実務経験のある方、または、弁護士としての勤務経験のある方 〇課長、主任、チームリーダー等、マネジメント経験のある方 [歓迎] 〇不動産業界勤務経験 〇司法書士、弁護士資格 〇宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■これまでの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指している方 【職種名】 法務※管理職採用【在宅・フレックス制度有/残業20H/福利厚生充実/東京都港区】 【仕事内容】 【東京勤務/NTTグループ/福利厚生充実/フレックス制度・在宅勤務制度有】法務※管理職採用のお仕事です。 東京勤務にてマンション管理事業の企画総括業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 女性管理職を積極的に募集中！ ・人事総務のご経験をお持ちの方 ・リーダーもしくはマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務（管理職採用）三菱マテリアルG（年収800万円～900万円） 【仕事内容】 ◇三菱マテリアル株式会社100%出資の安定した経営基盤◇有休取得率8割以上、年間休日126日と働きやすい環境 ◇高品質の超硬合金製造技術と精密加工技術を持ち、国内外で高いシェアを誇る製品を提供 ～三菱マテリアル株式会社100%出資企業／経営基盤安定／有休取得率・定着率の高さ働きやすい環境

仕事内容三井農林株式会社 経理◆次期管理職候補としての採用／老舗飲料メーカ－／三井物産グループ 【仕事内容】 経理◆次期管理職候補としての採用／老舗飲料メーカ－／三井物産グループ 【具体的な仕事内容】 ～三井物産グループの老舗優良企業／「日東紅茶」「三井銘茶」など長く愛される商品を展開～ ■業務内容： 次期管理職候補として見据え、組織員や他部門メンバーと協業しつつ財務経理部門における以下の業務全般をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・決算業務全般（月次、四半期、年次（会社法決算、日本基準） ・親会社連結決算報告（親会社はIFRSでの開示、日本基準からの組替） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・経理の経験（10年以上） ・月次・年次決算の経験 ・金融機関への対応もしくは資金繰り管理の経験 ・法人税や固定資産などの税務関連の知識 ・マネジメント経験 ＜歓迎条件＞ ・管理会計の構築経験 ・会計システムの導入経験 ・会計・税務に関する資格 【職種名】 管理職採用【経理職】★経験者歓迎★完全週休2日制（土日休み） 【仕事内容】 ■仕事内容 【管理職候補】 倉庫・流通加工事業を幅広く展開する同社にて、経理管理業務をお任せします。 ■具体的には ・年次・四半期・月次決算業務 ・月次・年次部門別損益報告書の作成 ・年度損

仕事内容総務領域の管理職（プレイングマネージャー）候補として、実務を牽引・実践しながら、組織課題・経営課題の解決に向けた企画立案・運用を主導していただきます。 【具体的な業務内容】 採用・教育の統括：新卒・中途採用戦略の立案・実行、育成プログラムの企画運用 組織活性化・福利厚生事業：エンゲージメントを高める会社行事や制度の企画運営 総務全般のマネジメント：会社基盤を支える総務実務および業務プロセスの改善 【ミッション/期待すること】 既存のルーティンを回すだけでなく、経営層のパートナーとして「組織をより良くするための施策」を主体的にカタチにできる方を求めています。