家電量販店 短期 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容短期アルバイト募集！11月1日より随時開始～最大1月15日まで！週2～3日/3～6時間のお仕事です 短期：店舗内でのお仕事です （商品補充・ポーター・レジ等） アルバイトが初めての方歓迎！ ※目立つ染髪や過度な長髪等は就労時ご遠慮ください 【具体的な仕事内容例】 ・スタッフの指示に基づき売り場への商品品出し、商品整理等 （商品は主に小物商品ですので力仕事ではありません） ・お客様にお買い上げ戴いた商品をお車等までお持ちするポータ ーのお仕事 ・店舗内各売り場でのレジ会計のお仕事 【具体的な仕事内容例２】 ・倉庫整理、端末を使った伝票入力等 ・その他の雑務等もお願いします 【過去に活躍

勤務時間シフト制 10:00～21:00 ※１日の実働4～7時間程度 週2～5日程度勤務 繁閑により営業時間の前後勤務して頂く場合があります ※シフトはご相談ください

勤務時間勤務日 ： 日、週1日勤務 08:00〜17:00 実労働時間08:00 休憩60分

勤務時間07:00〜19:00

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～６時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制、週２０ｈ未満 又は ４０ｈ以下の勤務 勤務時間はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務がひっ迫した時 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、休憩時間は 勤務時間数により変更（法定通り） 【１日８時間勤務は６０分、６時間以上は４５分】

勤務時間シフト制 08:00～17:00 ※1)パート 8:00～17:00 ※祝日勤務は時給100円アップ ※上記時間内で3～5時間勤務 ※勤務開始から1ヶ月85時間以内の勤務(上限2ヶ月) ※パート：月20日程度の勤務

勤務時間シフト制

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 【日勤専属】 ・8:30～17:30（休憩1h） ・9:00～18:00（休憩1h） （安定した勤務／家庭やプライベートと両立しやすい） 【夜勤専属】 ・20:30～翌5:30（休憩1h） ・21:00～翌6:00（休憩1h） （夜型タイプに人気／深夜手当で収入UP） その他交代勤務の他、さまざまな勤務体制があります。 【休日・休暇】 ・週休2日制（シフト制 or 土日休み） ・5勤2休（繁忙期に多い） ・GW・夏季・年末年始など長期休暇あり

勤務時間10:00～20:00内でシフト制(実働8時間) ○ﾌﾙﾀｲﾑ歓迎 ○週2･3日からOK ○週4日以上OK ○ｼﾌﾄ自由 ※営業繁閑や商品の搬出入状況により時間前後あり 労働時間制度 シフト制

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間10時00分〜19時00分

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日8時間以上 2025年12月1日より随時～最大2025年12月30日の期間で週5日勤務10:00～19:00（休憩1時間含む） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容<仕事内容> 11月末までの短期＆土日休み｜シンプルな作業工程で始めやすい｜製品の加工・検品/ARG-237 ゴム製品をつくる工場でのお仕事です。 材料を機械にセットしたり、出来上がった製品をチェックしたりする、シンプルな作業が中心です。 特別な知識や経験は必要なく、先輩が一つずつ丁寧に教えてくれます。 ＜具体的には＞ ・ゴム素材を機械に入れる（材料のセット） ・機械のボタンを押して加工をスタート ・加工された製品を取り出して、形やサイズをチェック ・異常がないか見た目を確認（検品） ・箱に詰めるなどの簡単な仕上げ作業 ・作業台や道具の片付け、清掃 1つ1つの工程がシンプルで、同じ作業を

仕事内容上新電機株式会社 店舗スタッフ*未経験OK*平均勤続19年*賞与3.9か月分*UIターン歓迎*車通勤可 子育て世代も多数活躍中！ ライフイベントを経ても不安ゼロで働くなら『Joshin』へ♪ 「子育てにも仕事にも、しっかりと向き合いたい」 その思い『Joshin』なら実現させることができます！ そう自信を持って言えるのは 子育てとの両立を叶える制度が充実しているから。 ＊子ども手当あり ＊残業少なめ ＊育児休暇（子どもが2歳になるまで取得可能）etc. 加えて、子どもが小学校卒業まで活用できる 「育児時短制度」もあるため お子さんの成長を側でしっかり見守ることができます◎ キャリア