幼稚園 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 認定こども園 幼稚園教諭 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、女性活躍中 【仕事内容】 《保育士》のお仕事 基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 【おすすめポイント】 ・バス停から近いので公共交通

勤務時間基本: 08時00分～17時00分

勤務時間◇シフト制 06：45～19：15 上記時間内で4時間～勤務OK ・休憩なし (実働6時間を超えた場合は法定通り付与) ■勤務日数は相談して決めましょう♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間7：00～20：30 上記時間内で、週3日・1日3時間～OK ※残業はほとんどありません ＜シフト例＞ ▽子どもを送った後に、午前中だけ 8：00～12：00 9：00～13：00 ▽お迎えにあわせて 7：00～15：00 9：00～15：00 ▽フルタイムでがっつり 7：00～16：00 8：00～17：00 ▽朝はゆっくり､夜型も 11：00～20：00 15：00～19：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

勤務時間09:00~16:00 09:00~17:00 変形 休憩時間：60分

仕事内容【仕事内容】 【勤務時間】 平日 8時半～17時（早遅の出勤当番あり） 土曜 7時～13時（3週に1回程度） 上記の勤務時間以外でも ご相談可能です！ 正社員さんの募集！ 初年度は担任業務ではなく クラス担任の補助や預かり保育を お願いするので、ゆっくり慣れて いただけると思います！ 【給与詳細】 ・基本給 193000～196000円 ・特別勤務手当 15440～15660円 ・職務手当 25000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間週2～5日 ≪シフト例≫ 13:00～19:00 16:00～19:00 労働時間制度 シフト制

勤務時間勤務時間例 ①8:00～17:00 ②9:00～18:00 休憩／60分 労働時間制度 シフト制

勤務時間シフト例 （1）8時00分〜13時00分 7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 ※時間、曜日応相談 残業なし

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 09:00～16:00 09:00～17:00 ■時間外労働 なし ■休憩時間 60分 ■勤務時間補足（種別） 変形

勤務時間09：00～18：00 08：30～17：30 10：30～19：30 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日～、曜日制限、平日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。 ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え 9：30～ 準備、担任の先生のサポートなど 12：00～ お昼ご飯の準備・手伝い・片付けなど 13：00～ お昼寝の見守り／交代で休憩 15：00～ おやつの準備、片付け 16：00～ 帰りの準備、お見送り、保護者対応 17：00～ 書類・日誌などの雑務 18：00～ 退勤 ※スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 08:00～17:00 09:00～18:00 ■時間外労働 なし ■休憩時間 60分

仕事内容【仕事内容】 正社員さんの募集！ 初年度は担任業務ではなく クラス担任の補助や預かり保育を お願いするので、ゆっくり慣れて いただけると思います！ 【勤務時間】 平日 8時半～17時（早遅の出勤当番あり） 土曜 7時～13時（3週に1回程度） 上記の勤務時間以外でも ご相談可能です！ お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 ・基本給 193000～196000円 ・特別勤務手当 15440～15660円 ・職務手当 25000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園 五葉幼稚園は、生活習慣を身につけ、体の基礎をしっかりつくる認定こども園です。当園では異年齢児との関わりを通じて、友達へのやさしい気持ちや、やさしくしてもらってうれしい気持ちを育んでいます。また、のびのびと安全に遊び学ぶことができる環境を整備しており、子どもたちの健やかな成長を支えています。正社員の幼稚園教諭として、月給217,400円～240,500円で、賞与年2回（前年度実績3.8カ月分）の待遇をご用意しています。私たちと一緒に、子どもたちの明るい未来を創り上げていきませんか？ 【募集職種】 幼稚園教諭 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 幼稚園教

勤務時間09：00～18：00 08：30～17：30 10：30～19：30 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日～、曜日制限、平日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。 ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え 9：30～ 準備、担任の先生のサポートなど 12：00～ お昼ご飯の準備・手伝い・片付けなど 13：00～ お昼寝の見守り／交代で休憩 15：00～ おやつの準備、片付け 16：00～ 帰りの準備、お見送り、保護者対応 17：00～ 書類・日誌などの雑務 18：00～ 退勤 ※スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

勤務時間09:00~16:00 09:00~17:00 変形 休憩時間：60分

勤務時間09：00～18：00 08：30～17：30 10：30～19：30 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日～、曜日制限、平日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。 ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え 9：30～ 準備、担任の先生のサポートなど 12：00～ お昼ご飯の準備・手伝い・片付けなど 13：00～ お昼寝の見守り／交代で休憩 15：00～ おやつの準備、片付け 16：00～ 帰りの準備、お見送り、保護者対応 17：00～ 書類・日誌などの雑務 18：00～ 退勤 ※スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

勤務時間■平日 13:00～18:00 9:00～17:00 残業ほぼなし ■土曜 9:00～17:00 休憩45分 残業ほぼなし

勤務時間1日8時間から／週5日から 【シフト1】09:00〜19:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間09：00～18：00 08：30～17：30 10：30～19：30 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日～、曜日制限、平日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。 ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え 9：30～ 準備、担任の先生のサポートなど 12：00～ お昼ご飯の準備・手伝い・片付けなど 13：00～ お昼寝の見守り／交代で休憩 15：00～ おやつの準備、片付け 16：00～ 帰りの準備、お見送り、保護者対応 17：00～ 書類・日誌などの雑務 18：00～ 退勤 ※スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！