准看護師 - 兵庫県加西市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 病院の看護師/各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■職種 病院の看護師 ■職務内容 介護施設で活躍いただく看護師のポジションです。ライフステージに合わせて働けます。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。看護師の知識とスキルを現場で発揮してください。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。見学からでも大丈夫です。 ■給与 月給230000円~314500円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたし

勤務時間◆週2日～OK ◆実働4時間 ◆家庭の都合でシフト調整可能 気軽にご相談ください 無理のないように調整します！ ◎シフト例 ￣￣￣￣￣￣ 早番／07：00～16：00 日勤／09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※上記は勤務時間の一例です ≪1日のスケジュール例≫ 09：00 出勤、健康状態の確認 10：00 必要に応じた医療処置 12：00 服薬準備、服薬状況の確認 13：00 休憩 14：00 巡回 15：00 看護記録の入力 16：00 夜勤スタッフへの申し送り 17：00 お疲れさまでした

仕事内容【仕事内容】 兵庫県加西市に根差す特別養護老人ホーム 春夏秋冬で、あなたの看護師・准看護師としての経験を活かしませんか。当施設は、職員一人ひとりが安心して、そしてやりがいを持って働ける環境づくりを大切にしています。 日勤のみの勤務体系に加え、有給休暇の取得率は95%と高く、半日や1時間単位での取得も可能です。そのため、お子様の急な体調不良や学校行事など、ご家庭との両立も無理なく叶えられます。住宅手当や扶養手当といった経済的なサポートはもちろん、手厚い退職金制度もご用意しており、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。 利用者様一人ひとりに寄り添い、温かいケアを提供することで、日々の成長と

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ 加西市に根差し地域との関係を築きながらご利用者やご家族、近隣住民、ボランティアの方々とも協力をして「春夏秋冬祭」など地域貢献をされております。 従来型特別養護老人ホームで定員は56名、ショートステイ14名、デイサービス18名が定員で運営されております。 ［勤務条件］ ・月給26万円-28万円です。 ・年収400万円です。 ・住宅補助あります。 ［家庭/プライベート両立］ ・有給消化率も95%以上とお休みもしっかり取っていただけます。 ［教育体制］ ・施設未経験の方でも一から教えますので、安心

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務 ■アピールポイント ［病院特徴］ 加西市に根差し地域との関係を築きながらご利用者やご家族、近隣住民、ボランティアの方々とも協力をして「春夏秋冬祭」など地域貢献をされております。 従来型特別養護老人ホームで定員は56名、ショートステイ14名、デイサービス18名が定員で運営されております。 ［勤務条件］ ・月給26万円-28万円です。 ・年収400万円です。 ・住宅補助あります。 ［家庭/プライベート両立］ ・有給消化率も95%以上とお休みもしっかり取っていただけます。 ［教育体制］ ・施設未経験の方でも一から教えますので、安心

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・患者様とゆっくり向き合って仕事したい方にぴったりです。 ・ほとんどの職員が未経験からスタートしており、経験がなくてもしっかり教育します。（約2ヶ月はオリエンテーション期間） ■職場環境 病床数 80床床（一般80床） 看護基準 10:1 夜勤回数目安 4回/月 ■教育制度 発展教育支援・月1回17:15-18:00まで勉強会あり ・委員会は業務時間内に行います。（安全委員会、感染委員会、褥瘡委員会、業務委員会があり） ・入職後2ヶ月は指導係が付いて、日勤のみの勤務になります。 ※短くても入社後1ヶ月半

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問・管理業務 ■アピールポイント ☆ 管理者未経験も要相談。訪問看護ステーションの管理職求人です。 ☆ 株式会社母体で、主に調剤薬局の運営を行っている会社で、安定した経営を行っています。 ☆管理職としても比較的高給与！ ■職場環境 子育てナース 在籍なし 1日当たりの訪問件数（目安） その他 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 教育制度の備考新しく入られた方に対して新人研修があります。 年間研修計画により、スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・患者様とゆっくり向き合って仕事したい方にぴったりです。 ・ほとんどの職員が未経験からスタートしており、経験がなくてもしっかり教育します。（約2ヶ月はオリエンテーション期間） ■職場環境 病床数 80床床（一般80床） 看護基準 10:1 夜勤回数目安 4回/月 ■教育制度 発展教育支援・月1回17:15-18:00まで勉強会あり ・委員会は業務時間内に行います。（安全委員会、感染委員会、褥瘡委員会、業務委員会があり） ・入職後2ヶ月は指導係が付いて、日勤のみの勤務になります。 ※短くても入社後1ヶ月半

仕事内容正看護師/医療型障害児入所施設/夜勤はいれる正社員さん募集中夜勤手当13,000円☆ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 医療福祉センターきずな と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■昇給制度 月あたり2,000円〜6,000円（実績） ■育休・産休制度 産休育休制度あり ■社宅・住宅手当 あり ※賃貸の場合概ね家賃の1/2補助 ■書類 あり お仕事詳細 【職種】 福祉型障害児入所施設の看護師

仕事内容【仕事内容】 兵庫県加西市に位置する社会福祉法人敬愛互助会特別養護老人ホーム春夏秋冬で、正看護師として活躍しませんか。「人と社会に信頼される施設」を目指し、一人ひとりの尊厳を守りながら、安心・安全なサービスを提供しています。 当施設での看護師の役割は、単に医療処置を行うだけではありません。利用者様の日常生活に寄り添い、健康状態をきめ細やかに観察しながら、その方らしい穏やかな生活を支えることです。バイタルサインのチェックはもちろん、日々のコミュニケーションの中から体調の変化にいち早く気づき、適切な処置や医師への情報共有を行います。また、ご家族様との連携も大切にし、安心してお任せいただける関係構

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護・介護業務全般および付帯する業務 ・バイタルチェック ・服薬介助 ・レクリエーションの企画、実践 ・お昼の食事の準備など日常生活のお手伝い ・送迎時の同行、介助 など ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 60代 定員 18名 平均介護度 2程 入浴介助について 補助程度 介護職員人数 2-3名 機能訓練指導の兼務はあるか 有り 看護師は送迎時に運転するか 有り 看護師はレク担当をするか 有り 【給与詳細】 ■給与 想定年収:355.8～415.8万円 想定月給：24.4～28.4万円 ・基本給:210,000円