施設管理 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容路面標示（区画線）施工補助。 道路標識及び防護柵交通安全施設の建設工事。 植栽・公園設置工事の現場にて現場の施工管理。 事務所での書類作成。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容資格取得で合格祝い金あり！有給取得率90％！未経験OK！空調服支給あり！ハウスメーカーからの依頼を受けてのインフラに関する施工管理のお仕事！ スキルや知識がなくても先輩に同行して研修から始められる施工管理のお仕事です。 設備部と土木部で分かれており、設備部ではハウスメーカーからの依頼で給排水設備の施工管理業務を、土木部では官公庁・公共事業などの水道施設工事の施工管理業務を担当します。 ※仕事内容変更の可能性：なし（本人の希望がある場合は相談可） 【給与補足】 ※上記金額は高卒の場合 ※大卒：月給230,000円〜470,000円 ※新人手当、通勤手当含む ◆昇給あり：年1回・

仕事内容上下水道施設に関する施工管理 年収 500万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛媛県松山市 仕事内容 ■公共上下水道施設に関する施工管理を担当して頂きます。 【詳細内容】 ・新設（増設、更新）：既設（修繕、メンテナンス）＝5:5 ※ご経験・実績に応じて担当して頂く案件を担当頂きます。 ・工事額：新設⇒1～3億円の工事が中心／既設⇒数百万～数千万円の工事が中心 ・工期：新設⇒6ヶ月～1年程度／既設⇒1ヶ月未満中心（2～3ヶ月もあり） ・新設案件配置の場合は全国各地の現場への出張となり、既設案件配置の場合は近郊エリアの現場への出張となります。 ※出張エリアについては全国では

仕事内容【仕事内容】 「小規模多機能ホームいしい」における施設管理業務全般を担当していただきます。 ・施設の運営と職員の人事管理 ・関係機関（市役所、他事業所）との調整業務 ・利用者様への介護業務とサポート 所属先人員構成：30～40代 【給与詳細】 【月給】270,000円～29,000円 基本給：250,000円～270,000円 処遇改善手当：20,000円 ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 【昇給】年1回（0～10,000円） 【賞与】年2回（50,000円～500,000円／前年実績） 【手当】残業手当、通勤手当（上限 7,500円）／家族手当（1人5,000円、3人まで）

仕事内容【仕事内容】 同社の主力事業である水処理プラント（下水処理施設、工場排水処理施設等）の 施工管理をご担当いただきます。 職務詳細： ・現場工程管理 ・現場にて下請け管理 ・現場安全管理 ・品質管理 ・原価管理（外注、支払い） 【給与詳細】 月給：220,000円～400,000円 昇給：あり（過去実績4,000円～7,000円） 賞与：年3回（過去実績計4.25ヶ月分） 通勤手当：上限35,000円／月 家族手当：配偶者5,000円、第一子15,000円等 その他手当：時間外手当、役職手当 【モデル年収】 30代で入社の場合 380万（1年目）／430万（5年目）／520万（9年目）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（管）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_愛媛＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・設備施工図の作成 ・設備面の実行予算書の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理（工程、品質、安全、原価） ・竣工チェック ＜詳細＞ ・担当施設はマンション、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設です。 ※ これまでの経験や希望に応じて担当案件が決定します。 ・請負形態は元請工事です。

仕事内容戸建住宅からマンション、病院、高齢者施設など幅広い給排水設備 工事の施工管理を行います。 ・ＣＡＤによる図面作成 ・工程管理 ・商品・材料の手配 ・得意先への報告書類作成 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容商業施設・店舗・マンション等の内装施工管理のお仕事です。 安全管理、工程管理、品質管理等のお仕事が中心になります。 経験によってできる業務から始めていただきます。 幅広い年齢層（２０代から６０代まで）が活躍中！ 内装工事・大工工事・軽天工事等の経験者の方でも施工管理に チャレンジしたい方は是非ご応募下さい。 ※各現場へは、直行直帰が可能です。 ※希望しない出張や夜勤勤務はございません ※マイカー通勤可能（現場状況による） ★５０・６０代活躍中 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> セキュリティ警備スタッフ・未経験OK 大型施設のセキュリティスタッフとして活躍していただきます。 具体的なお仕事内容は ・館内外の巡回 ・施設を利用する方の出入管理（入館証の確認、お声がけ） ・入出庫する車両の案内、周囲への安全喚起 ・来館する方や、業者様への入館証発行・受付 業務に習熟してきましたら ・防災センターでのモニター監視、鍵や遺失物の取扱、など <給与> 年収260万円～420万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 【休日休暇】 ◇年間休日120日以上 ◇夏季休暇 ◇冬季休暇 ◇慶弔休暇 ◇育児・介護休暇（実績あり） ◇看護休暇

仕事内容【勤務地】 愛媛県松山市中央1丁目17-35 1F 【施設名】 みくも 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 愛媛県松山市にある児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。 わたしたちが大切にしているのは、子どもたちとそのご家族にとっての癒しの空間を提供すること。 療育を通じて、より良い未来に進んでいけるよう支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 子どもの個性や成長は十人十色。 スモールステップで「できた！」を応援しながら、一人ひとりのペースに合わせた支援を実施しています。 カリキュラムは、年齢や発達の異なる子ども同士でおこなうグループワーク、読み書き・計算・宿題習慣など

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(月給45万円+各種手当

仕事内容【社員さん募集】一緒に専門技術者を目指しましょう！ 一般家庭や店舗、施設などを訪問し、ゴキブリ・シロアリ・ネズミ・ハチなどの害虫・害獣対策を行う仕事です。 社用車で移動し、基本的に1日2～3件程度。 無理なスケジュールは組みません。 ■衛生管理業務 飲食店、老健施設、ホテル等に定期的（月1回）に訪問し、ゴキブリ、ネズミの捕獲、発生状況を確認し、薬剤散布や環境改善のご提案を行っております。 ■シロアリ防除 建物の床下に進入し、シロアリ被害の有無の調査を行い、床下調査報告書にまとめてお客様に現在の床下状況をご報告し、駆除工事又は予防工事のご提案を致します。 ■床下点検業務 シロアリ工事を行

仕事内容【松山市宮田町】月給220,000～250,000円／担当地域をまとめるリーダーを募集／業界経験不問／土日祝休み♪ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 愛媛県管轄の学童の現場が健全な運営ができるよう、 現場で活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マネジメント業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・エリアマネージャーのアシスタント ・事業所の巡回（品質管理、スタッフ面談等） ・自治体・学校・地域との連携・調整 ・求人対応 ・事務作業 ・その他、運営に関する業務等 ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事

仕事内容＊建設現場（工場・ビル・施設等）の電気設備工事における打合せ ・工程管理等の施工管理業務 ＊現場は工場・ビル・施設・個人住宅等、公共工事も多く、 社会的意義が高い、やりがいのある仕事です。 ＊かがわ働き方改革推進宣言企業です。働き方改革の推進に向けて 積極的な取り組みを行っています。 ※変更範囲：会社の定める業務 ※資格取得制度があり、働きながらスキルアップしている先輩が たくさんいます。 ※経験のない方には指導します。 ※資格のある方は年齢制限に関らずご連絡下さい。

仕事内容賞与年間3.18ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 福祉施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 常食、軟食（おかゆなど消化の良い食事）、流動食など。食形態には一口大、きざみ、ミキサー（ペースト）などがあります。 施設内での厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 栄養面のバランスや減塩などにも配慮します。 COY-1521-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者

仕事内容【看護師／正社員】安定経営基盤｜住宅手当あり｜残業少なめ｜託児施設あり｜賞与実績４．８ヶ月分 ■ アピール ■どんな施設？ 松山市にある障害者支援施設と共同生活援助事業所です。 障害者支援施設では施設入所支援、生活介護、短期入所、日中一時支援を提供しています。穏やか、朗らか、和やか、おおらかをモットーに利用者様が毎日楽しく過ごせるように全力でサポートしています。そのために利用者様に寄り添い真摯に向き合って、お一人お一人の個性やお考えを大事にできるように心がけています。 共同生活援助事業所には5つのホームがありアットホームな雰囲気の中で支援を行っています。利用者様は日中それぞれの活動を

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの管理者業務全般 ※夜勤は緊急以外原則なし ・施設、設備の管理 ・法人会議の準備・参加 ・ケアマネと利用者獲得活動 ・介護実績の管理 ・施設内会議の企画運営 ・スタッフの育成、管理 【体制】定員18名（１ユニット９名の２ユニット）、介護職14名 【必要な経験】介護現場での管理経験 【必要な資格】介護福祉士、認知症介護実践者研修 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給203000円~213000円 【定期手当】処遇改善手当：10,000円～20,000円／月 管理者手当

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護職/定員18名のグループホームで介護管理者候補求人/夜勤は月に1～2回/管理者経験のある方歓迎介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ■コメント ◎(松山市城西)定員18名のグループホームで介護管理者候補求人/夜勤は月に1～2回/管理者経験のある方歓迎/ → 働く魅力：介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ☆この仕事のポイント ・グループホームにおける管理者業務全般【定員：18名（2ユニット）】 ※これから管理者候補として養成していく方の募集です ・認知症高齢者の介護

勤務時間シフト制 (1)6時00分～12時45分(2)11時00分～19時00分 (1)6時00分～12時45分 (2)11時00分～19時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームで栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻み食・極小刻み食・ミキサー