地域包括支援センター 社会福祉士 - 兵庫県加古川市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【勤務地】 兵庫県加古川市加古川町木村708 【施設名】 スマイル きむら 【PRメッセージ】 ◆楽しい、温かい支援が特徴のアットホームな一軒家♪ 当施設は、商店街内にある一軒家で、子どもたちが楽しく、温かい気持ちで過ごせるような支援をおこなっています。 遊びのスペースと勉強のスペースを完全に分けメリハリをつけたり、アイランド型キッチンで調理実習やお皿洗いのお手伝いもしやすくしたり、工夫を凝らした施設です♪ さらに、床暖房完備や質の良いおもちゃを厳選するなど、子どもたちにとってより良い環境づくりを常におこなっています。 夏祭りやクリスマス会などのイベントも開催していて、子どもたちと楽しく

仕事内容実働7時間！ブランクもOK◎土日休み◆管理栄養士監修の職員食堂あり！従来型特養で生活相談員の募集！大手平成医療福祉グループ経営の施設で福利厚生も充実♪＜加古川市志方町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの相談員業務 【業務内容】 ご利用者、ご家族様の相談業務 通院、ショートの送迎 食事介助等の軽介護 新規利用者面接 等 【施設概要】 従来型特別養護老人ホーム 定員：入所80名 / 短期入所20名 居室：個室24室 / 2人室26室 / 4人室6室 【応募要件】 社会福祉士 普通自動車運転免許（

仕事内容★☆正社員/事務員 兼 介護補助募集中☆★年間休日123日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【施設名】： 社会福祉法人太子福祉会 特別養護老人ホーム みどり園 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【給与情報】： 月給169,500円～ 【内訳】 ・基本給：165,000円〜174,200円 ・処遇改善手当：4,500円 【別途支給】 ・扶養手当：配偶者＝10,000円/月、子1人につき=8,000円/月 ・住宅手当：10,000円/月（法人規定による） 【昇給】 あり：1ヶ月あたり1,000円～2,000円（2023年度実績） 【賞与】 あ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は22時00分〜7時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：・１６時～２２時の勤務もあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月作成の勤務表による ※勤務日数・休日の相談可能 有休は労働日数に応じて法定日数を付与。

仕事内容２０２３年１１月にスタートした事業です。 知的障害児者、身体障害児者のショートステイ（夜勤あり） ※食事・排せつ・コール対応などの介護業務 ※定員４名 ・ブランクのある方にはマンツーマン指導いたします。 ・働く前に見学可能 ・ダブルワーク可能 変更範囲：変更なし

仕事内容◇入退院の調整、医療的・社会的な制度の活用方法の提案や 地域社会資源の紹介と自宅の環境把握と整備等。 ・入退院時面談やカンファレンスの実施等。 ＊増員による募集です。 業界経験者はもちろん、業界未経験者も大歓迎です！ 「誰かの役に立ちたい！」 「ありがとうと言われたい！」 こんな方にはピッタリのお仕事です！ お気軽にご応募ください！ 【給与】 月給205,000~280,000円 【給与詳細】 月給：205,000円～280,000円 基本給：170,000円～240,000円 資格手当：30,000円～30,000円 調整手当：5,000円～10,000円 提供元

勤務時間08:30-17:30 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/18（火） グランはりま 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 兵庫県加古川市の地域包括・介護支援専門員・パート(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 緑豊かな環境の特養 マイカー通勤可♪特養からグループホームまで4施設を運営されている法人です。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 地域包括支援センターでの相談対応、ケアプラン作成

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか、または両方。 ＊両方の場合の休憩時間は６０分です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容施設は加古川プラザホテル１階にある半日型トレーニング特化型デ イサービスでの機能訓練指導員のアシスト／サポート業務、及び介 護職員業務全般をお願い致します。 ＊未経験者や資格のない方の応募も歓迎いたします。 ＊学校行事等は考慮いたします。 ＊２０２３年１０月（秋）開業の新しい施設です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★☆正社員/介護支援専門員募集中☆★年間休日122日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【施設名】： 社会福祉法人グランはりま 地域包括支援センターひらおか 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給220,500円～ 【内訳】 ・基本給：160,000円 ・職務手当：50,000円 ・資格手当：10,000円 ・諸費手当：500円 【別途支給】 ・皆勤手当：10,000円/月 ・長期就労手当 └入社5年経過後より10,000円/月 └入社10年経過後より35,000円/月 【昇給】 あり：1ヶ月あたり2,00

仕事内容交通費支給/年休110日以上/経験者優遇/車通勤ＯＫ 職種: 施設形態: デイサービス 地域: 兵庫県加古川市兵庫県加古川市東神吉町神吉字北山１８４４−５ 応募資格: 介護福祉士/介護職・ヘルパー/相談員/社会福祉主事/社会福祉士 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】177,500円～231,900円 最寄駅: JR神戸線(神戸～姫路) 宝殿 福利厚生: 退職金制度有※共済加入 駐車場無料 休日・休暇: 週休2日 年間休日113日 勤務時間: （1）08:30～17:00（2）09:00～17:30 *・。・。・。・。・。* この求人のポイント *・。・。・。・。・。*

仕事内容 仕事内容 ★初めて福祉業界にチャレンジされる方も大歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 ★従事すべき業務の変更の範囲★ ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ★就業場所の変更の範囲★ 原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。 アピールポ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！特別養護老人ホームでの生活相談員 入所者さんやご家族への生活相談、入所の受付。施設利用全般についての援助を行っていただきます。 <給与> 年収323万円～340万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◆年間休日：120日 ◆時間有休制度あり（1時間単位で有給休暇が取得できます） <勤務地> 兵庫県加古川市野口町長砂９５－２０ JR東加古川駅 ◆JR加古川駅・東加古川駅・山陽電鉄別府駅より車で7分 ◆JR加古川駅または東加古川駅よりゾーンバスで長砂公民館前下車徒歩1分 ※車通勤も可能です。 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 健

仕事内容＞ケアマネジャーを募集中＜☆☆あなたの資格・経験が活かせるお仕事です。ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？☆☆【昇給・賞与あり／退職金制度あり／交通費支給あり／マイカー通勤可】 【施設名】： 社会福祉法人福竹会 地域包括支援センターかこがわ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給195,000円～ 【内訳】 ・基本給 180,000円～213,500円 ・資格手当 15,000円 【別途支給】 ・住宅手当 5,000円/月（世帯主のみ） ・扶養手当 4,000円～18,000円/月 【昇給】 あり 1ヶ月あたり～1,200円

仕事内容★☆正社員/主任ケアマネジャー募集中☆★昇給&賞与あり！ブランクありOK！夏季・冬季休暇あり！ 【施設名】： 社会福祉法人万亀会 加古川市地域包括支援センターのぐち 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給205,000円～ 【内訳】 ・基本給：190,000円～220,000円 ・資格手当：15,000円～20,000円 【昇給】 あり：1月あたり1,200円～2,000円（2022年度実績） 【賞与】 あり：年2回計3.60ヶ月分（2022年度実績） ├介護職員等特定処遇改善加算：冬期賞与時に20,000円、3月31日に2

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は休憩なし （１）のうち３時間以上で相談可 その他 午前就労時間もあります。 ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第２・４土曜日は休み ・お盆 年末年始

仕事内容・障害児通所支援事業をしています。 ・一人一人の子供としっかりかかわり成長を実感できる職場です。 ・障がい児支援に情熱をもって取り組んでくださる方。 ・送迎業務あります。 ※前月に都合悪い日を伺いシフトを組みます。 お子様の学校行事等に配慮します。 職員増員のため ※変更範囲：変更なし 「保育」

仕事内容[PRポイント] 発達に課題のあるお子様が遊びを通して、自己肯定感を高める療育に取り組んでいる施設です。年間休日120日以上のお休みを採用し、無理なく働ける環境。しかも月給37万円スタートと高収入で、やりがいにも直結！資格保持者・経験者の方が安心して働ける労働環境が整っていますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(条件同様) ※固定残業代40時間分・児童発達支援管理責任者手当を含む ※児童発達支援管理責任者資格所持者の場合、月給3

仕事内容【アピールポイント】 ◎急募◎リニューアルOPEN◎賞与4ヶ月！未経験OK★ 【仕事内容】 自分のキャリアを考えている・・・ 「今よりも幅広く活躍を希望される方」や「生活スタイルの変化により活躍の場を変えたい方」など あなたに合った働き方を一緒に見つけませんか？ スキルアップができ、無理なく続けられます。 ・資格支援制度があり、働きながら資格取得ができる ・経験者への優遇あり ・経験が浅い方やブランクある方も安心。研修あり。 これまでの経験を生かして、介護の仕事やってみませんか。 ご利用者様やご家族様に、親切・丁寧、真心で対応していただける方をお待ちしております。 お気軽にお問い

仕事内容生活相談員のお仕事。利用者さまお一人おひとりがその人らしく暮らせるサポートをしていただきます◎ 《募集職種》 生活相談員(介護職員) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、相談業務、介護事務、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給208,500〜257,000円 ≪基本給≫ 155,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 社会福祉士：40,000円 介護福祉士：30,000円 社会福祉主事：25,000円 地域手当:20,000円 2年未満：8,500円 2～4年未満：11,000円 4年以上：15,000円（入社4

仕事内容<仕事内容> 生活相談員 ヴィラ播磨は2021年3月にリニューアルオープンした特養です。 新しく生まれ変わった綺麗な施設で働くことが出来ます。 地域の方々との交流を考え広々とした設計で、スタッフの働きやすさをサポート致します。地域に貢献できる施設で一緒に働きませんか？ 【主なお仕事】 利用者様やご家族様からの相談業務 通院・ショートステイの送迎 食事介助等の軽介助 新規利用者の面接 居宅・病院等との連携 教育体制、サポート体制も整っています。また、ワークライフバランスを重視したアットホームな雰囲気で働きやすい環境づくりに努めています。 ヴィラ播磨は平成医療福祉グループに所属しています。

仕事内容[PRポイント] 特別養護老人ホームやグループホームなど、さまざまな事業を展開する法人が運営している施設です。賞与計4ヶ月分支給で日々の頑張りがしっかりと評価されます。また、年間休日123日、土日祝お休みのため、プライベートとの両立が叶いますよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・要支援認定者の相談 ・介護サービス事業者等との連携調整 など ※転勤の可能性あり(加古川市・高砂市内) [給与] 月給:195,000円～228,500円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) ≪内訳≫ 基本給:180,000円～213,500円 資格手当:15,

仕事内容【年間休日120日！土日祝日休み◎】入社5年後・10年後から長期就労手当あり！10,000円/35,000円◎育休実績あり！働きやすい環境を整えています。＜加古川市平岡町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/事前見学OK 【仕事内容】 地域包括での主任ケアマネージャー業務 【施設概要】 社会福祉法人として 特別養護老人ホーム グループホーム・デイサービスも併設しております。 【業務内容】 地域において包括的なケアマネジメントを継続的に行っていく 地域住民からの相談を受けて適切な支援につなげる役割 地域で働くケアマネジャーへのアドバイスや指導、教育