株式会社カルチャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容楽しく学べる！ダンス講座開発社員募集！ / イオンカルチャー（千葉県千葉市美浜区） 「学びを楽しむ」イオンカルチャークラブにおいて、お客さまに魅力のあるダンス講座を開発し、多くのお客さまにご入会いただけるよう、計画、行動、成果追求を担当していただきます。 自ら積極的に動ける方、ぜひご応募ください。コミュニケーション力、交渉力、進捗管理能力を身につけ、成長できる仕事です。 業務に慣れてきたら、スケジュールに応じて、オフィス勤務、テレワーク勤務可能です。 また、業務内容により、店舗での勤務も可能です。 フレックスタイム制ですので、業務内容、メンバーの勤務状況に応じて1日の勤務時間を 柔軟に調整

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発等のお仕事です。 受付・事務・教室準備もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、出欠管理、講師との連絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土、日、祝日交代勤務あり ・遅番交代勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発のお仕事です。 受付・事務・教室もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出欠管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝日交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容本部運営スタッフとして下記の業務を お願いします。 （具体的には） ・出店店舗ディベロッパーや契約先との 定期的な情報交換・関係構築 ・各店舗の運営状況の確認および 課題解決のサポート ・店舗施設設備の状況確認および 管理、修繕・交換サポート ・契約法務（契約更新、契約書レビュー、契約締結交渉など） ・各種法務に関する相談、対応 ・新規物件開発（情報収集、検討、契約交渉など） ・新規講座開拓、講師コミュニケーションおよび運営サポート ・店舗スタッフとの連携による運営支援 ・各店舗からの相談対応や改善提案 ・本部と店舗をつなぐ運営管理の調整業務 ※1ヶ月程度、店舗での実務研修あり（期間は延長

仕事内容カルチャースクールの運営・事務をご担当いただきます。 ～仕事内容～ ・カルチャースクールの運営に伴う事務業務 ・講師や受講生への対応 ・各種イベント企画・運営 など さまざまな習い事を通じて、受講生一人ひとりの学びや成長をサポ ートし、スクール運営を担っていただくお仕事です。 （現在１１講座開講中） ◎教育・習い事に興味のある方歓迎◎ ＊仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容・カルチャーセンターの受付・事務・教室セッティングのお仕事で す ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出欠管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使い備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝日交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発等のお仕事です。 受付・事務・教室準備もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、出欠管理、講師との連絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土、日、祝日交代勤務あり ・遅番交代勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 宿泊業界での実務経験ならびにマネジメント経験 数値管理（PL）やオペレーション管理の経験 [歓迎] 【歓迎要件】 新規開業・立ち上げフェーズに関わった経験 宿泊だけでなく、飲食や複合施設を含めた運営経験 採用、育成、組織づくりに関わった経験 レベニューや販売管理の知見 ホテルを通した街づくりやカルチャーづくりへの興味 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 BASE LAYER HOTELの世界観に共感できる方 事業性と体験価値の両方を大切にできる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・組織カルチャーに向き合い、組織全体の熱量を高めるための試行錯誤を重ねた経験 ・抽象的な組織課題を具体化し、施策の企画・実行まで取り組んだ経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んで企画を推進した経験 ・イベントやプロジェクトの企画・運営経験 ・営業などでインパクトのある仕事を残した経験 [歓迎] ・組織カルチャーという抽象的なテーマに対して具体的な成果を出した経験 ・スタートアップや成長企業でのカルチャー構築経験 ・広報・マーケティング・ブランディングの経験 ・社内コミュニケーションツールやエンゲージメント測定ツールの活用経験 【フィッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理財務経験を3年以上お持ちの方。 ●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【日本のカルチャーを世界へ】経理マネージャー候補 【仕事内容】 日本が誇る伝統品をオリジナル製造、販売している東証グロース上場ベンチャー。 ●経理マネージャー候補として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ・債権/債務管理、入金/支払管理、現預金管理、資金繰り表作成 ・月次決算、四半期決算、年次決算業務、連結決算業務 ・法定開示書類の作成（有価証券/四半期報告

仕事内容＊募集背景 1918年、アメリカ・シカゴで誕生した「AMERICAN NEEDLE」。 100年以上にわたり、スポーツ、音楽、アート、ストリートなど、アメリカのカルチャーとともに歩んできたヘッドウェアブランドです。 単なるキャップブランドではなく、アーカイブに基づくロゴ、刺繍、素材、クラウンのフォルム、ヴィンテージ感のある加工など、細部にまでこだわった「本物のアメリカンカルチャー」をプロダクトとして表現しています。 現在、日本市場でのブランド展開をさらに拡大しており、商品開発・生産体制の強化に伴い、生産管理スタッフを募集します。 「作る」だけではなく、ブランドの世界観を理解し、企画・

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発のお仕事です。 受付・事務・教室もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出席管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■社内広報・インターナルコミュニケーションの実務経験 ■カルチャー醸成・組織開発・HRBP等、組織のカルチャーに関わる業務経験 ■社内イベントやオンボーディングプログラムの企画・運営経験 【歓迎スキル】 ■エンゲージメントサーベイの設計・分析・改善施策への経験 ■多様なステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ■コピーライティング・編集・コンテンツ制作の経験（社内報・動画・SNS等） ■スタートアップ・急成長企業でのHR・カルチャー関連業務経験 ■採用広報・ブランディングの経験 【求める人物像】 ■Copiaの

仕事内容【応募資格】 [必須] ●採用経験を3年以上お持ちの方。 ●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【日本のカルチャーを世界へ】人事マネージャー候補（採用メイン） 【仕事内容】 日本が誇る伝統品をオリジナル製造、販売している東証グロース上場ベンチャー。 ●人事マネージャー候補（採用メイン）として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ◆ 採用業務（メイン） ・中途・新卒採用の戦略立案・実行（店舗スタッフ、本社スタッフ含む） ・採用媒体・人材紹介会社の選定、運用管理

仕事内容・カルチャー教室の企画運営 ・イベント企画運営 ・貸しホール運営管理 ・パソコンでの書類作成 ・電話応対、受付、教室準備と後片付け ＊社用車使用あり ＊制服貸与（制服着用） 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれの業務経験をお持ちの方 ・本社企画経験（人事企画に限らない） ・コンサルタント ・エンゲージメント業務経験 [歓迎] ・人事、広報、経営企画の経験 ・スタートアップ等での人事やコーポレートカルチャー部門での経験 ・企業文化醸成や従業員エンゲージメント施策の企画・推進の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カルチャーマネージャー（エンゲージメント施策・企画運営）（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 【業務概要】 同社グループのデジタルトランスフォーメーション推進を牽引・並走するコーポレートカルチャー室において、企業文化の醸成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・人を巻き込み、企画やプロジェクトを推進した経験 ・イベントやコミュニティ運営の経験 ・営業・接客・サービス業などで高い成果を出した経験 ・組織やチームをより良くするための改善活動を主体的に行った経験 ・社内外問わず、多くの関係者を巻き込みながら仕事を進めた経験 ※未経験OKです※ 【歓迎スキル】 ・組織開発・カルチャー推進の経験 ・採用、人事、HRBPの経験 ・社内広報・ブランディング経験 ・研修企画・人材育成経験 ・コピーライティングやコンテンツ制作経験 ・スタートアップやベンチャー企業での勤務経験 【求める人

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発のお仕事です。 受付・事務・教室もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出欠管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝日交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・接客、販売などの対人サービス業務の実務経験（業界・年数不問） ・基本的なPC操作スキル（タイピング、Word・Excelなどの利用経験） [歓迎] ・ホテルや旅館など宿泊施設での実務経験 ・英語、中国語など外国語を使用した接客の実務経験 ・TOEICなどの語学資格 ・イベントの企画、運営に携わった実務経験 ・予約管理システムの操作経験 【フィットする人物像】 ・ゲストとの対話やコミュニケーションを心から楽しめる方 ・街のカルチャー、アート、食、観光情報に興味関心がある方 ・マニュアルにとらわれず、臨機応変な対応ができる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して物事を

仕事内容○日常的な経理業務 ○決算業務（月次～年次） ○管理会計 ○予算管理 ○Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌによる文書作成 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊業務上、車を使用する機会：有（マイカー使用） ガソリン代別途支給