株式会社カルチャー の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容楽しく学べる講座づくり！商品開発社員募集！ / イオンカルチャー（千葉県千葉市美浜区） 「学びを楽しむ」イオンカルチャークラブにおいて、お客さまに魅力のある講座を開発し、多くのお客さまにご入会いただけるよう、計画、行動、成果追求を担当していただきます。 自ら積極的に動ける方、ぜひご応募ください。コミュニケーション力、交渉力、進捗管理能力を身につけ、成長できる仕事です。 業務スケジュールに応じて、オフィス勤務、テレワーク勤務可能です。 また、業務内容により、店舗での勤務も可能です。 フレックスタイム制ですので、業務内容、メンバーの勤務状況に応じて1日の勤務時間を 柔軟に調整することも可能です

仕事内容あなたには、受講生が明るく楽しく学んでいただけるよう、 教室づくりのお手伝いをお願いします。 ▼具体的には・・・ ◎受付・カウンター業務 カウンターでの講座説明・受付、受講手続き、入会のご案内、簡単な金銭授受など。 教室に入って最初に受講生とお会いするのがあなた。 カルチャーセンターの“顔”として、とびっきりの笑顔でお迎えしてください。 ◎セッティング 講座ごとに教室内の配置換えや講座終了後の清掃などをお願いします。 バレエやヨガなどのアクティブな講座も開講している『カルチャー』。 講座にあわせた備品などの準備も私たちの大切なお仕事です。 ◎販促物の作成 パソコンを使ったPOPやチラシな

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発等のお仕事です。 受付・事務・教室準備もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、出欠管理、講師との連絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土、日、祝日交代勤務あり ・遅番交代勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容・カルチャーセンターの運営・企画・講座開発のお仕事です。 受付・事務・教室もお願いします。 ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出欠管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝日交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・組織カルチャーに向き合い、組織全体の熱量を高めるための試行錯誤を重ねた経験 ・抽象的な組織課題を具体化し、施策の企画・実行まで取り組んだ経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んで企画を推進した経験 ・イベントやプロジェクトの企画・運営経験 ・営業などでインパクトのある仕事を残した経験 [歓迎] ・組織カルチャーという抽象的なテーマに対して具体的な成果を出した経験 ・スタートアップや成長企業でのカルチャー構築経験 ・広報・マーケティング・ブランディングの経験 ・社内コミュニケーションツールやエンゲージメント測定ツールの活用経験 【フィッ

仕事内容あなたには、受講生が明るく楽しく学んでいただけるよう、 教室づくりのお手伝いをお願いします。 ▼具体的には・・・ ◎受付・カウンター業務 カウンターでの講座説明・受付、受講手続き、入会のご案内、簡単な金銭授受など。 教室に入って最初に受講生とお会いするのがあなた。 カルチャーセンターの“顔”として、とびっきりの笑顔でお迎えしてください。 ◎セッティング 講座ごとに教室内の配置換えや講座終了後の清掃などをお願いします。 バレエやヨガなどのアクティブな講座も開講している『カルチャー』。 講座にあわせた備品などの準備も私たちの大切なお仕事です。 ◎販促物の作成 パソコンを使ったPOPやチラシな

仕事内容★新店舗「聖跡桜ヶ丘ショッピングセンター」オープン ・カルチャーセンターの受付・事務・教室セッティングのお仕事で す ・具体的には、受講生の入会管理、受講生の出欠管理、講師との連 絡等。 ・各教室で使う備品（机、カーペット類、運動器具等の重量物）の 設置、移動があります。 ・土・日・祝日交替勤務あり ・遅番交替勤務あり 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容[募集背景音楽・カルチャー教室拡大のため、運営スタッフを募集しています。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 音楽、カルチャー教室の教室運営スタッフとしてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・教室受付業務 ・電話/来客の対応 ・チラシ作成 ・DHやポスティングなどの営業活動 ・イベント運営補助 など ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可,未経験でも可 39歳～20歳の方が活躍中！ JOBID：48394

仕事内容本部運営スタッフとして下記の業務を お願いします。 （具体的には） ・出店店舗ディベロッパーや契約先との 定期的な情報交換・関係構築 ・各店舗の運営状況の確認および 課題解決のサポート ・店舗施設設備の状況確認および 管理、修繕・交換サポート ・契約法務（契約更新、契約書レビュー、契約締結交渉など） ・各種法務に関する相談、対応 ・新規物件開発（情報収集、検討、契約交渉など） ・新規講座開拓、講師コミュニケーションおよび運営サポート ・店舗スタッフとの連携による運営支援 ・各店舗からの相談対応や改善提案 ・本部と店舗をつなぐ運営管理の調整業務 ※1ヶ月程度、店舗での実務研修あり（期間は延長

仕事内容【カルチャー推進担当】MVV浸透やエンゲージメント向上など、企画・実行の中核メンバー募集！ e-dash株式会社 - 脱炭素社会を、本気で叶えに行く。三井物産から生まれたCO2削減支援ベンチャー！ 仕事内容 本ポジションは、当社のコーポレート部/人事グループの一員として、社内コミュニケーション施策を中心にMVV浸透やエンゲージメント向上などの企画から実行までを中核メンバーとしてご担当いただくお仕事です。 組織の強化が事業成長に直結するという認識のもと、全社員がe-dashの4つのValuesを日々の業務において体現し、自由な発想で当社らしいカルチャーを醸成・浸透させていくプロセスにおいて、

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理財務経験を3年以上お持ちの方。 ●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【日本のカルチャーを世界へ】経理マネージャー候補 【仕事内容】 日本が誇る伝統品をオリジナル製造、販売している東証グロース上場ベンチャー。 ●経理マネージャー候補として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ・債権/債務管理、入金/支払管理、現預金管理、資金繰り表作成 ・月次決算、四半期決算、年次決算業務、連結決算業務 ・法定開示書類の作成（有価証券/四半期報告

仕事内容「学びを楽しむ」イオンカルチャークラブの魅力を 多くのお客さまを伝え、店舗にお越しいただき、 体験入会、入会に結びつけるための 計画、行動、成果追求を担当していただきます。 自ら積極的に動ける方、ぜひご応募ください。 コミュニケーション力、交渉力、進捗管理能力を 身につけ、成長できる仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・カルチャー・組織開発に関する企画・推進経験 - 企業カルチャー、Values、組織変革等に関する施策の企画・実行経験 - 抽象的な概念を具体的な施策に落とし込み、組織に浸透させた経験 ・戦略設計およびプロジェクト推進力 - 経営・HR戦略と連動した施策設計の経験 - 複数ステークホルダー（経営陣、各部門、HR等）を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・組織・人事領域の基礎知識 - 組織開発、エンゲージメント、評価・育成などに関する基本的な理解 - エンゲージメントサーベイや組織診断の活用経験 ・コミュニケーション設計能力 - 経営メッセージやVal

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれの業務経験をお持ちの方 ・本社企画経験（人事企画に限らない） ・コンサルタント ・エンゲージメント業務経験 [歓迎] ・人事、広報、経営企画の経験 ・スタートアップ等での人事やコーポレートカルチャー部門での経験 ・企業文化醸成や従業員エンゲージメント施策の企画・推進の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カルチャーマネージャー（エンゲージメント施策・企画運営）（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 【業務概要】 同社グループのデジタルトランスフォーメーション推進を牽引・並走するコーポレートカルチャー室において、企業文化の醸成

仕事内容会社概要 株式会社ライノは、ファッションを軸に、ライフスタイル、カルチャー領域において幅広いコンテンツを制作しているクリエイティブエージェンシーです。 ウェブやムービーなどのデジタルコンテンツはもちろん、紙媒体や大規模な広告制作など、さまざまなクリエティブに携わっています。クライアントも感度の高い企業が多く、新しいことに挑戦できる土壌があります。 2004年にはヒップなヒト・モノ・コトを紹介するファッション・カルチャーウェブマガジン『HOUYHNHNM（フイナム）』を創刊し、2017年には姉妹媒体である『GIRL HOUYHNHNM（ガール フイナム）』もスタートしました。 また、ファッション

仕事内容＊話題性の高いアートやカルチャーを展覧会に仕立て、国内外の美 術館、博物館、公共ホール、ギャラリーで実施。 ＊展覧会をアートエンジニア・デザインエンジニアとして運営、設 営する業務。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社スターダストプロモーション FCサイト・イベント・グッズまで手がける企画運営職／転勤なし 【求人要約】 【やりがい】俳優とファンを繋ぐ幅広い企画運営を担当 【業界経験者歓迎】エンタメ領域の知見・経験が活きる フレックスタイム制／転勤なし／恵比寿駅徒歩3分 心が動くファン体験を生み出す。 Web×リアルで、俳優の魅力を届ける企画運営職！ 1,000名以上のタレントが所属しているスターダストプロモーション。今回募集するのは、第二事業部所属俳優の魅力をファンへ届け・広げていく企画運営の仕事です。 大切なのは、俳優がもつ独自の魅力や世界観を理解すること。そして、ファンの期待や動向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 宿泊業界での実務経験ならびにマネジメント経験 数値管理（PL）やオペレーション管理の経験 [歓迎] 【歓迎要件】 新規開業・立ち上げフェーズに関わった経験 宿泊だけでなく、飲食や複合施設を含めた運営経験 採用、育成、組織づくりに関わった経験 レベニューや販売管理の知見 ホテルを通した街づくりやカルチャーづくりへの興味 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 BASE LAYER HOTELの世界観に共感できる方 事業性と体験価値の両方を大切にできる方

仕事内容あなたには、受講生が明るく楽しく学んでいただけるよう、 教室づくりのお手伝いをお願いします。 ▼具体的には・・・ ◎受付・カウンター業務 カウンターでの講座説明・受付、受講手続き、入会のご案内、簡単な金銭授受など。 教室に入って最初に受講生とお会いするのがあなた。 カルチャーセンターの“顔”として、とびっきりの笑顔でお迎えしてください。 ◎セッティング 講座ごとに教室内の配置換えや講座終了後の清掃などをお願いします。 バレエやヨガなどのアクティブな講座も開講している『カルチャー』。 講座にあわせた備品などの準備も私たちの大切なお仕事です。 ◎販促物の作成 パソコンを使ったPOPやチラシな

仕事内容【応募資格】 [必須] ●採用経験を3年以上お持ちの方。 ●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【日本のカルチャーを世界へ】人事マネージャー候補（採用メイン） 【仕事内容】 日本が誇る伝統品をオリジナル製造、販売している東証グロース上場ベンチャー。 ●人事マネージャー候補（採用メイン）として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ◆ 採用業務（メイン） ・中途・新卒採用の戦略立案・実行（店舗スタッフ、本社スタッフ含む） ・採用媒体・人材紹介会社の選定、運用管理