原稿作成 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容ニュースの原稿の作成から制作、創出まで担う報道を支える基幹システムの開発 ＜開発環境＞ ・ウォーターフォール開発 ・OS：RHEL ・DB：PostgreSQL ・初期開発時の環境：AWS ・使用想定ツール： JobCenter（ジョブ管理）、Git、SVN、MSOffice、MSTeams、Box、及びお客様の提供の開発・品質管理ツール ・担当工程：詳細設計～

勤務時間週3日以上/1日6時間以上 時短などの相談もOK！

仕事内容コーポレート職として幅広い分野を担い、会社を支える事務系総合職をお任せします。 ■具体的な業務 以下の業務から1つずつ担当し、総合的な業務スキルを身につけていきます。 ◆人事 ・求人広告の窓口業務や原稿作成、管理 ・中途社員の採用 ・新卒採用の説明会や学校訪問、転職イベントの実施など ◆総務 ・注文書の作成や送付 ・契約締結時の管理業務 ・建機の保険対応の依頼 ・車両入荷に関する打ち合わせ業務 ・社員の住居の手配、入居費用の支払いなど ◆経理 ・各営業所の売上管理業務 ・レンタル資産、社用資産の管理業務 ・月次決算 ・貸借対照表、損益計算書の作成 ・収支の分析など ◆その他 ・レン

勤務時間【就業時間】 09:30～18:00 【休憩時間】 就業時間内に1時間 【残業】 月15時間程度

勤務時間シフト制

勤務時間週3日以上/1日6時間以上 都合の良いお時間をお聞かせください！

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勤務時間10:00 ～ 19:00

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） ■残業なし

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仕事内容役割 事業部のパートナーとして、会社の未来を創る「攻めの採用」を仕掛けていく役割です。 どの媒体で、誰に、何を伝えるか。その戦略立案から、求人作成、カジュアル面談、選考、オンボーディングまで、一貫して裁量を持って進められます。 ミッション リクルーターとして、より多くの優秀な候補者と出会うための仕組みづくりと候補者体験の向上を担っていただきます。 日々のスカウト送信、エージェントリレーションなどを通じて採用活動の精度を高め、選考プロセス全体をスムーズに推進することが主な役割です。 また、候補者との対話を通じてダイニーの事業やカルチャーの魅力を丁寧に伝え、面談や選考の場を「企業の顔」としてリード

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勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日6時間以上 時短などの相談もOK！

仕事内容■仕事内容 ※契約社員の可能性もございます。 運営期における開発、運営データの安定化を担う業務をお願いしたいと考えています。 【具体的には】 ・コンソール系運営型タイトルの運営フェイズにおける バージョン毎の正確なパラメータ入力全般 ・複数バージョンのパラメータの並行管理、マージ業務 ・シーズン毎のパラメータ入力 ・告知原稿作成 等 ■諸手当 通勤手当 営業手当 結婚・出産手当 傷病手当金 災害見舞金 弔慰金

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎！明確な評価制度あり◎No.0 人材コーディネーターの新たな仲間を募集しております！ 《充実の研修！》 電話応対やビジネスマナーの研修があるため、 オフィスワーク未経験の方もご安心下さい！ 丁寧に教えてくれる先輩社員も多数在籍しており、 不明点や懸念点はすぐに解消できる環境を整えております。 《人材コーディネーターとは？》 求職者の方と、人手不足解消を望む企業とを繋ぐお仕事です。 双方の希望を丁寧にヒアリングし、お互いに最適なマッチングを実現します。 《具体的なお仕事内容》 ・求人原稿の作成から掲載、求人媒体の運用 ・求職者との面

仕事内容事務員・人事採用担当の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 本社スタッフの募集！ 【仕事内容】 採用サイトの運営では、求人情報の原稿作成や更新を担当していただきます（専門知識は不要です）。応募情報はエクセルで管理し、新規事業所の採用では面接の調整や必要書類の取りまとめを行います。また、採用に関わる請求業務など、採用に関わる業務全

勤務時間10：00 ～ 19：00 ※休憩1時間 ※残業は、月20時間程度あり／繁忙期は月30時間程度あり

仕事内容アクティブ・アイティ株式会社 【人事】採用×SNS×AIで会社の魅力を発信◆残業7.4h/年休125日 【仕事内容】 【人事】採用×SNS×AIで会社の魅力を発信◆残業7.4h/年休125日 【具体的な仕事内容】 ・独立系ITソリューション企業で、人事＋デジタルのキャリアを築く ・残業7.4時間/月、土日祝休み、年間休日125日 ■業務内容： 採用実務を中心に、デジタルを活用した広報・ブランディング・AI活用など、幅広い業務に挑戦できるポジションです。 「人事×デジタル」で、会社の魅力を発信し、組織の成長を支える役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ・採用業務全般（求人作成・応募

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～19:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）残業なし