事務長 - 神奈川県相模原市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★完全週休2日制★＞事務長補佐を募集中＜【未経験OK】☆施設見学OK☆ 【施設名】： 医療法人社団さんりつ会 医療法人社団さんりつ会本部 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務職 【給与情報】： 年俸4,000,000円～ 【内訳】 ・基本給：3,256,008円～4,070,004円 ・固定残業代：743,988円～929,988円（残業の有無に関わらず360時間分として支給。超過分は別途支給） ※固定残業代の見込み時間は、1ヶ月で換算すると30時間分になります。 ★月給例：333,333円～416,666円 ・基本給：271,334円～339,167円 ・固定残

仕事内容「働きやすさ」「長く勤められる」ありがとうと笑顔で溢れる内科クリニック|JR相模原駅1分・福利厚生充実♩ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 【主な業務】(電子カルテ使用経験者優遇) 受付、会計、レセプトチェック・総括・送信、電話対応、書類作成、電話対応 医師や看護師などの他職種との連携役として、働きやすい環境づくりをしていきましょう。 資格: ・パソコン操作（ワード・エクセル） 勤務時間: 午前 8:30～13:00 午後 14:50～18:20（土曜は午後休診） 休憩時間 13:00～14:50(土曜日はなし) 休日・休暇: 木曜・日曜・祝日・他 ※土曜日は午後休診 福利厚生

仕事内容【両立支援求人｜精神科病院での医療事務(無資格可)】正社員として活躍／医事課課長候補の募集です／キャリア形成のため４４歳まで／厚い手当あり／退職金制度あり／無料駐車場完備 【仕事内容】 精神科病院における医療事務業務(医事課課長候補) ・医療事務全般 ・管理業務 ・受付 ・入院医療費請求、保険請求に関する事務 ・医事統計に関わる業務 ・クレーム対応や職員の育成 ・会議への参加や企画立案 【応募要件・歓迎要件】 18歳～44歳の方(18歳未満深夜業制限および長期勤続によるキャリア形成のため 医療事務経験のある方 現状、医療事務として勤務され役職者として活躍されたい方、すでに活躍されている方か

仕事内容（業務拡大につきスタッフ大募集！）待遇に自信があります！処遇改善加算大幅アップ！事務所長（候補）を募集しています♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・訪問介護事業所長（事業所長候補も可） ・新規事業所立ち上げ業務 ・事業所の管理業務（採用人事や労務管理、簡単な経理業務） ・お客様の入浴介助や外出の付き添いなどの直接支援 資格: ・介護福祉士 ・実務経験3年以上 ・非喫煙者の方（喫煙者の方は、入職時までにお止めいただける方） 勤務時間: 月単位の変形労働時間制 7：00～22：00（休憩1時間）の中で現場時間と会議の時間、会社からの指示があった時間以外の勤務時間に関しては、ご自

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh006j02e01 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】「応募する」より

仕事内容精神科の医療事務。医事課長候補としての募集 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 将来の医事課長となってくださる方を募集します。具体的な業務 内容は、精神科病院での医療事務全般、管理、受付や外来・入院医 療費請求、保険請求に関する事務、医事統計に関わる業務、クレー ム対応や職員の育成、会議への参加や企画立案をお願いします。 役職者としての採用となります。 従事すべき業務の変更の範囲:医事課・管理業務全般 転勤の可能性あり 転勤範囲 法人の定める全ての場所 資格: 免許・資格不問 医療事務経験 年齢制限あり 18歳～59歳 ※定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため/労働

仕事内容【賞与年2回支給】年間休日125日以上◎訪問診療未経験OK！相談員として経験を積める環境です 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: 【初診導入の調整】 ・在宅医療を導入するための窓口としての調整業務 ・急性期の病院の連携室やケアマネジャー、介護事業所からの依頼を受け、必要な情報をコーディネートした上で初診につなげます。 【多様なサービスとの連携】 在宅療養中の方は、ご病気以外にもさまざまな要因で生活が困難になっているケースが多く、必要なサービスを適切に受けられていない現状もあります。クリニックのサービスだけでは解決できない課題に対し、多様なサービスや行政と連携・調整し、患者様やご

仕事内容イリーゼはしもと 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区西橋本2-21-23 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長な

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦

仕事内容★教室長として全体のマネジメントをお任せ ★講師業務・教材作成・持ち帰り仕事ナシ ★安定基盤の元、成長を遂げる当社であなたのキャリアを築けます ≪『Kids Duo』とは？≫ 「楽しく過ごしながら自然と英語が身につく環境」がコンセプト。歌・ダンス・お絵描き・ゲームなどを通じて、子どもたちの知的好奇心を刺激し、楽しみながら"生きた英語"を学べる環境です。 ※配属先により異なりますが、1スクールの生徒数は平均100名程度、スタッフ数は10〜15名。外国人スタッフもいる国際色豊かな環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■入退会などの各種手続き、面談 ■問い合わせ対応 ■月謝などの売り上げ・収支管理

仕事内容建物の建設に必要な資材の発注や在庫管理などシンプルワークからスタート。20代〜30代活躍中！ ＜お仕事内容＞ ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求者や伝票の作成 ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【"縁の下の力持ち"として活躍！】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似たような建設プロジェクトの資料を参考にできるので、安心です。 〜今までのプロジェクト実績〜 ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク

仕事内容営業 仕事を通して自分自身の成長に繋げてみませんか。サマンサジャパンでは、そんなあなたを全力で応援していきます 私たち「サマンサジャパン」はあらゆる業種・業態において利用者との接点を一手に担う業務請負業を展開している会社です。受付、コンシェルジュ、清掃、警備、看護助手などクライアントの要望に合わせ数多くの業務を請負っています。 今回の募集は当社のサービスを提案する営業職です。クライアントのお困りごとを理解・解決し、より繁栄していただくお手伝いをします。ルート営業や法人営業のご経験がある方は即戦力として活躍していただけます。また営業未経験の方も充実した研修制度でスキルアップをサポートします

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。

仕事内容イリーゼはしもと 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区西橋本2-21-23 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長な

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼはしもと 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風で

仕事内容【タイトル】 そうわクリニック 【仕事内容】 訪問診療における看護業務に従事して頂きます。 【訪問エリア】 ・相模原市 緑区、中央区、南区 ・町田市 小山、相原 ・八王子市 ・愛川町 ※それぞれの一部エリアにて、クリニックより概ね半径6～8km以内、車で30分以内圏内 【訪問先】 居宅：施設=5：5 【訪問件数】 ・居宅なら10～15件/日 ・施設なら2施設（25名）/日 【オンコール】 ・所持：月5回程度（看護師6名で対応） ・実働：月0～1回 【スタッフ】 ・看護師：7名（20代～40代） ・事務11名（20代～50代） ・事務長（40代） ・相談員：4名（30代男性）

仕事内容イリーゼ相模大野 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼ相模原矢部 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風