公認心理師 臨床心理士 - 埼玉県八潮市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【求人概要】 児童指導員/児童発達支援/正社員/年間休日120日！残業ほぼなしでプライベートも充実です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所で児童指導員 正社員求人になります。 ■おすすめポイント ・年間休日120日以上！ ・「働きやすさ」と「高待遇」に力を入れております！ ・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方歓迎！ ・高月収！ ・職員同士の関

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市中央4-1-15 1F 【施設名】 スマートキッズプラス八潮第二教室 【PRメッセージ】 ◆小さな自信の積み重ねが、子どもたちの自立への大きな一歩に 当施設は中高生を対象に、社会参加へのサポートをおこなう放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性に合った療育・支援を提案し、 一つずつ「できた！」と自信を積み重ね、将来への大きな成長・可能性へとつなげています。 運営法人は大手教育グループの一員として、 首都圏と関西を中心に児童発達支援・放課後等デイサービス・個別重点型療育教室などを展開中。 2012年の設立以来、50カ所以上を

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市大瀬3-2-39 ロータス1 1号室 【施設名】 コペルプラス八潮教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い発達・療育

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市中央4-1-15 1F 【施設名】 スマートキッズプラス八潮第二教室 【PRメッセージ】 ◆小さな自信の積み重ねが、子どもたちの自立への大きな一歩に 当施設は中高生を対象に、社会参加へのサポートをおこなう放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性に合った療育・支援を提案し、 一つずつ「できた！」と自信を積み重ね、将来への大きな成長・可能性へとつなげています。 運営法人は大手教育グループの一員として、 首都圏と関西を中心に児童発達支援・放課後等デイサービス・個別重点型療育教室などを展開中。 2012年の設立以来、50カ所以上を

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市中央4-1-15 1F 【施設名】 スマートキッズプラス八潮第二教室 【PRメッセージ】 ◆小さな自信の積み重ねが、子どもたちの自立への大きな一歩に 当施設は中高生を対象に、社会参加へのサポートをおこなう放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性に合った療育・支援を提案し、 一つずつ「できた！」と自信を積み重ね、将来への大きな成長・可能性へとつなげています。 運営法人は大手教育グループの一員として、 首都圏と関西を中心に児童発達支援・放課後等デイサービス・個別重点型療育教室などを展開中。 2012年の設立以来、50カ所以上を

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市中央4-1-15 1F 【施設名】 スマートキッズプラス八潮第二教室 【PRメッセージ】 ◆小さな自信の積み重ねが、子どもたちの自立への大きな一歩に 当施設は中高生を対象に、社会参加へのサポートをおこなう放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性に合った療育・支援を提案し、 一つずつ「できた！」と自信を積み重ね、将来への大きな成長・可能性へとつなげています。 運営法人は大手教育グループの一員として、 首都圏と関西を中心に児童発達支援・放課後等デイサービス・個別重点型療育教室などを展開中。 2012年の設立以来、50カ所以上を

仕事内容【勤務地】 埼玉県八潮市中央4-1-15 1F 【施設名】 スマートキッズプラス八潮第二教室 【PRメッセージ】 ◆小さな自信の積み重ねが、子どもたちの自立への大きな一歩に 当施設は中高生を対象に、社会参加へのサポートをおこなう放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性に合った療育・支援を提案し、 一つずつ「できた！」と自信を積み重ね、将来への大きな成長・可能性へとつなげています。 運営法人は大手教育グループの一員として、 首都圏と関西を中心に児童発達支援・放課後等デイサービス・個別重点型療育教室などを展開中。 2012年の設立以来、50カ所以上を

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給40万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容土日祝休みで残業ほぼなし♪待遇◎児童療育施設での作業療法士さん募集！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 発達障がいやグレーゾーンの未就学児に対する療育、支援や指導 資格: 作業療法士の資格をお持ちの方 年齢不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 土、日、祝（月に一度土曜日出勤あり） 年間休日120日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金等の社会保険完備 資格取得支援あり 車通勤可（駐車場完備） 特徴: 未経験OK / 機能訓練 / デイサービス / 通所リハ・デイケア / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 募集要項 【八潮市/児童指導員】高収入!児童指導員募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～280,000円 その他手当: 一人暮らし手当：10,000円 土日勤務手当：20,000円 給与詳細: ◆児童指導員の任用資格を満たすかつ保育士／理学療法士／作業療法士／言語聴覚士／公認心理師 の資格所持者 月給280,000円 ・基本給：261,200円 ・固定残業代：18,800円(10時間分※超過分は別途支給) ◆児童指導員の任用資格を満たすかつ保育士／理学療法士／作業療法士／言語聴覚士／公認心理師の資格を有し、 実務

仕事内容【職場の特徴】 ・発達障がいのある幼児を対象とした放課後等デイサービスでお仕事していただける保育士を募集しています。 ・「楽しさ」を大切にし、一人ひとりの子どもの個性を尊重した保育を心がけています。褒めて伸ばす方針を取っており、子どもの成長を実感できるのでやりがいを感じるお仕事です！ ・年間休日120日以上！残業も少なめ！(月5～10時間程度) また持ち帰り残業もありませんのでワークライフバランス抜群の職場環境です♪ ・明るく活気のある職場で、先生同士の協力体制もしっかりしています！不安や困ったことなども相談しやすい環境なので、経験が浅い方や未経験の方でも安心してご就業いただけます。 ・保育

勤務時間10:00～17:30 休憩：1日の労働時間が6時間を超える場合は休憩45分、8時間を超える場合は休憩60分 ※週2日～、1日3h～勤務可能な曜日をお知らせください

仕事内容土日祝休み！残業ほぼなし♪お子さんの急な発熱にも柔軟に対応◎安心して働ける体制を整えています 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいやグレーゾーンの未就学児に対する療育、支援 児童の送迎 資格: 児童指導員の資格をお持ちの方 勤務時間: 10:00～17:30 休憩：1日の労働時間が6時間を超える場合は休憩45分、8時間を超える場合は休憩60分 ※週2日～、1日3h～勤務可能な曜日をお知らせください 休日・休暇: 土、日、祝 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金等の社会保険完備 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 社会

仕事内容【児童指導員／八潮市】正社員｜児童福祉施設｜教育業界で働きたい人要チェック｜こどもの成長にかかわるお仕事です｜充実研修制度で未経験でも安心｜年齢不問 【仕事内容】 具体的には ＊個別レッスン ＊親御様へサービスのご案内・面談 ＊個別支援計画の作成や管理 ＊教室の企画・運営 【応募要件・歓迎要件】 ・年齢不問！ 年齢にかかわらず平等に選考させていただいております。 ・未経験／第二新卒／ブランク歓迎！ ・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ※社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかの学科を卒業された方は「児童指導員任用資格」をお持ちです ◎児童福祉

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【八潮市/児童指導員】高収入!児童指導員募集! 正社員 児童指導員/児童発達支援/正社員/年間休日120日！残業ほぼなしでプライベートも充実です！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福

仕事内容【療育指導員／八潮市】正社員｜児童福祉施設｜”こどもの可能性は無限大” 年間休日120日以上の好待遇で働ける児童発達支援のお仕事｜残業ほぼなし｜研修制度充実｜年齢不問 【仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日4～5コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。 1人に6人のグループレッスンを担当していただくこともあります。 ＜こんな方が活躍しています＞ ◎20代～40代の方が活躍中！ スクールカウンセラー、医療機関での

仕事内容土日祝休みで残業ほぼなし♪待遇◎こども目線で考えられる療育スタッフ募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいやグレーゾーンの未就学児に対する療育、支援や指導 資格: 教員免許、大学で社会福祉学や心理学・教育学・社会学を専修し卒業するなどして児童指導員の任用資格を満たす方 ※無資格不可 未経験可 年齢不問 運転免許 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 土、日、祝 月に一度最終土曜開所、平日に振替休日を取得 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金等の社会保険完備 資格取得支援あり 車通勤可（駐車場完備）

仕事内容土日祝休み残業ほぼなし♪待遇◎児童発達支援施設での理学療法士募集！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 発達障がいやグレーゾーンの未就学児に対する療育、支援や指導 資格: 理学療法士の資格をお持ちの方 年齢不問 運転免許 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 土、日、祝（月に一度土曜日出勤あり） 年間休日120日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金等の社会保険完備 資格取得支援あり 車通勤可（駐車場完備） 特徴: 未経験OK / デイサービス / 通所リハ・デイケア / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休

仕事内容■お仕事内容 【児童発達支援とは？】 発達の遅れが気になるお子様の個性に合わせ、一人ひとりに合った個別または集団での指導を行います。 弊社では、0~18歳のお子様を対象にサービスを提供しており、児童発達支援は未就学のお子様にご利用いただいております。 お子様の日常生活における適応力を身につけるため、 発達の状況に応じた指導を早期から行います。 障害の有無に関わらず、発達の遅れが気になるお子様に幅広くご利用いただいています。 【お仕事のイメージ】 ・お子様と保護者の方と面談し、悩みや目標のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、振り返り、支援内容の見直し ・保護者や幼稚園/保育園からのヒ