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安全管理 - 大阪府門真市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

安全管理サポート/安全管理サポート未経験歓迎/土日祝日休み

株式会社コプロコンストラクション

  • 門真市

  • 月給27.7万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • 自社サービス
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 若手活躍中
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 既卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 在宅ワーク
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 長期
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 急募
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 制服貸与

仕事内容<仕事内容> 安全管理サポート◆未経験歓迎/土日祝日休み/年休125日/1年目で月収36万円以上&年収450万円! アパレルショップや飲食店などをはじめ様々な建設プロジェクトにて、書類作成などを通じた安全管理業務をお任せします。20代~30代活躍中! 【お仕事内容】 ・安全管理に必要な様々な資料の作成 ・ルールの取り決めや安全管理マニュアルの整備 ・現場管理&進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ&写真撮影 -プロジェクトの一例 オフィスビル/アパレルショップ/飲食店/大型ショッピングモール/雑貨店/ホテル/映画館/スタジアム/高速道路/学校/病院 ※新築工事やリニューアル工事

エンゲージ

大阪/在宅可/建設業に係る管理業務(建設業許可・工事安全衛生・法令教育等)フレックス/年休128

パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社

  • 門真市

  • 年収550万円〜700万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 在宅ワーク
  • 寮完備
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • 育児サポートあり
  • 職場内禁煙
  • 時短勤務あり
  • キャリアアップ制度
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上

仕事内容パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社 【大阪/在宅可】建設業に係る管理業務(建設業許可・工事安全衛生・法令教育等)◆フレックス/年休128 【仕事内容】 【大阪/在宅可】建設業に係る管理業務(建設業許可・工事安全衛生・法令教育等)◆フレックス/年休128 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 当社はパナソニックのIT部門をサポートし、パナソニックグループと一般市場ににシステムとインフラを提供しています。正しくシステムとインフラを提供させていくために、許可業者として、全商談の牽制業務、建設業許可管理、安全衛生管理、法令順守の教育・指導、コンプライアンス確認といった重要な業務を担

doda

管理事務スタッフ/建築管理事務!未経験の方採用強化

株式会社NorthEast

  • 門真市

  • 月給25.7万円〜44.6万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 急募
  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 育児サポートあり
  • 昇給あり
  • ベンチャー企業
  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給

仕事内容<仕事内容> 建築管理事務!未経験の方採用強化!幅広くスキルが身につく!資格取得支援あり! 【仕事内容】 建設業の管理事務をお任せ致します。管理するものとは大きく分けて5つです。工程管理、品質管理、原価管理、環境管理、安全管理となっております。これらは全て公共建造物を建てる上で必須の管理項目となっており、建設技術者と建設事務員が協力して建設環境をマネジメントしていく業務でございます。難しい言葉が並んでいるように見えますが、実際殆どの社員が未経験の20代でスタートしております。簡単なPC作業と、建設現場での写真撮影打ち合わせ業務等が大半です。その為の研修と、新入社員専属の先輩社員が2人つきあな

エンゲージ

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