小売業 就労継続支援A型 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就業先により、変更有 ※休憩時間は就業時間により法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・主にＹｏｕＴｕｂｅに投稿する動画の作成をして頂きます。 動画編集・動画投稿等に関しての業務となります。 在宅勤務としての対応も考えています。（在宅勤務に関わる詳 細については要相談） ※作業経験ありの方のみ ※仕事内容については、障害の特性に応じて相談可。 ※一般就労の実績あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：※１週間の所定労働時間は週２０Ｈ以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容簡単なお弁当の製造補助の業務です。 障がい特性や希望に合わせて福祉スタッフがサポートします。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【障害者専用求人】 【変更の範囲：なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：最大で８時間勤務可能ですが、具体的な時間は応相談になります。 （概ね４時間以上） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日とその他（月～土）から１日を相談 祝日は出勤になります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・クリーニングの下請け作業を行ってもらいます。 ・洗い前の仕分けやポケットの掃除を主に担当してもらいますが 状況によってたたみや袋詰めなど仕上げ作業に従事してもらう 場合もあります。 ・変更範囲：その他事業所の定める業務。 ＊簡単な作業で、楽しい職場です。 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日４時間から６時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他※休日は土曜日＋平日１日休みの週休２日制（日曜、祝日は出勤） ※事業所の都合により休日が変更になる可能性有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・工場内作業：充填作業、シーラー作業、検査 ・商品の梱包、検品、出荷 ＊主に施設外労働、西御着５８２にて上記業務を行う。 黙々と作業をするのが好きな方、手先が器用な方、 流れ作業が得意な方に最適です。未経験の方も大歓迎！ 個々の特性に応じた作業の種類や量を提供し、 経験豊富な支援員がサポートします。 安心して働ける環境で、新たなチャレンジを始めませんか？ 変更の範囲：事業所の定める業務 【障害者専用求人】

勤務時間固定時間制

仕事内容職業指導員／1150円 時 サポ トスタッフ 職業指導員 障がい福祉施設 就労継続支援A型事業所 軽度の障がいをお持ちの方々の日々の就労を支援するお仕事です。利用者の多くは自立しており、電車やバスで通勤できる方々が中心。主に「就労継続支援」の場で、一般就労に必要な知識や能力の向上を目指す訓練を行います。 仕事内容は、商品（日用品）の袋詰めやシール貼りといった軽作業の指導やアドバイス、完成品のチェック、利用者からの質問対応、次の日の作業準備（荷物の荷下ろし）などがメインとなります。 具体的には、利用者が軽作業を楽しみながら取り組めるよう支援し、自信を持ってできることを増やすサポートを行います

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：施設外就労は状況により８：００～１６：００の４時間以上の場合 あり 就業先により、変更有 ９：００～１６：００（内４時間１５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・主に施設外就労（マンションやビルの清掃など）を して頂きます。 ・施設内軽作業 組立や梱包などの作業をしていただきます。 ※仕事内容については、障害の特性に応じて相談可。 変更範囲：工場勤務（施設外組立作業）

仕事内容急募【サービス管理責任者 】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～380,900円 【月給】308,400円～380,900円 ※月給に固定残業代41,200円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未

仕事内容就労継続支援事業所管理者／就労継続支援A型事業所の管理者 完全土日祝休み 淡路島の就労継続支援A型事業所ーはんなりとーにて事業所管理者を募集しています 障害をもつ方々の就労をサポート事業所 具体的には ・事業所の従業者の管理 ・利用の申込に係る調整 ・業務の実施状況の把握 ・その他の管理 ・従業者に各規定を遵守させるために必要な指揮命令 等の業務を行っていただきます ※類似施設の経験者大歓迎です 兵庫県の洲本市にて就労継続支援A型事業所を運営しております。 交通費支給あり,学歴不問,英語力不問,服装自由,転勤なし,残業なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【土日祝休み・残業ほぼ無し】神戸市北区の就労継続支援Ａ型事業所でサービス管理責任者としてお仕事しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： サービス管理責任者としての業務全般をお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・見学者対応 ・書類の作成、管理 など 求人ID 336512

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください cafeと美容と配食サービスを融合したユニークな就労Aです サービス管理責任者として障害福祉分野の就労支援をしませんか？ グループ内にサビ管は１０名以上いて、若い力を求めています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： グループ内のサービス管理責任者として個別支援計画、他サビ管のすべての業務とｍ利用者確保のためのあいさつ廻り、関係機関との連携、ならびに管理者兼務をお願いします。利用者が順調に増えれば管理者は別に確保します。今回は就労のサビ管のため、夜勤は原則なしですが、共同生活援助のサビ管に異動すること

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給：280,000円～330,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～330,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：時差出勤等、多様な働き方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜出勤の場合あり 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・段ボール製品の組立・のり付・結束 ・プラスチックの部品貼込み ・電気部品の組立 ・その他作業 ※施設外就労あり（電気部品・段ボール組み立て、箱折りなど） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容サービス管理責任者／就労継続支援A型事業所のサ ビス管理責任者を募集しています。 就労継続支援A型のサービス管理責任者を募集しています。 利用者さまに対するアセスメントや面談・個別支援計画の作成や関係機関への連絡調整などが主なお仕事です。行政機関への提出書類などの事務作業もありますが事務作業には補助者がつきますのでご安心ください！ 就労継続支援A型事業所です。 交通費支給あり,学歴不問,駅から徒歩5分以内

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 当社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●就労継続支援Ａ型でのおしごとになります。 ●商品を箱に詰めていただくだけの軽作業になります。 ●当ビルから見る景色はとても良く、気持ちよく仕事ができます♪ ※ご応募お待ちしております！ 〈障害者専用求人〉 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※「有名ハンバーガーチェーン店」×「就労継続支援Ａ型」事業所 の支援員募集です。 ※利用者様が気持ちよくスムーズに作業を行えるよう、作業手順の 指導、見守り、環境を整える仕事です。 ※２０２４年３月、バーガーキングのフランチャイジーとして、２ 店舗目を開店しました。障がい者と健常者が共に協力し合って働く 定員２０名の就労継続支援Ａ型事業所です。 ※障がいを持つ方の支援は、専門の有資格者（サービス管理責任者 ）がリーダーとなって行いますので、障がい福祉に関する経験が十 分でなくても問題ありません。先ずは見学にお越しください。 業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※勤務日数、勤務時間相談可 ※ご希望の勤務日数・時間等あればご相談ください。

仕事内容商品のパンフレットやチラシ、ＷＥＢサイトなどのデザイン 及びその補助。 デザイン業務ができる方、又はデザイナーを目指している方 ※ＭＴＩソーシャルワークス （就労継続支援Ａ型事業所） 障害者総合支援法に基づき、日中活動を支援します。 業務を通じて、本人の障害の状況や将来の目標に応じた知識と 能力の向上に必要な障害福祉サービスを提供します。 【変更範囲：会社の定める業務】 「障害者専用求人」

仕事内容急募【サービス管理責任者候補 】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援/月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1年

仕事内容人々のポテンシャルを開花させるコンテンツを提供♪利用者様の自立をお手伝い！ 【募集職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ・スタッフのマネジメント ・各関係機関との連携・調整 ・現場の支援 など 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 サービス管理責任者 【注目ポイント】 管理者,正社員,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,週5回,完全週休2日,未経験歓迎,経験者歓迎,障がい者支援施設 【給与】 【勤務地】 兵庫県 尼崎市 大庄北4丁目23-27 【最寄り

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時30分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダー有り 月８回休み 土、祝日は不定 年末年始、夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・シール貼り、箱折り ・検品、組み立て ※指導員が丁寧に指導いたしますので安心して応募ください 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：※１週間の所定労働時間は週２０Ｈ以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊施設外先の簡単な清掃業務です。 ・窓拭き ・床拭き ・トイレ掃除 など 【変更の範囲：会社の定める範囲】 障がい特性や希望に合わせて福祉スタッフがサポートします。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【障害者専用求人】