久我山駅の社会福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容看護師として一緒に働きませんか？ 【総合病院における看護師業務】 内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、麻酔科、放射線科 ＊業務の変更はありません。

仕事内容<2026年3月給与UP>充実の研修と福利厚生で働き易い◎スタッフ全員であなたをサポートします！ 勤務日数応相談！無資格・未経験OKの介護スタッフ◎やってみようの気持ちを応援！先輩スタッフが丁寧にお教えします 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただ くために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・ 排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・ 運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひ とりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 【サービス残業なし】 原則残業はありません！もし残業が発生した場合は、時間外手当全額支

仕事内容ケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所で外来患者、退院患者、 地域で介護が必要な方のケアプラン作成、相談支援業務、他 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【仕事内容】 高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助など【介護業務全般】のお仕事となります。 ご利用者様との密接な関わりあいの中でいただく《ありがとう》の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため安心してスタートできます♪ 【給与詳細】 月給 275,000円 ～ 305,000円 年収 3,520,000円 ～ 4,200,000円 ※夜勤手当4回/月、その他手当含む ※経験・能力により考慮いたします。 ※毎月末日締めの翌月25日払い。 【月給例】 勤続３年 月給・・・298,000円 年収・・・4,180,000円 ＜月給内訳

仕事内容◆今回募集するのは、施設運営の責任者となる【ホーム長（施設長・管理者）】。 単なる施設管理者ではありません。 ご入居者様にとって「ここで過ごせて良かった」スタッフにとって「ここで働けて良かった」 そう思える施設を創る“施設経営者”としての役割を担っていただきます。 介護・看護・リハビリが連携するホスピス施設で、あなたの経験を活かしませんか。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）のホーム長業務 施設全体の運営責任者としてご活躍いただきます。 施設運営業務：事業計画策定、稼働率管理、収支管理、業績管理 マネジメント業務：職員マネジメント・人材育成・面談実施シフト管理体制構築・チームビル

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容掲載期間：10/14（水）～10/20（火） ミモザ久我山 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 【しっかり稼げる夜勤あり♪】社内研修充実◎育休取得実績あり！働きやすい職場です☆ 首都圏に93の施設を展開するミモザは、経営幹部のすべてが現場経験者。職員の方々に長く安心して働いていただくける制度や環境づくりに注力しています。 幅広い年代の方が活躍しています！ 丁寧で温かい介護プランを実践し ています☆ キャリアアップも望めるやりがいあるお仕事です！ 先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 通

仕事内容◆“現場を知る管理職”として、ご入居者様とスタッフを支える存在へ。 介護職や看護職、サービス提供責任者として経験を積む中で、施設運営に関わってみたい、マネジメントに挑戦したい、スタッフ育成をしたい、もっと良い施設づくりに携わりたい、将来的に施設長を目指したい、そう感じたことはありませんか？ CLASWELLは、医療依存度の高い方が暮らす住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。 ご入居者様一人ひとりに寄り添うケアを実現するために、現場と運営をつなぐ【副ホーム長】を募集しています。 現場経験を活かしながら、チームマネジメント、人材育成、施設運営、サービス品質向上に関わるポジションです。 “より良

仕事内容【週休3日制導入!!】2026年3月給与Up☆週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP スマートフォンで素早く簡単に入力できる介護記録システムや、先進的な設備導入で、介護サービスに集中できる環境です！ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただ くために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・ 排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・ 運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひ とりの経験・スキルに合わせた業務からお任せしていきます。 【いち早く週休3日制を導入】 当ホームでは、介護スタッフの「週休2日」「週休3日」（1日の

勤務時間14:00〜18:00 15:00〜19:00 14:00〜19:00 00:00〜00:00

仕事内容介護補助のお仕事をお願いします。 見守り、誘導、食事配膳下膳、備品整理など。 【三鷹市の特別養護老人ホームでの介護補助】 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 調

仕事内容〈2026年3月給与UP>残業少な目◎充実の研修・福利厚生で長く働ける｜東証プライム上場企業 管理職とスタッフ、介護職と看護師、ホームと本社…それぞれの距離が近く、意見やアイディアを気軽に言えるフラットな雰囲気！ 看護スタッフの方には、ホームで過ごされているご入居者様の 日常健康管理、服薬管理などお任せします。日勤帯のみの勤務で 夜勤やオンコール対応はありません。提携医療機関と連携して受 診等の手続を行ったり、介護スタッフと連携して、ご入居者様の ADL向上のためのリハビリも実施します。 【時間給社員とは】 時間給社員とは、週に30時間以上の勤務が可能な方になります（ 社会保険に加入して