ベビーシッター 児童施設 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者/月給25万円以上年間休日120日以上完全週休2日制社会福祉法人運営児童発達支援車通勤OK賞与あり 正社員として、施設運営の要となる業務をお任せします。 個別支援計画の作成および進捗管理 お子さまや保護者の方との面談・モニタリング 支援内容の検討・サービス品質の向上 スタッフのシフト調整や指導、育成 関係機関（相談支援事業所や自治体など）との連絡調整 現場での直接支援・遊びのサポート その他、施設運営に付随する事務作業 給与：月給 250,000円 ～ 300,000円 基本給： 経験や能力を考慮し決定いたします 手当： 交通費全額支給 賞与： 年2

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／週2日 週2 1日1コマ OK 児童指導員 子ども好き歓迎 働き方を選べる療育施設 「ライフステージが変わっても、福祉の仕事を続けられる職場へ。」 「子どもと関わる仕事は好き。 でも働き方まで我慢したくない。」 そんな想いを持つスタッフが、長く活躍している職場です。 株式会社MISHIMAでは、埼玉県内8拠点で児童指導員を募集しています。 有給取得率は95%以上。 1時間単位での有給取得や、柔軟なシフト調整など、 “働きやすさ”を本気で整えています。 【仕事内容】 放課後等デイサービス・児童発達支援にて、 子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 子どもたち一人ひとりの特性や

仕事内容【アピールポイント】 ・教材数は業界トップクラス♪全て扱えるように丁寧な研修あり！ ・年齢＆性別不問！未経験者もエントリーOK◎ ・子どもたち自身が楽しんで通える教室！運動療育スペースも確保☆ ・上尾駅より徒歩圏内★自転車での通勤もOK！ 【タイトル】 コペルプラス 上尾園 【仕事内容】 知育と徳育の両方に注力する独自の教育メソッドにより、 全国に幼児教育教室を展開している「コペル」。 発達障がいにも親和性が高い教育メソッドを活かし、発達障がいをもつ子どもたちを支える事業『コペルプラス』の指導員としてご勤務いただきます。 一人ひとりの子どもたちに向き合ったプログラムを作り、それに沿っ

仕事内容★対人スキル、コミュニケーション能力に自信のある方 ★管理職経験ある方／対人スキルある方、歓迎！ ワークライフバランスを大切に子どもたちの可能性をサポートしてください！ 【職種】 放課後等デイサービス 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【主に店舗マネジメント全般】 ・事業所運営や管理業務 ・スタッフのシフト調整 ・

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なし ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ＊就業日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの児童指導員及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日114日/土日祝休み◎ ブランクOK/預かり型×個別指導のハイブリッド療育で、一人ひとりに最適な支援を提供月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※経験・能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当(条件あり) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年3回※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県越谷市 宮本町1-151 1階 募集情報 ◆当法人を

仕事内容【民間学童｜正社員募集】「立て直せる力」を育む学童｜週休2日 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ★業務内容を1日の流れに沿ってご案内します。 ［平日］ ●10：00出勤 – 児童管理（照会対応・欠席等日々の連絡) – 運行管理(学校予定の確認・送迎管理・車両管理、施設環境・衛生管理、運動プログラム作成、イベントや説明会の企画・準備) – 事務作業(シフト管理・備品管理・請求書作成・本部報告) 等 ●12：00休憩（1H） ●13：45 職員ミーティング -当日内容の共有 -パート指導 ●14：15 小学校へのお迎え（徒歩もしくは車） ●15：00

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20～26万円/日祝休み◎ 年間休日120日/「働きたい8つの魅力あり」/最先端＆世界基準の個別療育を中心にした支援が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <内訳> 基本給 160,000円～230,000円 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 スマートフォン手当 10,000円 ※基本給・固定残業代は能力・経験に応じて決定。施設によって多少異なる <別途支給手当> 通勤手当 上限

仕事内容掲載期間：05/12（火）～05/31（日） アイデアル株式会社 コペルプラス大宮教室 【児童指導員】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 正社員 月給25万円～/プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社正社員/資格必須 ◆スタッフファーストの環境を全力で実現する会社 1．本気で「残業ほぼゼロ」を実現 指導員の残業実績：月1時間以内(2025年10月合計10分、9月合計50分、8月合計40分※各7名の合計) みなし残業はなく、残業は1分単位で管理。 17時50分の退勤が当たり前になっています。 2．プロになれる研修制度 毎月「1テーマ×週

勤務時間08:00~16:00、12:00~17:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ★午後～夕方勤務できる方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■週2～3日できる方 ■休憩時間60分 ■残業・持ち帰り仕事などありません！ ■勤務時間相談可

仕事内容【発達障がいのある子どもたちの可能性を伸ばす】 週3日、午後～夕方できる方！ 社会保険加入または扶養範囲内勤務どちらでもOK！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応

仕事内容国立児童自立支援施設（国立武蔵野学院、国立きぬ川学院）に入所 している児童の指導 ＊生活指導・授業の補助・レクリエーション・作業指導 ※国立武蔵野学院（さいたま市緑区）または国立きぬ川学院（栃木 県さくら市）どちらかへの配属となります。 ※令和８年７月１日から就業（予定） 変更範囲：国の定める業務

仕事内容児童指導員／資格必須 児童指導員 運動療育で子どもの成長支援 20 40代活躍中 残業少なめ 副業OK 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員として子どもたちの成長をサポートをしていただきます。 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は5名前後の少人数制を導入。 お子さまの年齢や個性を見ながら、一人ひとりの発達段階に合わせて療育方法を決めていきます。 【仕事内容】 主に、お子さまの「運動療育」の活動企画・実施を行っていただきます♪ 運動といっても激しい運動ではなく、体育の時間に取り組む運動が中心です。 体を動かすことが苦手な方も、子どもたちと一緒に体を動かしながら成長

仕事内容【保育士】多機能型施設/月9日休み/日祝休み月給25.6万円～ 子連れ勤務相談OK/運動＆学習支援がメイン！カラダを動かしてココロを整えるサポートを正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 256,783円～ 【月給】256,783円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/期間中は月給212,732円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 埼玉県熊谷市 肥塚4-164 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、関東・関西で療育施設や運動教室を複数展開中の法人です。 2012年

仕事内容【児童指導員】＼高待遇児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度

仕事内容児童指導員／児童発達支援施設での療育スタッフ 児童指導員 ・みらいクレヨン八潮教室を紹介します 八潮市にある「みらいクレヨン八潮教室」は、発達に課題を抱える児童を対象とした児童発達支援施設です。平日のみの開所ですが、元気いっぱいの子どもたちが毎日遊んだり、学んだり、挑戦したりと賑やかな環境です。 ・みらいクレヨンの療育の特徴 午前（9：30～）に来所の児童は13時まで、午後（14：30～）に来所の児童は16時までと、それぞれの活動時間が明確に分かれているので、集中して療育に向き合うことができる環境が整っています◎子供が時間を持て余す・・・といったことなく、職員もメリハリをつけて支援に取り組

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.6万円～/年間休日124日/残業ほぼなし◎ 福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～340,000円 【月給】226,000円～340,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし/5分単位で支給) 役職・資格手当 30,000円～100,000円 訪問手当 1,500円～2,500円/1件(経験年数による) 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当 上限40,000円(支給要件あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試

仕事内容★対人スキル、コミュニケーション能力に自信のある方 ★管理職経験ある方／対人スキルある方、歓迎！ ワークライフバランスを大切に子どもたちの可能性をサポートしてください！ 【職種】 放課後等デイサービス施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【主に店舗マネジメント全般】 ・事業所運営や管理業務 ・スタ

仕事内容有資格者又は経験者歓迎／児童センターの職員として施設の運営に 携わっていただきます。乳幼児親子・小学生・中高生が安全・安心 に楽しく過ごせるよう、見守りや声掛けなどをお任せします。♪働 きやすさ◎ブランクＯＫ◎充実の研修制度◎ 【仕事内容】 ●安心・安全な居場所の提供●スポーツ・遊びの提供●宿題、自主 学習の場の提供●登下校管理●教室の清掃・消毒●その他、施設運 営に係る業務＼勤務時間・日数は面接時にご相談ください★／ ★入社日相談可★就業中の方でもお気軽にご応募ください ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間08:00~16:00、12:00~17:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ★午後～夕方勤務できる方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■週2～3日できる方 ■休憩時間60分 ■残業・持ち帰り仕事などありません！ ■勤務時間相談可

仕事内容【発達障がいのある子どもたちの可能性を伸ばす】 週3日、午後～夕方できる方！ 社会保険加入または扶養範囲内勤務どちらでもOK！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応