埼玉県三郷市の非常勤の求人・仕事・採用

勤務時間早番 7：30～16：00 日勤 8：30～17：00 遅番 12：00～20：30 夜勤 17：00～翌10：00 ※ローテーション勤務可能な方優遇（夜勤については応相談）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護スタッフ（小規模多機能）/非常勤 【埼玉エリア】 ”笑顔で長く働ける理由があります！” ★無資格者資格取得支援制度あり★ ★職員有資格者率95％で研修体制もあり安心★ 定期昇給・賞与もあります！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 小規模多機能型居宅介護 休日・休暇 応相談（シフト制）有給休暇

仕事内容【仕事内容】 認知症対応のグループホームで身体介護全般 その他調理、レク等付随業務有 ・食事、入浴、排泄等の日常生活の支援 ・アクティビティやイベントの準備や運営もお願いいたします 【勤務地】 埼玉県三郷市 【最寄り駅】 新三郷 【勤務時間】 早番：7：00～16：00 日勤：9：00～18：00 遅番：10：00～19：00 夜勤：16：30～翌9：30 休憩60分 【応募資格】 介護系有資格者 【待遇】 社会保険完備 交通費全額支給 資格手当 夜勤手当 処遇改善手当 等 【雇用形態】 正社員 【お問い合わせ先】 わく＆わーく介護 株式会社ee link メデ

勤務時間【勤務時間】 ・午前（9:00-12:00） ・午後（13:00-19:00） 主に、上記時間帯で1日2レッスン〜3レッスン程度の担当となります。 ※勤務時間・日数に関しては、採用担当者と相談の上、決定させていただきます。 初めのうちは週2日から、午後の勤務が中心で課外レッスンから担当していただきます。 短時間勤務をご希望の方や久々のお仕事復帰も歓迎です！ 【休日】 日曜日

仕事内容【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed. 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 シフト制 交通費支給 友達と応募OK ブランクOK 扶養内勤務OK 残業なし 社会保険完備 大量募集 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 こども英会話講師 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 2,070円〜 (研修：時給1,230円) ※

勤務時間【診療時間】 平日 9:30～19:30 土日 9:30～19:00 休憩60分（13:00～14:00） ※医院スタッフはシフト制 ※時間はご相談ください 例えば、以下時間帯で勤務時間の組み合わせ等を調整、相談できます。 ①8h 9：00～18：00（子供のお迎えがある方） ②4h 9：00～13：00（午前だけ勤務できる） ③6h 14：00～20：00（午後だけ勤務できる） ④3h 17：00～20：00（夕方だけ勤務できる）

仕事内容【歯科衛生士 非常勤募集！】勤務時間相談可能！ 子育てと両立しながら、衛生士として輝きたいあなたへ！ 募集職種: 歯科衛生士 仕事内容: ◎歯周治療 ◎予防処置 ◎審美治療 歯科衛生士業務は全般でお任せしますが、 不安なときは先輩そして歯科医師にご相談ください。 丁寧に指導するための環境をご用意しております。 ※DHとして「歯周病」「予防」「審美」に専念できる環境です。 あなたの成長に合わせて患者様をお任せしていきます。 資格: 歯科衛生士資格 勤務時間: 【診療時間】 平日 9:30～19:30 土日 9:30～19:00 休憩60分（13:00～14:00） ※医院スタッフはシフ

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【求人情報】 ■施設名：ワイネクスト株式会社訪問鍼灸マッサージKEiROW三郷中央ステーション ■この求人のおすすめポイント:【充実した研修制度も魅力】選べる雇用形態に合わせた稼げる給与体系＆福利厚生で成長できる ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：＜常勤＞ ［月給制］27万円-40万円 ※経験や状況に応じて変動可能性有り ［対象者のみ支給］ ・運転手当:3,000円/月 ・鍼灸師:1万円/月 ※各種手当については面接時にご確認ください。 ＜非常勤＞ ［時給制］1,300円- ［対象者のみ支給］ ・運転手当:3,000円/月 ・鍼灸師:1万円/月 ※各種手当については面接時にご確

仕事内容【三郷市】《Z会グループ》会社説明会・教室見学OK★未経験可日曜定休／残業代は1分単位で別途支給／研修充実／第二新卒歓迎／内定まで2週間★ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） ・お子さまの身の回りのお世話 ・行事の企画、運営 ・掃除 ・保護者へお子さまの様子の伝達 など 入社後、まずは配属教室で先輩スタッフからのOJTを受けていただきます。 保育士の資格取得後に他業界等で勤務していたなど、未経験からスタートした方、 子育てから復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタ

仕事内容◆ 介護職員としての業務全般 ◆ 【主な業務】 ● 身体介助（入浴、排せつ、食事） ● レクリエーションなどの企画・実施 ● 施設内でご入居者様への介護サービス 居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行うため、ゆったり丁寧にご入居者様と接することができます。 ◇ 体制・サポート - 夜勤回数：月平均5回 - 夜勤体制：2交代制（基本はナース1名・介護2名） - レク専門部署との分業で企画負担を軽減 - フロア担当制 - 緊急対応時のルール・体制マニュアルあり ◇ 導入しているICT・設備 - 眠りスキャン導入 - 業務連携方法：フロアごとにiPhone設置、設置数増 - 事務作業等の一部業務をAI

仕事内容【求人情報】 ■施設名：ワイネクスト株式会社訪問鍼灸マッサージKEiROW三郷中央ステーション ■この求人のおすすめポイント:【充実した研修制度も魅力】選べる雇用形態に合わせた稼げる給与体系＆福利厚生で成長できる ■雇用形態：正社員 ■募集職種：国資学生（あん摩ﾏｯｻｰｼﾞ指圧） ■給与：＜常勤＞ ［月給制］27万円-40万円 ※経験や状況に応じて変動可能性有り ［対象者のみ支給］ ・運転手当:3,000円/月 ・鍼灸師:1万円/月 ※各種手当については面接時にご確認ください。 ＜非常勤＞ ［時給制］1,300円- ［対象者のみ支給］ ・運転手当:3,000円/月 ・鍼灸師:1万円/月 ※各

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【三郷中央駅より徒歩5分】賞与年2回・昇給あり！残業は月平均7.5時間程度◆有給取得率90％以上で私生活も充実♪思いやりを持ちチームで協力できる方をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◆ 有料老人ホームでのレクリエーション業務 ◆ 【主な業務】 ● 絵画/クラフト部門のレクリエーション ◇ 体制・サポート - 巡回先：ご自宅から勤務可能な範囲にある施設 - 拠点となる施設を中心に各施設へ直行直帰 - 緊急対応時のルール・体制マニュアルあり ◇ 導入しているICT・設備

仕事内容【三郷市／正社員】サービス提供責任者｜駅チカ５分以内｜月給２７.５万円～｜サービス提供責任者としてサービスの提供、計画の作成、記録チェック、各種管理等をお任せ！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 サービス提供責任者としてサービスの提供、計画の作成、記録チェック、各種管理等をお任せ！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワ

仕事内容【三郷市釆女】医療・介護の両面で地域を支える看護小規模多機能型居宅介護事業所でのお仕事です！介護職員として、住み慣れた場所での生活をサポートしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 看護小規模多機能型居宅介護での介護業務全般 〇通い→送迎業務、施設での生活支援業務（食事・排泄・入浴支援）レクレーションや自主トレメニューの実施。 〇泊まり→夜間帯の生活支援（見守り・巡視・食事提供支援） 〇訪問介護→自宅にいる利用者に対して生活支援（身体介護・生活援助）、通いに行くための送り出しと迎え入れ 資格: 下記いずれか ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください デイサービス事業所にて管理者の募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービス事業所における管理者業務全般 ・生活相談員の業務全般 ・事業所運営、管理業務全般 ・年間予算管理 ・人材採用、育成 ・各種指揮命令、地域連携、営業活動 ・必要時介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 キャリアアップによる当社業務全般 ＜非常勤＞変更なし 求人ID

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間7:30～19:30 左記の間で実働5時間以上

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」 介護・老人・福祉 「業務内容」 施設内において入居者の看護全般 ・処置、バイタル計測 ・配薬、通院付添い ・医療機関への提出書類作成 ・夜勤なし、オンコールなし ＜働く環境＞ 三郷市にある介護付有料老人ホームです。 「施設情報」 ・類型 介護付有料老人ホーム ・総室数 96室「全室個室」 ＜雇用形態＞ パート ＜勤務時間＞ 7:30～19:30 左記の間で実働5時間以上 ＜給与情報＞ 時給1,500円～1,700円 ※最低給与額は、一部施設では異なる場合があります。 固定残業代：なし 交通費支給 ＜施設形態＞ その他 ＜休日＞ 年間休日120日以上 勤

仕事内容■会社名 埼玉県三郷市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/年間休日107日・未経験可が魅力の看護募集 ■コメント ・服薬管理などを通じて、これまでの経験を活かしながら看護の幅を広げられます ・年間休日107日を確保。プライベートも大切にしながらキャリアを続けられます ・通勤手当・夜勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています ・資格取得支援制度があり、働きながら知識やスキルを高めたい方を後押しします ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 ■給与 月給226000円~ ■給与備考 想

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 9:00～17:30（休憩60分） 11:30～20:00（休憩60分） 16:30～9:30（休憩150分）

仕事内容【求人概要】 三郷市/認知症対応型グループホーム/パート/認知症の方々が共同生活をする住居です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームホームでの介護業務・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・40代,50代活躍 ・曜日応相談可 ・ブランク歓迎 ・即日勤務可能 【施設概要】 種別：グループホーム 開設：2022年5月 利用定員:2ユニット18人 ■募集職種： 介護職・ヘ

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～12時15分 （２）13時45分～17時30分 （３）17時30分～21時15分 【就業時間に関する補足】 （１）（２）（３）の中から２コマ～選択可 午前だけの勤務は不可 ＊休憩時間は法定通り付与 【休憩】 90分 【時間外】 あり 月平均 2時間

仕事内容歯科衛生士（予防業務専任）の募集です。 ○基本的な歯科医院と同じですが、衛生業務の比率が 多くなります。 ＊衛生業務 ＰＭＴＣ 等 ＊衛生指導 ＴＢＩ 等 ＊器具の洗浄、滅菌 ＊清掃 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【三郷市戸ケ崎】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務などは本部が全て行ないます／日曜定休／内定まで2週間◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さま