就労継続支援A型事業所 - 神奈川県横浜市港北区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 横浜市港北区の就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者を募集しています。 土日祝休みで働きやすく、全国200拠点以上を支援する本部の研修・フォロー体制も充実。 経験が浅い方でも安心してスタートできる環境です。 利用者さん一人ひとりに寄り添い、「自立した生活と希望をつなぐ」支援を一緒に実現しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者の業務全般】 ・利用者一人ひとりの特性に合わせた個別支援計画の策定 ・個別支援計画に基づいた支援の提供 ・関係機関との

仕事内容【土日祝日休み/実績あり！】 横浜市にある就労継続支援A型事業所でサビ管を募集します！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 資格: ・以下の研修を修了されている方 ①サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ②相談支援従事者初任者研修(2日間の講義部分) ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者

仕事内容急募【サービス管理責任者】【施設見学OK♪】月給32.5万円～ 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～344,200円 【月給】325,900円～344,200円 ※月給に固定残業代43,500円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未

仕事内容【相談支援専門員】月給27万円～/土日祝休み年休120日前後 産・育休取得実績多数全国170か所に展開の大手/そのひとりの暮らしを支える/相談支援事業所/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～435,000円 【月給】270,000円～435,000円 ※上記金額には、固定残業代36,300円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給)を含む。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月(片道2km以上の場合支給) 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月)

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所が指定する業務全般 サービス管理責任者の業務全般 ・利用者一人ひとりの特性に合わせた個別支援計画の策定 ・個別支援計画に基づいた支援の提供 ・関係機関との連絡及び調整・利用者集客 ・職員の指導・育成とチームのまとめ上げ ・障がいを持たれた方が就労するための軽作業などの支援 障害のある方が少しでも日常生活を楽しめるように 日々支援しております。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 300,000円～350,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所が指定する業務全般 サービス管理責任者の業務全般 ・利用者一人ひとりの特性に合わせた個別支援計画の策定 ・個別支援計画に基づいた支援の提供 ・関係機関との連絡及び調整・利用者集客 ・職員の指導・育成とチームのまとめ上げ ・障がいを持たれた方が就労するための軽作業などの支援 障害のある方が少しでも日常生活を楽しめるように 日々支援しております。 変更範囲：変更なし

仕事内容急募【児童指導員】月給27万円～/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 180,500円～ 固定残業代 19,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

仕事内容【児童指導員】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日祝休み残業ほぼなし 研修充実/売上140億円超の成長企業/多職種連携による医療・リハビリ特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～290,000円 【月給】250,000円～290,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 25,000円(12時間分/超過分は別途支給) 資格手当 25,000円 実績手当 10,000円 <別途支給手当> 送迎手当 2,000円/月 吸引手当 3,000円/月 管理者手当 20,000円/月※管理者の場合、無期雇用へ転

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 438,000円～661,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【児童指導員】心理学科卒業の方歓迎！/月給21万円～、最高27万円可年間休日120日♪ 土日祝日休み/残業ほぼなし/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～270,000円 <内訳> 基本給 190,000円～250,000円(経験、能力などを考慮の上決定) 固定残業代 20,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 年1回 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市港北区 仲手原2-1-20 募集情報 ◆子ど

仕事内容急募【児童指導員】月給27万円～/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 180,500円～ 固定残業代 19,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 438,000円～661,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 438,000円～661,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 441,000円～664,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容急募【保育士】月給27万円～/年間休日120日 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 180,500円～ 固定残業代 19,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000

仕事内容【保育士】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日祝休み残業ほぼなし 研修充実/売上140億円超の成長企業/多職種連携による医療・リハビリ特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～290,000円 【月給】250,000円～290,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 25,000円(12時間分/超過分は別途支給) 資格手当 25,000円 実績手当 10,000円 <別途支給手当> 送迎手当 2,000円/月 吸引手当 3,000円/月 管理者手当 20,000円/月※管理者の場合、無期雇用へ転換の

仕事内容【保育士】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/残業ほぼなし/月給最高27万円可土日祝日休み 年間休日120日/自由遊びと色彩療法が特徴です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～270,000円 【月給】210,000円～270,000円 <内訳> 基本給 190,000円～250,000円(経験、能力などを考慮の上決定) 固定残業代 20,000円(16時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 年1回 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市港北区 仲手原2-1-20 募集情報