アドバイザリー - 岡山県岡山市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業承継コンサルティングにチャレンジしたい強い気持ちをお持ちの方 ※顧客ヒアリング、現状分析、対策の立案、詳細の検討、実行までをお任せすることを想定しております。 [歓迎] ・事業会社で財務・経理・経営企画に関わられた方で、コンサルタントの仕事にチャレンジしたい方 ・会計事務所（税理士法人等）での業務経験を活かして、コンサルタントの仕事にチャレンジしたい方 ・地域金融機関（地銀等）での法人営業等に関わられた方で、コンサルタントの仕事にチャレンジしたい方 【フィットする人物像】 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分

勤務時間月～金 9:30～17：00内 ※週3日以上／1日4時間から勤務可能 ※12:00～13:00までの休憩時間を除く４時間です ※ご希望に応じて勤務日数や時間はご相談可能です。お気軽にご相談ください！

仕事内容石井経営グループ（税理士法人石井会計）経験者／パート／研修充実／家庭と両立週3日以上／1日4ｈ～ 顧問先からいただいたデータ入力や伝票処理などが中心になります。 ≪この仕事のPR POINTS≫ ◆スキルアップできる環境！社内研修はしっかり行います。 ◆お子様の学校行事や病気などは優先致します。 ◆週3日以上、1日4時間～OK！就業日数、時間は相談に応じます。 ≪職場環境≫ ◇研修プログラム レベル別の研修プログラムを整備。わからないことや不安なことがあればその都度動画教材を見たり、 先輩とロールプレイングをしたりして、常にブラッシュアップを続けています。 ◇努力に応じた評価と手当

仕事内容【仕事内容】 地方都市専門M&Aアドバイザリー会社のコンサルタント候補として、テレフォンアポインターとして従事いただき、慣れてきたら営業のお手伝いとしてコンサルタント業務をお任せします。 実務未経験者は研修、OJT等教育体制充実。案件はマネージャーとチームで進めます。オーナー様や代理店に電話をかけ、初回アポイントを獲得するところまでが最初のお仕事です。 【案件探索】譲渡企業の新規開拓（電話やお手紙、岡山と近隣県の企業中心）リスト有 【案件化】契約締結、企業分析、譲渡可能性の検討、譲渡方法の提案や企業評価の実施、提案資料の作成 【給与詳細】 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給

仕事内容【仕事の内容】 中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。M&A、従業員・親族への承継も含めて、事業承継全般のコンサルティングを行っているので、知識経験をフル活用して、多角的な顧客支援が可能。 「事業承継コンサルタント」は、主に親族内承継／従業員承継や組織再編等に関するコンサルティングを担当します。 【事業承継コンサルタントで携わるフロー】 現状分析・初期提案(株価試算、スキーム提案を含む) → 詳細対策の立案(初期的提案に基づき具体的な数値検証等) → 対策実行(書類作成、利害関係者への説明等) 【主なご支援事例】 最適な親族承継を目指す場合 最適な役員・従業員へ

仕事内容石井経営グループ（税理士法人石井会計）未経験可／幅広い案件で専門性UP／資格手当／年休120日以上 経験・スキルや希望に応じて、専門分野を担当していただきます。 ■月次決算報告書・決算報告書の作成と報告 ■記帳代行・経理指導 ■経営計画書の作成 ■相続・事業承継コンサルティング ■財務コンサルティング ■保険サービス、リスクマネジメント ≪この仕事のPR POINTS≫ ◆幅広い経験ができる 比較的規模の大きい事務所で、顧問先には地元大手企業や、上場企業の子会社なども多数。 そのため大型で複雑な案件を扱う機会も多くあり、さまざまな経験を通じて知識も対応力も大きく高められます。 ◆各種手

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下何れかの経験ある方 ・事業会社や投資会社で企業買収の担当者として実務を経験 ・金融機関において法人営業の経験 [歓迎] M&Aアドバイザリー業務の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 20～40（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 M＆Aアドバイザー《岡山市｜未経験OK／年収～1000万／年休125日／転勤無／Uターン歓迎》 【仕事内容】 チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファームである当社にて、下記業務をお任せします。 ・M&Aアドバイザリーの全工程 ・M&Aプロセス支援業務（クロージングまでのプロセス全般支援）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・財務・会計に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ・クライアント（主に経営者・株式オーナー）との折衝スキル ※M&A業務未経験でも歓迎します [歓迎] ・M&Aアドバイザリー実務に関する経験（仲介・FA） ・金融機関の勤務経験者 ・法人営業の経験者 ・会計事務所の勤務経験者 ・公認会計士、税理士の受験経験者 【フィットする人物像】 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向

仕事内容＜仕事内容＞ 後継者不在などの課題から事業承継型M&Aを検討する経営者、または資本提携を通じた成長を志向する経営者に対し、M&Aコンサルティング（アドバイザリー）を担当します。 ＜M&Aアドバイザリーで携わるフロー＞ ◆個別相談 ◆契約締結 ◆候補先選定 ◆トップ面談 ◆デューデリジェンス対応 ◆利害関係者への説明 ◆最終条件交渉 ◆最終契約の締結 ◆クロージング ＜就業環境・チーム体制＞ ◆地域金融機関、監査法人、会計事務所などの出身者を中心に構成される組織 ◆コンサルティング事業部に税理士・会計士が在籍 ◆プロジェクト単位でチームを組み、協働して業務を推進 ＜会社の特徴＞ ◆企業経営

仕事内容【応募資格】 [必須] （必要とされるスキル） ・法人資産税（相続税・所得税）に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ・クライアントとの折衝 （必須資格・経験） ・税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ・税理士・会計事務所等での勤務経験 [歓迎] （優遇資格・経験） ・税理士・公認会計士資格 ・事業承継に関するコンサルティング実務 【フィットする人物像】 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられ

仕事内容【アピールポイント】 「岡山」法務事務／未経験歓迎 【仕事内容】 当社での法務関連業務全般をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ・書類の管理・郵送・作成・確認 ・請求書対応 ・契約書対応及び管理 ・申請・認証手続 ・相談案件の管理 ・知財管理 ・その他の管理部門業務 ＜業務ミッション＞ 経営戦略・事業戦略に法務の面から貢献することがミッションです。 法務部門としてのYES／NOのみならず、ビジネス視点も踏まえた リーガルアドバイザリーとしての貢献を期待されている部署です。 ＜当ポジションの魅力＞ ■法務体制強化拡大につき、規模に合わせたオペレーションや施策検討が必要のため、 守りと攻めの企

仕事内容当社での法務関連業務全般をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ・書類の管理・郵送・作成・確認 ・請求書対応 ・契約書対応及び管理 ・申請・認証手続 ・相談案件の管理 ・知財管理 ・その他の管理部門業務 ＜業務ミッション＞ 経営戦略・事業戦略に法務の面から貢献することがミッションです。 法務部門としてのYES／NOのみならず、ビジネス視点も踏まえた リーガルアドバイザリーとしての貢献を期待されている部署です。 ＜当ポジションの魅力＞ ■法務体制強化拡大につき、規模に合わせたオペレーションや施策検討が必要のため、 守りと攻めの企業法務の経験を積むことが可能です。 ■業務の幅を広げ、スキ

仕事内容【アピールポイント】 土日休み／20～30代活躍／年収1000万プレイヤー多数／☆実績次第で1000万円以上も手中です！ 【仕事内容】 主に岡山県内の中小企業の社長を対象にM&Aの提案・交渉・実行をサポートいただきます。 その他、会社の価値の評価や会社の財産を調査する業務もお任せいたします。 ＜業務概要＞ ■M&A仲介・アドバイザリー業務 ・M&Aのニーズを持つ企業から依頼を受ける「受託」 ・M&Aの相手先を見つけ交渉する「マッチング」 ・交渉が妥結し契約を実行する「クロージング」 ■企業価値評価業務 ■デューディリジェンス業務 ＜仕事の流れ＞ ◎集客 電話などによる既存顧客や新規顧客へ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業 （提案型 、 新規開拓 ）経験 2 年以上 ・金融機関（証券、銀行、保険）営業経験 2 年以上 ・監査法人 、会計事務所、税理士事務所での 実務経験 2 年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ・M&A 仲介 、 フィナンシャルアドバイザリー 実務経験者 ・公認会計士、税理士、中小企業診断士 、簿記 2級以上取得者 【職種名】 【M&Aコンサルタント】上場準備中企業での幹部候補～年収1000万プレイヤー多数～ 【仕事内容】 主に岡山県内の中小企業の社長を対象にM&Aの提案・交渉・実行をサポートいただきます。 その他、会社の価値の評価や会社の財産を調査する業務 もお

仕事内容地方都市専門M&Aアドバイザリー会社のコンサルタントとして、企業の課題解決に貢献します。 M&A仲介業務を一気通貫で担当。実務未経験者は研修、OJT等教育体制充実。案件はマネージャーとチームで進めます。 【案件探索】譲渡企業の新規開拓（電話やお手紙、岡山と近隣県の企業中心） 【案件化】契約締結、企業分析、譲渡可能性の検討、譲渡方法の提案や企業評価の実施、提案資料の作成 【マッチング】譲受企業の探索（全国の大企業から中小企業まで）、契約締結、トップ面談・訪問の調整、意向表明書作成サポート 【クロージング】基本合意や譲渡手続きのサポート 【その他詳細】 ■ノルマ：支店の予算はありますが、個人予算

仕事内容【仕事の内容】 中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。M&A、従業員・親族への承継も含めて、事業承継全般のコンサルティングを行っているので、知識経験をフル活用して、多角的な顧客支援が可能。 「事業承継コンサルタント」は、主に親族内承継／従業員承継や組織再編等に関するコンサルティングを担当します。 【事業承継で携わるフロー】 現状分析・初期提案(株価試算,スキーム提案を含む) → 詳細対策の立案(初期的提案に基づき具体的な数値検証等) → 対策実行(書類作成、利害関係者への説明等) 【主なご支援事例】 最適な親族承継を目指す場合 最適な役員・従業員へ承継することを

仕事内容地方都市専門M&Aアドバイザリー会社のコンサルタントとして、企業の課題解決に貢献します。 M&A仲介業務を一気通貫で担当。実務未経験者は研修、OJT等教育体制充実。案件はマネージャーとチームで進めます。 【案件探索】譲渡企業の新規開拓（電話やお手紙、岡山と近隣県の企業中心） 【案件化】契約締結、企業分析、譲渡可能性の検討、譲渡方法の提案や企業評価の実施、提案資料の作成 【マッチング】譲受企業の探索（全国の大企業から中小企業まで）、契約締結、トップ面談・訪問の調整、意向表明書作成サポート 【クロージング】基本合意や譲渡手続きのサポート 【その他詳細】 ■ノルマ：支店の予算はありますが、個人予算

仕事内容【仕事内容】 M&A（株式譲渡や事業譲渡）を通じて地域の中小企業の課題解決に貢献する仕事です。初回アポイントから譲渡先の提案、成約までM&Aアドバイザリー業務を一貫して担当していただきます。 業務詳細 ・新規クライアントの開拓およびアポイント取得（3割） ・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索（3割） ・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉（1割） ・成約に向けた資料作成および分析（1割） ・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング（2割） 組織構成 ・岡山支店：3名(支店長1名、アソシエイト2名) ・20代30代で構成されており、役員含め平均年齢32歳と若いです。地方銀行や信用金庫な

仕事内容【仕事内容】 主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] （必要とされるスキル） ・法人資産税（相続税・所得税）に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ・クライアントとの折衝 （必須資格・経験） ・税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ・税理士・会計事務所等での勤務経験 [歓迎] （優遇資格・経験） ・税理士・公認会計士資格 ・事業承継に関するコンサルティング実務 【フィットする人物像】 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何かしらの営業経験者（個人/法人不問） ※第二新卒、業界未経験者歓迎 ・大学卒以上 【フィットする人物像】 ※下記に共感できる方歓迎いたします ・地方創成や地元のために何かしたい ・どのような業務も自分事としてとらえて、主体的に働きたい ・自分自身の課題を克服してビジネスマンとして成長したい ・経営者の重要な意思決定、交渉をサポートしたい ・クライアントの目標達成のために臨機応変に対応したい 【職種名】 地方特化型 M&Aコンサルタント（未経験可） 【仕事内容】 地方特化型 M&Aコンサルタント（未経験可） M&A（株式譲渡や事業譲渡）を通じて地域の中小企業の課題解決