京都府京都市伏見区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容人材不足を解決する採用サポート営業／土日祝休み・賞与＆インセンティブあり ■企業の成長を「人材」で支える課題解決型営業■ 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ■ 人が集まらずに困っている企業へ、具体的な解決策を提示できる ■ マッチングスキルが身につき、営業としての市場価値が高まる ■ 長期的なパートナーとして、採用後も企業に寄り添い伴走できる ■ ビザ手続きなどは内勤が巻き取るため、顧客との関係構築に100％注力できる ■ 企業の成長に合わせた追加提案など、スケールの大きな営業が可能 「もっと顧客に深く入り込む営業がしたい」 「社会から求められる事業で自分自身も成長したい」 そんなあなたの

仕事内容＼販売経験を活かして“次のキャリア”へ。現場も営業も挑戦できます／ 携帯販売経験のある方を大歓迎！ 「現場だけじゃなく、もっとキャリアの幅を広げたい」 「営業・マネジメントにも興味がある」 そんな方にピッタリの環境です！ 【お仕事内容（携帯販売）】 ショッピングモール・家電量販店にて スマホやインターネット回線のご案内をお任せします。 • 新規／機種変更／MNP対応 • プランの見直し・通信費の節約提案 • インターネット（光回線）のご案内 ⸻ 【＋αで選べるキャリア】 希望者は“人材営業（RA/CA）”にも挑戦可能！ 販売現場だけでなく、 希望者は下記の「人材営業ポジシ

仕事内容キャリアアドバイザー／医療業界の転職支援を行う人材サービス営業／土日祝休み・インセンティブあり ＼営業経験を活かしてキャリアアップ／ 薬剤師特化の人材コンサルタント（3ヶ月ごとに昇給チャンスあり） 【この仕事の魅力】 ・ 薬剤師と医療機関の両方をサポート 人と職場をつなぐ仕事 ・ 薬剤師に特化した人材サービスで医療業界の専門知識が身につく ・ 法人・個人の両方を担当 営業力とキャリアカウンセリング力を磨ける ・ 3ヶ月ごとに昇給のチャンス 頑張りや成果を給与にダイレクトに反映 ・ 早期の収入アップ 1年で年収100万円アップを目指せる環境 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人

仕事内容株式会社バイトレ 【京都市】【第二新卒／未経験歓迎】地域の「働く」を支える法人営業～個人ノルマ無し／20代活躍中◎～ 【仕事内容】 【京都市】【第二新卒／未経験歓迎】地域の「働く」を支える法人営業～個人ノルマ無し／20代活躍中◎～ 【具体的な仕事内容】 営業未経験・第二新卒OK／採用支援＋人材マッチング／土日祝休み・GWなど長期休暇あり個人ノルマなし／20代活躍中／社会貢献性マイカー通勤可 ■業務概要： 大手企業を中心に人材課題を解決するための提案営業を行います。 (1)企業に対してのアプローチ…電話や訪問を重ねて企業の抱える人材ニーズをヒアリングし、企業の課題をどのようにすると解決で

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 当社の正社員として取引先の車両整備工場で勤務いただきます。 ▼配属先での業務内容 トラックや建設機械等、大型車両の整備を担当いただきます。 入庫車両の点検、故障車両の修理、故障を防ぐための予防整備などをおこないます。 様々なメーカーの車両を受け入れており、車両によって行うメンテナンス方法も異なる為、 整備士として幅広いスキルを身に着けることができます。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について ＜企業理念・ビジョン・事業内容など＞ Chance-M

仕事内容 ガッツリ高収入 ・とにかく多く稼ぎたい方 ・将来の為にお金を貯めたい方 ・日、週払いもご希望の方 ・お祝い金もたくさん欲しい方 ・更に昇給、昇進したい方 ・今より月収を増やしたい方 ・通勤で高収入をご希望の方 ・他府県で働いてみたい方 ・単身寮、カップル寮、家族寮をお探しの方 まだ在職中で転職したいけど 中々時間が取れない… 他府県で働いてみたいけど 面接や赴任時の交通費って…？ そんな方も安心の《 電話面接、WEB面接 》も対応可能！ まずは現状やご希望をお聞かせください！ おひとりおひとりに合った内容でご提案、ご案内させて頂きます！ 工具を使った部品の組み立て

仕事内容【仕事内容】 新規開拓は展示会中心＆提案のしやすさ抜群！ ／ 20～30代メインに活躍中！ 将来の幹部候補となる 若手の育成枠採用です ＼ 仕事のポイント ＞ ■ 座学＆実務研修あり ■ 業界屈指の給与水準 ■ 飛び込み＆ノルマなし ■ リピート顧客が多め ■ 新規は展示会からの反響対応（受注率30％以上！） ■ 出張ほぼなし（数年はなし・発生しても近畿圏の日帰り） ■ 残業月20h以内 ■ 完全週休2日（土日祝休み） ＞ 協和化成株式会社の正社員募集 精密プラスチックやLSR（液状シリコンゴム）を中心とした部品をつくる実力派企業。 つくった部品は大手メーカーの製品にも多く使用

仕事内容人材コンサルタント＜第二新卒歓迎・賞与昨年3回・未経験OK＞ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ▼仕事内容 【業界・営業未経験歓迎！】応募条件は、「なりたい自分がある」こと。あなたの成長したい意欲を全力でサポートします！ 〜仕事の流れ〜 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点

仕事内容【仕事内容】 ＼このお仕事のココにご注目！／ ●月給30万円～45万円の高待遇 ●未経験から管理職候補に挑戦できる ●事業所の運営・組織づくりに携われる ●人材マネジメントや営業管理のスキルが身につく ●昇給・賞与ありで頑張りを評価 ●住宅手当や社宅など福利厚生が充実 ●固定勤務地で腰を据えて働ける 【▼お仕事内容】 事業拡大に伴い、 事業所の責任者・管理職候補として 組織運営を支える業務をお任せします！ 現場の業務だけでなく、 スタッフや組織全体を管理しながら、 事業所の目標達成を目指すポジションです。 【主なお仕事】 ◆組織運営・管理 ◆人材マネジメント ◆営業管理 ◆事業所

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 レンタルアドバイザーとして、お部屋の提案や内見の付き添いをする仕事です。 【具体的には】 ・店内でのお客様対応 1日に1～3組ほどのお客様をご案内しています。 お客様のご希望をヒアリングし、1人ひとりに寄り添って最適な物件を提案します。 ・物件の内見対応 お客様の希望に合わせて内見のご案内。 基本的には自身で対応しますが、対応案件が重なっていれば 別のスタッフにお願いすることも。 ・事務作業など 担当している物件の空室情報登録や、全室の更新対応をします。 また、契約書類を作成したりデス

仕事内容求職者への転職支援・企業とのマッチング業務／賞与年2回・年間休日124日 【これまでの営業経験をフルに活かせる人材コンサルタント】 ■ 働くメリット・魅力 ＞ 「仕事を探す人」と「人を探す企業」を結ぶ架け橋になれる ＞ 毎月1万人以上が登録する自社メディアの圧倒的な集客力 ＞ 培ってきた営業力・提案力をさらに高いレベルへ引き上げられる ＞ 年齢・社歴不問 成果と行動を正当に評価する制度 ＞ コンサルタントからマネージャー、企画職など多彩なキャリアパス 「営業としてもっと成長したい」 「無形商材や課題解決型の営業にシフトしたい」 そんな意欲をお持ちの方をお待ちしています。 ▼ 万全のバッ

仕事内容【仕事内容】 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 ＜センター長とは…＞ 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合い

仕事内容外国人材の提案営業。 各種企業・個人事業主の外国人材の適正な運営を指導・助言・支援 を行う。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容飲食・ホテル業界と求職者をつなぐキャリアアドバイザー／未経験でも月収34万円・土日休み ＼「人と話すことが好き」を仕事にするキャリアアドバイザー／ 【この仕事の魅力】 ＞ 飲食・ホテル業界特化 年間4万人超が利用する自社サービス ＞ 求職者と企業をつなぐ、やりがいのある架け橋 ＞ 営業・接客経験がそのまま活きる ヒアリング力と提案力を磨ける ＞ 年功序列なし 実績を正当に評価しキャリアアップを目指せる ＞ 将来の選択肢が豊富（マネージャー、部署異動、新規事業など） 「人と話すことが好き」 「誰かの人生の転機をサポートしたい」 そんな意欲をお持ちの方にピッタリの環境です。 ▼ ゼロからで

仕事内容大手上場グループの安定企業で、代理店販売に関わる人材営業・販売サポートのお仕事です。 【魅力ポイント】 ●未経験スタートが8割(新卒採用に限る) ・0から学べる環境づくりの為、研修やサポートも充実 例)役職者と月1回以上面談実施 ・接客サービスの経験者が活躍 ・年に一回役員と交流できる研修会あり ●充実の福利厚生 ・年に一回健康診断受診料全額負担 ・社員によるアクティビティ開催(参加自由) ●社員同士の仲の良さが最上級 ・平均年齢が20代後半 ・部活動(参加自由) 例)フットサル部、ボウリング部、ゲーム部 【お仕事内容】 大手上場グループの安定企業で、代理店販売に関わる人材営業・販売サ

仕事内容京都生協の個別配達ドライバーとしての宅配業務、及び附帯作業。 生協の食品や雑貨品をお客様の玄関先まで配達します。 “生協”という商品のブランド力による安定性と”土日休み”“各種手当の充 実”など長く働ける職場環境にあります。 宅配スタッフとして経験を積んだ後、人材育成や営業所の運営・管理などでキ ャリアを積むことができます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ★１日の様子や社員インタビューは動画をご確認ください★ ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｙｏｕｔｕｂｅ．ｃｏｍ／ｗａｔｃｈ？ｖ＝ＸＢｔ ＿ＬＱｅｅｈ１Ｙ

仕事内容【業界・営業未経験まで歓迎！】 応募条件は、「なりたい自分がある」こと。 あなたの成長したい意欲を全力でサポートします！ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒアリング。次の提案につなげていきます。 入社から半年

仕事内容[仕事内容] 人材派遣会社でのコーディネーターです。 コーディネーターってどんな仕事？ こんなオシゴトです！() ●オシゴトを探している求職者にマッチする案件を紹介したり 派遣スタッフとして働いている方へ日々の労務管理などをお任せします。 ●人手不足の企業様からオーダーをいただき 活躍して頂ける人材を探し企業様へ提案します。 求人で応募のあった人材を面接し 企業様にマッチする方を職場見学に同行し案内したりもします。 普段はぜったい見れない工場の内部なども 見れたりするから社会見学の気分も味わえますよ！ スタッフさんには長く勤務してもらえるように 労務管理で定期的に会いに行きフォロー

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 自らもハウスメーカーや設計事務所などのパートナーとして、住宅や店舗、公共施設の照明・内装プランを提案と並行し、チームの育成・管理を担っていただきます。 1チーム平均3名体制。 プレイングマネージャーとして 営業5:マネジメント5の割合でご活躍いただきます。 評価はチーム実績7:定性面3。 メンバーの育成や底上げが重要なミッションです。 30代後半で課長職を担うイメージですが、 前職での経験・実績を考慮し主任・係長スタートも検討します。 ■ 空間提案・現場の采配(営

仕事内容HPや広告からお問い合わせいただいたお客様への反響営業です。飛び込み・テレアポは一切なし。 「話を聞きたい」というお客様だけに向き合えます。 【収入の仕組み】 月給25万円～＋担当案件の純利益10%をインセンティブとして毎月支給（上限なし）。会社都合の曖昧な評価ではなく、数字がそのまま収入に反映されます。 【価格競争で売らない、ブランドで売る】 ホテルやブランドショップの空間づくりのノウハウを活かした上質なデザインが当社の強み。相見積もりの値引き合戦に巻き込まれない提案ができます。 大手鉄道会社・大手ハウスメーカーの一次下請けとして10年の施工実績が、営業の後ろ盾です。 【お任せする