株式会社ドクターメイト の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【採用担当】医療×介護の社会課題解決を採用から推進！裁量を持って実務に挑める採用人事 ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中！ 仕事内容 【このポジションのミッション】 採用体制を強化し、事業拡大に向けた中途・新卒採用の成功を牽引すること 【具体的な業務】 ・中途・新卒採用における戦略立案と実行 └ 媒体選定、求人票やジョブディスクリプションの作成 └ 採用フローの管理、日程調整、面談設定 └採用数値の集計、分析、レポーティング └ カジュアル面談での会社説明や候補者対応 └エージェントコントロール └採用広報、リファラルなどの

仕事内容コーポレートIT（情シス）｜IPOに向けたIT全般統制とモダンなSaaS・デバイス管理をリード！ ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中！ 仕事内容 ドクターメイトは、介護現場における医療の不安を、デジタルの力で解消することを目的に、介護事業所向けの医療支援サービスを展開しています。 私たちが向き合っているのは、介護と医療が分断されやすい現場構造そのものです。現場に過度な負担や判断の属人化が生まれやすい状況を、仕組みとテクノロジーによって変えていくことに取り組んでいます。 ミッションである「すべての人生を右肩上がりにする」には、人生の最期の

仕事内容【営業経験者歓迎】介護施設向け医療サービス／顧客に寄り添い価値提供するカスタマーサクセス ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中！ 仕事内容 顧客のサービス活用を促進し、サービス価値を最大限に引き出す支援を行うために、主に下記2つのユニットに分かれて顧客対応をしております。 ︎新規顧客のサービス利用開始の支援 ｟業務内容｠ ・契約後の新規顧客がサービスを活用できる状態まで導くオンボーディング業務 ・サービス別毎に開催する説明会の運営とアップデート ・ロータッチ、テックタッチの推進 ・新サービスにおけるCS対応範囲の取り決めと実対応

仕事内容□健康管理及び健康指導、服薬管理、軟膏塗布 通院介助 □各種記録作成、衛生管理業務 □利用者のお世話（入浴・食事・排泄 等） 片付け・清掃 □その他、付随する業務 ■ドクターメイトを導入しているので、オンコールの負担は 大幅減少しています。（ドクターメイトとは…介護施設向けに 医師や看護師による医療相談サービスのことです） ■仕事内容の変更範囲：なし

仕事内容【介護施設向け医療支援サービス】オンラインセールス｜事業成長を牽引する中核メンバー募集 ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中！ 仕事内容 ドクターメイトのVisionである「持続可能な介護のしくみを創る」を実現するために、当社サービスを通じて介護現場の課題を解決できる施設を一つでも多く増やしていくことが、本ポジションの重要な役割です。 介護施設を運営する法人に対してサービスを提案し、導入まで伴走することで、介護・医療業界全体の変化を現場からつくっていくSMBセールスメンバーを募集しています。 ー ・ ミッション 契約施設数の拡大および、

仕事内容正看護師｜医療サービスのオペレーション推進｜品質担保と業務標準化をリード！ ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中！ 仕事内容 【このポジションの役割】 オンライン診療／療養指導／医療相談などの日中医療サービスの運用を、現場の品質を守りながら前進させる役割です。未整備な状況でも情報を整理し、業務を標準化してチームで回る仕組みをつくり、安定運用を実現していただきます。 【具体的な業務】 ・オンライン診療、療養指導、医療相談などの日中医療サービスの運用・実行 ・医師・看護師・CSなどの多職種連携による進行管理と品質担保 ・既存オペレーションの課題

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ■ 主な業務 ・喀痰吸引・医療的ケア（対象者のみ／未取得者は取得後に対応） ・定時巡回（トイレ確認、体位変換など） ・夜間の見守り・センサー確認（モニター管理） ・口腔ケア、就寝前の整容補助（必要時） ・排泄介助・おむつ交換（必要時） ・夜間の申し送り・記録（音声記録対応・フォーマットあり） ・緊急時の一次対応（ドクターメイト／オンコール看護師へ報告・相談） ・消耗品補充、清掃 ■ 夜勤帯の安心ポイント ・夜勤は常時4名体制（一人で抱え込まない） ・生体センサー・モニターを活用し、巡視回数を低減 ・仮眠時間：2時間確保 ・24時間オンライン医療相談（ドクター

仕事内容◇生活相談員兼ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ● ご利用者のケアプラン作成 ● ご利用者の相談、援助業務 ● 契約、調整業務 ● 介護職への指導など ※ 業務の変更範囲：なし 【 教育体制・キャリアパス 】 〈 入社時 〉 ● 座学研修、同行研修：慣れるまでは先輩スタッフが必ず同行するので未経験でも安心です ● OJT：マニュアルに頼りすぎず、一人ひとりの成長速度に合わせてサポートします ● 入社後面談：状況確認や不安へのフォローを実施します 〈 資格 〉 ● 資格取得支援制度：実務者研修、介護福祉士の費用を基本的に全額法人が負担（規定あり）し、スキルアップを応援します 〈

仕事内容若狭ハイツにおいて入居者様の健康管理、服薬管理、また施設内の 衛生管理等、看護業務全般を行って頂きます。 オンコール代行サービスのドクターメイト社と契約させていただき 、待機業務が大幅に軽減されています。安心して働ける環境を整え てお待ちしています。 ※業務内容の変更：なし ※応募希望の方はハローワークの窓口で職業相談の上、「紹介状」 の交付を受けてください。

仕事内容あなたの”本当に大切にしたいこと”を私たちに教えてください育児休暇希望取得率100％ 育児休暇は複数回取得可能！ 2～3回育児休暇を取得している社員も多数います。 人生で大切にしたいことは仕事だけではないはず。 職員の生活、働きやすさを応援します！ 業界トップクラスの年間休日 ワークライフバランスが整っています。 職員にとっても利用者にとっても自分らしくいられる施設を目指しています。 幅広い業務で『あなた』の輝く場所が見つかります！ 介護だけでなくサロン・体操教室などの地域交流イベントやお祭りを開催。 お仕事の幅はとても広く色々なことに挑戦ができます！ ■特別養護老人ホームでの看護業務それに

仕事内容夜勤専属の介護スタッフ 介護付有料老人ホーム ＜夜勤専属の正社員＞施設見学OK/昇給賞与あり/初心者の方も活躍中/昇給賞与や住宅手当など福利厚生が充実しています 赤磐市日古木 「有限会社 Ｋ’ｚパートナーズ」 ・設立年平成17年 ・従業員数就業場所20人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ポイント＞ ?入居定員33名の介護付有料老人ホーム ?ドクターメイトを導入しているので24時間体制の医療サポート ?教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ?住宅手当や家族手当など各種手当が充実しています ?有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です ＜ご登録者さんの

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 早番：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円～34万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 けいあいの郷影取では、看護師が働きやすい環境を提供するために積極的に取り組んでいます。その一つが看護師のオンコール対応をなくしている点です。夜間の緊急時には、介護職員が直接医師（協力医療機関やファストドクター、ドクターメイトといった外部委

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 梓友会正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・夜勤なし ・福祉施設未経験者でも就業可能 ・ドクターメイト導入済み、夜勤待機時のオンコール負担を軽減 ○施設・デイサービス利用者の高齢者を対象とした健康管理を含む看護業務 【事業所名】 社会福祉法人 梓友会 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 静岡県下田市・みくらの里（下田）・小規模みくらの里（下田） ・梓の里（下田）・みなとの園（南伊豆）・太陽の里（西伊豆） ・エクレシア南伊豆（南伊豆） 東海バス 加増野駅 から 徒歩3分 【アクセス】 【勤務時

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 つがる三和会正看護師／准看護師 【仕事内容】 - ◆看護業務全般を実施 - ・バイタル測定: 血圧・体温など - ・薬剤管理・服薬指導・助言 - ◆体調・健康に関する相談対応と簡易応急処置を実施 - ・夜間オンコール代行を採用済み（ドクターメイト）※病院等の付き添いあり - ◆業務範囲は法人の定める範囲に準ずる 【事業所名】 社会福祉法人 つがる三和会 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 青森県弘前市大字茜町２丁目１番地２ ＪＲ 弘前駅 から 車15分 【アクセス】 【勤務時間】 06:

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 自立支援やノーリフトに関心があるものの、実践できる場がなかった方、新しい介護に挑戦したい方を歓迎します。 ご利用者の日常生活動作の自立支援を目的とした介護業務 ・移乗、移動介助はノーリフティングケアを基本とした方法で実施 ・食事・排泄・入浴等の生活支援 ・生活リハビリ（歩行等）の実践 ・記録業務 ・見守り・環境整備（生体センサーあり） ・レクリエーションの実施 ・記録業務（タブレット、インカム等のICT機器活用あり） ・看護職員の方は、喀痰吸引などの医療的ケアにも従事（資格保有者） ※「やってあげる介護」から「できる力を引き出す介護」へ ※腰痛予防の観点からノ

仕事内容【賞与52～97万円！月平均1時間と残業少なめ♪】ドクターメイト導入によってオンコール・夜間待機・緊急時対応の負担を軽減☆有給休暇や育児休暇など取得しやすい環境♪＜津市白山町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 【業務内容】 健康管理（薬含む） 関係医療機関との連携（嘱託医・協力病院） 他職種への医療的アドバイス 食事介助等の介護職のサポート 入居者様・家族様への医療的な説明 病院受診の付き添い 【施設概要】 定員：入所60名 ※ユニット型（1ユニット10名×6ユニット）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください もし…自分や、大切な家族が入居するとしたら、今、自分が働いている場所はどうなのか？と問いながら…まだまだ不備な点も多々ありますが、そんな「問い」を「理念」の根源にしています。このメッセージをご覧いただき、自分の福祉感覚（看護＆介護感覚）を大事にして、個別支援をしたい方を募集しています。是非一度見学に来ませんか？現状にお悩みの介護職さん、お待ちしています。勿論…見学だけでOKです！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ※定員29名、3ユニット(地域密着型特養)、個室対応のユニット型ケアです。相談員業務と

仕事内容【賞与52～97万円！月平均1時間と残業少なめ♪】ドクターメイト導入によってオンコール・夜間待機・緊急時対応の負担を軽減☆有給休暇や育児休暇など取得しやすい環境♪＜津市白山町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 【業務内容】 健康管理（薬含む） 関係医療機関との連携（嘱託医・協力病院） 他職種への医療的アドバイス 食事介助等の介護職のサポート 入居者様・家族様への医療的な説明 病院受診の付き添い 【施設概要】 定員：入所60名 ※ユニット型（1ユニット10名×6ユニット）

仕事内容【具体的な仕事内容】 ショートステイ（定員40名）での看護業務 ・お客様の体調管理、薬剤管理、お客様の主治医及び事業所の主治医との連携、医療処置等 ・地域の医療機関や医療職との連携、ご家族様へのご説明など ・お客様の日々の状態の確認等介護を含めた他職種との連携、介助業務 ・お客様への医療的支援・ケア（胃ろう、バルーン、経管栄養、インスリン注射など） ・オンコールは外部委託（ドクターメイト）を活用しています。 【法人メッセージ】 医療法人社団湖聖会は、生活を豊かにするための、笑顔と温かさに満ちた施設作りをしています。 「こまやかな気配り」、「やさしい笑顔」、「まごころこめたお付き合い」をモット

仕事内容老人ホーム看護師 ※ドクターメイト契約の募集です。 特別養護老人ホーム「かわせみ」に入所されている１００名程度のご利用者様の施設内における、日常生活の下記看護業務を行います。 ・健康管理業務全般 ・配薬業務 ・処置 ・バイタルチェック等 ・その他、上記に付随する看護業務 ●ドクターメイト利用で夜間オンコールは実働０．７５回／月程度●嘱託医との連携で安心（上申可） ＊業務の変更はありません。