サービス管理責任者 - 和歌山県和歌山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【人間関係ゼロスタート】裁量大きめ新しい福祉施設のサービス管理責任者オープニングスタッフ募集！ 「決まったやり方をこなすだけ」 そんな働き方に、物足りなさを感じていませんか？ スマイルキューブ湊は、 新しくOPENしたばかりの ペット共生型グループホーム。 今はまだ、 “完成された施設”ではありません。 だからこそ―― ■施設づくりに関われる ■自分の意見が反映されやすい ■人間関係がフラット ■サビ管業務に集中しやすい そんな環境があります。 「もっと利用者さんに向き合いたい」 「流れ作業みたいな福祉から離れたい」 そんな方に合う職場です。 “ただ働く”ではなく、 やりがいを

仕事内容■お仕事内容 障害者（入所）のサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴

仕事内容サービス管理責任者 【人間関係ゼロスタート】裁量大きめ新しい福祉施設のサービス管理責任者オープニングスタッフ募集！ [お仕事内容] 「決まったやり方をこなすだけ」 そんな働き方に、物足りなさを感じていませんか？ スマイルキューブ湊は、 新しくOPENしたばかりの ペット共生型グループホーム。 今はまだ、 "完成された施設"ではありません。 だからこそ―― ■施設づくりに関われる ■自分の意見が反映されやすい ■人間関係がフラット ■サビ管業務に集中しやすい そんな環境があります。 「もっと利用者さんに向き合いたい」 「流れ作業みたいな福祉から離れたい」 そんな方に合う職場です

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容管理者／管理者として理想の事業所をつくりませんか 定員14名のお泊り付きのデイサービスの管理責任者。 事業所を相談員と協力して円滑に運営できるように管理をしてもらいます。 ケアマネや家族との対応や契約、介護現場での業務、人の管理、書類整備等です。 勤務時間の割合的に50％が現場で50％が管理業務みたいな感じです。 高齢者のデイサービスの運営 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,急募

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者兼世話人 ・４LDKの戸建て住宅での障がいのある方の生活のサポートをお願いします。 ・入居者様は、主に軽度な知的障がいや精神障がいをお持ちの方です。（障がい区分2～4程度） ・昼間は、就労支援所や仕事に出かけている方がメインで、基本的に入浴介助、トイレ介助はありません。 グループホーム 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,残業なし

仕事内容2026年3月にオープン予定の生活介護のデイサービスです！2022年にデイサービスをスタートさせ2026年に新たに新店舗をオープンする運びになりました！実績もありノウハウもあります！二店舗目のオープンスタッフとして力になって頂ければと思います。よろしくお願いいたします！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障害者デイサービス(生活介護)のサービス管理責任者 ・個別支援計画書の作成 ・関係者や関係機関との連携 ・現場の介護業務のサポート ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: サービス管理責任者実践者研修を受講し資格を取得されている方。 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間:

仕事内容【仕事内容】 障害者（入所）のサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～、1日4時間～応相談（週9時間以上 / 扶養範囲内）

仕事内容★週2日～勤務OK！正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方もしっかりスキルを身につけることができる環境です★●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャンスがあるので、モチベーション高く働けます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があり、しっかりスキルを身につけることができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL和歌山（障害者施設） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,車通勤可

仕事内容■お仕事内容 障害者（通所）のサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 サービス提供責任者業務 【給与】 月収 249000~289000円 【住所】 和歌山県和歌山市ふじと台59番地 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 N

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 サービス提供責任者業務 【給与】 月収 249000~289000円 【住所】 和歌山県和歌山市野崎６２-１ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容年間休日120日以上/残業月平均6.6時間程度/産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労は難しい」判断にも、諦

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間帯で要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容個別支援計画書の作成、関係機関との連携、事業所全体の支援の質 を高めるために事業所スタッフのプロデュースや技術指導などを行 います。 ＊就業日数については相談可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：人それぞれに合った勤務時間を要相談で決めていますので、面接時 に働きたい時間をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他好きな曜日で休めます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容個別支援計画書の作成、関係機関との連携、事業所全体の支援の質 を高めるために事業所スタッフのプロデュースや技術指導を行いま す。 資格をお持ちの方、ブランクがあっても大丈夫です。 丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【犬・猫好き歓迎】新しいグループホームを一緒につくるサービス管理責任者募集！ 「出来上がった人間関係に入るのが苦手…」 そんな方にこそ来てほしい、 新しくOPENしたばかりのグループホームです。 ここは、 “ただ働く場所”ではありません。 利用者さんにも、 スタッフにも、 そして動物たちにも優しい場所を、 これから一緒につくっていく職場です。 ◎ペット同伴出勤OK ◎髪色・服装自由 ◎施設づくりにも関われる ◎身体介助ほぼなし ◎サビ管業務に専念しやすい環境 「福祉の仕事は好き。でも今の働き方はしんどい」 そんな経験がある方に、 ぜひ見ていただきたい求人です。 【主な業務】 ・個別支

仕事内容サービス管理責任者（ペット共生型グループホーム） 【犬・猫好き歓迎】新しいグループホームを一緒につくるサービス管理責任者募集！ [お仕事内容] 「出来上がった人間関係に入るのが苦手…」 そんな方にこそ来てほしい、 新しくOPENしたばかりのグループホームです。 ここは、 "ただ働く場所"ではありません。 利用者さんにも、 スタッフにも、 そして動物たちにも優しい場所を、 これから一緒につくっていく職場です。 ◎ペット同伴出勤OK ◎髪色・服装自由 ◎施設づくりにも関われる ◎身体介助ほぼなし ◎サビ管業務に専念しやすい環境 「福祉の仕事は好き。でも今の働き方はしんどい」 そんな経

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容和歌山市出水にある【グループホームRASIEL和歌山】でのサービス管理責任者のお仕事です＊ "RASIEL"では「自分らしさ」を大切に、心を込めてご利用者の支援を行っています。 【職種】 グループホーム サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの 連携・調整 ・個別支援計画書の作成 私たちと一緒に働いてみませんか？ ※業務内容 入社時：サービス管理