理学療法士 訪問リハビリテーション - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/07（金）～12/06（土） こどもの医療発達支援センターPAXT PT・OT・ST／熊本駅近くの好立地☆／残業ほぼなし！ 契約社員 施設形態／児童発達支援施設 PT・OT・ST／熊本駅近くの好立地☆／残業ほぼなし！／児童発達支援／無料駐車場完備／半年後、正社員登用あり／熊本市西区 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員登用あり 契約社員 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランク

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊月曜日から金曜日までの週４日間（週休日は所属長が指定） １週間あたり２８時間４５分 ※週４日のうち３日は実働時間７時間１５分、 残る１日は実働時間７時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） その他の週休日は所属長が指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、以下のリハビリ業務を行います。 ・身体機能の評価・訓練 筋力・可動域・バランス・歩行能力などの評価とトレーニング ・日常生活動作（ADL）訓練 起き上がり・立ち上がり・トイレ・入浴・食事動作の練習 ・住宅環境のアドバイス 手すり・段差・福祉用具の提案や生活動線の助言 ・自主訓練プログラムの指導 自宅でも継続できる運動やストレッチの指導 ・ご家族への介助指導 介護負担軽減のための介助方法や注意点の助言

仕事内容【仕事内容】 熊本の地で、地域医療に貢献する精神科病院、医療法人敬愛会 城山病院で、あなたの作業療法士（OT）としての専門性を活かしませんか。198床の精神科病院を舞台に、患者様一人ひとりの生活機能回復と社会参加を力強くサポートする、やりがいのあるお仕事です。 病棟での個別支援計画に基づくアプローチはもちろん、地域で生活される方々への訪問リハビリテーションも担当いただきます。これにより、多様な課題に触れ、より多角的な視点と高度な専門性を磨くことができます。 院内研修はもちろん、外部研修への参加も積極的に支援する体制が整っており、あなたのスキルアップを後押しします。また、院内託児所も完備。小

仕事内容【仕事内容】 医療法人鴻恩会ハビリス白千鳥クリニックで、地域に根差したリハビリテーションを共に支えてくださる作業療法士（OT）を募集します。 2023年9月に開院したばかりの新しいクリニックで、あなたの専門性を存分に発揮しませんか。ここでは、患者様一人ひとりの生活背景に寄り添い、その人らしい暮らしを取り戻すためのリハビリテーションを提供しています。 日々の業務では、患者様のADL（日常生活動作）の向上はもちろん、趣味や社会復帰に向けた目標達成をサポートします。急性期から回復期、維持期まで、幅広い症例に関わることで、作業療法士としてのスキルアップを実感できる環境です。 経験は問いませんが、

仕事内容訪問リハビリ業務 社用車で利用者様がお住まいの住居に訪問していただきます。 日常的なケア、リハビリテーションまで幅広くおこないます。 訪問エリア 主に熊本市内 社用車使用 ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで 丁寧に指導させていただきます。 （変更範囲）変更なし

仕事内容◆子育て理解あり◆ 【おすすめポイント】 退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 子育て中の方も働きやすい環境です 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件の求人、ハローワーク非掲載求人もサイトで掲載しております。ご参照ください。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 リハビリジムでの理学療法士業務全般 ・ご利用者様の送迎、機能訓練業務 ・担当者会議への出席 ・請求業務等のデイサービスにおける業務全般 【給与詳細】 通勤手当／資格手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・上記時間帯は一例です。（勤務時間については相談に応じます） ・就業時間は４時間～５時間で応相談。 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３０～１／３）・お盆休み ＊シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容 ・運動器リハビリテーションにおける理学療法 ・リハビリ計画書の作成 ・リハビリカンファレンス 変更範囲：変更なし

仕事内容◇令和3年9月オープン◇訪問看護ステーション◇増員募集◇亀井駅徒歩8分◇車通勤可◇日曜固定休み◇週休2日制◇賞与2.5ヶ月◇直行直帰可能◇電子カルテ導入◇小児から終末期まで幅広く対応。 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/給与が地域の相場以上/幅広い疾患が経験出来る/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 ・株式会社ここ由が運営する、2021年9月にオープンした訪問看護ステーションです。 ・小児、難病、精神疾患、終末期など幅広い疾患の利用者様のご自宅へ伺い、リハビリテーション業務全般に携わっていただきます。 ・日曜固定休みの週休2日制で、賞与は前年度実績で2.5ヶ月分支給されます

仕事内容【仕事内容】 熊本県熊本市東区画図町に位置するえがしらクリニックで、理学療法士（PT）として、患者様一人ひとりの「もう一度、自分らしく」を支えるやりがいのあるお仕事です。 当院は有床クリニックとして、手術後の早期リハビリテーションから、日常生活へのスムーズな復帰、さらにはプロスポーツ選手の競技復帰やパフォーマンス向上まで、幅広いニーズに対応しています。患者様の状態を深く理解し、個別のリハビリ計画を立案・実践することで、回復を間近で見守り、その達成感を分かち合える環境です。 子育て中の理学療法士が多数活躍しており、近隣の「はなしょうぶ保育園」との連携による優先入園や保育料割引制度、病児保育の

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本土・日曜日、年末年始休み（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通所施設でのリハビリ業務 ＊利用者の機能訓練 ＊機能訓練計画の作成 ＊評価報告書の作成 ＊送迎業務 事務所を中心に半径１５ｋｍ圏内の個人宅や有料老人ホーム等 マイカー使用（車両手当あり）／社用車相談可 業務変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 熊本市南区で、地域に根差した医療を提供する医療法人社団 松下会が、新たな仲間である作業療法士（OT）を募集しています。 当法人では、急性期から回復期、さらには在宅復帰支援まで、幅広いリハビリテーションを提供しており、作業療法士としての専門性を存分に活かせる環境です。患者様一人ひとりの生活背景を深く理解し、その方に合ったオーダーメイドのリハビリテーション計画を立案・実施していただきます。例えば、日常生活動作（ADL）の改善に向けた訓練、趣味や仕事への復帰を支援するための応用的な訓練など、多岐にわたるアプローチを行います。 現場では、医師や看護師、そして多職種チームと密に連携を取

仕事内容○ケアマネージャーの依頼等に基づき利用者様に最適な福祉用具の レンタル、販売、住宅改修をご提案（ＰＣによる書類作成あり） ○利用者様へのアフターフォロー、配達等 ＊エリア：熊本市及び近郊（社有車貸与） ＊理学療法士、作業療法士の専門知識が活かせる仕事です ＊３ケ月の研修期間は先輩と同行スタートですので、この業務を 未経験でも安心下さい。ノルマなし。 【 急 募 】 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 熊本県上益城郡嘉島町に拠点を置く訪問看護ステーションCrutoで、理学療法士としての新たなキャリアを築きませんか。 私たちは、熊本市を中心に宇城市、御船町、富合町、甲佐町、嘉島町の皆様のご自宅へ訪問し、専門性の高いリハビリテーションを提供しています。神経難病、整形疾患、小児など、多岐にわたる利用者様一人ひとりの状態に合わせたアプローチで、身体機能の回復・維持、そして日常生活動作の改善を支援します。利用者様の「できるようになりたい」という想いに寄り添い、そのQOL向上を直接感じられる、この上ないやりがいを実感できる仕事です。 訪問リハビリテーションが初めての方も、どうぞご安心く

仕事内容◯在宅のご利用者様を訪問しリハビリの提供 および記録業務 ※その他、上記に付随する業務全般。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容リハビリ業務 ・入院患者様をはじめ、外来患者様の機能訓練や日常動作訓練等を 行います。 《変更範囲：変更なし》

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。 ご希望の勤務時間帯をご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。