エレベーター - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容エレベーター部品の検査 ＼成長意欲を応援／ コツコツ学べる職場 長期でスキルUP 【仕事内容】 すぐにでも働きたい方 スピード対応実施してます ＜エレベーター部品の検査のお仕事＞ 作業内容 ・検査と品質確認 完成したエレベーター部品の検査を行い、 品質の確認も行います。 安全基準や法規制に 準拠しているかなどを確認します。 入社理由はなんでもOK もくもく作業に向いている 細かい作業が好き 夜勤でがっつり稼ぎたい 収入も住まいも一緒にゲットしたい 得意なことがない、 未経験でも出来る工場スタッフのお仕事 即日で高収入を稼ぎたい方大歓迎 受動喫煙対策を強化しています

仕事内容エレベーターコミュニケーションズ株式会社 【メンテナンススタッフ】★未経験OK ★年休124日 ★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実なので安心】当社が契約するビルやマンションなどに設置されている、エレベーターなどの保守点検をメインとしたメンテナンス業務全般。エレベーターのほか、エスカレーターや小荷物用リフトなどのメンテナンスです。 （毎月・3か月・6か月・1年） ＜さらに必要に応じて＞ ○老朽化に伴う部品交換 ○不具合の修繕対応 ○トラブル時・災害時の緊急対応（別途手

仕事内容我々の仕事は、エレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンスです。 昇降機は、ショッピングセンター等の商業施設、マンション、その他ビルなど、使用される用途も多く、皆様の ”縦の交通機関” となっております。 「お客様を安心安全に目的の階にお届けする」ために、日々、保守点検を行うことが私達の仕事です。 入社後はまず、二週間程度の研修を行い、作業をするための社内資格を取得します。 その後、先輩社員と現場登用となりますが、１・２年目は三菱電機ビルソリューションズ株式会社の研修プログラムにより、東京や名古屋の研修センターで適時研修を行い、知識・技術の向上を計りながら育成いたします。

仕事内容・未経験歓迎！ 設備管理やビルメンテナンス経験も活かせる充実の研修制度あり ・働きやすさ抜群！ 残業月15時間以下でプライベートも充実 ・地域密着で安定！ 名古屋市内勤務、転勤なしの正社員採用 ・資格取得も支援！ 電気主任技術者や建築物環境衛生管理技術者などキャリアアップも目指せる ・社会に貢献できる！ 設備保全を通じて日常の安全なインフラを守るやりがいのある仕事 エレベーターを中心とした設備管理・保守点検を担当していただきます。 社会インフラの一部であるエレベーターを安全に稼働させる重要な役割を担います。 設備保全の知識やビルメンテナンス経験があればスムーズにスタートできますが、未経験でも

仕事内容東芝エレベータ株式会社 東芝グループで働く【昇降機の保守整備】年間休日126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験者歓迎】★東芝製エレベーター・エスカレーターの点検・保守、点検結果に基づく報告・アドバイス等をお任せします 【保守点検】 決められた手順に沿って点検を実施。 必要に応じて部品交換や、 建物の管理者への報告を行います。 ※1日に3～6件を訪問 【改修整備】 大型の部品交換などを中心に行います。 時には夜間の作業もありますが、 代休が取得できるのでご安心ください。 ※1日に

仕事内容【未経験歓迎／研修充実！／最初は簡単作業から】エレベーターの設置工事・リニューアル工事 具体的な仕事内容 マンション・ビル・商業施設・工場などへエレベーターの設置作業をお任せ。 Q.まずは何から始める？ ・数十種類ある部品を現場へ搬入 ・組み立てる部品をボルトでセットする ・エレベーターの押しボタンを各階に運ぶ ・乗り場の養生フィルムをはがす など。 部品や工具の名前を覚えながら一連の流れを把握します。 Q.期間はどれくらい？ ・10階建て：3週間 ・15階建て：1カ月 施設の規模により年単位のビッグプロジェクトになることも Q.設置台数は？ ・マンション：1～2台 ・オフィスビル：3～6台

仕事内容未経験OK。上場企業で手に職を。 景気に左右されにくい、インフラの仕事で長く安定して働けます。 2～3名のチームで現場へ向かい、 エレベーター・エスカレーターの点検作業を行います。 ▼具体的には ・正常に動いているかのチェック ・異音や部品の摩耗がないか確認 ・必要に応じた簡単な調整作業 いきなり一人で任されることはありません。 最初は先輩と一緒に作業しながら覚えていきます。 実際に活躍している先輩の前職は、 ・製造スタッフ ・配送ドライバー ・接客・販売 ・工場作業 などさまざま。 「工具を触ったことがない」 「機械の知識がない」 そんな状態からスタートしています。 書類選考

仕事内容株式会社日立ビルシステムエンジニアリング（日立グループ） エレベーター・エスカレーターの設置スタッフ／未経験歓迎！ 【求人要約】 【日立グループ】社会を支える技術をゼロから習得 【未経験歓迎】充実の研修体制！プロの技術者へ 【好待遇】年休126日・土日祝休・賞与4.8カ月分 仲間と挑む――街を支える技術者へ。 日立グループで一生モノの技術を手に入れる。 エレベーターやエスカレーターは、 決して一人では作れません。 だからこそ当社では、 2～10名ほどのチームで協力しながら 施工を進めています。 仲間と声を掛け合い、 一つの設備を完成させていく。 そんな達成感を味わえるのが、 こ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 保守契約をしているエレベーターのメンテナンス業務を行って頂きます。 <具体的には> ・エレベーターの定期点検 ・緊急時の対応 ・修理/部品交換 ・法定検査 など ※2~3人のチームで現場を回って頂きます。 チームは半分が20代、その他10代~60代まで 幅広い年齢層のメンバーが所属しています。 【給与詳細】 ■月給:193,000円~266,910円 ■想定年収：321万円~445万円 ※ご経験や保有資格を考慮して決定いたします。 ・昇給年1回 ・賞与年2回（昨年度実績4.5カ月） （社内のモデル年収） 31歳：427万円／40歳：463万円／51歳

勤務時間【定時】9：00～18：00 【休憩】12：00～13：00 【残業】月10時間程度

仕事内容【職種】 その他IT・技術系 【仕事内容】 大手企業でエレベーターの検査士補助 〇具体的には・・・ ・検査士の指示に従いセンサの反応調査、ボタン操作、数値の記載、雑務・助手 張り紙、荷物の積み下ろし 等（担当件数は一日５～６件） （基本的に直行・直帰になります） →検査士のサポートで、エレベーターのボタンを押したり、数字をメモするイメージです ご興味お持ちいただけたらまずは詳細のお話から お気軽にご応募お待ちしております（）/ 【お仕事のポイント】 ★無料♪オンライン研修制度有り！★ ◎大手上場グループ企業での検査士のサポート ◎正社員のチャンスもございます☆彡 ◎飲食や販売経験者

仕事内容【応募資格】 [必須] 《業界未経験歓迎》 ■必須条件： ・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ※働き方改善したい方歓迎です◎ ◎エレベーター業界の経験がなくても安心のサポート体制が充実 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【名古屋】エレベーターメンテナンス営業(官公庁向け)※年休126日※歴史あるエレベーター専業メーカー 【仕事内容】 【名古屋】エレベーターメンテナンス営業(官公庁向け)※年休126日※歴史あるエレベーター専業メーカー ～働き方改善／賞与実績5.0ヶ月分／住宅手当月13,000円以上が全員支給な

仕事内容若手が活躍中！ 点検は未経験者でも簡単！安心！安全！の「エレベーター保守点検業務」です★ 未経験者活躍中！→幹部昇給実績あり。 Native-level Japanese language skill required. ◎【土日祝休】年休129日！業務後は17:30退社で自分の時間へ。 ◎【一人作業】人間関係のストレスゼロ。自分のペースで進む保守業務です。 ◎【安定収入】月給25万～！残業0でもみなし支給。出動なしでも当番手当あり。 ◎【未経験OK】最初は直せなくて当然！先輩のサポートで一生モノの技術を！ 「常にお客様や上司の目を気にする仕事に疲れた」 そんな方に当社の働き方を知って

仕事内容フジテック株式会社 【名古屋】エレベータの新設設置営業（法人顧客向け）◆エレベータ専業大手メーカー 【仕事内容】 【名古屋】エレベータの新設設置営業（法人顧客向け）◆エレベータ専業大手メーカー 【具体的な仕事内容】 ～大手5大エレベーターメーカーの中で唯一専業メーカー／首都圏を中心に導入済み大型施設多数／年休124日～ ■求人のポイント（入社の決め手） ・エレベータは高齢者だけではなく、体の不自由な方にとってなくてはならないものの為、一人でも不便な思いをする人が減るように広めていき、社会に貢献できます！ ・普段何気なく利用している昇降機が移動手段として欠かせない存在であり、また多くの人

仕事内容【エレベーター・エスカレーターの据付けや改修を担当】 ■完成後の達成感が大きく、誇りも持てる仕事！ ■あなたの経験を活かした業務からスタート！ エレベーター・エスカレーターの 据付工事、改修工事をお任せします。 現場に100～200個ほどの部品を搬入し、 図面を見ながら各パーツを組立。 エレベーター・エスカレーターを形にしていく仕事です！ ＜担当する案件について＞ マンションや事務所ビル、商業ビル ショッピングモール、小学校など、 対応する建物のサイズや納期も様々です。 愛知県内での案件がメインですが、 まれに東京、関西エリアへの出張もあります。 ＜案件の流れ＞ ▼お客様から案件依頼

仕事内容ワンルーム寮完備！初期費用ゼロで即入寮OK◎30代も歓迎のお仕事です 慣れればカンタン！ エレベーターの製造のお仕事です。 【 お仕事内容 】 ・材料の準備 ・部品の製造 ・部品の組み立て ・電気設備の取り付け ・塗装 ・仕上げ 覚えることも少ないので 経験や男女関係なく誰でも即戦力！ 空調完備なので快適に お仕事していただけます。 重複応募は自動的に無効となります 本求人は、キャナルベネフィッツ株式会社（有料職業紹介業許可番号：27-ユ-303820）が取り扱う紹介求人です。 【選考の流れ】 担当者よりお電話いたします 応募 お電話 面談 合否

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月5～9時間 ●残業少なめ※繁忙期（2月～3月）のみ1日1時間ほど可能性あり

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 おすすめ★未経験OK＜社員化実績あり＞引継ぎ＆サポート◎かんたん入力事務＜エレベーター修理に関わる事務＞同じお仕事の方多数 ●書類の作成（定型フォーマットあり）⇒見積書・部品発注書・報告書など、指示通りに入力するだけでカンタン♪ ●書類の送付（メール・郵送） ●ファイリング、電話の取り次ぎなど庶務 ※社員の方＆長期で働く派遣スタッフの方のサポート中心 【お仕事のポイント】 ●20代・30代活躍中☆ 同世代ばかりなのでみなさん仲良く和気あいあい環境♪ ●正社員登用実績あり ★エレベーターの保全に関わる営業アシスタント ●フォーマットへ入力するだけ！、新卒・第

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月5～9時間 ●残業少なめ※繁忙期（2月～3月）のみ1日1時間ほど可能性あり

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 未経験OK＜社員化実績あり＞引継ぎ＆サポート◎かんたん入力事務＜エレベーター修理に関わる事務＞同じお仕事の方多数 ●書類の作成（定型フォーマットあり）⇒見積書・部品発注書・報告書など、指示通りに入力するだけでカンタン♪ ●書類の送付（メール・郵送） ●ファイリング、電話の取り次ぎなど庶務 ※社員の方＆長期で働く派遣スタッフの方のサポート中心 【お仕事のポイント】 ●20代・30代活躍中☆ 同世代ばかりなのでみなさん仲良く和気あいあい環境♪ ●正社員登用実績あり ★エレベーターの保全に関わる営業アシスタント ●フォーマットへ入力するだけ！、新卒・第二新卒歓迎

仕事内容愛知、岐阜、三重にあるビルや商業施設、倉庫、客船などにあるエレベーターの設備点検をお任せ。チェック表をもとに、エレベーターのカゴ（エレベーターの中）部分やワイヤーロープなどの動作をチェックしていきます。 ＜仕事内容＞ ◆定期点検 1人当たり、1日に3～5件の現場を見て回ります。チェック表をもとに、目視や実際に触れて状態を確認。異音はしないか、劣化している部品はないかなどをチェックします。 ◆故障対応 点検で改修が必要な部分が見つかった場合、修理を実施。必要に応じて内部装置を取り換えたり、ワイヤー装置を入れ替えたりしていきます。エレベーター全体の修理が必要なこともあれば、ロープや内部だけを交

仕事内容株式会社丸重舟橋商店 ＼日勤のみ＆土日祝休み／お菓子の【倉庫スタッフ】★未経験OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【知識は入社後覚えればOK！楽々軽作業！】★お菓子の出荷業務や倉庫内での梱包作業をメインにお任せします★強みをより活かせるジョブチェンジもOK！・商品の出荷準備 ・梱包作業 ・在庫管理 など 最近、エレベーターや台車を300台導入し、作業工程を減らすことに成功！どんどん効率が良くなり、どんどん働きやすくなっています。 ▼扱う商品は？ 全国のお菓子メーカー様の商品。トレンド

仕事内容エレベーターの保守・メンテナンス 年収 400万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛知県名古屋市熱田区外土居町9-14 トキワ外土居ビル 仕事内容 ■同社が担当する案件のエレベーターメンテナンスや保守点検・修理を行っていただきます。 【具体的には】 ■同社が取引する不動産管理企業やデベロッパー企業より依頼を受け、巡回でメンテナンス業務を担当 ■エレベーター（内部）の定期点検・故障対応業務などを担当 ■1日で平均7件ほど巡回(1案件あたり1時間程度で担当) ■残業時間：30～40時間(45時間を超えないように管理を徹底) ■各年次研修や新人研修など、各個人のスキルに応じて