30代 児童発達支援管理責任者 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容≪ACT障がい部門№5064≫ ≪簡易求人内容≫ ・児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・お迎え、お見送り等 ≪おススメポイント ≫ ・日勤のみの勤務で月給30万以上可能 ・マイカー通勤可能で通勤ご負担掛かりません ・賞与あり 【掲載求人の内容を見て気になっていただいた方は下記ご確認ください】 ①募集求人に応募したい方 ②募集求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ③応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備

仕事内容<仕事内容> 【大阪市阿倍野区・児童発達支援管理責任者】【残業ほぼなし・ブランクOK】運動療育で発達にアプローチ 【お仕事の内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務 アセスメント、モニタリング等 【子ども運動教室LUMO とは】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスの認可を受けている施設です。「運動に特化した療育」で、子どもたちの発達を支援します。 ●「原始反射」に着目した、専門医師監修の完全オリジナル独自ノウハウを提供しています。 ●3歳で話すことができない、歩くことができない子どもでも、専門医師監修の独自プログラムによって、1年後には走り回る

仕事内容[PRポイント] 発達に課題のあるお子様が遊びを通して、自己肯定感を高める療育に取り組んでいる施設です。年間休日120日以上のお休みを採用し、無理なく働ける環境。しかも月給37万円スタートと高収入で、やりがいにも直結！資格保持者・経験者の方が安心して働ける労働環境が整っていますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(条件同様) ※固定残業代40時間分・児童発達支援管理責任者手当を含む ※児童発達支援管理責任者資格所持者の場合、月給305

仕事内容特徴 児童発達支援・放課後等デイサービス、賞与あり、社会保険完備、交通費支給あり、ブランクOK 仕事内容 児童発達支援事業所における児童発達管理責任者としての業務  待遇及び 福利厚生 交通費支給（上限15000円） 賞与2回（業績による）  休日・休暇 完全週休2日制 日曜日＋平日1日 年末年始休暇 営業日が未確定のため異なる場合があります。 

仕事内容■お仕事内容 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・児童の運動や学習、生活のサポート ・季節イベントのお手伝い ・送迎業務 ・パソコンを使った事務作業 ※求人応募ではございませんので、まずはお気軽にお問合せください。 ～～～～～～～ 介護キャリアは、【関西エリア】の介護職求人に特化した就職サポートを行っております。 特に【大阪府】の求人を多く取り扱っております。 ・月給35万円以上の好待遇で働きたい ・日勤のみで働きたい ・夜勤でがっつり稼いでいきたい！ ・介護経験が浅いけれど、しっかりと教えてくれる環境で働きたい などのご希望をお知らせください！ ご希望に応じ

仕事内容■お仕事内容 ◆事業所における児童発達支援管理責任者業務全般◆ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者との面談、連絡調整 ・地域関係機関との連絡調整 ※求人応募ではございませんので、まずはお気軽にお問合せください。 ～～～～～～～ 介護キャリアは、【関西エリア】の介護職求人に特化した就職サポートを行っております。 特に【大阪府】の求人を多く取り扱っております。 ・月給35万円以上の好待遇で働きたい ・日勤のみで働きたい ・夜勤でがっつり稼いでいきたい！ ・介護経験が浅いけれど、しっかりと教えてくれる環境で働きたい などのご希望をお知らせください！ ご希望に応じた求人をご

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達管理責任者業務全般 ・計画書等作成 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com ※ご応募の方はそのまま応募するボタンを押してくださいませ。 ※ご相談は無料です。

仕事内容<仕事内容> 児童発達管理責任者募集（送迎なし） 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 主に計画書などの書類作成、関係事業所連携、保護者との面談、職員への指導をしていただきます。 午前中は保育所等訪問にも行っていただきます。 ※請求出来る方、いろんな仕事が出来る方は給料ＵＰ <給与> 年収330万円～440万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市東住吉区田辺6丁目7-31ルミエール田辺101 近鉄南大阪線今川、大阪メトロ田辺駅 近鉄南大阪線「今川」駅徒歩4分 大阪メトロ谷町線「田辺」駅

仕事内容■お仕事内容 ・放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者業務 お子さまと保護者の方と面談、要望のヒアリングと把握 支援計画の立案、進捗確認、更新 一人ひとりに合ったプログラムの提案 個別または集団での指導 関係機関との連絡調整など ※求人応募ではございませんので、まずはお気軽にお問合せください。 ～～～～～～～ 介護キャリアは、【関西エリア】の介護職求人に特化した就職サポートを行っております。 特に【大阪府】の求人を多く取り扱っております。 ・月給35万円以上の好待遇で働きたい ・日勤のみで働きたい ・夜勤でがっつり稼いでいきたい！ ・介護経験が浅いけれ

仕事内容２０２３年２月オープン！ ・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所の管理責任者 事業所運営に関わる業務全般 主な業務として、利用児童の支援計画作成・事務所の管理業務 ☆社宅あります（家具、家電付きですヨ） ☆グループ会社で保育園運営しているので無料で預け入れ可能 《急 募》 変更範囲：なし

仕事内容■お仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 法人内いずれか施設へ配属頂きます。 ※求人応募ではございませんので、まずはお気軽にお問合せください。 ～～～～～～～ 介護キャリアは、【関西エリア】の介護職求人に特化した就職サポートを行っております。 特に【大阪府】の求人を多く取り扱っております。 ・月給35万円以上の好待遇で働きたい ・日勤のみで働きたい ・夜勤でがっつり稼いでいきたい！ ・介護経験が浅いけれど、しっかりと教えてくれる環境で働きたい などのご希望をお知らせください！ ご希望に応じた求人をご紹介可能です。 ≪会社概要≫ 介護キャリア（運営会

仕事内容【２０２３年９月～、谷町四丁目の綺麗なオフィスビルへの移転に ともない、オープニングスタッフ募集！】 ・お子様、保護者様の支援や対応 ・現場職員への指導や助言、業務管理、シフト作成等 ・個別支援計画等の書類作成、面談 ・サービス担当者会議の参加、各種イベントのお手伝いや考案 主に、事業所内管理をお任せいたします。 当事業所では、個別、小集団療育等を強みとしております。学校以 外でも勉強に取り組む習慣を身に着けたり、リトミックを通じて感 性や運動能力の発達に加え、情緒の安定や想像力、集中力等を育み ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【信頼の受験研究社グループ】児童発達支援管理責任者◎教育現場経験お持ちの方歓迎！ 弊社が大阪市内に展開している教室、これから開設する新教室「MyStepジュニア」にて、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室長と共に、子どもの発達支援をお任せします。 入社後は、教室での児発管からスタートしますが、適性と希望を考慮の上、教室長、エリアマネージャー、事業企画等の幅広いキャリアを積むことができます。 【児童発達支援管理責任者：業務例】 （1）個別支援計画の作成 （2）モニタリング （3）支援者会議の開催 （4）保護者との面談・応対 （5）関係機関との連携 （6）請求管理（分担業

仕事内容≪ACT障がい部門№2478≫ ≪この求人のおススメポイント≫ ・月収30万円以上も可能な高収入 ・年間休日125日以上もあり長期でのご勤務可能です ・賞与年2回の他に決算賞与もあり福利厚生抜群です ・児童発達支援管理責任者を目指されてる方も大歓迎 ≪ACT募集求人の業務内容≫ ・児童発達支援事業所での児童発達支援員でのお仕事になります。 ・個別支援計画の作成など ・保護者との面談やモニタリング等の業務 ・先生との授業打ち合わせなどもお願いします 【掲載求人の内容を見て気になっていただいた方は下記ご確認ください】 ①募集求人に応募したい方 ②募集求人内容が気になり詳細を聞きたい方

仕事内容大阪市(大阪) 児童発達支援管理責任者・放課後デイサービス残業なし◎年間休日120日 【仕事内容】 児童発達支援・放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・予約受付業務 ・現場の支援業務 ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・記録作成・各種事務処理（PCを使用） など ※送迎なし（専属ドライバーのスタッフがいるため） 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 児童発達支援・放課後等デイサービスの運営 【募集背景】 組織体制強化のため 【応募資格】 [必須] ・児童発達支援管理責任者研

仕事内容<仕事内容> 【管理者募集！】月給35.4万～/児童発達支援管理責任者/昇給年１回/賞与年２回/年間休日120日 ■主な業務内容■ 業事所の児童発達支援管理責任者として、 ・個別支援計画の作成 ・保護者面談 ・モニタリングなどの管理者業務 ・保護者へのアプローチ内容の報告連絡 ・その他事業所運営に関わる記録などの事務作業 などの管理者業務を中心に業務をおこなって頂きます。 ■ここが違う！subacoの仕事■ subacoでは、発達にハンデを感じている子ども・成人当事者さまに対して、科学的な評価に基づき、環境的・機能的なアプローチを提供し、目標達成へと導きます。 この子らの参加が世の中を良

仕事内容●管理者兼児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画作成、モニタリング、アセスメント等 ・保護者様との連携、面談等 ・学校や園等の関係機関と連携 ・スタッフとの連携、指導等 ・施設内の管理業務 ※国保連の請求業務は外部委託の為不要。 【 急 募 】 変更範囲：なし

仕事内容<仕事内容> 大阪市阿倍野区★月給３８万円～★6.5時間勤務！児童発達支援管理責任者の有資格者★入社時期は応相談！ ＜具体的なお仕事内容＞ (1) 管理者としての施設運営業務 (2) 児発管としてのモニタリングや個別支援計画の作成などの業務 【ある1日の流れ】 12時00分～出社（朝礼、清掃、事務作業、ミーティングなど） 13時00分～休憩 14時00分～事務業務 19時30分～退社 ※直接支援に入ることはございませんので、 安心してお仕事して頂けます。 【一緒に働くメンバー】 同じ施設には、社員が５名が所属します。平均年齢層は２０～３０代です。児童指導員や専門職員の方

仕事内容<仕事内容> 教員免許をお持ちの方（正社員）残業/休日仕事なし！ 賞与年３回 昨年度支払い実績１億円以上！ ＜仕事のポイント＞ ★あなたの好きなことが企画になる！サッカー教室や創作運動など自由に企画OK★ ★頑張りは給与に還元！入社4年で年収160万アップ事例も★ ★働きやすさを大切に！残業・休日仕事なしで有給取得率100%当社が運営する大阪府内の児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援をお任せします★ 【施設について】 未就学児～高校生まで、10名前後の子どもたちが通っています。スタッフの人数は1施設に5名程度。子どもの「できた！」という自信や自己肯定感を大切にして

勤務時間《平日》 ①09:30～18:30（休憩：60分） ②12:30～18:30※4時間程度の勤務OK！ ③14:30～18:30 《土曜日・祝日》 08:45～16:30（休憩：45分） 《長期休暇期間》 08:45～17:30（休憩：60分） ※休憩時間は法定通り ※勤務時間帯応相談！

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者について 重症心身障害児を対象とした、児童発達支援（未就学児）・放課後等デイサービス（就学児）です。 現在は、2歳～14歳までの主に医療的ケアを受ける子どもが利用しています！ 障がいのある子どものサポートを行なっていただきます☆ 《具体的には》 ・児童への療育プログラムの実施 ・アセスメントの実施 ・計画書の作成 ・スケジュール作成