東京都江東区の心理士の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） デコボコベース株式会社 ディーキャリア芝浦オフィス 急募【生活支援員】サビ管を目指す方必見基礎研修受講を確約／月給26万円～ 正社員 実務経験3年必須/全国100拠点以上展開中！大人の発達障がいに特化した支援就労移行支援/正社員/無資格可 ◆全国400以上の施設を展開～凸凹が活きる社会を創りたい～ 私たちは「凸凹が活きる社会を創る。」をビジョンに、発達の凸凹により生きづらさを抱える方が、社会の一員として自然に受け入れられ、活躍できる社会の実現を目指しています。 2014年に児童発達支援・放課後等デイサービス事業をスタートして以来、就労移行支

仕事内容【豊島区雑司が谷】日・祝日休みの年間休日120日以上！子どもたちの未来に貢献できる、やりがいがあるお仕事です！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 放課後デイサービスでの児童指導員（公認心理師/臨床心理士）業務 ・心身に障害や課題のある子どもに対して、生活の中にある課題を、個別や集団や、人とのコミュニケーションの中で、改善をするためのアドバイスを行う。 ・学校が終わった後の時間を児童と一緒に過ごし遊びや宿題などのサポートを行う ・送迎など 資格: ・公認心理師/臨床心理士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 勤務時間: (1)9:00～18:00 (2)10:00～19:00

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

勤務時間土曜日・日曜日のみ 月1回から応相談

仕事内容隔週土日のみ！日本でも数少ない児童精神科クリニック♪都営三田線「新高島平駅」から徒歩4分◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 児童精神科クリニックにて、言語聴覚士としてのお仕事をお任せします！ 【お任せするお仕事の詳細】一人ひとりの特性に合う訓練を通して言語や摂食機能の発達等をサポート。その子らしさが発揮できるように専門家目線で応援をしていただきます。 月１回、数時間～OK！ グループ院には臨床心理士・公認心理師、言語聴覚士、作業療法士、医師が計20名以上在籍し、精鋭のメンバーが切磋琢磨しながら療育を楽しんでおります。

勤務時間平日:13:00～19:00 土・祝日・長期休暇(夏休み等)10:00～18:00 ※ 応相談可（ご希望をお聞かせください）

仕事内容未経験・ブランク大歓迎！週2～勤務可 ◆発達障がいを持つお子様の自立支援 ◆学校やバス停、ご自宅への送迎 ◆レクリエーションの企画 事業内容 放課後等デイサービスの運営 休日休暇 日曜、年末年始 福利厚生 昇給有り、社会保険完備、資格手当、交通費支給（月額支給上限20,000円） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 社会保険完備 交通費支給あり 午後のみ勤務 残業ほぼなし 未経験OK 年齢不問 WワークOK 駅近（5分以内） 扶養内OK 制服貸与 ブランクOK

勤務時間［平日］14:00〜18:00 （実働4時間） ［土曜・祝日・長期休暇］10:00〜17:00（休憩60分） ◎日曜休み ◎月80時間以上勤務できる方歓迎！（居住支援手当あり） ◎週1日〜勤務時間、日数の相談可 ◎平日のみ可 （時間外労働） 原則なし

仕事内容定員10名の放課後等デイサービスにて、保育士資格を活かしてお子さまの成長をサポートしていただきます。 ・日常生活のサポート ・レクリエーションの企画 ・個別・集団プログラムによる療育支援 ・保護者対応 ・送迎（可能な方のみ） ・その他付随する業務 ［送迎エリア］板橋区内 ［社用車の車種］セレナ・ステップワゴン ［支援例］ 制作：折り紙、道具をうまく使えるようサポート 運動：ボール遊び、散歩、公園遊び 季節に合わせたイベント、カルタ、絵合わせカードなど （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフトによる ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険： 労災 勤務時間により法

仕事内容【世田谷区池尻】完全週休2日◎社内研修充実！平日（日曜）は1日6時間勤務OK！副業可能★療育に専念できる環境で子どもたちの成長を共に見守ってくれる公認心理師・臨床心理士さん募集中♪ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 自立支援教室での業務全般 ・未就学児～小学生対象の運動療育サポート（現場） ・ツールを使ったアセスメント ・アセスメント結果に基づく所見レポート作成 ・就学支援シート（教育員会・学校）作成、説明 ・発達検査の解読、職員への説明 ※送迎なし、専門業務に集中可能 ※作業療法士、理学療法士、言語聴覚士等の専門職と連携した業務 従事すべき業務の変更の範囲：

仕事内容児童指導員/正社員/療育/月給25万円以上/駅チカ/ダブルワークOK/年間休日120日以上/大充実の福利厚生 一人ひとりに寄り添える LITALICOジュニアで正社員の 児童指導員を募集中 ・小田急線「成城学園前駅」より徒歩3分 お仕事内容 ◆お子さまへの直接支援 一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムを オーダーメイドで作成。 そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導を行います。 指導形態はマンツーマン、ペア、集団活動など、 お子さまのニーズに合わせて異なります。 ◆保育園等への訪問支援 お子さまの通う保育園や小学校へ訪問し、 普

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容児童指導員◎お子さまの可能性を拡げる支援員になりましょう！◎未経験OK/年間120日以上/送迎なし こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:10,000円 固定残業代: 33,900円 ～ 35,900円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 【勤務地】 東京都豊島区池袋2-46-3 池袋

仕事内容児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・日常生活のサポート ・レクリエーションやプログラムによる療育 ・保護者対応 ・送迎 など ［送迎エリア］板橋区内 ［社用車の車種］セレナ・ステップワゴン ＊支援例＊ 制作：折り紙、道具をうまく使えるよう指導 運動：ボール遊び、散歩、公園遊び 季節に合わせたイベント、カルタ、絵合わせカード など ◎現在の利用者は小学生が中心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（実績

仕事内容掲載期間：09/16（水）～09/30（水） 鉄祐会 祐ホームクリニック豊島 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日120日！在宅クリニックのお仕事です♪ 東京都豊島区のクリニック・メディカルソーシャルワーカー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日120日！休み多め♪ 駅からのアクセスも良好です！ 個々人に応じての研修体制を調整しています☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・新患受入(電話相談・連絡調整・初回面談・情報共有・初診準備・初診同行)

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容『保健師資格保有者＿健康経営推進・従業員サポート・ケア＿人事領域』 まずはメンバーとして入社いただき、「社内相談窓口を中心としたトータルケア業務」と、「ワークサポートチーム（障害者雇用の方々）のマネジメント業務」の両方を並行してキャッチアップいただきます。 その後はご自身の経験や適性に応じて、産業医やチーム内のメンバーと協業しながら、健康経営促進（「ホワイト500」継続に向けた新施策など）の取り組み等を能動的に企画立案・実行いただくことや、ワークサポートチームのさらなる組織力強化に向けた施策推進を期待しています。 ①人事グループ・トータルケアチームとしての業務 ・社内相談窓口における従業員の相

仕事内容CRC(企業)|正社員|東京都港区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険) 産前産後・育児休業制度、介護休業制度 2026年4月設立のM3健康保険組合に加入。 エムスリーグループの株式会社イーウェルによって、豊富なメニューを持つ福利厚生サービス『WELBOX』が利用可能。 退職金制度あり(正社員のみ)

仕事内容子どもたちの心のケアや成長をサポートするお仕事です。 日常生活のサポート、集団活動や療育プログラム、送迎などを通して、一人ひとりに寄り添いながら安心して過ごせる環境づくりを行います。 ＊支援例＊ 制作：折り紙、道具をうまく使えるよう指導 運動：ボール遊び、散歩、公園遊び 季節に合わせたイベント、カルタ、絵合わせカード など ［送迎エリア］板橋区内 ［社用車の車種］セレナ・ステップワゴン ◎現在の利用者は小学生が中心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【平日は1日6時間勤務！】＞公認心理師または臨床心理士を募集中＜完全週休2日制の職場なのでプライベートの時間を大切にしながら仕事ができます◎ 運動やコミュニケーションを通じて「できないと思っていたことでも、ゆっくり頑張れば少しずつできるようになる」ということを子ども達に伝えていただきます♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◎自立支援教室での公認心理師または臨床心理士業務全般◎ ・未就学児～小学生対象の運動療育サポート ・創作活動、学習のサポート ※送迎がないので専門業務に集中することができます

仕事内容ソシオークヒューテック株式会社 【東京／スーパーバイザー】相談支援業務（相談者応対・メンバー管理）資格を活かせる◆年休120日 【仕事内容】 【東京／スーパーバイザー】相談支援業務（相談者応対・メンバー管理）資格を活かせる◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～臨床心理士・公認心理士、社会福祉士など資格を活かせる／相談支援業務／シフト制勤務～ 【概要】 自治体が市民に提供する、SNSを活用した相談事業のチャット相談対応を行なう相談員のスーパーバイズのお仕事です。 市民からの相談を受ける相談員の成長とサービス品質の向上を前提とした支援を行っていただきます。 現在お持ちの資格・経験・専門性

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)14時00分～18時00分※7時15分～19時30分の間の6時間以上 (1)9時00分～13時00分 (2)14時00分～18時00分 ※7時15分～19時30分の間の6時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RHZ-5914(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）としての勤務経験者優遇 高齢

仕事内容児童指導員◎お子さまの可能性を拡げる支援員になりましょう！◎未経験OK/年間120日以上/送迎なし こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:10,000円 固定残業代: 33,900円 ～ 35,900円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 【勤務地】 東京都板橋区板橋1-49-1板橋セ