神奈川県横浜市磯子区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容特養ホーム入所者及びショートステイ利用者への日常生活のお世話 （食事、入浴、排せつ介助等）をするお仕事です。 介護経験者優遇しますが、未経験者でも応募可能です。 働きながら資格取得等を目指す方をバックアップします。 定年後の再雇用制度あり。長く勤めたい方のご要望に応じます。 ※「入職準備金」を支給いたします。詳細は「求人に関する特記事 項」欄を御参照ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者様の日常生活サービスの提供を各ユニット毎に行います。 （定員１５０名） （主な業務） ・入浴、食事及び排泄の介助 ・介護日誌の記録（電カル、手書きあり） ・各種委員会業務 ・レクリエーションの企画 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容通所介護を利用されている方々の入浴、食事、排せつ等のお世話の お仕事です。 有資格者、介護経験者優遇しますが、未経験者でも応募可能です。 働きながらの資格取得をバックアップします。 入所定員 １８名／１日 「入職準備金」の支給をいたします。詳細は「求人に関する特記事 項」欄を御参照ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センター職員としての業務 ・ネットワーク構築 ・ケアマネージャー支援 ・相談対応 等 業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容特養の夜間専任介護職 ＜入所定員１００名＞ 食事・排泄の介助等のお仕事です。 ※「入職準備金」支給制度を始めました。詳細は「求人に関する特 記事項欄」を御参照ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障害のある方へ就労の機会を提供し、社会参加に必要な知識や経験 を習得していただくための、支援業務です。 ■就労の機会とは、軽作業や清掃、配達、ポスティングなどの外作 業を示し、作業指示と一人ひとりにあった取り組み方を工夫する支 援を伴走と考えています。 ■社会参加に必要な知識や経験は、コミュニケーションや社会性に 対してはサポートが必要な方が多いので、習慣としてスキルを身に 着けていただけるように工夫します。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容新たに立ち上げる、認知省型デイサービスセンター峰の郷での生活 相談、介護業務、送迎業務 ご利用者・ご家族に対する相談業務、介護計画の作成など 居宅との連携業務 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：障害に応じての相談：可 週２０時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護付有料老人ホームにおける清掃・リネン交換業務 （館内共用部・敷地内建物周辺 ４階建て６８床） ■主な仕事内容 ◎掃除機清掃（フロント、館内廊下、階段） ◎拭き・掃き清掃（敷地内建物周辺、施設階段、館内手すり） ◎館内共用部トイレ清掃 ◎草花への水やり 等 コツコツと取り組む仕事がしたい人におすすめです♪ できることから少しずつ始め、環境に慣れていただきながら 取り組んでいただきます。長く働きたい方、歓迎です！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容調理、食器洗浄、介護業務補助等のお仕事です。入所者・デイサー ビス利用者等を対象に１００食程度を提供します。 介護業務は車椅子の移動補助、食事の配膳・下膳などの補助的なお 手伝いで、入浴介助等の難しい介助業務はありません。 調理場では３０代～６０代の幅広い世代の男女スタッフ（７名程度 ）が活躍しています。 ※「入職準備金」を支給いたします。詳細は「求人に関する特記 事項」欄を御参照ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容新規立ち上げデイサービスセンター峰の郷（なごみ）認知デイにお ける 利用者様の介護業務全般及び送迎業務 （食事・入浴・排泄・送迎・レク等） 経験浅い方、先輩職員が指導しますので 安心して仕事を覚えて頂けます 変更範囲：変更なし

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ■訪問介護計画書の作成 ■介護・看護の提携先との調整 ■研修資料作成 ■電話対応 他 【変更範囲】法人の定める業務 ※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出社 １５：００ 新入社員研修実施 ０９：３０ 法令書類管理 １６：３０ 介護提携先との調整 １２：００ 休憩 １７：００ 訪問介護計画書の作成 １３：００ 研修資料作成 １８：００ 退勤 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容特別養護老人ホームの介護職員 施設利用者の介護業務全般 （食事・入浴・排泄介助・レクリエーション等） ※ブランクのある方歓迎します。 資格取得支援制度もあります。（※特記事項欄参照） 業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容２０２６年６月にオープン予定のエクセレントケアシステムが運営 するエクセレント磯子ベイサイド（小規模多機能型居宅介護）で以 下の業務を実施します。 ・日常的な処置と薬剤管理 ・往診医師の診察介助、記録 ・通院対応、緊急時対応 ・カンファレンス、社内研修への参加 ・介護業務のフォロー ・その他付随する業務 ※グループホームの入居定員：２７名（３ユニット×９名） 小規模多機能型居宅介護の登録定員：２９名 →配属先は小規模多機能型居宅介護を予定 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆移動支援：動物園やイベント、サークル活動等への同行など ◆家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ◆身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、歯磨き ※重度の肢体不自由者へのサポート含む（資格保有者） ※◎夜勤なし／直行直帰ＯＫ 【変更範囲】法人の定める業務 ＊先輩との同行から始め、研修や現場での経験を重ねてから徐々に おひとりで訪問することを目指して頂きます！ 【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】横浜市内※１０Ｋｍ前後 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ◆家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ◆身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など ◆訪問介護計画書作成／介護、看護提携先との調整／研修資料作成 ◆移動支援：動物園やイベント、ショップ、サークル活動等への 同行／通勤通学の送迎など 【変更範囲】法人の定める業務 ＊ご利用者宅へ直行直帰もあります。 ＊先輩との同行スタート！ 【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】横浜市内※１０Ｋｍ前後 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉ

仕事内容★有料老人ホームでの介護のお仕事です★ ◎無資格の方にも資格取得費用の一部補助や受験対策講座等の 資格支援制度を整えております。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとを サポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに 合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、 生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を 送っていただくためのお手伝いをします。 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容・利用者宅へ行き、日常的に困難な部分の援助 買物・清掃・調理・排泄・入浴・移動・通院等 ・事務作業 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：障がい特性に応じての日数相談可 （就労時間は週２０時間以上とします） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （ただし、固定曜日や希望公休での勤務調整は可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【高齢者介護（グループホーム）での清掃業務やご利用者のレク活 動のサポートをお願いしています】 ＜仕事内容の一例＞ ・風呂場（浴室）や脱衣所の清掃消毒 ・入浴前事前準備（タオルや備品などの準備） ・食事の準備、片付け、お茶だし ・洗濯や洗濯後の片付け ・シーツ交換 ・ご利用者のレクリエーション活動の補助 など ※ご利用者の直接的な身体介助はお願いしません。 （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容◎障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス◎ 【事務業務】訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整 ／研修資料作成 【訪問介護実務】 ◆新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ◆家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ◆身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、など ◆移動支援：動物園やイベント、ショップ、サークル活動等への 同行／通勤通学の送迎など【変更範囲】法人の定める業務 【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】横浜市内※１０Ｋｍ前後 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆事業所の運営や事業の立ち上げ：売上管理・人材育成／シフト 作成などのスタッフマネジメント／書類作成 ◆利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 ◆訪問介護実務／家事支援・移動支援・身体介護支援 ※バイクでの移動となります ◆訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整、 支援員のとりまとめと指導 【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】横浜市内※１０Ｋｍ前後 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／