千葉県八千代市の新卒の求人・仕事・採用

仕事内容スーパーマーケット等で販売される、お弁当やおにぎり、お寿司、 サンドイッチなどを製造する食品工場でのお仕事です。 現場で直接製造に携わるスタッフさんのフォローや教育指導、 工程・進捗管理や簡単な機械メンテナンスなどに従事していただきます。 社内コミュニケーション（日本語）が重要なお仕事です。 ・スタッフさんの管理監督業務 ・工程・進捗（時間・個数）の管理、社内連携 ・製造ライン（機械・器具等）の管理・簡単なメンテナンス ・衛生指導・衛生管理、職場改善 など 【変更の範囲：会社が定める業務】

仕事内容レストラン・ファストフードなどの外食チェーンやスーパーといったお客様か らのご要望に合わせ、オーダーメイドで液体調味料（たれ・ソース等）を製造 するスタイルで４６年以上の歴史と実績を持っている会社です。 【主な仕事内容】 ●原材料の運搬、計量、炊き上げ作業、製品の充填、検品、梱包作業など ●生産設備の保守点検、洗浄作業など ■完全週休２日制 ■年間休日１２５日 ■ワンシフトで夜勤はありません！ ■スタッフがマンツーマンでサポートするので安心！ 【変更の範囲】：なし

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ※26新卒の募集は締め切りました ー 人と話すのが好き。 誰かの役に立てると、ちょっと嬉しい。 そんなあなた、コプロ向きです。 コプロの仕事は、チームやお客様とやり取りしながら進めていくスタイル。 「どうしたらうまくいくかな？」と考えて動く中で、 あなたのコミュニケーション力がそのまま活きます。 若手が多くて、社内は話しかけやすい雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、「それ一緒にやろうか？」が自然に飛び交います。 もちろん、研修やフォロー体制もちゃんと整っているので、安心してスタートできます。 スピード感

仕事内容公共・民間の土木・外構・舗装工事の施工及び管理 付随する事務作業、営業 （本人の希望と適正を考慮して決定） 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、志望に関わらず社業を理解し総合的 にご活躍いただくために、３～５年程度は『物流センターの運営』でキャリア スタートします。 【物流センター内での具体的な業務】 ※習熟度により段階的に行います ＊日々の商品の入出荷に関わる業務 ＊商品管理業務 ＊従業員のマネジメント など その後、希望や適性などをふまえ配置転換を検討します ※変更範囲：物流部門（営業、企画、システム開発） コーポレート部門（総務、人事労務など）

仕事内容店舗スタッフ職 自転車についての知識や経験は不要です。当社は研修が充実しており、ご入社直後はマンツーマンで先輩がつき丁寧にフォローするブラザーシスター制度、その後はご自身のレベルに合わせて何段階もの階層別研修をご用意しています。 また、自転車に関する知識やスキルだけでなく、店舗マネジメントや組織づくりに関わるような研修も早期に受講いただけ、ビジネスパーソンとして成長頂ける仕組みになっています。 店舗での販売のシーンではお客様の声をリアル店舗にて実際に聞きながら、エリアごとのニーズをキャッチし最適な提案内容を考えていきます。お客様のライフスタイルやこだわりによって最適な一台が変わってきますの

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、志望に関わらず社業を理解し総合的 にご活躍いただくために、３～５年程度は『物流センターの運営』でキャリア スタートします。 【物流センター内での具体的な業務】 ※習熟度により段階的に行います ＊日々の商品の入出荷に関わる業務 ＊商品管理業務 ＊従業員のマネジメント など その後、希望や適性などをふまえ配置転換を検討します ※変更範囲：物流部門（営業、企画、システム開発） コーポレート部門（総務、人事労務など）

仕事内容日本を代表する建築物やプラント、土木等のさまざまな建設プロジェクトにおいて、工程・安全・品質管理などプロジェクト全体の管理業務を行います。 工期は2年から3年と大規模な案件が多く、完成時には大きなやりがいを感じられます。各現場はチーム制で、プロジェクトに関わる全ての人とコミュニケーションを取りながら進めていきます。 事務がしたいけどずっとパソコン業務は嫌、人と関われるような事務職につきたい方必見！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担

仕事内容大型トラックやバスのサスペンション（ばね）を製造している会社です。 本社に併設された工場内での製造ラインでの加工・組立、完成品の検査、試作 、開発実験、電気機械保全等の業務についていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容在籍DH全員が新卒スタート！ 家賃補助など待遇も充実 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 当院の特徴は、在籍DH全員が新卒からスタートしていること。そのため、教育体制には自信があります！マニュアルや研修カリキュラムが整っており、入職後は勤務時間内に先輩DHがマンツーマンで指導。技術に自信がなくても、私たちが支えるので安心してくださいね。船橋の2院は週休2.5日、八千代院は週働約35時間と短め。また、家賃・引っ越し代補助など待遇が充実しているのも魅力です！ 【この求人のポイント】 (1)船橋市2院は週休2.5日制でオフ◎・・・八千代院の週3日は早めの17:30終業 (2)教育体制◎新卒入職

仕事内容駅直結＆東京まで1本！ ワークライフバランス◎ 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 「これってどうやるのかな」「患者さんへの話し方が分からない…」そんなときに「大丈夫？」と声をかけてくれる仲間ばかりの、優しさあふれる職場です。お話好きで診療中に世間話で盛り上がるメンバーや、おしとやかで穏やかなタイプなど個性豊かなスタッフが活躍しています。当院の魅力は、患者さんとの関係を長く築けること。また休みも多く、無理せず長く働き続けられますよ。 【この求人のポイント】 (1)週休3日制の選択可！日曜休みもOK・・・誕生日＆クリスマスには休暇あり (2)八千代緑が丘駅の改札を出てすぐ・・・都内へのアク

仕事内容新卒も完全週休3日OK！ 家賃補助など待遇も充実 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 当院の魅力は、ストレスフリーな環境。週休2日or3日を自由に選択でき、自分のペースで無理なく働けます。週休3日の場合でも月25万円を支給していますよ。また、家賃・引っ越し代補助で、一人暮らしデビューも応援。お菓子が充実したスタッフルームなど、快適な院内空間も自慢です。入職後は、院長を中心に医院全体でサポート。動画マニュアルなどの教育ツールも整っているので安心です！ 【この求人のポイント】 (1)週休3日制もOK！水・木は毎週連休 ・・・年間休日160日以上／夏冬は8連休も (2)院長＆医院全体で手厚くサ

仕事内容「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」 さらに残業についても、現場からは 「正直、残業はほぼしてないです」 「定時で帰れるので、帰りにジムや映画に寄れる」

仕事内容全国で生活トラブルを受付している会社です。 弊社はこれらを24時間365日(電話受付は9-18時）受付けてます 就業時間はおおむね９時から１８時まで時間外はたまにありますがしっかりその分残業と歩合が付きます。 就業地はご自宅近郊からで直行直帰でOK！ 以下対応してます バッテリートラブル 鍵対応 草刈対応 網戸、障子 害虫（主にハチ駆除） 経験不問！研修行います。稼ぎたい人だけ来てください 随時説明会ございます。 基本給プラスインセンティブ 冬季はカーバッテリー事業を行ってもらいます。夏は害獣やハチ駆除が主な仕事となります。これら通年受注しており、より本格的な集客に移行するために

仕事内容保育園における乳幼児の保育をしていただきます。 未経験でも子どもと一緒に遊び楽しく子どもたちと関われる職員を募集してい ます。 ２０２５年度に保育園と同じ敷地内に愛の園児童発達センターを開設しました 。保育と療育の連携を大切に子どもと関わっていただける方を募集しています 。 保育の他には主に書類作成があります。詳細はお問い合わせください。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【Carelly 八千代緑が丘】 ★この求人の魅力★ ☆サロン見学大歓迎 ☆選べるデビューコース ☆最短3ヶ月でデビュー ☆アカデミー制度完備 ☆練習は営業時間内 ☆自己負担一切なし ☆休暇制度充実 ☆フリー月500名以上 ☆平均入客数は190名 ☆圧倒的集客力 ☆ベストビューティーアワード受賞 ☆スタッフ定着率98％ ☆自動釣り銭機導入 ☆導入したい薬剤選択OK ☆独立支援制度あリ ◎アカデミー制度について アカデミー生は営業時間内で 全ての技術を学び習得 学習スピードによって選べる 完全無料の全3コース ①3ヶ月コース ②5ヶ月コース ③1年コース

仕事内容特別養護老人ホーム【カーサ八千代】での介護職 そこでご利用者様のサポートをするのがお仕事です。 ☆未経験の方は・・・ ・洗濯、掃除、調理等の家事を一緒に行う ・お散歩の付き添いや夜間の見守りなどの生活援助からスタートできます。 ☆ご経験者や自信がついてきた方は・・・ 入浴、食事等の身体介助にも携わっていただきます。 【転勤範囲：千葉県内の営業所（相談可）】 【変更範囲：なし】

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“コペルプラス”では、楽しく自ら学べる環境を届けることで個性を認め、自身を育む支援を大切にしています。 幼児教育30年の経験で見出された「コペルメゾット」を強みに、子ども一人ひとりが“自分らしく輝ける未来”の実現に努めています。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別・小集団でのレッスン、ご家族との連携、教材準備など、チームで子どもたちの成長を支える環境です。 まずは発達支援の基礎知識を学ぶ座学や、先輩とのロ

仕事内容＼転居の心配なく、腰を据えて働ける！／ 安定した収入と職を手に入れて、プライベートも充実◎ 「人との会話やコミュニケーションが好き」 「自分のアイデアが試せたら嬉しい」 「店舗運営や、経営に興味あり！」 そんなあなたにピッタリのお仕事です！ ◎ポイント ★大手「京成電鉄グループ」の安定基盤 売上も労働環境もご安心ください ★転居伴う転勤なし。駅構内または駅チカの勤務地なので通勤楽々 ★店舗数が多いので他の店舗と助け合える！ 人も商品も知識も貸し借りできるので、自身の成長もワークライフバランスも叶います ★残業少なめでプライベートも充実できる 会議を休んで子供の運動会にも行けます ★店

仕事内容2023年に株式会社KONA’Sを設立。 創業期を終えた拡大期で、新店舗が続々オープン予定。 2028年には100店舗規模を目指しています。 成長の“今”だからこそ、チャレンジとキャリアアップの機会が豊富です。 ★仲間の成⾧に向き合った人が、いちばん評価される会社★ ―MAHALO（マハロ）評価制度― コナズ珈琲が大切にしているのは、 売上や数字よりも、「人とどう関わるか」。 教え合いながら働く時間。 チームでうまく回ったと感じる瞬間。 仲間の「できた」が増えていく、あの感覚。 そんな日々の積み重ねに、「ありがとう（MAHALO）」が評価として返ってきます。 【具体的な仕事内容】 まずは